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第3页共3页2024年常用版虚拟股权期权协议甲方:_____联系方式:_____乙方:_____员工姓名身份证号:_____联系方式:_____根据法律、法规的有关规定,双方就甲方授予乙方股票期权事宜,订立本协议,共同遵照执行:_____1.根据甲方制定的【201【____】年度】股权期权方案(以下简称"期权方案"),甲方决定按照如下内容向乙方授予股票期权:_____授予期权性质:_____虚拟股权授予总数量(股):_____行权方式:_____从本协议签订之日起,每工作满一年,则可以将总授予量中的25%进行行权。分四年四次全部行权完毕。行权日期:_____每行权年度期满后【____】日内进行行权。如未能及时行权,则所授期权作废。每股行权价格:_____另行制定规则。2.每次期权授予条件:_____1)乙方在甲方连续任职,且未出现甲方计划解除劳动合同关系或严重惩戒乙方的情况;2)乙方通过了截止到当次行权日之前甲方制定的业绩考核指标。3.提前行权情况1)公司控制权变更;2)公司被并购3)公司股东会决议启动IPO申请程序;4)非乙方过错导致其个人无法为甲方继续提供服务;5)其他双方约定的原因。4.乙方权益:_____1)公司期权分红按照期权预留总量占公司总股本的比例计算数量。乙方获得期权后,将按照所获得期权数量占公司期权预留总量之比例计算乙方当期分红应得额。2)对于乙方行权所获得的虚拟股权,可以在甲方IPO挂牌交易之前按照届时甲方指定的方案(包括实际股权的来源、转变的计算方式及对价确定的规则等内容)转变成实际股权。5.乙方已知晓、理解并同意公司期权方案及相关规定,并同意签署本协议。6.本协议记载事项不应视为乙方享有公司任何股权利益的凭证,乙方应按照公司期权方案行使期权。7.本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字或盖章完成之日起生效。甲方:_____乙方:_____授权代表签字:_____签字:_____日期:_____2024年常用版虚拟股权期权协议(二)虚拟股权期权协议(以下简称“协议”)是指一种通过以虚拟股权形式向个人或者团队提供激励的方式。本协议由一方作为提供方(以下简称“公司”)与另一方作为受益方(以下简称“受益人”)共同制定和签署,用于明确双方在虚拟股权期权方面的权益和义务。首部及表达方式:1.定义和解释:1.1虚拟股权:指公司按照一定比例向受益人授予的、具备一定价值的股权,受益人可以在一定条件满足后获得与虚拟股权相对应的真实股权。1.2虚拟股权期权:指公司赋予受益人在一定时间内,根据特定条件以约定价格购买公司股权的权利。2.虚拟股权授予方式:2.1公司可以根据业务需求和受益人表现,自行决定是否向其授予虚拟股权,并确定授予比例、授予时间等具体事项。2.2公司应及时通知受益人虚拟股权的基本信息,包括但不限于:授予比例、起始时间、授予期限、虚拟股权对应的真实股权数量等。3.受益人的权益和义务:3.1受益人应按照公司要求,在规定时间内完成相应工作任务,并取得公司认可。3.2受益人在虚拟股权授予后,享有按照虚拟股权协议规定的比例份额的公司利润分配权,并有权按照虚拟股权期权的约定,在特定时间以约定价格获得真实股权。3.3受益人应主动遵守公司的保密义务,不得将公司的商业机密和相关业务信息泄露给外部人员。4.虚拟股权行权条件:4.1受益人可以根据约定的虚拟股权期权行权条件,在约定时间以约定价格行使虚拟股权期权,并获得相应真实股权。4.2公司有权在受益人违背协议义务或触发特定条件时,撤销虚拟股权,并不再给予真实股权奖励。5.约定的虚拟股权期权行权时间段:5.1受益人获得的虚拟股权期权在约定时间内生效,具体行权时间段根据协议约定,一般为几年至十年不等。5.2行权时间段结束后,未行使虚拟股权期权的,该权益自动失效。6.公司的权益和义务:6.1公司有权根据自身经营状况和业务发展情况随时决定是否继续授予虚拟股权,以及授予的比例和时间等具体事项。6.2公司有权对受益人的表现和业绩进行评估,并可根据评估结果决定是否行使虚拟股权期权。7.资本运作和风险分担:7.1虚拟股权不等同于真实股权,受益人应在任何情况下不得将其以任何形式进行转让,包括但不限于股权出售、赠与、抵押等。7.2虚拟股权的价值和风险由公司承担,受益人不承担任何经济或法律责任。8.解约和争议解决:8.1若受益人违反协议约定,公司有权终止虚拟股权的授予,并不再向其提供虚拟股权期权。8.2如发生与本协议有关的争议,应首先通过友好协商方式解决。若无法协商解决,则可以诉诸所在地法院。结尾及签署方式:本协议分为若干份,双方各持一份,签字后生效。本协议亦可通过电子邮件、传真等书面形式签署,视为具有法律效力。本协议自双
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