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长、综合科科长目的理工作，保证分厂的正常高效运转容组织、落实公司的相关规章制度，协调分厂与公司之间的关系力开发优化管理，提高分厂人才素质的分配以及分厂节余工资的合理使用交付的其他工作任务第2页共4页山有路勤为径，学海无涯苦作舟汇报督导长、综合科科长编制和完成工作计划协调工作事宜工作事宜合作合作35－55岁第3页共4页山有路勤为径，学海无涯苦作舟三年以上工段(车间)管理工作经验，三年以上副厂长管理工作经验；优秀的人际生产工艺以及设备运作构造原理技能验者优先第4页共4页山有路勤为径，学海无涯苦作舟

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