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文档简介

第页共页采取师德表现一票否决制度范本第一章总则第一条为建设高素质、高水平教师队伍,提高教育教学质量,推进学校和教师队伍的全面发展,根据教育法律法规,制定本制度。第二条本制度适用于所有学校的教师。第三条本制度的宗旨是立德树人,规范师德行为,提高教师素质,促进学生全面发展。第四条本制度依法保护教师的合法权益,制定教师的师德行为规范,对违反师德行为的教师进行一票否决处理。第五条学校应当加强对教师的师德教育,加强教师队伍建设,提供良好的教育教学环境。第六条学校应当建立健全教师考核机制,对教师的师德表现进行全面评估。第七条学校应当建立教师师德一票否决的组织机构,负责处理师德违规行为事务。第八条任何人都有权对教师的师德行为提出申诉。第二章师德行为规范第九条教师应当严守职业道德,规范个人行为,做到以下几点:(一)教育教学:教育教学是教师的首要职责,教师应当以爱心和责任心对待学生,教学内容应当真实准确,不得散布错误信息。(二)师生关系:教师应当对学生平等友好,建立良好的师生关系,不得利用职务便利对学生进行身体或心理上的侵害。(三)教育管理:教师应当遵守学校的教育管理规定,配合学校的各项工作。(四)社会行为:教师应当注重个人形象,树立良好的社会形象。第十条教师不得从事下列行为,一经发现即视为违反师德行为,将接受一票否决处理:(一)徇私舞弊:教师不得接受贿赂、利用职权为他人谋取私利,不得向学生收取任何形式的费用。(二)虐待学生:教师不得对学生进行体罚、变相体罚等虐待行为。(三)性侵犯:教师不得对学生进行性侵害行为,包括言语或肢体上的骚扰。(四)教学不当:教师不得进行不符合教学要求的行为,如教学偏离课程、角度不当等。(五)传授错误观念:教师不得传授错误的知识观念,不得散布违法、违规的信息。第十一条对于教师的师德违规行为,将根据情节轻重,实施一票否决措施。第十二条对教师的师德违规行为,学校应当依法依规处理,并通报相关部门。第十三条学校应当建立健全师德一票否决的惩戒制度,确保处理公正透明。第三章申诉与监督第十四条任何人都有权对教师的师德行为提出申诉。第十五条学校应当建立师德申诉制度,指定专人负责受理、处理师德申诉。第十六条学校应当建立师德监督机制,建立健全师德监督员队伍,加强对教师师德行为的监督。第十七条对于恶意诬告、捏造事实的申诉,学校将予以严肃处理。第四章法律责任第十八条教师的师德行为违反本制度的,学校应当依法依规予以处理,包括但不限于提醒教育、警告、记过、记大过、停职、解聘等。第十九条任何单位和个人都有责任提供教师违反师德行为的证据和线索,配合学校进行调查处理。第二十条学校应当建立健全教师师德行为记录和档案,便于日后参考和复查。第二十一条学校应当建立健全师德培训制度,提高教师教育教学水平和师德素养。第二十二条任何单位和个人都有权举报教师的违规行为,学校应及时受理并调查处理。第五章附则第二十三条本制度自公告之日起生效。第二十四条本制度的解释权归学校所有。以上是一份关于师德表现一票否决制度的范本,该制度旨在规范教师的

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