撤销岗位申请报告（20篇）

撤销岗位申请报告（实用20篇）报告的撰写须要留意文字的简明扼要，避开运用过多的专业术语或晦涩难懂的词语。通过对比不同范文的优缺点，我们可以更好地把握报告写作的技巧和规范。

岗位晋升申请报告

您们好!

我是白象加盟二店的营业员--，首先我要以我加入迪信通这个团队倍感骄傲，能成为一名销售人员深感荣幸，对工作我激情，对顾客我热忱。对人生充溢希望，在此感谢迪信通给了自我呈现的舞台，让我有了人生的目标，特此申请店长，希给以考虑。

对我们零售业来说，门市就是公司利益的源泉，而店长则是门市灵魂之所系。店长好坏、尽心与否往往关系整家店的成败。因为他起到承上启下的桥梁作用，同时也起到内外连接的纽带作用。

1、假如我是店长。我会做公司的好帮手和员工的好领导。我肯定以身作则，加强业务学习。带领全体员工把店管理好，发展好，使公司完全放心，安心。把公司的宗旨、企业文化、经营理念等贯彻下来，使每一位员工都领悟自己的权利与义务，同时主动把员工的看法和建议反映给公司，使公司上下同心协力，为共同的目标而奋斗，自我侧会努力学习，开展产品的推销，做到店长工作与业务学习两不误，在工作中得到实践，在实践中揣摩销售技巧，驾驭和积累销售学问和数据，加以分析，力求在缺点中找到突破口。我会不断的在实践中求进步，在进步中求销售。因为店长销售技巧在某一个方面来说是相当关键。一个拥有良好销售技巧的店长，对外可以招揽更多的顾客，对内可以作为员工效仿的榜样。也是增加店长管理的干脆有效方式。

2、假如我是店长，看法确定一切，我想只要有最好的心态和由此而使自己产生向上的精神状态，一切都不是问题。这只是前提，更重要的是团结员工，使大家拧成一条绳，没有个人主义，只有团队，要做到和谐、团结。这须要很好的贯彻公司的规章制度结合好自己的人性化管理。私下的时候，和员工打成一片，大家都是好挚友，无所不谈。但是工作的时候，该怎么样就怎么样，奖惩分明，这是原则。同时，也只有在公允的基础上才可以激发大家的工作热忱，提高业务水平。营造和谐氛围。我会在大局上与-公司保持思想上的一样，在公司与员工之间我会做到上传下达，落实好公司的规定和各项制度，明确员工的责任，搞好内部关系。公正、公允的处理员工之间的关系和正确的业绩评估。从全局动身，依据员工的性格特点进行适当分工和严格督导，激励员工的工作热忱，敏捷、冷静的处理突发事务。作为店长，首先要以身作则，身先士卒，以主子翁的看法，严谨的工作作风，塑造良性的工作氛围，激励员工为了店的明天同心协力，同舟共济。

3、员工教化，提升服务水平。提高员工的综合素养，从而提高整个店面的综合运营水平。对店长来说，主要是怎样进行员工的培训?采纳什么样的方法?对店进步行员工教化培训的目的就在于此，赐予店长一个培训员工的系统方法，使之在今后的工作中能够更好的和员工进行沟通协调，既做到教化的目的，又做到沟通的目的。

4、敬重顾客，维持公司生命，门市店靠的是顾客维持生命，店通过产品的质量和无形的服务看法，与顾客建立良好的伙伴关系，店的发展靠的也是这几方面。我们卖的不仅仅是有形的产品，还有我们无形服务。好的产品要加上优质的服务才能打动顾客的心，才会使店的声誉在顾客心中流下好的口碑。口碑就是最好的业务广告，有了好的口碑，店里的顾客就自然会增多，顾客多了，我们店才会快速平稳地发展，才会有好的赢利。我会带领我们大家把服务做好，永使顾客满足，老板满足，我们自己满足。

5、卫生清扫——每天带领同事搞好店内外的卫生，店外的卫生就是店内的形象，坚持做到每天一小搞，一周一大扫，商品配置及补充――确认销路、代替商品、区位的安排、商品的补充陈设的方法――pop广告，装饰、照明的变更、海报、橱窗模机的摆设收集客户资料。

“惧怀逸兴思斗志，欲上青天揽日月”。看法确定一切，勤奋和诚恳才是真实的内涵，对于实际工作我信任，我能够很快适应工作环境，熟识业务，并且在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作。我信任没有做不好的事，只有不去做事的人，我会努力，始终努力，坚持努力，望批准。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日。

岗位申请报告

敬重各位领导：

首先，感谢领导给我这一次展示自己的机会！

我叫x;男；现年x岁；汉族；籍贯：xx。年毕业于xx,我申请竞聘的是x镇中心卫生院工勤岗位一职。

本人于x年参与工作。个人认为自身具备医院工勤工作岗位的任职条件，而且信任自己能够胜任后勤补给工作。

首先，我我在三院后勤工作已经x年，在长期的工作实践中，我始终坚持仔细工作，做好前勤工作人员的后盾，刚好帮助前勤员工解决工作上的困难。

其次，在平常工作中，为了不断适应时代的发展须要，我仔细学习有关理论，深刻反思自己的工作不足，不断总结自己在工作中的阅历教训不断努力。

再次作为一名后勤人员，能坚决拥护中国共产党的`领导，坚持四项基本原则，在工作中能团结、关切、帮助同志，待人恳切，平常严以律己，听从领导支配，不计较个人得失，吃苦在前，享乐在后，工作中做到“早来一点、多做一点、晚走一点”，热忱对待每一位同志。信任在今后的工作中我能更好更快地提高自身水平，更好的为卫生后勤事业贡献力气。

综上所述，本人符合竞聘条件，申请竞聘范家屯镇中心卫生院工勤岗位一职。

我的志愿假如能够实现，信任自己有信念、有实力做好工作，决不辜负同志们的信任和期望。再次感谢领导给我这样一次与大家沟通学习的机会。无论成败与否，我无怨无悔。请同志们投信任我的一票！

感谢大家！

岗位申请报告

敬重的公司领导:。

你好!我是苏勇,在鹏达公司工作已有六年多的时间了.在器材部现担当尤尼克斯品牌产品代表职务,我在这个位置上工作也有一年半的时间了.自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大.我必需倾注全部的热忱和汗水以此来报答公司领导对我的信任.这么久以来,我始终无愧于心,方方面面我不敢说尽职尽责,但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作.中国有句俗话:“人往高处走,水往低处流”.就像大部份人一样,我希望我所付出的努力可以被领导看到,我的实力可以得到领导的赏识.只要有一个机会出现在面前,我想无论是谁,只要他有自信和信念,他就肯定不会放过这个机会.

今日,我慎重的向公司提出“晋升器材部产品主管”一职申请.我明白在新的岗位上工作压力会更大,困难会更多.但我已经作好了打算,随时打算迎接新的挑战.不管遇到什么麻烦,我都将和我的团队并肩战斗.我信任自己的实力,因为这一切都来源于我对这个工作多年来的.酷爱,以及全体器材部同事们不懈的支持.在此恳请公司领导给我这个熬炼的机会,我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的每一项工作.为公司创建价值,同公司一起展望美妙的将来!

20xx年8月22日。

调离岗位申请报告

1、人世沧桑，岂能没有分别的苦痛时刻？为了事业，我们让离别的泪尽情飘洒。

2、月朦胧，鸟朦胧，我静静送你远行，从今天涯有了一颗含泪的星星，恒久凝视你远去的背影。

3、挥手告辞，离别的时间在眼前；芳草萋萋，深深的情意藏心间；转瞬即逝，立刻就要说再见；扬帆远航，愿你将来的道路越来越宽；晚风拂柳，夕阳山外山。这一生把你挂念，暖暖的祝愿是恒久，愿你一路平安。

4、愿你在这短暂的学习时日里，获得超群的本事、坚韧的意志、博大的胸怀；像赛马一般，越过一道又一道高栏；让生命扬帆前进，驶向碧波滔滔的大海。

5、假如再回到从前，还是与你相恋，你是否会在乎能够保持恒久，还是热恋以后，简短说声再见，给我一点空间。

6、离别，用晶莹的泪滴迎接明日的重逢；离别，用华蜜的哀痛期盼拂晓的黎明；离别，用真诚的声音表达友情之情；离别，用好听的`音符将真情歌颂；离别，挚友，带着我的祝愿一路珍重。

7、离别，人生不断上演的戏码；有哀痛，只因牵挂充斥在其中；有不舍，只因浓浓情意包涵在内，离别，又是新进程的起先，所以，我对你只有祝愿，愿你新的旅程能够好运连连，一切顺当！

8、感谢你在我工作这段期间对我的关怀和指导，现在您要离开我们了，虽然很不舍，但是我仍旧要祝愿您，希望您在以后的生活、工作中，身体健康、事事顺心、工作顺当！

9、人生的脚印有深有浅，生活的味道有平有淡，爱情的味道有苦有甜，唯有友情越久越暖，愿离别后友情不间断，真情恒久故意间！

10、今日送别，让我唱出祝愿的歌；挚友珍重，心中的思念要诉说；一路前行，愿胜利的旅途你不会孤独。送别时刻，心绪难平，有份不舍，难以诉说，惟愿你一路平安，顺风顺水！

11、尔的闲聊也很短暂，但是我把这些当作是一种亦师亦友的交情，或许真的值得回忆的地方不多，但我会把这些放在记忆的抽屉里，间或拿出来回味！

12、大桥虽没有镌刻下你们的姓名，却留下你们辛苦的脚印，祝你以后事业发展顺当。

13、会面再别离，别离再相聚；秋风吹旷野，一期只一会。我会珍惜你我的友情，更期盼会面的时刻。

14、地球是圆的，今日的离別是为了他日的重聚。

15、送别时刻，心绪难平，琴弦里弹奏出思念的歌；一生情意，一生挚友，友情的画面已经被捕获；说声珍重，道声平安，愿胜利的道路上华蜜多；芳草凄凄，问候诉说，祝福你人生的旅途里，恒久不会有孤独！

16、白浪给你献花，阳光与你拥抱，海鸥与你话别，啊，生活的大海托着你青春的船只启航了。

17、月朦胧，鸟朦胧，我静静送你远行，从今天涯有了一颗含泪的星星，恒久凝视你远去的背影。明晨行别，但愿云彩、艳阳始终陪伴你走到遥远的天际；鲜花、绿草相随你铺展远远的前程。

18、夕阳无语燕归愁，离人泪眼心上秋。断肠送君从今去，一生憔悴独倚楼。

19、留下相逢的倩影，带走萌芽的相思草，惟有绿色的邮路，载下别离的思念。

20、别离，是有点难舍，但不怅然；是有点缺憾，但不悲观。因为我们有相逢的希望在劝慰。

岗位晋升申请报告

敬爱的上级领导：

您好!

我是来自延中名店“形象专家”--。首先代表延中店全体同任向大家问声好!

时间的磨练，以及快一个月的工作接触。今日我正式向公司提出升职申请。当然，我是有备而来。

第一，自信。俗话说：胜利的一半源于自信。而自信，是人本身素养修养和学问修养的体现。我申请升职，是因为我知道我有实力将职务做到最好!或许现在我处于对工作的熟识阶段，但是，我也想追求自己想要的职位。

其次，欢乐。心理学家创办人马汀。塞利格曼指出，工作欢乐的关键不在于找到对的工作，而是如何发挥自己的特长，把任何一份工作转化成对的工作。工作本身没有所谓的好与坏，而是看你如何去做，在工作中发挥自己的特长。在工作中我想我是做到了。"当找寻欢乐的时候，它就在身边。"。

第三，拼搏。这是一个从事服务行业的人士必不行少的一种素养，我虽然从事服装行业不久，但是我很努力的去做，努力的去拼搏，我信任自己努力后肯定会有收获的。所以我不会放弃我的任何一次机会。

第四，口才。我认为工作不只是去做好它，还有表达出自己的想法。没有和同事，领导沟通的实力，就会埋没自己的才能。更要有与外界沟通的实力，因为做为管理者，就要有义务把你的工作与外界接轨。只有走出去才会有更宽更广的视野。

第五，野心。我不认为它是贬义。它和贪心不一样。贪心是把属于别人的归为自己，野心是把不属于别人变成自己的。心有多大，舞台就有多大!我就是这样的。

第六，志气。我始终信任志气是立足的基石。

简略写了这些。或许有的表现出来了，有的还须要在时间和工作中体现。只希望贵公司可以考虑，并给我展示自己的机会。

我选择，我喜爱!

我来到本公司申请的是店长，但是周店长(周哥)给我说了一句话“公司肯定会痕量出一个人的实力的”，我也不知道自己怎么突然有了这个想法，虽然很不靠谱，我还是确定试试。管他呢。大不了就是被拒绝。终归自己尝试了。

好了，明天上通班……。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日。

调离岗位申请报告

各位战友、同事们：

岁末齐相聚，隆冬暖融融。今日，分局党委班子全体和有关部门负责同志与荣升调离的十位同志团聚一堂，共诉离别意，畅叙战友情，我们感到非常欣慰和兴奋。我首先代表分局党委对各位的荣升荣调表示最真诚的庆贺，对各位为小乐城公安事业勤勉奉献和辛勤付出表示最最诚心的感谢!

回首曾经并肩战斗的岁月，我们不能遗忘大家为打造平安、维护稳定所付出的艰苦努力，不能遗忘大家在各自岗位奋力拼搏、静默耕耘的坚毅身影，更不能遗忘与大家和谐共事的一幕幕生动场景。在座的各位，有的年逾不惑，厚积薄发;有的正值而立，年轻有为;还有的风华正茂，意气风发，大家为小乐城公安事业的发展奉献了青春、力气、才智和汗水，小乐城分局光辉的历程上将恒久镌刻着你们坚实的踪迹!

忆往昔，我们同舟共济;展将来，共同并肩前行。在这里，我们把酒叙旧、真情相送，真诚祝福各位同志在新的工作岗位上大展宏图，再创佳绩!同时也希望你们结识新同事，莫忘老战友，一如既往地关切和支持小乐城公安工作，随时欢迎大家常回家看看。

我提议：为今日的真情团聚，为我们的友情长存，干杯!

看过欢送领导调离岗位的讲话的人还看了：

将本文的word文档下载到电脑，便利保藏和打印。

岗位申请报告

敬重的领导：

你们好！我是xxx，男，x族，高校文化，中共党员，生于xx年xx月xx日，xx人，xx年x月毕业于xx财经学院，同年9月安排到xx县工商行政管理局xx工商所工作。

20xx年1月，因工作须要，我被县人民政府抽调到xx县“十二五”规划办公室参与xx县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要编制工作，20x年2月，《xx县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》已由xx县第十五届人民代表大会第六次会议通过。今年年初，全县启动“三个建设年”活动，我又被抽调到县“项目建设年”领导小组办公室工作，统筹协调全县“项目建设年”活动。

我在县xx局工作的一年多时间里，组织的照看和各级领导关切，让我深受感动和鼓舞，我所做的工作得到了身边众多干部职工的.支持和帮助。通过一年多的学习和实践，我不但学到了许多学问，而且更加树立了自已的人生观和价值观，这必将成为我工作历程中最难忘的一页，同时也将为我以后的工作书写上浓墨重彩的一笔。

人往高处走，水往低处流。能在短暂的时间里取得较大的进步，更加坚决了我酷爱xx工作的信念和足心。这段时间以来，我总在想，假如能在xx这样的经济综合部门工作，将是我一生的荣幸，我会以更加饱满的工作热忱和敬业精神全身心投入到xx工作。因此，我真诚地希望能调到县xx局工作，恳请组织批准为谢！

此致

敬礼！

申请人：xxxx。

调离岗位申请报告

敬重的各位领导：

您们好！

首先感谢组织多年来对我的关切、照看和培育，同时感谢各位领导在百忙中批阅我的调动申请。我系农村信用合作联社龙吟信用社员工，自20**年10月高校本科毕业参与工作以来，在三年的工作时间里我主要从事综合柜员工作、兼职稽核工作、信贷工作。在工作岗位上我严格遵守单位的各项规章制度，对工作仔细负责，酷爱本职工作，刻苦钻研业务学问，与同事和谐相处，工作之余我主动参加联社组织报名的各项资格考试，先后考取了保险代理人资格证、银行从业资格证等与本职工作业务相关的证书。在这三年里，领导和同事赐予了我诸多的关怀，在工作出现困惑的时候，刚好赐予很多有益的指导和帮助，让我快速的成长和成熟，可以说我在这里的每一步成长，每一个小小的胜利都有你们的参加，我从内心向你们说声感谢！

现因妻子在中学任教，目前妻子已有身孕，因属于特岗老师工作调动非常困难，双方父母又都在居住难以顾及，自己只能在每周六早出晚归探望妻子，每次来回都要大约6小时，工作三年以来，两地奔波的我从未迟到早退，即使是强制休假期间也放弃了很多外出旅游与挚友聚会的机会，但我无怨无悔，因为我知道工作的宗旨在于奉献。

夫妻两地分居，妻子行动不便又得不到应有的照看，给自己的工作和生活带来了诸多困难，所以真诚的希望领导能够考虑在不影响工作支配部署的状况下，对自己工作地点进行适当的调整，尽可能地离妻子工作之地近一点，让自己免除后顾之忧，更好地投身工作，为信合事业多贡献一份力气。

恳请上级领导能够考虑到我的实际困难，今后我将能腾出更多的精力投入到信合事业工作之中，创建出更好的工作成果，为农信社的“三农”建设事业添砖加瓦。

申请人：

日期：

岗位晋升申请报告

敬重的领导：

您好!

在此我先对部门的领导和同事对我始终的指导和帮助表示感谢。我于20--年12月起成为我公司员工，来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一种机遇，更是一种挑战，依据公司的须要，目前担当一职。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，做事果敢主见、时间观念强。具有优秀的表达实力乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的协调实力;责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步。

随着时间的推移，在公司工作了将近两年，我对公司也有了很深的了解。我曾经作为一个新员工，很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变。而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差小错，得到领导和同事的指正;但前事之荐，后事之师，这些经验也不断让我成熟，在处理各种问题是考虑得更全面，杜绝类似失误发生。哪怕以后再面对工作中新的困难和挑战，我也将更加努力，因为我始终信任“没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。我信任：只要付出，就会有收获!在这里我不说自己工作做的如何好、工作看法怎么样，只因为您是我的领导，这些您也特别了解。假如此次晋级申请得到领导认同，供应我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建更多有利的价值。

假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求，我恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己实力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。

也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的实力还待提高。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日。

岗位申请报告

敬重的公司领导：

您好！感谢百忙之中抽时间阅读此申请报告。

在公司工作的这段时间里，我在项目前期调研和招商营销岗位工作中，不但学到了较多的专业学问，更是培育了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神，还学到了更多做人的道理。在此，感谢公司领导对我的培育，感谢同事对我的帮助。

我很喜爱智合，在公司里工作感觉很华蜜，我也很喜爱这份工作，或许没有招商方面的工作阅历是我最大的不足之处，但这也是我最大的前进动力，我会努力学习，我信任，在公司的培训和我的勤奋努力下，我会在新的工作岗位做的更加精彩。

经过深思熟虑，我确定辞去我目前在公司所担当的职位———招商营销部主管，特向公司提出调岗申请，希望调回乌市总公司担当人资经理，此时我做的'选择是经过深思熟虑之后才做出的确定。我信任您肯定会在看完我的调岗申请之后批准我的申请。

我个人认为目前我的个人状况不太适合在公司做外派招商营销部工作，理由如下：

1、做为单身女性长期驻扎在外不是很合适，家人也不放心；

2、父母都年龄大了，身边也须要有人照看；

3、通过一段时间的磨练，自己感觉招商工作不是很适合自己；

总而言之，自己之所以提出调岗，主要缘由是对招商营销部整体把握不够，所以恳请公司赐予调岗，并吸纳优秀的人才来我公司任职，担当招商营销主管，本人将给与主动协作，同时本人也将工作重心转移，以行政人资为主，为公司人力资源工作创建更大价值。

恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对于我的申请能够赐予批准，再次对您百忙中抽空阅读本人的申请报告表示感谢！

祝大家工作开心，同时更祝福公司兴盛发达！

此致

敬礼！

申请人：xxx。

20xx年8月6日。

岗位补贴申请报告

敬重的院领导：

在学院各位领导的关切和指导下，在各位同事的帮助下，本人努力工作，主动追求进步。现将本人工作以来的各项状况汇报如下：

一.仔细搞好教学科研工作：

担当经济管理学院经济学教研室金融专业的教研工作。

1.-20xx年，在担当金融071、081班的《金融专业英语》的教学过程中，以全英文授课，注意培育学生的专业英语读写实力，补充大量实事英文刊物阅读，拓宽学生学问面，仔细批改学生小论文，受到学生的好评。在《金融衍生工具》的教学过程中，以双语教学的方式，让学生充分理解国外的英文教材内容，以练习题的方式考查学生的学问驾驭程度。

担当了本科国贸08、09、10级的《英语口语》，《英语听力》教学工作。采纳多种教学方式，培育大一新生对英语学习的爱好和信念，受到学生好评。

2.曾担当经管学院学术委员会秘书一职，主动、仔细帮助学院老师进行课题上报工作，仔细做好各项院学术会议的打算工作和会议记录工作。

3.主动参加科研工作：参加了xx年湖南省自然科学基金面上项目《公司创业的内部激励机制探讨》的课题工作，负责资料采集工作;参加了xx年湖南省教化厅科研项目《湖南省能源消费结构及其对能源效率的影响探讨》的课题工作，排名第三;主持20xx年衡阳市社科联科研项目《衡阳市“低碳银行”信贷服务体系的建立探讨》。

主动撰写、参加撰写科研论文，xx年至20xx年先后在《科技与教化》、《中外企业家》、《南华高校学报》、《邵阳学院学报》、《产经评论》、《市场论坛》上发表论文6篇。

并于xx年获得讲师职称。

二、主动做好班主任辅导老师的工作：

1.担当国贸073、073班班主任，注意整体班风学风建设，主动与学生沟通，关切学生的心理健康，关切照看家庭困难的学生。注意培育班级干部，激励他们多开展并参与校院活动。

2.连续三届担当学院“英语演讲竞赛”的评委，仔细选拔培育有英语演讲才能的学生。

申请人：张晟。

20xx年x月x日。

调离岗位申请报告

人力资源部：

随着港口事业的快速发展，扩容完善工程、三期工程不断的推动，公司规模渐渐壮大。我部供电科自2006年以来，随着公司不断的发展，业务面逐年拓展，附带的基建项目、修理项目、技术改造项目、用电管理工作也相应加大，我部供电科现负责公司供变电系统的运行方式和调度管理，生产区、办公区、生活区及临时用电的月度统计、分析工作，公司6kv电气设备、电气平安用具、漏电爱护装置、继电爱护装置的预防性试验，全港1010多支路灯和300多套高杆灯具等照明设施的维护及修理，全港临时用电管理等工作。为满意公司发展的须要，新建的2#110kv站也即将投入运行，同时又要建立港口供用电调度中心，增设新的工作面，我部供电科面临的工作也将成倍增加，现有工作人员已满意不了实际工作的须要，特此申请增加部分工作人员，以之适应工作的要求，详细状况如下。运行人员:。

运行班现有运行人员8人(含运行班长1名)，现负责公司供变电系统的运行方式和调度管理，1#110kv站内高压设备的日常运行、维护、倒闸操作、巡查、应急故障处理，协调调度沧州地调、公司港调、公司内各部门和外单位电气管理人员进行保电和送电等措施保证公司电网平安牢靠运行,负责签发第一种工作票、其次种工作票及办理停送电联系单等工作。随着2#110kv变电站即将投入运行，同时又要建立港口供用电调度中心，工作成倍增加，现有运行人员难以担当2个110kv站的运行调度管理工作，为了更好地满意实际工作须要，保证港口供电运行工作的正常进行，同时也依据公司实际状况，拟申请从秦港修理公司增加8名运行工三班制负责对1#、2#110kv站内高压设备的日常运行、维护、倒闸操作、巡查(站内设备巡查，室外电缆桥架、箱变、高杆灯、电缆线路，路灯巡查等)、简洁的修理、应急故障处理、临时用电检查、站内卫生清扫等工作。

详细条件如下：

1、学历水平：大专及以上。

2、专业背景：电气自动化、机电、供电类。

公益岗位申请报告

敬重的领导：

您好！

我叫xxx，女，汉族，24岁，家住后乡赵堡村，因为小时类风湿病没钱刚好救治，导致肢体四级残疾。之前，我长期和奶奶相依为命，始终待业在家，无正式工作和收入。但最近由于奶奶又去世，家庭状况实在困难，没有任何收入，全靠亲戚挚友接济度日。在此，特此递交申请，请领导审核有关资料，并同意本人签订公益性岗位合同。本人承诺，我已经仔细学习了我市公益性岗位的有关状况，并仔细阅读了《庆阳市市公益性岗位管理方法》。

获得此工作机会后，我肯定严格遵守有关工作纪律，仔细工作，在岗位上发挥应有的作用，同时遵守我市公益性岗位开发和管理方法的有关规定，恳请领导批准同意为盼。

申请人：

20xx年xx月xx日

公益岗位申请报告

敬重的县政府领导：

自2006年从江达一中毕业后，当年便以临时工身份在县一中担当生活老师。

在5年的生活老师工作中，本人始终能够坚持贯彻上级教化行政部门的方针、政策，坚持落实各届学校领导指示精神，仔细负起学校给予我的工作职责，以一切服务于每一位农牧民群众学生的健康生活而勤勤恳恳，兢兢业业，日复一日，年复一年，特殊是在节假日加班加点，不求任何酬劳、任劳任怨，而且常常能够起到模范带头作用。总之在这么多年的学生生活老师这一角色的扮演中受到了学校的认可，领导的认可，家长的确定。工作中从来未出现过任何差错。

正因为本人对教化事业已经有极深的感情，又有学校

领导的多加关照，所以本人在亲人及挚友许多次工作介绍中毅然回绝了，而现在较为牢靠的聘用单位皆以满额，但本人毫无怨言，更得感谢县教化局多年对于本人的接纳和关怀。因而本人早已决心以更加努力地工作来回报上级教化行政部门的涌泉之水。然而现在本人家里一共七人，上有父亲、母亲，下有两个十岁的双胞胎弟弟和八岁的妹妹，父亲因长年在外打工，身体已经负荷不了繁重的劳动力，也因此落下了病根，所以常年呆在家。母亲因为体弱多病，常年须要支付昂贵的医药费。家里既无田地，又无牲畜，更无任何其它收入，全靠个人临时工工资养家糊口。特殊是为了赡养年迈的父母和供弟弟和妹妹读书，我清晰地知道自己所要担当的责任和义务，所以仅靠我微薄的工资今后将难以养家糊口，日子过得越来越艰难，越来越清苦。

基于本人以上困难，处于本人是一名为江达县教化事业工作服务的人员，请求各位领导赐予我支配一个公益性岗位以挽救本人家中生活走向极端的境地为盼！本人情愿听从支配望领导考虑调剂一个公益性岗位。

申请人：

20xx年xx月xx日

离职报告撤销申请

本人于xx年4月向单位递交了辞职。

申请书。

因当时个人自身缘由安排辞职留出更多时间照看家庭现经过慎重考虑认为在工作与照看家庭上自己可以协调好所以恳求收回。

本人已经过深思熟虑，对因此给单位带来的麻烦深感愧疚，在以后的工作中，我会加倍努力，勤恳仔细做好本职工作，请领导批准!

此致

敬礼

申请人：

xx年xx月xx日。

如何收回。

辞职信。

方法1:提交书面恳求。

1、尽快提交收回辞职信的书面恳求。确定留在目前的公司后，应当尽快写一封简短的信，说明自己想收回辞职信。做了确定后，尽快在一两天内把信交给经理或人事部。

你必需先提交书面恳求。把信交给相关人员后，才尝试透过电话或当面和对方直截了当地探讨这件事。

2、运用商业信函的格式。写一封简短的信就好，不过必需遵循公函格式。劝服老板接受你收回辞职信的恳求时，尽量表现出自己的专业素养，展示更大程度的仔细和敬重。

在信的上方写上你的名字、住址和电话号码。

英文信函的日期写在你的联系信息下，中文信函则写在结尾署名之后。

写上收信人姓名、职称和公司地址。

写完标题信息后，称呼收信人，例如“敬重的xxx先生”。称呼后用冒号，不是逗号。

称呼后，立即写信件内容。

以专业的方式结尾，例如“此致敬礼”、“敬祝健康”等。一般分为两行书写。

在信函右下角署名，然后在下一行写上日期。

说其它的事情之前，先阐明你想收回辞职信。

注明你提交辞职信的日期，和原定的最终一天上班日，便利经理从一堆文件中找出你之前的辞职信。

不须要写太长。事实上，写一两个句子就够了。

例如：“经过一再思索后，我希望能撤回之前提交的辞职信。该辞职信于xxxx年xx月xx日提交，预定的最终上班日为xxxx年xx月xx日(通常是提交日期的2周后)。请接受这封信作为我申请收回上述辞职信的正式通知。”

4、在第2段供应更具体的细微环节。你应当在第2段说明希望收回辞职信的理由。你也须要对老板说好话，说明自己留下来对公司有利。

假如你是自己变更办法，而不是经过上司游说后确定留下来，那就说明让你变更心愿的缘由。你也应当花更多时间劝服经理为什么他或她应当留下你。假如你过去的工作表现良好，可以提起这一点，或是示意留下你比雇佣新职员更实惠。

例如：“深化思索后，我还是希望接着留在xx公司担当xx一职。在这里工作了数年，我获益良多，留下来确定能为公司提高效益。我过去的工作表现始终很好，也很清晰自己的职责。”

假如你准备收回辞职信，是因为现任老板挽留你，给你开出种种条件，记得在本部分写下你们同意的条件，包括升职、加薪或其它福利。

例如：“上次谈话后，我确定接受公司大方赐予我晋升为xx一职的机会。”

5、以主动、正面的语调结尾。在信函第三和最终一段，你须要写一些公司的好话，表达感谢之情，给经理留下更好的整体印象。

提起你多么感谢上司，并为你引起的不便表示歉意。最重要的是保持虚心的看法。

你可以提及自己的将来安排(和公司及公司成就有关的安排)，也可以不写。

例如：“我期盼接着和xx公司工作，并为此事引起的不便致歉。感谢您的谅解。”

方法2:跟经理或人事部沟通。

1、清晰表明你的意图。干脆和经理或人事部职员谈话时，你必需清晰地再次强调留在公司的意愿。

会见对方时，打了招呼后，第一句话就说你希望撤回之前的辞职恳求。

打算几份辞职信和收回辞职信的书面恳求，必要时可以给经理1份。

2、说明你的理由。经理很可能问你为什么想辞职，现在又为何想收回辞职信。诚恳回答他的问题。经理可能情愿帮助你提升士气和奉献精神(视状况而定)。

在这时候，你须要进一步说明第1封辞职信和第2封收回辞职恳求的信函。

探讨你想离职的缘由，说不定问题可以得到解决。[3]假如你陷入财政困难，希望学新技能，或在部门里面对其它问题，先把它们提出来。这些问题通常是最简单解决的。你也可以提出公司可能无法解决的问题，比如说出于个人缘由，想搬到其它地方。或许上司能把你调到分公司，或支配远程办公，让你有更多时间待在其它地方。

也要探讨你想回来的缘由。提起你对目前职位感到满足的地方，表达想要保有这份工作的意愿。说明你想留下的理由，让对方知道你是相当仔细地做出这项确定。

3、知道什么不该说。假如你辞职时准备接受的新工作未能成事，和上司探讨是否可以留下来时，不要说起这件事。

让现任老板知道你无处可去，会使你处于劣势，特殊是假如你想为留在公司谈条件。假如你没有其它工作机会，很可能会在迫切之下，接受很差的工作待遇，只求保住这份工。

当然，要是老板问起，而你并没有其它工作机会，也不应当谎称有。

4、表现出你情愿为公司奉献。既然你已经辞职了，老板可能会认为你不会一心为公司效力。和经理或人事部职员面谈时，强调你会重新为公司奉献，减轻他们的顾虑。

看法要虚心、敬重及得体。感谢经理情愿抽时间，和你探讨收回辞职信的恳求，并说说你对公司的感谢之情。

同时，你也应当从技能、以往的工作业绩和职业道德方面，说尽自己的好话。让老板明白留着你比放你走好。

假如当时你是在盛怒之下提出辞职，现在就得好好限制脾气。即使经理或人事部代表有意激怒你，也要冷静地解决这件事。

方法3:做好善后工作。

1、了解自己的状况。从法律上来说，老板没有义务接受你收回辞职信的恳求，特殊是假如你已经提交正式的辞职信。不过，老板可能会视状况考虑你的恳求，所以仍旧值得一试。

要是你以往的表现很优秀，而且当时辞职是出于正值及可以理解的理由，老板会更简单同意你的恳求。

假如你过去的工作表现不好，是在盛怒之下提出辞职，或是当时辞职的理由很草率或不明确，老板可能不会同意你的恳求。

2、不管结果如何，都要努力工作。假如老板确定接受你收回辞职信的恳求，就得努力工作，向他证明这个确定非常明智。假如老板确定拒绝你，你还是得在剩余的日子努力工作。

即使老板拒绝让你撤回辞职信，从法律上来说，你有义务接着工作，直到当时辞职信注明的最终一天上班日。

在职场上，过河拆桥是很不好的行为。你必需表现出自己不记仇，尤其是将来的老板在考虑是否聘请你时，可能会联络现任老板打听你的事迹。

3、必要时往前看。老板拒绝你收回辞职信的恳求，你可能会陷入尴尬的境况(特殊是假如你没有别的工作机会)。一旦你发觉自己终究会失业，尽快起先找寻新工作。

学会在找工期间的生存之道。有很多服务、安排、福利和机构特地帮助正在找工作的失业人士。

主动找寻新工作，更新履历，做好面试打算，申请开放职位。

岗位调动申请报告

公司人力资源部：

您好！

感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我叫xx，于xx年7月份进入公司工作至今。在校学的是道路桥梁工程技术专业。现就职于xx，现想申请调动目前试验室岗位到工程部。

在试验室工作的3个月时间里，不论何时何地何事，我都不遗余力把握机会，完成任务。我不但学到了较多的专业学问，更是培育了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神，还使我学到了更多做人的道理。在此，感谢公司领导，感谢。主任对我的信任与培育。

本人现为了学到更多的学问，为了将来能够更好地发展，更好地为公司服务，想从事自己感爱好的岗位。为自己的将来定个明确的目标，同时考虑到本人对工程部工作有极大的爱好，现特向领导提出申请，调到工程部岗位工作。

我是个内外向兼备的人，无论对生活还是工作，我都充溢了热忱，主动乐观向上的看法使我能承受更大的压力，同时也使我充溢了动力，良好的人格和性格使我与同事们相处开心，让我懂得更多与人相处的道理和技巧，全部这些，我信任，都对我将来在新的工作岗位上有很大帮助。

我很喜爱做试验，但我更喜爱从事施工与设计，这也是我最大的前进动力，我会努力学习，我信任，在公司的培训和我的勤奋努力下，我会在新的工作岗位做得更加精彩的。

此致

敬礼！

岗位申请报告

本文书目。

敬重的各位院领导、同志们：

大家好!

首先感谢院领导给我这次参与中层正职岗位竞争的机会，能参与这次竞职我感到特别荣幸。在苏州检察科学发展，争当全国、全省头兵的大环境下，为了实现自己“无怨无悔，只为那份执着”的检察事业信念，我本着历练意志，担当责任的想法，参与这次竞争上岗活动。

我叫，今年41岁，中共党员，本科学历。xx年任正科级检察员，xx年2月通过竞争上岗任控申处副处长。从事检察工作21年来，多次被评为先进个人、优秀党员，省市青年岗位能手、十佳杰出青年卫士等，调入苏州市院后被首批任用为“江苏省专业能手”，获得了“十佳人民检察官”、“苏州市文明市民标兵”等荣誉，荣立三等功、二等功各一次。下面将我三年来的工作状况与参加这次竞职的优势和工作思路汇报如下：

在市院党组领导和处长带领指导下，我尽心履职，主动协作处长，使我市控申检察调控、风险评估、在线接待创新工作取得实质性的成果：四家全国文明接待室接着被确认、文明示范窗口新增一家确认两家，全市控申检察工作保持稳定、良性发展趋势。今年，经院党组确定，我处申报集体二等功。在我任部门副职以来，始终分管来访接待和综合工作，我做好了规范来访接待、推动风险评估和加强涉检冲突纠纷排查等工作，三年来我市实现涉检进京访零记录，赴省访处于全省较低水平，取得这些成果不仅是我一个人的功劳，更是我处同志们在院领导的正确指挥带领下同心同力的结果。任职期间，我主要从下面几个方面动身，做好了本职工作：

(一)规范信访接待工作。

近年来，高检院、省院不断强调要重视初信初访工作。为了贯彻上级领导指示，我与全处同志一起，用热心、耐性、细心、诚意对待接待工作，切实当好联系群众的桥梁和纽带角色，做到接待工作群众满足度始终稳定保持在101%以上。今年我处建立了接待室接待台帐、涉法涉诉接待台帐和涉法涉诉小组长台帐，控申窗口接待实现一案一登记、一案一笔录和接待工作的全程录音、录相。近三年工作中，控申共接待群众1101批252人，做到了由于接待工作不到位而引发的恶性事务零记录。

(二)完善控申接待机制。

控申接待坚持检察长接待日、业务部门接待日工作机制，并在去年建立了控申处长接待日工作机制。同时结合省院、市政法委相关工作要求出台《苏州市检察机关深化推动检察长接待群众来访工作实施方案》，完善接待群众来访工作机制。三年来检察长接待32批32人，受理12309电话232件，在线接待中心访问量3062次。

(三)推动12309民生服务工作。

我院作为12309省院确定试点单位，控申处将“12309”电话做为控申工作的重要抓手和有效载体，由询问、控告、申诉、举报受理到主动参加社会管理创新，充分发挥12309电话平台的作用。引入信访电话指南、社会服务电话指南等内容，加强与执法机关和信访部门沟通。并在接听、服务的基础上对电话进行重新审查，在实际工作中保障了人民群众的切身利益和正值权利。

(四)加强风险评估平台运用监督力度。

xx年，执法办案风险评估预警工作在全市推行，针对全市检察机关执法办案风险评估预警工作不平衡的现象，市院控申处负责人亲自监督，多次进行指导、协调。今年全省控申工作会议后，在市院组织召开全市控申科长会议上又将风险评估工作做为主要工作进行全面布置。在一季度的工作中，两级院运用该平台对各业务部门办理的近3217件案件进行了风险评估，提出信访预警26件，化解各类冲突纠纷7件。

(五)指导检察调控工作新延长。

今年，控申处紧紧围绕涉检冲突纠纷化解工作重心，进一步探究检察环节参加社会冲突纠纷大调解的形式和路径，接着全面推动苏州检察机关“检调对接”工作。统一思想，将检察调控工作理念贯穿执法办案始终，贯穿涉检冲突纠纷化解始终，贯穿检察服务延长始终。实现冲突化解在基层的工作目标并取得实效。全市检察机关运用人民调解形式共调解各类案件65件，运用检察调解形式开展民事申诉和解、再审调解、和解、执行调解4件。

(六)排查化解涉检事务。

依据省院工作部署，苏州市检察机关全面深化开展涉检积案排查化解工作。摸清了涉检信访和冲突纠纷底数，为冲突化解和涉检信访解决供应精确数据和指导方向。在工作中，突出研判科学性，带动化解预案化;注意指挥协同性，保证化解整体化;强化预警前瞻性，提升化解质效化，通过因案施策，调化并举，因势利导，造势化解等有效方法，目前25件息诉案件涉及的信访人均通过签订。

承诺书。

或在笔录中承诺的形式，表示息诉不再信访。xx年12件排查案件在全省领先实现化解息诉率101%。xx年排查14件案件化解息诉率达92%。

多年的实际阅历和工作熬炼，使我具备以下四个条件来竞聘这个岗位：

(一)具备丰富工作阅历，有较强工作实力。先后在公诉、侦察办案一线工作十四年，控申工作八年，从书记员到检察员，通过多部门熬炼，熟识办案依次，精通业务流程，业务实力强。特殊熟识控申各项业务，全面驾驭我市控申总体工作。xx年在控申部门先后经验刑事申诉办案、举报、两轮文明接待室创建专职工作，胜利的召开了全市首例多媒体听证会，并以机制规范全市听证会工作。

(二)有较强的事业心和高度的责任感，政治责任心强，树立大局观念。任副处长以来，主动协作处长工作，保障我市控申工作创新创优发展趋势。在分管来访接待工作中，立足涉检信访工作大局，冲锋在前，敢于担当，有效将各类冲突化解在首次来访中，确保我市涉检信访的稳定局面。在今年维稳工作任务重和部门领导变动的特别时期，勇挑重任，全面布署，保证了我市控申工作稳步推动。

(三)敬重领导，团结同事。擅长组织协调各方关系，调动干警工作的主动性。实际工作中，我注意加强本部门的团队凝合力，加强各基层院的组织领导和指导工作，加强各部门联动机制，加强政法委、公安、法院、信访的沟通和上级院的请示汇报工作。创新的风险评估、12309等工作在检察调控格局中起到冲突预防、化解的主动作用，多次得到上级院领导的认可。

(四)有肯定的理论调研实力。近年来，我不断学习先进思想，努力提高自身素养，组织全市控申部门对涉检应急事务和网络舆情的防范等六个课题进行深化探讨，为控申发展奠定了理论基础。在全省控申会议上进行了风险评估和文明接待室创建的阅历沟通。近三年来，撰写各类总结、专题20余篇，《论当今宪法沿革的特点》被中社院法学探讨所录用并发表。

假如组织信任，同志们支持，我有幸竞职胜利，我将摆正位置，协调好关系，着重从以下几个方面把工作开展好：

(一)深化管理，完善检察调研工作机制，进一步充溢检察调控工作内容。充分发挥检察调控参加和加强社会管理创新作用，推动执法办案风险评估、涉检信访排查等工作，为十八大成功召开创建良好稳定的环境。

(二)加强执法规范化建设，构建申控规范化、标准化、科学化工作体系;加大监督力度，优化评查督查机制，保障案件质量。

(三)定期定项开展涉检信访工作分析总结，为领导供应决策依据，为业务部门提高办案质量供应有益参考。

(四)提升12309民生服务水平，均衡发展，努力创建控申检察服务群众的特性化服务品牌。

有竞争就有失败，我信任，无论结果如何，我都会正确对待，坚决听从组织的支配，今后我会一如既往的以饱满的工作热忱、进取的工作看法、奋勉的工作面貌，全身心的投入到检察事业中去，努力创建更优秀的业绩，提高自己，打造更多专业的检察队伍，为苏州检察科学发展做出应有的贡献。披荆斩棘终有时，直挂云帆济沧海，只为对检察事业的那份爱，我无怨无悔!

返回书目。

领导：您好!

我叫，男，水族，中共党员，今年28岁，11012年11月27日生于x镇x村x组。xx年7毕业于中央民族高校金融学专业，同年10月在x镇党政办公室工作，始终从事办公室的文材料撰写、收发公文和协调处理各项相关工作。由于本人工作主动，为人恳切踏实，努力把自己的工作做到最好，兢兢业业，吃苦耐劳，爱岗敬业，乐于奉献。xx年2月至xx年5月，担当党政办公室负责人，在党政班子领导的指导和关怀下，在全镇全体干部职工的支持和协作下，任劳任怨，勤于思索，综合调配，本人克服工作人员少(3年里大部分时间就本人1人开展办公室工作)，人员变动大，工作事项繁杂，工作任务重，办公设备简陋等困难，顺当开展各个阶段党政办的各项工作。在xx年和xx年的年终考核中均被评为优秀等次及先进个人。

本人在娴熟驾驭运用日常办公软件，能解决计算机除需更换硬件之外的各种问题，在x的近3年里，维护各所站办公室及个人的电脑，保证全镇日常工作顺当开展。本人对各种画图软件(photoshop、cad、flash及其他各种软件)也有相当的了解，能用以处理办公所需的相关问题。

在党政办工作近3年的时间，跟贵局在业务上的接触较多，对贵局的各项工作也有相当的了解，感觉本人很适合在贵局工作，再者本人对新工作、新事物的接触实力较强，感觉本人若能在贵局工作，在各位领导的领导下，将更能发挥本人所具有的各种才能，能更好地开展工作，同时本人也将更加努力学习，刻苦钻研，勤于积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成，本人也将能得到全面的提高。为此，特向领导申请，接收本人作为贵局的一份子，我信任我肯定会做好工作，成为优秀一名工作人员，不辜负领导对我的期望。

特此申请。

此致

敬礼

申请人：

日期：

市人民政府办公室党组：

我叫，男，侗族，中共预备党员，高校文化，1979年1月19日生于黎平。

我于xx年7月毕业于民族学院中文系，xx年8月—xx年1月，在xx县一中工作，担当高一年级的语文老师，负责两个班的语文教学，并担当一个班的班主任。

xx年1月后，在xx县人民政府办公室工作。先后做信息工作和农口工作，并先后担当信息股股长和农业股股长职务。同年参与xx省省、市、县、乡四级机关统一公开招考国家公务员考试，被顺当录用成为一名国家公务员。

xx年7月至今，在州人民政府办公室秘书四科挂职学习。在州政府办公室学习期间，在办公室领导的关切和帮助下，自觉坚持基本理论和基本学问的学习，尽职尽责，不遗余力地努力工作，仔细做好办公室的日常公文处理和会务工作的打算，保证了公文的精确、刚好、有序运转和各种会议的有序进行;作好领导的参谋和助手，努力完成领导交办的各项工作任务。几个月来，通过仔细学习，自己在业务工作实力和各方面综合素养上都有了质的提高，较快地转变了工作角色。

本人从参与工作以来，勤勤恳恳、兢兢业业，团结同事，爱岗敬业，在工作中不断加强学习，具备了办公室工作的基本实力。为了便于组织的管理和本人更好地投入工作，特向组织提出申请调入州政府办工作，恳请组织批准为谢。

此致

敬礼

申请人：

20xx年7月6日。

返回书目。

我是湖北代表处张华,这次五定,本人申请市场技术服务岗位.

首先谈谈对该岗位工作的相识.润滑油本身无论从品种之多还是技术要求方面都比同行的轻油要困难,面对的用户群中修理厂和私车用户激增,而其大多数对运用技术知之甚少,对技术服务的需求也越来越大,行内人说润滑油销售,就是拼技术,拼服务.随着昆仑润滑油市场的不断开发,用户群的不断增加和浩大,这项工作越来越重要,目前摆在我们面前的任务越来越艰难,做好技术服务工作,对全面完成公司的各项任务指标意义重大.

公司兴衰,人人有责.自己是公司的老职工,也是一个共产党员,经验了党的考验,接受过国家和人民的培育教化,理应对人民做更大贡献,详细就是应当为公司的兴盛发达做好自己力所能及的工作.

本人申请这个岗位,信任肯定能够做好这个工作.一方面按个人的性格和经验,对技术性工作比较适应,具备接受新技能学问的素养,工作也有爱好,是适合自己的一个岗位.现在已逐步进入家务较少阶段,少了后顾之忧,无论从心理和身体方面都应当能做好此项工作.

本份申请只是自己的申请,我希望公司领导能批准我的申请。

但是,假如公司领导批准我的申请,那么在新的工作岗位上更加努力工作.全面了解工作内容,确定工作目标责任.树立做好工作的坚毅信念.搜集有关资料,加强学习润滑油有关学问,提高自身基本工作技能和基本素养.我信任自己肯定能够做好这一工作.

假如没有被批准,那我也坚决听从组织安派,一如既往的在哪个岗位,就把那项工作做好.

返回书目。

敬重的公司领导：

首先感谢公司领导始终以来对我的培育，还有工作上的信任与支持!在燕园我得到了熬炼,业务水平逐步提高,这段工作经验对我今后人生道路受益匪浅。

由于本人的父母是68届知青，现居住在浙江定海。爱人的父母年龄已过80岁，身患大病，都不能给我供应任何帮助。我的女儿10岁，现在复旦附小读书。