人力资源代销协议

人力资源代销协议本协议由以下双方于____年__月__日签订：甲方（委托方）：____________________乙方（代理方）：____________________鉴于甲方是一家专业从事人力资源服务的公司，乙方是一家具有广泛市场影响力和丰富客户资源的公司，双方为了充分发挥各自优势，实现资源共享，经友好协商，达成如下协议：一、合作内容1.1甲方委托乙方代理销售甲方提供的人力资源服务产品，包括但不限于人才招聘、人才培训、人才测评、人力资源咨询等服务。1.2乙方同意接受甲方的委托，利用自身的市场影响力和客户资源，积极推广甲方的人力资源服务产品，努力提高甲方的市场份额。二、合作期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。2.2在本协议有效期内，双方应严格遵守协议的各项条款，履行各自的义务。2.3如双方同意续签本协议，应在本协议到期前一个月内向对方提出书面申请，经双方协商一致后，签订新的合作协议。三、合作方式3.1乙方应按照甲方的要求，向甲方提供潜在客户的信息，包括但不限于客户的名称、联系人、联系方式等。3.2甲方应根据乙方提供的潜在客户信息，及时与客户取得联系，了解客户的需求，为客户提供专业的人力资源服务。3.3甲方应根据客户的需求，为客户提供定制化的人力资源服务方案，并按照双方约定的价格向客户收取服务费用。3.4乙方应根据甲方的要求，协助甲方与客户签订服务合同，并按照双方约定的分成比例向甲方支付代理费用。四、费用结算4.1甲方应按照双方约定的价格向客户收取服务费用，并根据实际提供的服务内容开具相应的发票。4.2乙方应根据双方约定的分成比例向甲方支付代理费用，甲方应按照实际收到的代理费用向乙方开具相应的发票。4.3双方应按照约定的周期进行费用结算，如每月、每季度等。结算时，双方应核对相关数据，确保结算的准确性。五、保密条款5.1双方在合作过程中，应对对方的商业秘密和客户信息予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。5.2本协议终止后，双方仍应遵守本条款的约定，继续履行保密义务。六、违约责任6.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的义务，如一方违反协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。6.2双方应友好解决合作过程中出现的争议，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________2024带目录带附件详细版-人力资源代销协议目录一、前言二、定义与术语三、合作内容四、合作期限五、合作方式六、费用结算七、保密条款八、违约责任九、争议解决十、其他条款十一、附件前言本协议由以下双方于____年__月__日签订：甲方（委托方）：____________________乙方（代理方）：____________________鉴于甲方是一家专业从事人力资源服务的公司，乙方是一家具有广泛市场影响力和丰富客户资源的公司，双方为了充分发挥各自优势，实现资源共享，经友好协商，达成如下协议：一、定义与术语1.1“人力资源服务”包括但不限于人才招聘、人才培训、人才测评、人力资源咨询等服务。1.2“客户”指乙方提供的潜在客户信息，包括但不限于客户的名称、联系人、联系方式等。1.3“服务费用”指甲方根据客户的需求提供人力资源服务所收取的费用。1.4“代理费用”指甲方根据双方约定的分成比例向乙方支付的代理费用。二、合作内容2.1甲方委托乙方代理销售甲方提供的人力资源服务产品。2.2乙方同意接受甲方的委托，利用自身的市场影响力和客户资源，积极推广甲方的人力资源服务产品，努力提高甲方的市场份额。三、合作期限3.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。3.2在本协议有效期内，双方应严格遵守协议的各项条款，履行各自的义务。3.3如双方同意续签本协议，应在本协议到期前一个月内向对方提出书面申请，经双方协商一致后，签订新的合作协议。四、合作方式4.1乙方应按照甲方的要求，向甲方提供潜在客户的信息。4.2甲方应根据乙方提供的潜在客户信息，及时与客户取得联系，了解客户的需求，为客户提供专业的人力资源服务。4.3甲方应根据客户的需求，为客户提供定制化的人力资源服务方案，并按照双方约定的价格向客户收取服务费用。4.4乙方应根据甲方的要求，协助甲方与客户签订服务合同，并按照双方约定的分成比例向甲方支付代理费用。五、费用结算5.1甲方应按照双方约定的价格向客户收取服务费用，并根据实际提供的服务内容开具相应的发票。5.2乙方应根据双方约定的分成比例向甲方支付代理费用，甲方应按照实际收到的代理费用向乙方开具相应的发票。5.3双方应按照约定的周期进行费用结算，如每月、每季度等。结算时，双方应核对相关数据，确保结算的准确性。六、保密条款6.1双方在合作过程中，应对对方的商业秘密和客户信息予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。6.2本协议终止后，双方仍应遵守本条款的约定，继续履行保密义务。七、违约责任7.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的义务，如一方违反协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。7.2双方应友好解决合作过程中出现的争议，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、争议解决8.1双方应友好解决合作过程中出现的争议，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他条款9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。十、附件附件1：服务费用及分成比例附件2：保密协议甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签订日期：____________________附件列表：1.附件1：服务费用及分成比例2.附件2：保密协议违约行为罗列及违约行为的认定：1.违约行为：a)未能按照协议的约定履行各自的义务；b)泄露对方的商业秘密和客户信息；c)未按约定支付服务费用或代理费用；d)违反协议的其他约定。2.认定：a)双方应通过书面形式通知违约方，并要求其在指定期限内纠正违约行为；b)如违约方在指定期限内未能纠正违约行为，守约方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任；c)守约方有权向违约方追究违约金及赔偿损失的责任。法律名词及解释：1.人力资源服务：指为客户提供人才招聘、人才培训、人才测评、人力资源咨询等服务。2.客户：指甲方提供的潜在客户信息，包括客户的名称、联系人、联系方式等。3.服务费用：指甲方根据客户的需求提供人力资源服务所收取的费用。4.代理费用：指甲方根据双方约定的分成比例向乙方支付的代理费用。5.违约责任：指甲方或乙方未能履行协议约定的义务，应承担的责任。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项：1.客户信息保护：在合作过程中，双方应对客户的个人信息和商业秘密予以严格保密，防止泄露给任何第三方。2.服务质量和标准：甲方应确保提供的人力资源服务质量符合客户的需求和行业标准，避免因服务质量问题导致的争议。3.费用结算：双方应按照约定的周期进行费用结算，并确保结算的准确性，避免因费用问题产生纠纷。4.合同续签：在合同到期前，双方