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第页共页学生会勤工助学部工作总结工作总结：学生会勤工助学部一、部门概述学生会勤工助学部是学生会下设的一个部门，负责组织学生参与校内外的勤工助学活动，旨在帮助学生提高综合能力，增加实践经验，改善学习与生活条件。部门的主要任务包括招募勤工助学人员、协调学生与用工单位之间的关系、安排工作任务、管理勤工助学资金等。二、工作内容与成果1.招募与选拔在开学前的招新期间，我们组织了一系列的招募与选拔活动。通过宣传海报、线上线下宣讲会等形式，吸引了大量的同学申请加入勤工助学部。在招募和面试的过程中，我们严格按照招新要求进行选拔，通过演讲、面试和团队合作等环节，最终筛选出了一批优秀的学生干部和勤工助学人员。2.勤工助学安排勤工助学部负责与用工单位的对接，了解他们的需求，安排适合学生的勤工助学岗位。我们与学校食堂、图书馆、实验室等部门建立了良好的合作关系，并及时了解他们的用工情况，为同学们提供更多的实践机会。在勤工助学过程中，部门还负责安排工作时间表，制定工资发放标准，并举办培训活动，提高同学们的工作技能和职业素养。3.管理与评价勤工助学部负责管理勤工助学的资金和工时。我们建立了严格的工资核算和发放制度，确保勤工助学人员按时、足额地领取工资。同时，我们还制定了详细的工时登记和考勤制度，督促同学们按时、认真地完成工作任务，以提高工作效率和质量。为了评价同学们的工作表现，我们定期开展评优活动，选出表现优秀的勤工助学人员，并给予奖励。三、存在问题与对策1.招募与选拔过程需改进。在今年的招新活动中，我们发现宣传手段和方式有待改进，导致招募人数不理想。因此，我们计划调整招新宣传策略，加强对学生的宣传力度，提高部门的知名度。同时，在选拔过程中，我们也要进一步明确选拔标准，加强面试技巧的培训，确保选拔出最优秀的成员。2.与用工单位的沟通需要加强。在勤工助学过程中，我们有时会遇到用工单位的需求变动，导致学生无法正常安排工作。因此，我们需要加强与用工单位的沟通和协调，了解并及时反馈他们的需求，确保学生能够顺利地参与到勤工助学活动中。3.资金和工时管理有待改进。在资金和工时管理方面，我们需要进一步完善相关制度，并加强监督和执行。建议建立一个更严格的资金审核和支付机制，确保资金使用的透明和合规；同时，加强对勤工助学人员工时的管理，防止工时弄虚作假现象的发生。四、工作体会与收获在学生会勤工助学部的工作中，我学到了很多与人沟通、组织协调以及团队合作相关的技能。通过与用工单位和学生的沟通，我学会了更好地理解他们的需求，加强沟通和协调，并提供更优质的服务。此外，勤工助学部的工作也让我更加关注同学们的实际需求，通过活动的组织和管理，提高了同学们的实践能力和职业素质，为他们的未来发展打下了坚实的基础。总之，学生会勤工助学部在过去一年的工作中，取得了一定的成绩。我们通过招募与选拔、勤工助学安排、管理与评价等工作，为同学们提供了更多的实践机会，帮助他们更好地锻炼自己、提升能力。虽然在工作中存在一些问题

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