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文档简介

班主任培训个人报告总结(6篇)班主任培训个人报告总结篇1

我带着进一步提高学问水平,扩充学问面的愿望,起先了班主任网络培训的学习生活。为期半个多月的培训很快就要结束了,但是我们的学习还没有结束。对这次培训,我感受颇多,为自己作个总结,以期自己能在班主任工作中能取得更有成效的教化效果。

一、理论学习

培训内容共四个模块,能过相关政策法规和未成年人思想道德建设的学习,我了解了《____案例简析》、《____处理方法》、《____的看法》、《____的暂行规定》等法律学问。重点学习了学生身心发展特点、影响中小学生心理健康的因素分析以及班主任基本规范、班级活动设计与组织、班级建设与管理班主任心理健康的学问。由平常的实践积累上升到一个新的理论高度。

二、如何做一名好班主任

第一、努力提高自身素养。

作为新时期的班主任,我们每一个人都会拥有许多的机遇,同时也面临着更多的挑战。因为学生发展的社会环境和影响因素日益困难,随着社会的发展,新生事物和先进的科学技术的产生,须要我们老师更新已有的学问储备,这无疑对班主任工作提出了更高的要求。

科技的发展带来了人们生活方式和价值观念的巨大转变,班主任老师在指导学生适应社会形成主动健康的价值观念时面临更大的挑战,如何教化和引导未成年人树立中国特色社会主义的志向和正确的世界观、人生观、价值观,培育高尚的思想品质和良好的道德情操,努力培育有志向、有道德、有文化、有纪律,德、智、体、美全面发展的中国特色社会主义事业建设者和接班人,这是特殊值得我们深思的问题。

以心换心,是师亦友。有这样一句话:“最有力的教化方式是以情动人,以爱感人,以心爱人”。师爱是神圣的,其神圣之处就在于它有很强的原则性和崇高的使命感。我们对待自己的学生就要充溢关切,耐性和爱心。关切学生,不仅要关切他的学习,更要关切他的思想,我们可以以闲聊的方式走入他们的生活、学习,发觉他们身上存在的优缺点。当他们遇到困难时能主动地询问并给与帮助,使他们真实地感受到老师是在凝视着自己、关切自己。爱是教化的基础,师爱是师德的核心,师爱也称其为师魂,老师只有酷爱学生才能赢得学生的敬重,有了爱,才会用伯乐的眼光发觉学生闪光点,对他们充溢信念。

其次,拓展视野,优化班级。

教化既是一门科学,也是一门艺术,而艺术的生命在于创建。由于班主任工作的对象是不断发展改变的人,对人的培育没有固定可循的模式,必需通过班主任创建性的工作找寻合适的方法因材施教。我们对学生全面健康成长,担负主要任务,组建并优化班集体,是完成这个任务的重要途径。班主任要常常激励学生跳出书本,走进社会,擅长开拓,多让他们探讨、实践,这样他们的思维就会洞开,使命感、责任感得到强化。第三、用老师人格的魅力感染学生。

我们在班主任的工作中,这种阳光的味道是不行少的。他体现在两方面:一是责任心,二是爱心。有了责任心,就会专心做事。就象全国劳动模范____说的:“仔细做事只能把事做对,专心做事才能把事做好。”

班主任培训个人报告总结篇2

网络学习快接近尾声了,时间虽然短暂,但对我的影响却是深远的:提升了自己的综合素养,拓宽了自己的眼界,结交了一批生疏却熟识的挚友。现将这段时间以来的学习做一小结。

通过这次培训,我知道了师德师风的真正含义:所谓师德,即老师的职业道德,它的内涵特别丰富。而为人师表者的品德,至少应包含负责的敬业精神和对教化对象的真诚关爱,它是老师和一切教化工作者在从事教化活动中必需遵守的道德规范和行为准则;师风,是老师这个行业的风尚风气、爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦等。只有每个老师重视自身的师德师风建设,学校的政治面貌才会面貌一新,才会从根本上教化学生做一个爱学习,懂礼貌,具有团结合作意识,遇事主动想方法解决,做一个健康,欢乐,阳光的少年。

陶行知先生曾说:“真教化是心心相印的活动。唯独从心里发出来的,才能达到心的深处。”做为老师,我们应当首先具有爱心。把学生当做自己的孩子来对待,当你戴着爱的眼镜看学生时,你会发觉每个孩子都特别可爱,每个孩子都各具特色、不同凡响。当你用暖和的眼神提示学生,他做了不该做的事时,他会觉得不好意思,并立即改正,用心听课;当你间或用手轻轻摩挲学生的背或头,并轻言细语和他沟通时,他会用羞怯或开心的表情来传达他的愉悦。

此外,老师的爱心必需升华成一种一视同仁、不偏不依的爱,要关切学生,做学生的挚友、伙伴、引路人。做到对每一位学生负责,擅长发掘每一位学生的个人潜能,不断发掘学生的闪光点。俗话说得好:种瓜得瓜,种豆得豆,当你播撒下爱的种子在学生们的心中,你最终会得到学生们的拥护和爱戴,而学生们也会在爱的沐浴下健康欢乐的成长,做一个体格、人格都健全的人。

老师的责任也是重大的。在每个学校,都把学生的平安教化放在工作的第一位,是工作的重中之重,平安包括人身平安和心理平安。老师除了日日讲学生在校的平安之外,还时时提示学生们留意校外的平安及应对措施。老师也要关注学生的心理健康,近年来,学生的心理健康越来越引起人们的关注,中学生违法犯罪现象呈上升趋势,这都与学生的心理健康有关,学校应把心理健康作为学校重要工作来抓,尤其是老师,发觉学生有心理方面的问题,要正确的引导,的确让学生健康成长。

二是不讽刺、挖苦、卑视、惩处学生,尤其是问题学生,要有耐性,更要有爱心,不要动不动就训斥、讽刺、卑视、体罚学生,三是全面评价学生。几乎每个学生身上都有其闪光点,老师有擅长视察了解,老师;全面了解学生优缺点,客观、公正、全面评价学生;不要只用成果分数来评价学生,学生要德智体美劳全面发展。

要做新时代的创新型老师。我们不仅要有驾驭课本教材的实力,也要有推陈出新的创新意识,要有宽敞的眼界和敏锐的洞察力,这就要求老师多学习、多沟通、多尝试、多质疑。要有不满意现状的、奋勉向上的精神,能不断激发自己的创新意识去开展教学活动。

虽然网络培训就要结束了,但是它仅仅是我进行网络学习的起先,在以后的工作中,我会更加努力,希望它能始终陪伴我,不断地成长……

班主任培训个人报告总结篇3

原以为自己当了好几年的班主任,虽算不上资深的,但也应当算有阅历一族。可是自从开展班主任培训以来,我发觉自己无论是理论上还是实践上都相当不成熟。通过这次培训,我感受颇深。下面就一些培训体会谈一谈。

一、班主任首先要有主动健康的心态。因为班主任的喜怒哀乐都在影响着学生。班主任时刻保持着乐观的心态,珍惜所拥有的,淡化我们没有的东西,换个角度思索,适应所面临的环境。当你有苦恼时不妨向学生诉诉苦,当你兴奋时不妨告知学生使你兴奋的事,这样你的苦恼可能会削减一些,可能会更让你的心情充溢阳光。同时会缩短师生间的心理距离,加上恰当的语言,会使你的教化事半功倍。

二、要理论加实践,提高自身素养。班主任工作不能凭借阅历,还要靠班主任老师不断的理论学习,因此,作为班主任应对教化对象实施影响的同时,不断地完善自己。必需不断地学习有关学问,了解一些班主任工作的基本方法,一些基本原则等。在实践中总结阅历,提高自身素养,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。

三、注意班级文化建设。班级文化能为班级每个成员供应享受和创建的环境,能有效的激发每个成员主动地发展自我,调动参加班级活动的主动性、主动性和创建性。从而使个人和班级的行为和努力方向一样。使班级成员不得不自觉的约束自己让自己的行为符合班级规范。从而对学生的健康成长起到引导、调整和纠偏的作用。

四、班主任工作要具有敏感性。班主任管理的是一群活生生的每天都在发展着的人,家庭背景的不同和社会各方面的影响,时时刻刻在冲击着我们的学生,外界的一点一滴在不经意间变更着我们学生的内心世界。有的外界刺激是主动的,学生内心世界就会健康发展,最终成为对社会有益的人。有的外界刺激是消极的,学生内心就会有阴霾存在,假如没有人去刚好疏导,日积月累的,就会变成无法挽救的心灵漏洞。而一个人不行能那么幸运,恒久都能受到良性刺激。因此,班主任在工作上要有敏感性,要炼就一双慧眼,去细致地视察学生的举动,倾听学生的心声,刚好发觉学生的心理问题,刚好分析引导,关切学生的心灵成长,这样才能让孩子们都享受到阳光。

五、要建设良好的师生关系。良好的师生关系是实施素养教化的关键。所谓亲其师,信其道,只有老师得到了学生的认可,他所传授的道理、学问才会被学生悉心接受。老师要得到学生的认可除了要有过硬的专业学问外,还应有特定的人格魅力,能去理解学生,敬重学生。现在的孩子与人相处时,首先看重的是别人对他的看法,看老师学学问,看老师听道理,假如老师是他内心接纳的那种类型,那么爱屋及乌,这位老师教的学问讲的道理他也会主动接纳。这正是我们所盼望的。要让学生接纳自己,老师肯定要放下架子,走到学生中去,喜学生所喜,恶学生所恶,用自己的真、善、美去影响学生,感动学生。当学生化被动为自觉时,那么,班主任的管理工作就已向成功迈出了一步。

六、班主任工作要有艺术性,要讲究方法。枯燥的说教第一二次有效,第三四次那就只能算唠叨了。事实胜于雄辩,与其喋喋不休地灌输理论,不如让事实证明一切。擅长从生活中截取事例,运用活生生的事例让学生眼有所见,心有所悟,这比说教要管用得多了,学生在生动活泼的自主活动中获得亲身体验,有助于形成辨别是非的实力和民主、自主的意识,由于它以学生爱好为前提,通过各种可接受的方式去接触新的事物,传递新的信息,扩高校生的视野,又为课内的学习积累了丰富的生活基础。

班主任培训个人报告总结篇4

班主任的工作,是培育人、教化人、塑造人的工作。班主任的工作要跟上时代,是德育工作的生命活力所在,它应当是一个不断进取的过程。始终以来,我们把班主任称为德育工作者,它的确反映了班主任的主要工作内容是对学生进行道德教化、思想政治教化、纪律教化等。因此,重视少年儿童品德教化,提高学生的心理素养,是我们刻不待时的任务。几年来为了做好班主任工作,我们不单凭传统的阅历,还遵循了教化工作的客观规律,仔细开展了小学班主任培训工作,对提高我校班主任综合素养和专业实力起到了重要的作用,同时也为提高我校班级管理工作供应了重要保证。现将20xx年度班主任培训工作总结如下:

一、顺当完成班主任培训的任务及目标

我校应教辅站要求,通过不同形式对全区班主任进行了培训,全部担当我校班主任工作的老师均接受了不同的专题培训,基本完成了班主任全员培训。通过培训提高了我校班主任的政治素养、业务素养、心理素养及探讨实力;提高了班主任在新课程改革背景下的班级管理工作和科学育人的水平。引领了我校班主任关注教化新形势,发觉新问题,探讨新策略,探究新方法,总结班主任培训阅历,推动了我校班主任全员培训工作的深化开展。

、建立健全我校班主任岗位培训制度

我校设立了班主任培训工作领导小组,下设了培训成员。定期考核班主任工作,仔细监督班主任参与培训,切实做到了不培训不上岗。

三、培训的主要内容和形式

培训中注意以理论为依托,以案例为引导,以帮助解决班主任工作中的实际问题,增加班主任的工作水平为目标,采纳主题聚焦,论坛互动研讨、理论升华的方式进行。由我校的优秀班主任、老师进修学校班主任教研员引导大家学习探讨。培训工作实行在职校本培训和短期集中培训相结合,充分发挥远程教化手段的作用,以提高培训工作的效率和质量。

班主任培训个人报告总结篇5

1、班主任应切实有颗事业心

我担当班主任工作有十几年,这期间有胜利和喜悦;也有失败和苦恼。仅有用一分为二的观点来看待自我工作中的优缺点,才会不断成长和提高,仅有坚持不断地学习,取人之长,补己之短。自我的工作方法和工作潜力才会渐渐提高,班级管理、学生管理的思路才会更加灵敏。“传道、授业、解惑”的思想意识才会进一步增加。作为一名班主任要想真正完成“传道授业”的根本任务,务必树立终生学习的观念。不断加强自身道德修养、业务潜力的提高。切实爱岗敬业;真诚关爱学生;扎实教书育人;厉行为人师表。一个好的班主任应是一切完备的化身合资防的榜样。

他务必具有高尚的道德、远大的幻想、严实的行为,并以此来影响学生、感染学生。从而促进师生关系的和谐、健康发展。仅有这样,才能为做好班级工作打下一个良好的基础:才能做好班主任的每一天,每一学年,才能做好班主任与每次活动、班主任于每个班级、班主任于每个学生等。才能使班级工作良好持续到地发展。

2、班主任应关爱全部学生

作为一个班主任应当懂得:爱是阳光,爱是雨露,爱是春风,爱是鲜花,爱是关切,爱是帮忙。尤其是小学生,如同刚刚出土的幼苗,对他们的教化,班主任务必做到和风细雨。因为他的成长,须要和风,须要细雨,倘如是粗风细雨,会把他们摧毁,甚至夭折。尤其对学困生的辅导、教化,班主任应付出加倍努力和关爱,班主任对他们的爱,不仅仅仅是在口头上,也不仅仅仅是生动的比方、美丽的词汇,他务必是一种实实在在的行动,是一种无私的奉献。应牢牢记住,班主任的爱不应是偏狭的爱,他应当博大、宽容,应当面对全体学生。

面对学生的每一个方面。班主任的爱应贯穿于整个班级工作的`始终。尤其是自我应对的是天真活泼的小学生,作为班主任,务必像园丁一样,对它们倍加关怀和培育。要看到他们的成长和提高,要擅长发觉学生的闪光点,要“一碗水端平”,绝不能用一成不变的眼光看待后进生。做后进生的工作要“晓之以理,动之以情”,要用爱的真情换来学生对班主任。

总而言之,此次培训如同一场刚好雨,滋润了处在迷茫困惑中我们快要干枯的心田;如同一盏光明的指路灯,为我们指明白班主任专业成长的正确方向;如同一艘大海中的航船,载入我们驶向学问的海洋。的确让我受益匪浅。我将秉承班主任培训的精神,由量变到质变,管理好班级争做一名优秀的教化工作者。实现自我的人生价值。

班主任培训个人报告总结篇6

为了切实提升班主任老师的整体素养和管理潜力,我校一向坚持对班主任工作进行定期总结汇报,刚好组织班主任进行相关的学习和沟通,为更好的做好班级管理工作而努力。下方就我校对班主任培训工作状况做简要总结。

一、领导重视,仔细组织

我校坚持让班主任老师除了学校组织的统一学习外,自我加强学习,加强反思,加强合作,加强沟通。让一个人的阅历变成更多人的财宝。我们利用月工作反思、月师德回放,以阅历沟通的方式把好的方法和阅历传达给各个班主任老师,对我校的班主任工作有很大的帮忙。他们能够在做中学,也能够在学中做,使得我校的班级管理水平一向持续着簇新的活力,获得了领导、家长和社会的一向好评。

二、制定方案,刚好培训

为了切实做好这项工作,我们特制定了培训方案,选取并确定了系列培训资料或主题,对于确定的主题,除了规定的这些以外,依据教学的实际刚好机,我们还会随机向班主任老师举荐相关的班主任管理方面的文章或者阅历,让老师们学有所依,做有所靠,在学习的基础上进行再创新,从而提高自我的水平和潜力。

三、确定对象,严格要求

对于小学教化工作者来说,每一个人都就应具有班级管理的潜力,每一个人都就应以能够做好班主任工作为骄傲,我们期望我们的老师每一个都能做班主任,并且都能做好班主任,我校全体老师都担负着对班级的管理任务,我们给每个班级配备了一个正班

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