国开（BJ）-终身学习与职业发展-形成性考核三-学习资料

国开（BJ）-终身学习与职业发展-形成性考核三-学习资料作者：资料搬砖家付费前请仔细阅读以下说明：本学习资料由网络收集整理而来！题目和选项有可能是随机的，下载后按Ctrl+F逐题搜索答案！文档由Book118平台账号ddzl整理，仅在118平台上传！形成性考核三第1题判断是否是职业理想：李某业余爱好摄影，成为一名专业摄影师是他的理想。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第2题由于四种外部的社会形态因素会影响个人的职业发展,所以说在信息时代,我们需要新的生涯元认知。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第3题影响生涯规划选择的内在因素不包括：()[单选题]A、能力B、职业技能C、就业机会D、职业价值观本题解题思路：C第4题判断是否是职业理想：小从参军入伍哪天开始就立志要当将军。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第5题职业的最高层次是：（）[单选题]A、找饭碗B、找事业C、找职业D、找工作本题解题思路：B第6题执行加工范畴的元认知处于金字塔模型的顶端。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第7题目标的作用不包括：()[单选题]A、成功的捷径B、行动的指南针C、决策的标准D、减压器本题解题思路：A第8题下列说法对吗？职业就是的的挣钱。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第9题下列说法对吗？靠倒卖文物发大财，这种职业是文物商贩。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第10题关于职业能力的分类，以下说法错误的是：（）[单选题]A、职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和适应性能力B、职业能力可以分为专业知识能力、自我管理能力和适应能力C、职业能力可以分为专业知识能力、可迁移能力和自我管理能力D、职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和自我管理能力本题解题思路：B第11题职业生涯规划是指为实现职业生涯目标和行动计划。这里所指的行动主要是指落实目标的具体措施，主要包括教育、培训、实践等方面的措施。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第12题CASVE循环的阶段包括（）[多选题]A、沟通B、分析C、综合D、评估E、执行本题解题思路：ABCDE第13题与自我知识有关的积极元认知,是和我们在工作、教诲和娱乐方面的各种选择相接洽的。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第14题判断他所做的是否是职业：小王从农村来到城市。通过劳动服务公司介绍，而为给居民做家政服务的小时工。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第15题吉尔特霍夫斯特德发现不同国家的文化差异可以通过什么范畴来区分。（）[多选题]A、男性化B、权力距离C、回避不确定性D、本位主义本题解题思路：ABCD第16题判断他所做的是否是职业：周某刻图章，做办证业务，什么证章都给开。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第17题执照与证书不同,它是由政府部分而非专业机构颁发的。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第18题判断是否是职业理想：小刘的理想是挣够了钱去周游世界。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第19题传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是()[单选题]A、增加员工晋升的难度B、减小金字塔的高度和层级，让更多的人处于金字塔顶端C、做好员工思想工作，使其能够安然的面对现状D、根据雷要与可能打开多条上升通道，并形成阶梯本题解题思路：D第20题在()时期，一个人的价值观开始形成。[单选题]A、幼年B、童年C、青年D、中年本题解题思路：B第21题下列说法对吗？职业就是上班。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第22题职业生涯的成功，不但意味着个人才能的发挥，而且必须为（）作出贡献。[单选题]A、自我发展B、家庭发展C、推进人类社会发展D、小团队发展本题解题思路：C第23题职业意识是对本职工作所具有的社会意义的敬重，并接受自己因从事该工作具有的角色，实现认同，在工作中加以贯彻。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第24题下列说法对吗？徐某是家庭妇女，他的职业就是在家里做家务。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第25题职业对于个人的作用主要表现在：（）[单选题]A、维持生存B、发展个性C、参与社会劳动，承担社会义务D、以上都是本题解题思路：D第26题职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是（）[单选题]A、十年左右B、两年以上十年以下C、一年以上两年以下D、一年以内本题解题思路：A第27题下列哪一项不是理性决策的必要步骤：()[单选题]A、了解自己和自己的选择B、扩展和缩小自己的选择清单C、评估并进行选择D、遵循他人的意见做出选择本题解题思路：D第28题()是一个人独特的心理特征的总和。[单选题]A、能力B、价值观C、性格D、心理健康状态本题解题思路：C第29题影响生涯发展的因素中任何一个都无法单独决定一个人的生涯。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第30题判断是否是职业理想：小赵干的是会计工作，他希望能发达。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第31题下列说法对吗？一个人犯罪坐牢，出狱后干个体户，蔬菜水果什么都买，他也是有职业的人。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第32题自我知识是职业生涯规划的基础。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第33题下列说法对吗？小强毕业后，不断跳槽，干过送货、组装、营销策划-----平均每项工作都干半年。他也算是有职业。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第34题在一个组织中,只存在一种“组织文化”,每个工作团队不能有自己的文化。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第35题初始面试包括的形式包括（）[多选题]A、电话面试B、计算机面试C、行为面试D、压力面试E、文件处理面试本题解题思路：ABCDE第36题判断是否是职业理想：小王在某工地打工，他的理想是通过自觉高考，获得大学文凭。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第37题通过SWOT分析，人们提出了很多处理事情的策略，那么SW策略是指：()[单选题]A、增加自己的机会，减少自己的威胁B、增加自己的机会，减少自己的弱项C、增强自己的强项，减弱自己的威胁D、增强自己的强项，减弱自己的弱项本题解题思路：D第38题职业生涯发展目标分为（）[单选题]A、长远目标B、近期目标C、阶段目标D、发展目标本题解题思路：C第39题在自我觉察中,成为一个有用的生涯问题解决者意味着“个人能意识到自己就是任务执行者”。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第40题菲格勒的10种最热门可迁移技能包括（）[多选题]A、预算管理B、公共演讲C、公共关系D、与人面谈E、教学教导本题解题思路：ABCDE第41题在当今社会形态,忠诚和长期的承诺仍是工作者和组织之间社会形态契约的一部分。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第42题个人愿景是发自内心的、真正最关心的、最热切渴望达成的事情，它是一个特定的结果、一种期望的未来或意象。主要包括自我形象、有形资产、家庭生活、个人健康、人际关系、职业工作、个人悠闲等7个方面。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第43题“组织文化”可以通过以下方面察看到,此中包括（）[多选题]A、常规行为B、规范C、主导价值观D、情感或气氛本题解题思路：ABCD第44题生涯规划过程中，生涯探索的内容包含哪些方面：(1)知己(2)知彼(3)确定目标(4)实现方法[单选题]A、(1)(2)(3)(4)B、(1)(2)(3)C、(3)(4)D、(1)(2)本题解题思路：D第45题职业倦怠又称职业枯竭症，它是一种由工作引发的心理枯竭现象，是上班族在工作的重压之下所体验到的身心俱疲、能量被消耗的感觉，这和肉体的疲倦劳累是不一样的，而是缘自心里的疲倦。[判断题]A、√B、×本题解题思路：A第46题从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成（）[单选题]A、学生时代做好转换的心理准备B、学生时代只要学会知识就可以了C、首次就业后，结合岗位特点，在从业实践中锻炼能力D、就业以后只要干好自己的工作就可以了本题解题思路：A第47题判断他所做的是否是职业：刘某为一家旅游公司在街头发放、张贴广告。[判断题]A、√B、×本题解题思路：B第48题判断他所做的是否是职业：张老板开