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文档简介
安全培训个人工作总结(汇总19篇)平安工作总结还应当总结过去一段时间内平安目标的完成状况。以下是我为大家收集的平安工作总结范文,仅供参考,希望能给大家带来启示和思索。
平安培训个人工作总结范文
为期一周的平安培训活动已圆满结束,回顾整个培训,感受是很深的,收获是丰硕的。培训期间,我利用此次难得的机会,努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,仔细学习煤矿平安规程,事故典型案例,驾驭了一些基本的平安基础学问,进一步巩固自己平安理念和防护实力,为以后真正走上工作岗位平安生产打下基础。培训期间,坚决做到专业学问与平安管理相结合,理论与实践相结合。另外在培训期间,我自觉能够遵守工作纪律,不迟到、早退。总之,通过本次培训,我学到了全面的平安学问,对煤矿平安有了更深的相识。
“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。针对培训内容,利用短暂的培训期,我仔细听讲师讲课和做笔记,通过整个培训,深刻理解、领悟煤矿平安对正常稳产高产的重要意义。自身对煤矿平安思想相识得到进一步提高。对平安培训的意义,自己也有全方位领悟。党中央、国务院对搞好平安生产工作高度重视,在全国人大四次会议上,温总理在政府的工作报告中,把平安生产作为一项重要工作特地进行分析并提出了针对性的七项工作措施。我深刻理解到仔细做好煤矿平安培训工作的重要性、迫切性。搞好煤矿平安培训是做好煤矿平安生产工作的重要内容,是坚持“平安第一、预防为主、综合治理”方针的内在要求,是“综合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,必需以对党、对人民高度负责,对广阔煤矿职工的平安健康高度负责看法,增加做好煤矿平安培训工作的紧迫感、责任感,脚踏实地的履行好各自的职责,扎实做好煤矿平安培训工作。
平安培训内容丰富,系统介绍了国家平安生产法,先进的平安管理理念,并列举了大量国内外平安案例,作为煤炭企业一分子受到很大教化,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。通过教授的平安学问培训,对于平安生产有了更深的理解:在日常工作中,为了加强平安生产监督管理,防止和削减生产平安事故,保障人民群众生命和财产平安,促进经济发展,应严格遵守平安生产法。工作中,平安生产管理,应始终坚持平安第一、预防为主的方针。在正常生产组织过程中必需遵守有关平安生产的法律、法规,加强平安生产管理,建立、健全平安生产责任制度,完善平安生产条件,确保平安生产。获得平安生产保障的权利,并应当依法履行平安生产方面的义务。敏捷应用平安管理的五种手段;督促,检查,落实本单位的平安生产工作,刚好消退生产平安事故隐患;组织制定并实施本单位的生产平安事故应急救援预案;刚好、照实报告生产平安事故。在工作,应突出平安生产教化和培训,严格执行四级平安教化,保证从业人员具备必要的平安生产学问,熟识有关的平安生产规章制度和平安操作规程,驾驭本岗位的平安操作技能。未经平安生产教化和培训合格的从业人员,不得上岗作业。在采纳新工艺、新技术、新材料或者运用新设备,必需了解、驾驭其平安技术特性,实行有效的平安防护措施,并对从业人员进行特地的平安生产教化和培训。对本单位的特种作业人员必需根据国家有关规定经特地的平安作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。对于新建、改建、扩建工程项目的平安设施,必需与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和运用。要求从业人员严格执行本单位的平安生产规章制度和平安操作规程;并向从业人员照实告知作业场所和工作岗位存在的危急因素、防范措施以及事故应急措施。
作为一名管理人员,应当依据企业生产特点,对平安生产现场进行常常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发觉的平安隐患,应当马上处理;不能处理的,应当刚好报告本单位有关负责人。检查及处理状况应当记录在案。通过平安培训教化,运专心理学,使员工提高平安技能,平安意识,消退侥幸心理,杜绝违章行为。新的平安管理理念:培训中,老师介绍了一些新的平安管理理念,从历史学角度阐述了平安哲学的概念、系统化平安、本质化平安、平安系统理论、限制论原理、信息论原理、行为科学原理、激励理论、事故系统要素、影响人的平安行为的因素、人的平安素养分析、事故心理学、事故损失分析、现代平安管理技术、平安管理的科学手段、平安评价等方面的内容。这些新的平安管理理念给人耳目一新的感觉,我明知作为现代化企业一名技术骨干,要快速提高自身的平安技能,把这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行敏捷运用。坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化平安,提高全员平安意识,规范人的担心全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消退平安隐患,尽自己最大的努力为员工供应一个良好文明,平安的生产环境。做好单位平安生产的平安保障工作。
这次培训虽然时间只有一周,但我觉得这样的阅历却是很珍贵的。我系统的学习到了平安理论、平安管理学问,从授课和探讨中我学到了许多有关平安工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人员的责任,每一吨产量都包含着工人辛苦的汗水,他们的生活规律完全被打乱,有时为了生产连饭也顾不上吃,正是这些敬业的工作者的努力,才有了企业的强大发展。而平安工作如不能保障,全部的一切将一笔购销。经过这次的培训,让我对平安管理这个领域有了充分相识,今后将与他们一道努力工作,以平安为重,以平安为魂,以平安为旨,共同托起企业平安蓝天梦。
总之,煤矿平安培训工作事关煤矿职工的生命平安,事关煤矿平安生产状况稳定好转的大局。读万卷书,行万里路。没有经过实践烤炼的理论恒久都是纸上谈兵。实践,自古以来就被认为是成长的必修之路。今后,我将在工作实践中,与同事同心同德,恪尽职守,逐步提升平安专业素养,实现企业平安生产形势的稳定保持,为企业又好又快和谐发展贡献力气。
平安教化培训个人工作总结
平安教化的内容可概括为平安看法教化、平安学问教化和平安技能培训三个方面。
平安看法教化包括思想政治方面的教化和详细的平安看法教化两个方面内容。思想政治教化,包括劳动爱护方针政策教化和法纪教化。通过劳动爱护方针政策的教化,使员工提高对平安生产意义的相识,深刻理解生产与平安的辩证关系,订正各种错误相识和错误观点,从而提高员工平安生产的责任感和自觉性。法纪教化的内容包括平安生产法规、平安规章制度、劳动纪律等。通过法纪教化,使员工相识到自觉遵章遵守法律,是确保平安生产的保障条件。详细的平安看法教化是一项常常的、细致的、耐性的教化工作,应当建立在对员工的平安心理学分析的基础上,有针对性地、联系实际地进行。
平安学问教化包括平安管理学问教化和平安技术学问教化。平安管理学问教化,包括劳动爱护方针政策法规、组织结构、管理体制、基本平安管理方法等学问。
平安管理学问教化主要是针对领导和平安管理人员的,目的是使之能够更好地做好平安管理工作。平安技术学问教化,包括基本的平安技术学问和专业性的平安技术学问。基本的平安技术学问是企业内全部员工都应当具有的。专业性的平安技术学问是指进行各详细工种操作时所须要的特地平安技术学问。
仅有了平安技术学问,并不等于就能够平安地进行作业操作,还必需把平安技术学问变成进行平安操作的本事,才能取得预期的平安效果。有的新员工有平安操作的愿望,也学习了公司基本的平安技术学问,但在实际操作时却出了事故,就是因为缺乏平安技能,力不从心的原因。要实现从“知道”到“会做”的过程,就要借助于平安技能培训。
平安技能培训包括正常作业的平安技能培训和异样状况的处理技能培训。进行平安技能培训应预先制定作业标准或异样状况时的处理标准(作业程序、作业方法、作业姿态等),有安排有步骤地进行培训。要驾驭平安操作的技能,就是要多次重复同样的符合平安要求的动作,使职工形成条件反射。要达到这样的标准程度,不是通过一两次集体讲授就能做到的。
1、管理人员的教化。
管理人员的教化培训,主要是进行劳动爱护方针、政策、法规、
体制、平安规章制度、基本的平安技术学问和基本的平安管理学问的教化。
2、技术管理人员的教化。
对技术管理人员的平安教化是平安教化的薄弱环节。技术管理人员一般不干脆参与生产,受到生产中损害的可能性较小,他们又不担当领导干部那样的平安生产领导责任,因此往往缺乏接受平安教化的迫切要求。但事实证明技术管理人员与平安生产有着亲密的关系,参与平安教化培训是非常必要的。
3、专兼职平安管理人员的教化。
他们从事详细的平安管理、平安技术和劳动卫生方面的工作,应当具有系统全面的平安学问。为此,应当创建条件让他们接受系统的特地教化。
4、新员工的教化。
5、特种作业员工的教化。
对特种作业的员工必需进行特地培训,并经过有关部的严格考试,取得特种作业平安操作证后,才准其上岗操作。特种作业员工的培训一般采纳短训班的形式进行,而且持证后须按规定的年限进行年审。
平安培训个人工作总结
本学期,我校以"建设平安海门,创建最平安学校"为主线,以推动综合治理和平安工作各项措施的落实为重点,强化学校常规管理,完善综合治理和平安工作机制,加大检查整改力度,实现科学、实效管理,学校校综合治理与平安创建工作取得了实效。
年初,我们根据市局综合治理和平安工作安排和校长会议关于教化系统平安工作的要求,坚固树立"教化发展,治安先行"的理念,进一步强化领导责任,细化各科室、班级综治与平安管理的职责。把各科室的负责人、班主任作为各自条线的综治与平安管理责任人,签订责任状。形成一个横向到边、纵向究竟的比较完善的目标责任体系,真正做到事事有人抓、事事有人管、事事有人担当责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。
在落实责任的基础上,今年,我们还将综治工作的绩效作为教职工考核的重要内容之一,严格根据学校制订的平安工作考核方法进行考核。建立健全学校综合治理与平安工作的各项责任制度和追究制度。加大综治与平安工作的查处力度,敢于动真碰硬,每次查出问题当场发出书面整改通知书,限期整改。对造成严峻后果的责任事故,根据学校制订的《学校平安工作考核方法》(试行稿)和责任追究制的有关规定肃穆处理。
(1)完善日常工作制度。结合学校工作实际,落实"最平安学校"创建的各项任务,严格执行综治与平安工作的"四必"检查制度(即每天必查、有查必记、有记必签、有患必除),仔细做好市局下发的《学校平安工作日志》的记载工作和综治与平安工作的各类台帐。
(2)严密实施学校要害部位治安防范。根据"防范严密,限制有力,全面设防"的要求,保证经费投入,加快防范设施建设。严格根据要求建设校内"110",开展警校共建活动,搞好治安联防,提高对校内突发治安事务的应急和快速反应实力,做到"以外保内,以内促外",确保人员、财产不受重大损失。
(3)仔细落实学校消防平安管理。配足、配齐消防设备及器材,定期对消防器材进行检查。期初期末统一对学校电路、电器、燃气设备进行检查,发觉老化或超负荷的管路刚好更换,有效防止了漏电起火、燃气泄漏等事故的发生。
(4)大力加强学校食品卫生管理。严格执行《食品卫生法》,食堂、商店工作人员做到持证上岗。严把食品选购 关、加工关、销售关。坚决执行选购 索证制度、餐具消毒制度、卫生检查制度。食堂组长把好食品烹饪关、餐具卫生关,保持食堂操作间和学生餐厅环境卫生。学校商店坚决杜绝担心全食品、"三无"食品进入学校,确保师生饮食卫生平安。
(5)切实维护校舍、网络平安。建立严格的校舍平安检查制度,中心小学总务和各村小会计详细负责校舍平安管理,切实做到早发觉、早改造,确保在第一时间发觉险情隐患并刚好实行正确避险措施。水、电、气的管道线路请梁总务负责管理,刚好做好检修记录。学校的网络场所都有特地负责人,保证校内网及其应用系统只能用于教学、科研、学术、管理等活动。
(6)集中整治校内及周边平安环境,加强学生交通平安管理。充分发挥综合治理领导小组的作用,把维护学校及周边治安秩序摆到突出位置。主动帮助和综治部门对学校周边环境进行综合治理。。今年,在校门外设置了家长接送停车线,确保校门口的交通平安。
(7)进一步加强学生法制、平安教化。做到"六个结合"。充分发挥家长学校、社区教化作用,组建青少年法制教化网络,形成教化合力。充分发挥法制副校长(辅导员)和法制报告团的作用,广泛开展法制报告、以案讲-法等活动。我们利用教职工大会、校会、班会和校内广播、黑板报等形式,对师生分别进行交通、防盗、防火等平安教化,其中大型图片展1次,法制讲座4次,黑板报专题2期42个,专题班队活动2期28次,有力地增加了师生法制意识和防范意识。进—步增加小学生交通平安意识,提高学生的文明素养,主动开展交通平安学问教化,帮助学生养成良好交通习惯。
针对以往工作中的薄弱环节,我们对后勤人员进行了专项培训,既重视思想道德素养的提高,又重视业务素养的提高,使从业人员树立为教化教学服务、为师生服务的思想,切实增加平安工作的责任感和自觉性。让他们对各项平安管理细则吃深吃透,对各项平安考核方法心知肚明,对各种卫生平安学问了如指掌,努力提高后勤人员的服务实力。同时,做好对老师、学生和家长的教化培训工作,坚持集中培训与分散培训相结合,利用校本培训、政治学习、业务学习时间对师生开展针对性、系统化的培训。通过家长会、告家长书等形式对家进步行平安教化,家校协作共同管好学生上学、放学途中的交通平安。
学校平安教化培训个人工作总结
个人培训总结和收获感悟(一):
两天的培训,让自我懂得了工作中处理问题的方法和步骤。在工作中少走弯路一次把事情做对,这是培训之后自我感受最深的。写岗位标准操作懂得了要点和详细资料,更让标准可操作性强,使产品质量有了保障,过程限制有了标准。增加图片让操作更加的简洁易懂,操作性更精确。生产现场管理根据5s管理,解决了现场的摆放混乱较简单发生差错的风险。培训员工先说清晰,在做给他看,然后看他做,在跟踪监督检查,最终得到确定和激励。平安生产,重点工作做预防而不是救火,严格根据规定做。不把每次的侥幸视而无睹,只要隐患存在,平安事故的发生只是时间的长短而已。平安工作重点在预防。班组长的主角是一个呈上启下的作用,更是生产质量的保障。问题的分析和解决方法,连问5个为什么找到问题的根本缘由,正确的解决问题。产品品质的保障,一级:不制造不良品;二级:制造不良品,不传递不良品;三级:制造不良品,传递不良品,下道工序不理解不良品;四级:制造不良品,传递不良品,流到下道工序,在流到下道序。我们的目标是一级,须要大家的共同努力目标才会实现。产品质量是检验出来的;产品质量是制造出来的;产品质量是设计出来的;产品质量是习惯生产出来的;仅有严格根据规范操作,产品质量就会有保障。
经过培训,工作过程中有了思路和处理问题的方法,更有信念的做好本职工作让领导放心。
教化的与时俱进,或许这就是脚踏实地走出的第一步。教化的改革任重道远,老师是主力军,课堂是主阵地,没有高素养的老师就没有高质量的中国教化,为了中国教化的发展,作为一名老师,我发自内心的说一句:国培,你是一道亮丽的风景线!
随着时代的提高,教化的改革,当今的形势向每一位老师提出了严峻的挑战,所以,在今后的工作中,我将树立终身学习的观点,在师一日,便不行荒废半日。经过学习不断获得新学问,增长自身的才能,适应当今教化改革的新形势。
为了无愧于老师这一职业,也为了实现自我心中的幻想信念,今后的工作中,我定会更加努力,加强学习,提高素养,完善自我,书写出绚丽完备的将来。
个人培训总结和收获感悟(二):
暑假里,我参加了学校组织的教化技术培训,素养教化探讨活动,经过学习,使我拓宽了学习的视野,更新了教化观念。下头谈谈我对本次学习的心得。
一、加强自身师德修养,呈现老师人格魅力。
老师素有“塑造人类灵魂的工程师”之美誉。在对灵魂塑造的过程中,老师既要有比较渊博的学问,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。老师应当成为学生的表率,成为学生的良师益友,成为全社会礼貌的楷模。为此,老师要时刻谨记不断提高自身的道德修养,呈现自身的人格魅力。那么,如何提高自身的师德修养呢我认为应当从以下几个方面做起:
1、酷爱祖国,爱岗敬业。
酷爱祖国,献身教化事业,是老师道德最基本最重要的要求。爱岗敬业是老师处理与教化事业之间关系的准则,是老师职业道德的基础和前提。尤其在市场经济条件下,在教化大发展的今日,老师要正确处理好奉献与索取的关系,不计较个人得失,发扬“红烛”精神,甘做“人梯”,安于“粉笔生涯”,以“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚情怀,献身教化,鞠躬尽瘁。相反,假如老师不酷爱自我的事业,“身在曹营心在汉”,必定不能把工作做好。
2、酷爱学生,诲人不倦。
酷爱学生,诲人不倦是老师履行教化义务的传统美德,是衡量老师道德水平凹凸的主要标记。每一个学生,都期望得到老师的爱,师爱是一种巨大的教化力气。它能使学生感受到老师的暖和,产生开心的心情,从而激励他们对学习的爱好和爱好。了解学生和关切学生,是酷爱学生的起点。老师仅仅把功课教好是不够的,还要多关切学生的健康成长,为学生的一生着想,从思想上、学习上、生活上全面了解学生,关切学生,爱惜学生,因势利导地进行有针对性的教化。酷爱学生还要敬重和信任学生。老师要有民主思想,敬重学生的人格,敬重学生的感情,允许学生独立思索,切不行刺伤学生的自尊心。在日常的教化教学工作中,仔细评价学生的行为,和善同等地对待学生,绝不能为了树立自我的威信而对学生采纳体罚、讽刺、挖苦等羞辱人格的做法。当学生提高时,老师不要吝惜自我的赞美之辞;当学生犯错或退步时,老师也不要任自我的指责羞辱之话泛滥。多一点微笑,多一点赞美,多一点信任,你会得到的回报。
3、以身作则,为人师表。
在教学实践活动中,老师仅有以身立教,为人师表,才能有力地劝服学生,感染学生。多数阅历证明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何”“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”这说明凡是老师要求学生做到的,自我必需先做到,给学生树立好榜样;凡是要求学生不做的事情,自我本身坚决不做,以免给学生留下坏的影响。老师要以自我的良好道德言行来教化和感化学生。
诚恳正直,勤奋好学,礼貌待人,是老师以身作则,为人师表的详细体现。假如老师缺乏坚决正确的政治方向,没有远大的幻想,其教化必定失败。老师要教化学生勤奋刻苦,好学进去,自我必需勤奋好学,广学博览,精益求精。老师在日常教学中,要用文静和亲切的语言启迪学生的心灵,陶冶学生的情操,以自我的模范行为,影响教化学生。
二、用学习引领自身专业成长。
随着信息技术的快速发展,人类正在进入信息社会。在学问经济时代,学问老化速度大大加快,学习就成了当今人类生存和发展的重要手段。老师终身学习,不仅仅是时代的呼喊,教化发展的要求,也是老师教学自我提升的须要。“严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老”是新世纪老师应有的终身学习观。老师要擅长从教化实践中吸取能量和资源;擅长在任何时间向任何人学习,包括在教学过程中和学生共享学问;擅长和同事沟通,扩大视野,促进自身专业成长。
老师终身学习已成为全球教化改革的突破口。要促进自身专业化成长,老师就要具有终身学习的理念,拥有自主学习、自我学习的观点。因为终身学习已成为将来每个社会成员的基本生存方式,那种“一朝学成而受用终身”的观点已经过时,人们再也不能只经过一段时间的集中学习,获得一辈子享用的学问技能。仅有主动去驾驭新概念,学习新理念,探讨新问题,培育适应新环境的本领,才会使自我重视终身受益。
教化是全社会的大事,但重任主要落在老师身上。时代在变,对人才的要求也在变,老师必需认清终身学习对自身成长和发展的重要性,自觉地树立终身学习的观点,不断地提高自身的素养,以适应现代的教化须要。
首先要加强政治思想方面的学习。我国素养教化坚持“五育并举,德育为首”的原则,老师首先要以德育人。教化思想、教化观点对教化事业的发展至关重要,正确的教化观能够造就人才,错误的教化思想则会摧残人才。老师的政治取向、道德素养、教化观、世界观和人身观对学生起干脆影响作用。
其次要加强专业学问的学习。课程走向综合化是基础教化改革的大方向。我身为一名中青年老师,又奋斗在课程改革试验的最前沿,更应当树立终身学习的意识。无论是教化家,还是中外名师,他们都具备较深的文化底蕴,这与常常学习是分不开的。随着课改如火如荼的绽开,我们老师要有一种剧烈的资源意识,克服“一支粉笔教下去,一本教案讲过来”的人生惰性,自觉拓展自我的思维空间和学问结构,以便更好的为教化教学服务。学问的更新换代让我们的学生接触了的新生事物,广袤的课内课外学习资源为他们学问的积累供应了的机会。我们在学校学习的那点学问,已经远远不够传授了。要想成为探讨型老师、专家型老师,不学习怎样能够,怎样能胜任的教化教学工作生活是一个广袤的学习的课堂,有许多东西是我们所不了解的,为了使自我不被社会所淘汰,仅有加紧学习的步伐!一个优秀老师应当抓紧一切时间增加学问储备,仅有这样才能用人格魅力来感染学生,和学生共同发展。
个人培训总结和收获感悟(三):
在我们的细致倾听中,我们期盼已久的培训学习在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。对于这几天的培训课程,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。
此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:
一、让自我更加了解涟钢,了解炼钢的工艺过程,了解涟钢的规模和组织结构。
想来自我真的应当感到惭愧,虽然在涟钢长大,却还真的不是很了解涟钢。对涟钢的建厂历史,产量,规模,所经验的种.种,以至于钢铁的铸造过程,我都是一知半解。经过这次的培训学习,最终明白了涟钢老一辈工人既然是将1958年的年产5万吨的小钢铁厂发展到此刻的450万吨(不含集团其他公司)的大型钢铁厂,历经50年不衰,并且还在蓬勃发展,并多次获得了不少全国性奖项。并且还明白了炼钢的工艺过程,明白了炼钢最起先是从焦化、烧结起先,经验了不少中心环节,克服不少困难,最终经过轧钢厂将我们须要的钢材制造出来。并明白了涟钢有着比较困难的组织结构,让我们一时一下消化不了,可是我想这个在我们以后的工作中很快会清晰的,为了我们能更好在涟钢发展,我想我们也应当主动的去了解这些的。
二、了解了更多的生产平安、交通平安和消防平安的学问。
这次培训学习,花了很大一部分时间去学习生产平安、交通平安和消防平安的学问,因为平安是人们非常重视的东西,人们通常会把平安放在首位,也就是我们常常说的平安第一。
虽然平常我们也学习过一些平安方面的东西,并参与过消防演习等活动,但并没有这么系统的,并联系我们以后的工作岗位进行培训过。经过这次培训学习,了解了涟钢的诸多会发生担心全事故的因素,甚至有的到达了恐怖的程度,这次我们学习了该怎样去预防它,避开它,并杜绝它,让我们以后能好好的在工作岗位上爱护自我。对于交通和消防方面,了解了许多交通方面和消防方面的学问,让我们以后能更好的远离危急。坚决将我国的平安生产方针—平安第一、预防为主、综合治理—贯彻究竟。
三、学习了不少礼仪与修养。
这次培训还特地支配了一个上午来给我们培训礼仪与修养的学问。在这次课上,我学到了应当如何发挥自我的情商,处理好与他人的关系。如何让自我以后的一言一行更加具有素养与修养。让自我在为人处事方面渐渐走向成熟与稳重。
四、最终培训中心还请来了公司的管理代表和工人代表。
给我们做了精彩的谈话,告知我们以后在涟钢应当怎样好好的去工作。主要是要靠自我的聪慧才智,勤奋刻苦,细心严谨的看法,这样才能渐渐在工作中磨练自我,成长自我。
学习是珍贵的,培训是精彩的。经过这次珍贵而精彩的培训学习,我们向涟钢更进了一步。感叹与向往之余,我想我们仅有靠自我的聪慧与才智、努力与勤奋去建设好涟钢,为我们的涟钢更好的发展贡献自我微薄的力气。
个人培训总结和收获感悟(四):
成就孩子,发展自我,老师不断学**的目标。
20xx年11月5-6日,我很荣幸能与同事们一齐参与了慧凡教化骨干老师的培训,虽然只是短短的两天,但我们收获了许多学问,很感谢我的殷园长给我这次外出学**的机会。
经过这次精彩而有意义的培训,我明白了:作为一名幼儿园老师,我们能做到的是:不错过和孩子在一齐的每一天,我们必需要做的是:要对得起和孩子在一齐的每一天。为到达这目标,我们必需要不断去学**,增长见识,丰富自我的教学阅历,才能给孩子最好的教化。这次的学**给我最大的感悟是:“心态确定一切”,做任何事以一个好心态去起先,那么也会有一个好结果,心态确定事情的结果。最重要的是:人要学会自我反省,当遇到问题时,先不要去埋怨,不要去推给别人,先从反省自我起先,在自我身上找缘由,自我是一切事情的根源,但光反省不足是没有用的,要去做,要去行动,落实到行动中。
范老师说得对:“学为人师,行为世范”,经过学**,让成为老师的人成为更好的老师,端正自我的行为规范。范老师讲课绘声绘色,每一个重点环节都会给我们进行具体的讲解,“教老师评课和听课,现场观摩优质课,提高老师教学技能,现场训练儿歌创编,家长沟通的有效方法和好用模板……等等,都让我大增见识,使我明白:学**是提升自我的过程,学**就是不断增值的过程,仅有不断提升自我的价值,才能让自我成为一个更有价值的人。
经过这次培训,我懂得了读万卷书,不如行万里路,行万里路不如阅人多数,阅人多数不如名师点路,感谢慧凡教化,让我们一齐成为“出言必才智,出手必胜利”的老师,成就幼教行业的辉煌。
个人培训总结和收获感悟(五):
一、在学习中反思。
“一个人能走多远,看他与谁同行,一个人有多优秀,看他有什么人指引,一个人有多胜利,看他与什么人相伴,有几位好同伴,将会成就你的一生。”当我听了几位专家的讲座,真是受益匪浅。激起我心中的很多感想,让我树立了新的正确的教化观,感悟到要善待学生,敬重生命。学到了自信,学到了方法,感悟至深。作为一名老师,我认为这种观念的构成是很重要的。有了这个观念的引导,在今后课程改革中尽管可能会遇到各种各样的问题、挫折,坚信我会去探究、解决!
作为一名老师,不能只是课堂技术的机械执行者,而必需是课堂实践的自觉反思者。必需要在课堂教学中保证“老师主导”“学生主体”的地位,深深地感到教法要结合实际,就地取材,敏捷机动,要因人而异、因生而异,生源不一样,各有千秋,要针对学生,因材施教。教学有法,教无定法,贵在得法;构成自我的教法,构成自我的特色,构成自我的风格,教出自我的风采。老师必需要有开发课程和整合课程资料的本领。仅有这样才能用好教材、活用教材。还应当不断的学习,不断的增加、更新自我的学问,在教学中预设与生成的冲突,这样才能将教材中有限的学问拓展到无限的生活当中去。
二、在反思中提高、成长。
经过学习,让我醒悟地相识到,专家与名师,之所以能成为专家与名师,他们那广博的学问积累和深厚的文化底蕴。能够“恰当把握教学生成”,是与他们辛勤的付出、不断地积累总结分不开的,“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香”是他们的最好写照。作为一名参与教化教学本领提升提升工程省级培训的老师,要想以名贵的姿态行走,就要在教学中学会反思,在反思中总结,真正提高教学本领,做一个才智型的老师。所以,要做好以下几个方面:
1、促进自我向专业化的发展。
听了专家的报告,使我明白每个学生都能够学习,并且能够学好,成为优秀的学生和将来社会的成员。“老师的能耐是让一个不爱学习的孩子爱学习了”。所以,老师就应着力于将阅历资料转化为学生简单理解和理解的资料与形式。专家的讲座,让我相识到老师应由阅历型向专业型转化,传统型的老师已不适合新形势的须要。所以我们要不断提高自身素养,不断地用学问来充溢自我,并逐步向专业化老师转化。
2、努力转变好主角。
新课程提倡学生主动参加、乐于探究、勤于动手,培育学生收集和处理信息的本领、获得新学问的本领、分析和解决问题的本领以及沟通与合作本领。它还注意在学习过程中培育学习和做人的品性。要使学生的学习从以要我学,到我要学的这种巨大改变,在孩子们身上凸显出来,爱好是最好的老师。老师的引导和激励让他们在学习中获得快乐。
把价值引导和孩子的自由发展结合起来,体现了价值引导,同时又注意学生快乐的学习,不强迫学生去被动的理解,而是满意学生的需求。学生不但主动快乐的学习了学问,努力创建一个想说、敢说、喜爱说、有机会说,并能得到进取的应答的环境,学生在交往中,在生活中沟通和表达,不仅仅语言得到发展,其他各方面的本领也得到发展。为此,老师必需转变自我的主角地位,顺应课改的需求,把放飞心灵的空间和时间留给学生,营造宽松自由的可让氛围。在这种简便的氛围里真正地引导学生们进取、主动地学习,激励学生大胆去学,真正让学生成为主宰学习的主子,学习活动参加者、探究者与探讨者。仅有这样,才能培育出新时期“发觉型、独创型、创建型、创新型”的学生。
3、老师要做好“言传”和“身教”的表率作用。
(1)专心去酷爱自我学生。
冰心曾说过:“爱是教化的基础,是老师教化的源泉,有爱便有一切。”要想成为一名优秀的人民老师,我们首先要爱学生。因为,我们每一天应对的是一个个有着鲜活生活,一个个正在强壮成长的学生,我们要把他当作一个能动的人,给他们一个自由的空间,敬重同等地对待他们、关切他们,和他们成为无话不说的好挚友;从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。然后运用激励机制,加以充分的确定和激励,让学生感到暖和,增加自信,这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃,更会使教学效果收到事半功倍的作用。
(2)用自我的言行去感染学生。
老师要以自身的行为去影响学生,真正成为学生的表率,使学生从老师身上懂得什么应为之,什么不行为。所以,老师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必需仔细、稳重、规范、得体,切不行马虎、轻率、任性、不负职责。此外,老师还应和学生进行常常性的心灵沟通,向学生畅快乐灵,既能够向学生谈自我从人生中取得的珍贵阅历,也能够向学生坦诚地公开自我的生活教训,使学生真正感受到你不仅仅是良师还是益友。
上课是一门艺术,除了有必需的学问结构外,还要有一些技巧和方法。老师上好一堂课,最主要就是有自我的特色,有自我的灵魂,不一样的方法能够学习、借鉴。国培活动是短暂的,但无论是从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。专家结合自身的成长给我们做的一场场精彩讲座,为每一位潜心求学者供应了丰富的教学养分大餐,为我们老师的健康成长又一次指明白方向。愿我们的老师像大海那样放开胸怀容纳百川,像太阳那样,不断地进行新的核聚变,积蓄新能量,做一支恒久燃烧不尽的蜡烛,去照亮人类,照亮将来。为了我们的教化,为了我们的学生,也为了我们自我,时时到处都要注意自我的师德修养和人格塑造,并加强自我的理论素养和专业技能的学习和提高,一切从实际动身,切实担负起老师应尽的职责和义务。
平安教化培训个人工作总结范文
时间如水,光阴似箭,通过上级领导的帮助指导,加之学校领导和全体教老师的团结合作,平安工作取得了更新的进步。大半年来由于有学校领导的正确领导和帮助,有全体教职员工的大力支持,再加上自己的不断努力,工作上取得了肯定的成果。在工作中我能够忠实履行职责,不断地提高自己的业务水平,不断地开拓性的进取,把自己全身心地投入到本职工作实践中。通过对自己的半年工作状况进行总结,感到自己是能够胜任本职工作的。现将主要工作状况总结如下:
“珍爱生命,平安第一”,平安是“高压线”尤其是学校的平安大于一切,孩子的生命更是关系到千家万户和社会的稳定。工作之初,我就以这段话时刻提示自己要干好!干好!再干好!!!
大半年来,我常常反思自己,谛视自己,看自身实力和素养的提高幅度,能不能适应学校发展的须要、能不能适应完成正常工作的须要。常常地告诫自己,要在工作中能够立得住脚,不辜负领导和广阔教职员工们的期望,自身素养的强弱是关键,必需在工作中不断地提高自己。
回顾大半年来的工作,为了提高自身实力素养,上让领导放心,下让老师满足,我系统的学习了《中小学平安教化指导纲要》、《国务院关于进一步加强平安工作的确定》、《消防平安管理》、《中小学突发事务处理方法》和《xx市平安管理培训材料》等资料,全面地提高自己,力争在完成工作的标准上有突破。通过学习,感到既开阔了眼界,又丰富了头脑,既学到了学问,更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的实力素养,增加了干好本职工作的本事。
二、提高相识,以提高工作效率为根本,在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量。
1、做任何工作都要先从思想上提高相识,平安工作更是如此,要从思想上相识平安工作是一项重中之重的常抓不懈的工作,为此,我先后多次在平安宣扬教化会议强调平安的重要性及其预防措施,同时落实了“一岗双责”和责任区分工,且做到了每周对学校重点部位隐患排查,逐步制完善各室,各责任区的制度及分工和各类突发事务的应急措施等,确保了学校平安工作“横到边,竖究竟”,不留死角的抓平安,营造了人人抓平安,到处讲平安的氛围,从而使师生从思想上坚固树立了“平安大于天”的意识。
2、加强组织,大半年来,在工作中,我留意总结摸索工作规律,留意与其他科室建立比较融洽的关系,以便于开展工作。作为平安办主任,但我留意随时驾驭担心定因素,做到能够随时处理;随时发觉隐患,做到随时整改。我想要想使学校一方平安,就必需坚持原则,学校的各项。
规章制度。
要坚决遵守,违反原则的事坚持不做。只有做到这一点,才能称得上是为学校负责,更是为自己负责。
年初以来,我坚持用“真心”、“爱心”和“恒心”来做好本职工作。半年来,做到了坚持原则办事,不让感情、人情渗透工作之中干扰原则,虽然这在肯定程度上损害了个人感情,但却坚持了正常的工作程序,保证了平安管理工作正常开展,从而教委、乡教办支配的各项工作及上报材料都能够保质保量按时完成,学校的平安工作也得到了保证。
3、今年3月份,学校支配我对校舍支配隐患进行排查,为此,起先的那一天起,我就时刻提示自己:无论是干什么事,说什么话,决不能给我们学校抹黑,肯定要让学校领导看到我是能够拿得出、站得稳、做得好,是能够招之即来、来之能战、战之必胜的。也正是在这种理念的支配下,我发扬了不怕苦、不怕累的革命优良传统,在整修的日子里,正值节假日,我依旧坚持在学校加班加点直至工作的完成,事后在迎接教委检查中当场受到夸奖。不仅如此平常为了做好本职工作,我常常是不辞辛苦,我常常是整理材料、制定方案到深夜,为确保学校安定奠定基础。
三、从我做起,以树立良好形象为牵引,在坚持行为影响的前提下激发工作热忱。
俗话说:“喊破嗓子,不如做出样子”,作为一个平安办主任,假如是说的是一套,做的又是一套,就会对广阔师生造成特别不好的影响,因此,在日常工作中,我特别注意自身的形象,特殊强调大局观念,当好助手,听从全局,仔细实行学校形成的决议,不搞小动作,为人做事坦坦当当。
古人云,“业精于勤荒于嬉,形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤,工作出成果也离不开勤,完成本职工作更要勤字当先,做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。半年来,平常加班加点,虽然有时是累点,但看到我们学校在平安、稳定、蓬勃兴起时,尤其是圈里学校、薛岩学校相继合到我们中心小学后,在平安工作中,无一例死亡事务发生,无一件影响社会稳定的事务发生,心中还是感到特别欣慰。
本学期,我校以“建设平安海门,创建最平安学校”为主线,以推动综合治理和平安工作各项措施的落实为重点,强化学校常规管理,完善综合治理和平安工作机制,加大检查整改力度,实现科学、实效管理,学校校综合治理与平安创建工作取得了实效。
一、明确责抓落实。
年初,我们根据市局综合治理和平安。
工作安排。
和校长会议关于教化系统平安工作的要求,坚固树立“教化发展,治安先行”的理念,进一步强化领导责任,细化各科室、班级综治与平安管理的职责。把各科室的负责人、班主任作为各自条线的综治与平安管理责任人,签订责任状。形成一个横向到边、纵向究竟的比较完善的目标责任体系,真正做到事事有人抓、事事有人管、事事有人担当责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。
二、强化考核抓制度。
在落实责任的基础上,今年,我们还将综治工作的绩效作为教职工考核的重要内容之一,严格根据学校制订的平安工作考核方法进行考核。建立健全学校综合治理与平安工作的各项责任制度和追究制度。加大综治与平安工作的查处力度,敢于动真碰硬,每次查出问题当场发出书面整改。
通知书。
限期整改。对造成严峻后果的责任事故根据学校制订的《学校平安工作考核方法》(试行稿)和责任追究制的有关规定肃穆处理。
三、突出重点求实效。
(1)完善日常工作制度。结合学校工作实际,落实“最平安学校”创建的各项任务,严格执行综治与平安工作的“四必”检查制度(即每天必查、有查必记、有记必签、有患必除),仔细做好市局下发的《学校平安工作日志》的记载工作和综治与平安工作的各类台帐。
(2)严密实施学校要害部位治安防范。根据“防范严密,限制有力,全面设防”的要求,保证经费投入,加快防范设施建设。严格根据要求建设校内“110”,开展警校共建活动,搞好治安联防,提高对校内突发治安事务的应急和快速反应实力,做到“以外保内,以内促外”,确保人员、财产不受重大损失。
(3)仔细落实学校消防平安管理。配足、配齐消防设备及器材,定期对消防器材进行检查。期初期末统一对学校电路、电器、燃气设备进行检查,发觉老化或超负荷的管路刚好更换,有效防止了漏电起火、燃气泄漏等事故的发生。
(4)大力加强学校食品卫生管理。严格执行《食品卫生法》,食堂、商店工作人员做到持证上岗。严把食品选购 关、加工关、销售关。坚决执行选购 索证制度、餐具消毒制度、卫生检查制度。食堂组长把好食品烹饪关、餐具卫生关,保持食堂操作间和学生餐厅环境卫生。学校商店坚决杜绝担心全食品、“三无”食品进入学校,确保师生饮食卫生平安。
(5)切实维护校舍、网络平安。建立严格的校舍平安检查制度,中心小学总务和各村小会计详细负责校舍平安管理,切实做到早发觉、早改造,确保在第一时间发觉险情隐患并刚好实行正确避险措施。水、电、气的管道线路请梁总务负责管理,刚好做好检修记录。学校的网络场所都有特地负责人,保证校内网及其应用系统只能用于教学、科研、学术、管理等活动。
(6)集中整治校内及周边平安环境,加强学生交通平安管理。充分发挥综合治理领导小组的作用,把维护学校及周边治安秩序摆到突出位置。主动帮助和综治部门对学校周边环境进行综合治理。今年,在校门外设置了家长接送停车线,确保校门口的交通平安。
黑板报。
等形式,对师生分别进行交通、防盗、防火等平安教化,其中大型图片展1次,法制讲座4次,黑板报专题2期42个,专题班队活动2期28次,有力地增加了师生法制意识和防范意识。进—步增加小学生交通平安意识,提高学生的文明素养,主动开展交通平安学问教化,帮助学生养成良好交通习惯。
四、加强培训强素养。
针对以往工作中的薄弱环节,我们对后勤人员进行了专项培训,既重视思想道德素养的提高,又重视业务素养的提高,使从业人员树立为教化教学服务、为师生服务的思想,切实增加平安工作的责任感和自觉性。让他们对各项平安管理细则吃深吃透,对各项平安考核方法心知肚明,对各种卫生平安学问了如指掌,努力提高后勤人员的服务实力。同时,做好对老师、学生和家长的教化培训工作,坚持集中培训与分散培训相结合,利用校本培训、政治学习、业务学习时间对师生开展针对性、系统化的培训。通过家长会、告家长书等形式对家进步行平安教化,家校协作共同管好学生上学、放学途中的交通平安。
平安生产是本行业的重中之重,必需长抓不懈,近年来我公司始终对平安生产高度重视,为贯彻“平安第一,预防为主”的方针,使广阔职工驾驭必要的平安生产学问和平安技能,提高职工平安生产意识和自我爱护实力,从而有效地爱护劳动者的合法权益--劳动平安和健康,促进企业平安生产水平的提高,我公司始终坚持落实全员平安生产学问培训,要求每个员工都能够接受平安教化培训,并实行了一系列的平安教化培训。现将教化培训总结如下:
1、平安思想教化。
主要包括平安生产方针政策教化、法制教化、典型阅历及事故案例教化,通过学习方针、政策,提高企业各级领导和全体职工对平安生产重要意义的相识,使其在日常工作中坚决地直立“平安第一”的思想,正确处理好平安和生产的关系,确保企业平安生产。通过平安法制教化,使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关平安生产的法律、法规和企业平安生产规章制度,使企业各级领导能够依法组织企业的经营管理,贯彻执行“平安第一,预防为主”的方针,通过典型阅历及案例教化,可以使各级领导和职工了解平安生产对企业发展、个人和家庭华蜜的促进作用,发生事故对企业、对个人、对家庭带来和巨大损失和不幸,从而坚决平安生产的信念。
2、平安生产学问教化。
主要包括一般技术生产教化,一般平安技术学问教化、专业平安技术学问教化、平安生产管理基础学问、常用的平安生产法律法规学问、常用的平安生产管理方法、常用的平安心理学学问、体系运行中的有关事宜等,另外,企业新入职人员工,也必需接受企业的平安培训教化,做好平安生产的岗前培训。通过教化,提高生产技能,防止误操作,驾驭一般职工所必需具备的、最至少的平安技术学问,适应对各种平安危急因素的识别、预防和处理,进一步驾驭特地的平安技术学问,防止受危急因素的危害。
3、平安管理理论和方法的教化。
通过教化提高各级管理人员的平安管理水平,总结以往平安管理的阅历,推广现代平安管理方法的应用。
近年来的平安教化培训工作虽说做了肯定的工作,取得了很大的进步,但离公司的平安教化目标还有差距,且在培训中还主要存在以下不足:
1、有时候生产比较惊慌,难以按期根据培训安排实施,因此,教化培训的时间难以保证,培训的质量也打折扣。
2、有安排的平安教化培训有时在实施过程中不能达到预期效果。参与培训员工第一是个别有缺勤现象,其次是生产流水线走不出来,在专业平安技术培训时有部分人员的本职工作基本上与平安工作无关,只是为本单位凑数而来。
3、培训的内容有待于接着完善,培训的内容在理论和实践相结合上还有肯定差距,更须加强实际操作的培训;对于新入职人员而言,只进行平安生产方面的培训是不能满意实际需求的。有必要邀请专业平安技术等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训,并对其进行职业道德等企业文化方面的教化。
4、职工参加平安培训的主动性不够,部分人员缺乏必要的平安学问和自我爱护实力,不知道或不想去进行平安教化培训。
5、有平安培训教化,但是在操作中,仍旧出现麻痹大意。
三、对下一步工作看法建议。
1、接着强化平安教化培训,努力提高平安生产管理人员和特种作业人员的管理素养和业务水平,坚持将平安生产教化培训作为提高安生生产的基础,并实现合员参加平安教化培训,全员接受平安教化的目标。
2、创新培训体系,不断提升培训质量,规范培训内容。在培训教化中,更加侧重平安基础学问和实际操作技能,根据学用结合、因材施教的要求,主动深化现场,结合不同类型、不同层次的岗位特点和培训需求。合理支配培训时间,既保证了培训安排的落实,又保证了企业的正常生产,从而提升了培训质量。
4、加强培训基础工作,努力强化培训管理水平,为更好地开展各项培训考核工作,我们以规范管理入手,建立一整套规范合理的规章制度和办事程序,严格根据平安生产教化培训的要求制订教学安排,组织好每一期培训班。
5、进一步抓好岗位人员的平安培训。实行因人、因工种施教的方法,依据不同工种、文化程度和工作经验,实行不同的教学方法,满意不同层次学习人员的学习需求,保证培训质量。
学校平安教化培训个人工作总结
根据《平安生产标准化建设》的精神,为进一步提高职工平安意识,强化防范措施,预防和削减平安事故发生,坚固树立“预防为主、防患必除、平安第一”的思想,营造平安有序的工作环境,我公司对全体职工进行了平安常识和消防器材运用的培训。通过培训,使全体职工更深刻的相识到了平安是家庭华蜜、公司稳定、社会和谐的生命线,增加了职工的平安意识和主子翁精神,同时积累了珍贵的培训阅历,保证了单位各项工作健康、高效、持续发展。现就此次培训工作做如下总结:
一、提高相识加强领导。
依据《平安生产标准化建设》的要求,我公司成立了以总经理为组长的平安领导小组。仔细组织学习文件,制定培训安排,选定培训内容,支配培训时间,为此次培训工作的圆满胜利打下了良好基础。并要求全体职工真正做到全员、全过程学习,把此次培训当作一次提高自我爱护实力、完善自我业务技能的机会。
二、组织严密内容全面。
为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成果,达到预期的目的,龙山国土资源所严格根据培训安排和内容组织实施,对消防平安、交通平安、用电平安、食品卫生平安、地震防护、传染病防治、计算机平安运用常识等内容进行了系统的学习,通过学习平安常识手册运用全体职工对平安常识有了更进一步的了解,平安意识得到了进一步加强。
三、方法敏捷成效显著。
为了解决培训时间和业务工作之间的冲突,我们采纳了班组交接班的时间进行培训,或者实行工作间隙进行培训的方式,这样既没有影响到正常工作,又没有影响培训,起到了事半功倍的效果。在学好理论的同时,我们还对消防器材的运用方法进行了实际操作训练,在理论和实践上都达到了培训的目的。
培训过程中,我们严格根据《平安生产标准化建设》的要求,对日常工作中存在的平安隐患进行了彻底清查,主要表现在:第一,厂房、梯子出入口和人行道,不宜正对车辆、设备运行常见的地点,否则应设防护装置或悬挂醒目的警告标记;其次,厂区门口需增设限速标记;第三,配料仓旁边的坑井边缘未设置平安防护栏杆;第四,班组交接记录不够完善等。通过这次培训给每个人都敲响了警钟,能够做到相互监督、相互提示,共同把平安问题搞好,将平安隐患消退在萌芽状态。
四、培训工作存在的不足。
1、个别职工对培训相识程度不够,存在应付现象。
2、培训组织上虽然经过努力达到了预期的效果,但还存在如时间支配不妥等不利的地方。
3、平安教化培训不应只作为一项阶段性工作任务来抓,应成为我们公司一项长期的重要工作常抓不懈。
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平安培训个人工作总结范文
为切实开展好全国第__“平安生产月”活动,深化实行中央和省市主要领导系列批示指示精神和全国、全省、全市平安生产工作(电视电话)会议精神,__市围绕“强化平安发展观念、提升全民平安素养”的活动主题,早支配、早部署,广泛深化地开展全方位、多层次的平安生产宣扬教化活动,通过集中开展社会广泛参加、群众喜闻乐见的宣扬教化活动,落实平安责任、传播法治文化、普及平安学问、提升民众平安素养,取得了较好效果。现将工作状况总结如下:
一、加强领导,细心部署平安生产月各项活动。
依据国务院安委办《关于开展__年全国“平安生产月”和“平安生产万里行”活动的通知》(安委办〔__〕1号)精神和省安委会办公室《__年全省“平安生产月”活动实施方案》(青安办〔__〕33号)精神和总体部署,__市及早安排,全面部署平安生产月宣扬活动:一是市安委会办公室于5月27日印发《__年__市“平安生产月”活动实施方案的通知》(宁安办〔__〕24号)文件,对全市__年“平安生产月”各项活动作出了总体部署;二是市安委会办公室结合我市特点,依据省安委会办公室《__年全省平安生产月宣扬询问日活动(__地区)实施方案》的部署,制定《__年__市“平安生产月”宣扬询问日活动实施方案》,对__市“平安生产月”宣扬询问日活动进行了支配部署,并与城中区政府、__体育场等相关部门单位进行了多次协调,确保“平安生产月”宣扬询问日活动顺当进行。三是各区县政府、各部门和各生产经营单位都成立了“平安生产月”活动组织机构,制订了“平安生产月”活动方案。并将活动经营专项列支,从人力、物力、财力上保证了“平安生产月”活动正常开展。
二、内容丰富,营造平安发展氛围。
全市“平安生产月”活动期间,全市各区、县、各部门、各企事业单位都能紧扣“强化平安发展观念、提升全民平安素养”的活动主题,多层次、全方位广泛开展宣扬教化、视察观摩、沟通研讨、演讲竞赛等内容丰富、形式多样的系列活动,形成了政府构建平台、部门牵头组织、企业主动参加的活动局面。
(一)全市各区县政府、各单位共支配活动经费数额70万余元,编印了平安生产学问宣扬手册10万余册,组织开展了“平安生产月”宣扬询问日、平安生产学问巡回展、平安文化进农村、进学校、进企业、进工地、进园区平安生产月专项督查、平安生产应急预案演练等活动,平安生产宣扬教化工作呈现出多部门行业联动、贴近实际、讲求实效、企业参加程度高、群众受教化面广等特点。
(二)动员安委会各成员单位和相关企业通过集中开展系列平安生产宣扬教化活动,强化“红线”意识,弘扬平安文化,普及平安学问,提升平安素养,曝光非法违法生产经营建设行为,为坚决遏制重特大事故,加快实现全国平安生产形势根本好转供应有力的思想保证、精神动力、文化条件和舆论支持。
(三)仔细组织开展平安生产月活动询问日活动,营造宣扬氛围。6月16日上午,__市组织69个相关部门和社会单位在体育场举办“平安生产月”询问日宣扬活动,活动现场,各单位利用标语、横幅、展板、学问手册、平安传单、印有平安学问的扑克、购物袋、扇子、雨伞等上百种宣扬品进行了内容丰富、形式多样的平安生产法律法规和平安技能学问宣扬;工作人员向广阔群众发放讲解平安生产、消防平安、交通平安学问的宣扬材料,介绍了日常用气、用电、用火、生产和出行等平安常识及自救互救方法;活动还在现场播放平安生产警示视频、设置市民平安隐患现场举报点,在文艺演出环节设置了平安有奖学问问答、现场征集平安用语;企业应急救援队伍还展示了生产平安事故应急救援抢险装备器材运用方法等系列活动。询问日当天,__市各区县、园区在各自辖区内的固定场地同步开展了形式多样的询问活动。据不完全统计,活动当天全市参加的各级部门、企事业单位共计700余家,悬挂平安生产宣扬标语横幅2380余条,发放各类宣扬单、宣扬册、纪念品等平安宣扬资料6万余份,张挂平安宣扬挂图2.2万余张,利用交通路口、户外led屏幕、楼宇广告视频屏幕播放宣扬标语2万余条,前来现场观看和询问的群众达5万余人。
(四)各安委会成员单位依据部门特点,制作了宣扬平安常识的视频,通过电视、户外led、广播进行滚动播放短片、动漫、宣扬标语等,宣扬了食品、药品、交通、用电、用气、防火、防溺水、危化品等与生产生活休戚相关的常识,进一步提升了群众平安常识,主动推动了预防为主的方针政策。各乡镇、生产经营单位在重点生产经营场所和岗位悬挂了平安生产警示标语。
(五)开展平安生产应急预案演练周活动。以“强化平安发展观念、提升全民平安素养”为主题主动开展应急演练。6月2日,市公安局、城东区平安生产监督管理局、区消防大队、区交警大队、120急救中心等单位主动参与__市重特大道路交通事故应急处置演练;6月12日,多巴油库邀请多巴镇消防中队联合油库消防队组织进行了油罐区灭火实战消防演练;医院结合行业特点实行了应急救援预案演练,现场模拟突发火情后实行应急救援全过程;6月14日上午,城中区安监局联合中油燃气城南门站在站内组织开展燃气平安事故应急演练;6月21日,华能__热电公司组织开展了火灾事故应急演练;疾控中心组织开展突出公共卫生事务应急演练,现场模拟突发重大疫情实行的应急处置过程。乡镇、企业、大型商场、市场、宾馆、饭店等公众聚集场所开展了应对各种突发事故的应急预案演练或演习,水务、国土共开展防汛演练、地质灾难等各类预案演练10余次。通过开展一系列应急演练活动,检验了应急预案的科学性和合理性,普及了平安学问,增加了平安意识,提高了应急处突的实力和避险逃命实力。
(六)开展平安生产事故警示教化活动。各区、县、各部门、各企事业单位主动开展平安生产事故警示教化,组织职工观看了《思痛》、《__年全国平安生产月主题政论片筑基-强化平安发展观念.提升全民平安素养》、《__年“平安月”事故案例警示教化片》、《生产平安典型事故案例法律解析》等系列平安生产事故警示教化片,对典型事故进行剖析,吸取事故教训,强化了平安管理,增加了干部职工群众的平安意识,推动了平安生产工作。
三、创新形式,丰富平安生产月活动。
__市坚持继承与创新相结合,主动探究平安生产宣扬教化的新方法,丰富平安生产月活动内容。__市平安生产委员会于__年6月8日下午胜利举办了以“平安发展忠诚卫士”为主题的演讲竞赛。__市安委会各成员单位和相关企业共选送了30名选手参与了竞赛。在三个多小时的竞赛中,各位演讲选手举止自然得体,精神风貌朝气蓬勃,作品紧扣平安生产主题,声情并茂地以不同视角阐释了什么是平安、怎样抓平安、个人与平安的关系等,通过一个个鲜活的案例,突出了平安是企业的生命线、平安责任重于泰山,全社会都要筑牢平安生产的防线等内容,使在场的观众受到了一次深刻的平安教化,也为我市平安生产形势持续稳定好转创建良好的平安生产舆论环境。
平安生产培训个人工作总结
一、预防为主”的方针。始终以来,“以人为本,平安第一”是我社重要的.经营理念,为把旅游平安工作落到实处,我社成立了以总经理为主要领导的旅游平安工作领导小组,同时还建立了严格的平安事故报告制度,制订了旅游平安应急预案,责任落实到各部门负责人,并定期对员工进行平安宣扬和培训,做到旅游平安每天讲,人人讲,团团讲。
2、结合行业自身实际状况,重点加强旅游交通平安事故的防范工作。
我社严格遵守旅游汽车租赁制度,禁止车调部门租赁任何没有旅游包车牌照和超期服役的车辆,与正规旅游包车经营单位签订用车合同,加强各方平安责任。并要求导游在带团过程中,随时提示司机,不得超速和疲惫驾驶,严防交通平安事故的发生。
3、切实加强员工平安意识,针对游客自身平安主动宣扬旅游平安学问。
为使游客自身加强平安意识,我社主动举荐前来办理旅游的客人购买旅游意外险,并在旅游行程中附加平安提示,同时要求导游在巡游过程中随时提示游客留意平安,防止旅游意外事故的发生。
通过在全社开展旅游平安生产教化及管理工作,我社进一步健全了制度,落实了责任,加强了平安意识,坚固树立了“没有平安,就没有旅游”的观念,进一步完善了平安管理,提高了平安生产管理水平,一年来,没有发生平安责任事故,确保了旅游活动的平安。
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平安培训个人工作总结范文
作为一名建行入行几年的“老人”,始终对银行的安保问题实时重视和关注,但是始终在相识上有所欠缺,这次有幸参与了省分行举办的全省平安保卫培训,感受颇深。通过这次培训,使我不仅系统地学习了有关平安保卫工作的相关法规和制度,也驾驭了业务领域平安检查的重点和方法,看到了自身工作中的不足,从而使自己进一步提高了对平安保卫工作重要性的相识,增加了工作的责任感和紧迫感。这对我今后更好地开展工作有着主动的指导意义。
平安保卫工作说起来简单,看起来简洁,但真正干起来是特别不简单的,过去自己虽然保卫工作有所相识,但是比较单一,认为不出问题,不出事务,平安保卫工作就做好了,通过这次培训使自己真正相识了平安保卫工作的内容很丰实,任务很艰难,责任很重大,所以以下是我的一些见解:
一、通过培训切实增加了银行平安保卫意识。
做好平安保卫工作,不仅是我们的基本要求,也是为确保社会稳定的重要基本同时,随着公民平安意识的提高,客户和员工的平安需求不断增长,要求我们要针对不同客户、供应相适应的平安服务,银行平安保卫工作的质量和水平,将成为银行竞争力和客户选择的一个因素。更重要的银行的平安防范水平、刑事治安案件和平安事故、员工违法犯罪状况等受到有关监管部门、投资者和公众更多的关注,平安保卫工作好坏,不但影响到银行的经营状况,更重要的是影响到银行的声誉,从这个意义上讲“平安责任大于天”一点也不过分。从我们自身的经营和管理看,平安保卫工作也是确保我行各项业务健康稳定发展的前提和保障。一个健康、平安、稳定的经营环境,有利于我们集中精力发展业务,壮大自己,从而争取更大的经营业绩。
二、强化平安防范意识是做好平安保卫工作的重要保证。
从当前我行平安保卫工作面临的内外部形势看,我们的压力还是很大的。全行的风险防范水平还有待进一步提高,对风险点的监控实力还有待进一步加强,由不得我们有丝毫马虎和松懈;因而,我们必需要有“防患于未然”的意识。平安保卫工作必需要“防患于未然”,而不是充当“事后诸葛”。要坚持“平安第一、预防为主”的原则,真正建立起预防各类案件和灾难事故的长效防卫机制,使防范工作走在各项工作的前面,真正做到有备无患。对全行的各类风险点要心中有数,对外部治安环境形势要有精确的推断,以便于指导全行。要结合工作实际,依据不怜悯形制定突发事务应急预案,同时要组织好相关预案的演练工作,使员工真正驾驭预案的流程、要点和防范手段,确保应急预案真正发挥作用。
三、要加强教化与培训,增加全员平安防范意识。
要常常对员工进行职业道德和平安防范教化,引导员工树立爱岗敬业、乐于奉献的道德情操,提高员工的法纪观念和平安防范意识。要主动做好一线员工的防不法侵害、防治安事故、防平安事故、防突发事务的培训,制定和完善各种突发事务处置预案,开展一线临柜人员的平安防范技能培训和应急预案演练,提高员工识别不法行为和处理突发事务的实力,切实增加全员平安防范意识,努力提升全行平安防范整体水平和综合防范实力。
培训虽然结束了,但是下一步的工作仍很艰难,保卫部门如何做好转培训是当务之急,这也是落实平安保卫工作,扎实推动平安建行的重要任务之一。一是要仔细总结培训的阅历和成果,结合本行实际稳步进行。二是要结合开展的创建平安建行的活动实行敏捷多样的形式举办培训。三是要在全行形成氛围使人人懂平安,人人抓平安,力争使平安保卫工作再上新台阶。
医院消防平安培训个人工作总结
小佳河镇医院在抓社会效益和经济效益的同时,不忘抓平安,时刻做到居安思危,警钟长鸣,防患于未然。依据医院地处城乡闹市区,人员地形困难,公共场所流淌人员多等特点,制定了一系列平安防范、防火防盗等措施,并加大了消防投入,使火灾隐患得到了有效治理,为医院创建出了一个平安有序的就医环境,受到各方面人士的好评,连续多年被评为饶河县平安防范先进单位、综合治理先进单位、文明单位等。下面对医院的消防工作进行总结:
加强消防工作,领导重视是关健。在新形势下,我们医院领导醒悟的相识到“平安就是效益”,“消防平安工作是其它一切工作的保障”,在加大其它投入的同时,不忘加大消防投入,舍得花钱买平安,仅去年一年在消防上就投资一万多元进行更换或修理消防设施。医院对病房楼、门诊楼的消防进行了全面的检查后,确定在病房楼、门诊楼安装停电应急灯,开启消防平安通道。现在,医院已经形成以主管院长为首的消防委员会,主管院长负责全面消防平安工作,成员由各科主任担当,负责平安防火事务性工作,各科室指定义务消防员实行“分级管理、分片负责”。目前,全院有义务消防员7名。
几年来,医院先后制定了消防制度、消防员职责、义务消防员职责、防火档案管理制度、消防器材管理制度等,并依据医院特点,对氧气罐、中药房,锅炉房等重点部位特地制订了一套行之有效的规章制度,将平安与职工切身利益紧密结合起来。医院在制订目标责任制时,将平安消防纳入责任制中,本着“谁主管、谁负责”的原则,各科负责人与医院签订目标责任书,同时把各科主任的任期目标同消防平安目标挂勾,成为考核干部成果的一项内容,实行一票推翻权,避开不负责任的短期行为,使大到重点防火部位,小到门窗、水电、灭火器材都有专人负责,形成了“齐抓共管、群防群治”的良好局面。
防火检查是贯彻“预防为主、防消结合”方针,落实消防措施,发觉和整改火灾隐患,防止发生火灾的重要限制手段,也是发动群众,提高相识,推动消防工作开展的有效形式,其目的在于消退火灾隐患,防患于未燃。因此,以院长及有关科室负责人组成的平安检查小组每月进行一次大查,节假日增加检查次数,对每次的检查都有具体记录,对发觉的火灾隐患部位刚好整改,并实行“下达整改通知书“制度,限时整改,对不执行或推诿者予以经济惩罚。去年限期整改了氧气房,修理了全院的老化电线。共下发整改通知书4份,都得到刚好整改,真正做到有制度、有落实,使防火平安工作详细化、制度化、规范化、常常化。
消防工作是一项社会性,群众性的工作,单靠少数几个人是不行的,必需依靠广阔职工才能确保平安。因此,加强宣扬教化工作,也成为消防重要工作之一。防火平安,教化先导。保卫科常常利用板报、标语、发放宣扬材料等丰富多彩的形式宣扬消防法规。特殊是针对近年来全国的几次大火为警示,加强防火平安教化,增加自救实力。并在院内醒目的位置设置防火宣扬牌,时刻提示职工留意平安。定期对职工进行消防平安教化及消防器械的运用培训,义务消防员实行送出去参与县级的专业培训和由医院组织利用录像、培训班等形式进行培训。通过一系列的宣扬活动,增加了职工的防火意识及消防工作的责任感。为了检验职工实际防火实力,每年医院都进行小型消防演习,2个病区、8个科室近20人参与,先后进行了“病员疏散、干粉灭火、消防栓灭火”实地演习,使职工具有肯定的自救实力。
由于我院抓好了消防工作,为医院发展创建出了良好的消防平安环境,医院各项工作都在不断进步,并先后被上级有关部门确定为“优秀乡镇卫生院”、“饶河县文明单位”“饶河县样板卫生院”、“爱婴医院”、“双鸭山市卫生系统优质服务先进单位”、“平安保卫先进单位”。为了实现医院快速发展,我们将在上级有关部门的正确领导下,大力加强消防工作,仔细实行各种消防条例,做到居安思危,警钟长鸣,防患于未然。
平安培训工作总结
20xx年以来,xx交通运输局仔细贯彻执行《国务院关于进一步加强企业平安生产工作的通知》(国发20xx23号)、《国务院关于坚持科学发展平安发展促进平安生产形势持续稳定好转的看法》(国发20xx40号)、《平安生产教化培训“十二五”规划》(安监总培训20xx175号)文件精神,根据贵州省、遵义市平安生产教化培训工作有关要求,结合我市正在开展的“平安生产年”活动和“打非治违”专项行动,我局扎实推动平安生产宣扬教化行动,以全市经济发展为首要,努力拓展培训空间;以全方位服务企业为宗旨,不断提升培训质量;以诚信和谐为基础,主动开展平安生产教化培训各项工作,为促进我市交通运输系统平安生产形势稳定好转起到了主动作用。现将20xx年以来开展平安生产培训工作状况总结如下:
xx交通运输局坚固树立“平安第一责任”理念,在思想上更加重视平安培训,在行动上更加自觉地抓好平安培训。把平安教化培训工作作为“平安生产年”的重要内容,将其列入全年重点工作安排,明确工作任务、明确工作责任、明确推动时间,切实抓落实。平安教化培训工作与平安生产其它工作已形成了“相互借助、相互协作、相互协调、相互支撑”的关系,建立了“互助共赢”的工作机制。
(一)落实平安生产培训责任,建立健全培训工作机制
一是加强组织领导。对平安培训工作领导机构进行了调整,明确了责任部门、职责分工和工作措施,做到“四个到位”:即,领导到位、人员到位、责任到位、宣扬教化到位,努力形成班子统一领导、部门依法监督、企业全面负责、群众广泛参加、舆论媒体监督的平安培训工作格局。
二是强化制度保障。年初制订了《交通运输局平安生产宣扬教化培训方案》(仁交发20xx11号),完善了各项培训考核制度,对平安生产培训工作的原则、机构
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