服从大局,维护大局

本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页服从大局,维护大局讲大局讲正气

什么是大局？大局就是全局，就是事关一个国家、一个部门、一个企业根本利益、整体利益、长远利益的工作全局。强化大局意识，就要坚固树立大局观念，一切从大局动身，听从大局，服务大局，顾全大局。

讲大局首先要增加使命感。作为金融业的重要组成部分，保险行业在整个国民经济运行工作中占有着举足轻重的地位。面对新形势新任务，我们每一名位保险人都要开拓新思路，谋求新进展。应当看到，目前我们在思想观念、工作方式、服务手段上还不能充分适应改革进展的新形势；在队伍的规范化建设上，还依旧存在着整体素养偏低，后备力气不足的问题；在内部管理体制上，还存在不够健全，尚需完善的问题，造成整个行业社会影响力小、知名度低，制约了保险工作的开展。为此，要切实增加加快进展的使命感和责任感，以高度负责的态度，只争朝夕，一往无前，为加快进展保险业献计出力。

讲大局要增加危机感。随着时代进展和社会进步，保险业与国内其他各项事业一样，日新月异，突飞猛进，同业间竞争也越来越激烈，要不断适应新形势、新任务、新要求，运筹帷幄，与时俱进。从目前状况看，保险工作存在的问题较多，表现为从业人员文化素养偏低，法制观念淡薄；管理体制不完善，组织架构不健全、层级管理难度大；业务手续繁琐，办公手段落后，工作

效率低下等。针对这些问题，我们要乐观实行相应的对策、措施，不断加大工作力度，增加紧迫感和危机感，拿出更多的时间和精力，着手讨论解决一些前瞻性、深层次的问题，想进展之策，谋进展之举，走进展之路，以更大的决心和魄力，争创一流工作，推动保险事业更快更好地进展。

讲大局，就是要顾公司进展之大局，谋进展之大计。进展是第一要务，只有进展才能解决一切问题和冲突，自觉维护大局是每个企业人义不容辞的责任。讲大局就要大力弘扬集体主义精神和团队精神，上下齐心，同心协力，一切个人主义、自由主义包括一切有损有害进展的物欲私欲都应为此让路；讲大局就要树立大进展、快进展的雄心壮志，彻底摒除盲目傲慢自满、胸无大志、小富即安的小农意识；讲大局要正确处理个人利益、局部利益与公司进展全局利益之间的关系，当个人利益、局部利益与公司进展的全局利益发生冲突和冲突时，要自觉听从全局利益。企业是全体员工的企业，自觉维护而不是有意无意损害企业的整体利益才是新时期企业人的正确而理性的选择。

讲大局还要讲原则。古人讲过这样一句话，做人可以讲感情，做事必需讲原则。讲原则就是讲法规。不以法规，无以成方圆。在当前状况下，讲原则就要自觉主动地贯彻落实公司的各项规章制度，用制度约束和规范我们的一切经营管理工作和行为，推动企业真正走上健康可持续进展之路；讲原则，就是要自觉维护总经理室决策的权威性，有令必行，有禁必止。自成体系，我行我

素甚至散布流言蜚语，会直接影响团结进展，凡此种种都是不负责也是极端不行取的。讲原则就要大兴真抓实干、狠抓落实之风，坚决杜绝和摒除作风浮漂、人浮于事的陋俗，做到说了算，定了干，干得好，干得实，把公司重大决策和工作部署真正落到实处。

那么，怎样讲正气呢？正气是一个国家，一个团体甚至是一个人生存和进展所必需的品行和气节，大到一个国家，小到一个集体、个人，正气不兴，邪气上升，将是极端危急的。在当前形势下，讲正气就是要求我们每位企业员工必需树立正确的人生观和价值观，自觉地把自我的人生价值取向与企业的价值取向统一起来，做到与企业进展同向、同心、同力；讲正气对于社会主义市场经济条件下的企业人，就是要讲诚信，讲人品。古人云，人而无信，不知其可。只有品行高尚的人，诚信敬业的人，才能铸就永续进展的现代化企业；讲正气就是要在工作中包括生活中，自觉抵制各种不良思想和倾向的侵蚀，讲团结而不搞分裂，聚合力而不散军心，顾大局而不搞小圈子，崇高尚而不随波逐流，这才是做人之道，兴企之本。

历览古今兴亡史，成由节俭败由奢。我们正处在企业进展的关键时期，摆在我们面前的任务特别艰难，前行的路会更困难，挑战会更严峻。要时刻以一种如临深渊、如履薄冰的忧患意识和危机感看待企业进展，珍惜进展机遇，巩固进展成果，时刻保持旺盛的进展欲望，才能真正使我们的企业如日之升，如月之恒。

讲正气，必需形成合力。要心往一处想，劲往一处使，在思

想上高度统一，不允许消失任何人为的“中梗阻”和“绊脚石”，不能实行片面的有用主义的态度对待公司的决策，不能因为局部利益、小团体的利益甚至个人的私利，偏离工作中心，偏离工作重点，影响总经理室决策的落实。

当然，这也提示我们：树正气，不完全是个人修养问题。一位国外学者说过这样一句话，离开制度的正值性来谈个人的道德修养和完善，那只是充当一个牧师的角色。用制度扶正祛邪，用法律惩恶扬善，让高尚者布满信念，让卑鄙者无机可乘……如此，讲荣辱、树正气才能有根本的保障。

讲正气必需与时俱进，体现时代性。士大夫以封妻荫子为荣，资本家以攫取高额利润为荣；极左年月讲越穷越光荣，改革开放后以勤劳致富为荣……人们对荣辱、是非的熟悉和推断总是随社会的进展而不断变化。不同的时代，有着不同的理解和追求。当前，全国上下正在大张旗鼓地开展以八荣八耻为核心的社会主义荣辱观训练。这不是简洁的回到从前，而是在继承传统美德基础上的新探究和新制造。我们要紧跟时代步伐，不断开拓创新，努力构建符合时代要求的新的道德体系。

讲正气要有的放矢，体现针对性。道德标准具有层次性，对于不同的人有不同的要求。我们每一位干部员工，都应当依据八荣八耻的要求，针对自己的实际，明确更加详细的道德标准和行为准则——

以爱岗敬业为荣、以无所事事为耻，以顾全大局为荣、以斤

斤计较为耻，以无私奉献为荣、以怨满懒散为耻，以争先创优为荣、以争名夺利为耻，以团结互助为荣、以搬弄是非为耻，以严谨自律为荣、以拖拉散漫为耻，以实事求是为荣、以弄虚作假为耻，以诚信服务为荣、以哄骗客户为耻。

讲正气重在知行统一、言行全都。这本身就是一种美德。道德认知的价值不在于认知本身，而在于实践。要自觉将正确的熟悉化为详细的行动，落实到工作和生活当中，为全社会树立良好的道德典范。有位哲人说过，应热