2015年10月自考03312劳动和社会保障概论试题及答案含解析

劳动和社会保障概论年月真题

03312201510

1、【单选题】以脑力活动为主的劳动形式是

体力劳动

脑力劳动

A:

个体劳动

B:

共同劳动

C:

答D:案：B

解析：脑力劳动，与“体力劳动”相对。以脑力消耗为主的劳动。其特征在于劳动者在生

产中运用的是智力、科学文化知识和生产技能，故亦称“智力劳动”。是质量较高的复杂

劳动。劳动中体力受脑力的支配，脑力以体力为基础，劳动是二者的结合。

2、【单选题】蕴藏在所考察范围内的全部经济活动人口或者劳动力人口中的劳动能力的总和,

被称为

现实的劳动力资源

潜在的劳动力资源

A:

现实的劳动力

B:

潜在的劳动力

C:

答D:案：A

解析：现实劳动力资源,是指蕴藏在所考虑范围内的全部经济活动人口或者劳动力人口中

的劳动能力的总和。

3、【单选题】在知识经济条件下将逐步占据主体地位的劳动形式是

简单劳动

复杂劳动

A:

脑力劳动

B:

体力劳动

C:

答D:案：C

解析：脑力劳动在知识经济条件下将逐步占据主体地位。

4、【单选题】我国政府采取的作为扩大就业的主要方向的措能是

发展教育事业

A:

发展工业

发展服务业

B:

发展农业

C:

答D:案：C

解析：我国政府采取的作为扩大就业的主要方向的措能是发展服务业。

5、【单选题】我国劳动参与率的“三高特征是,总人口劳动参与率高、青年人口劳动参与率

高和

妇女人口劳动参与率高

残疾人口劳动参与率高

A:

儿童人口劳动参与率高

B:

老年人口劳动参与率高

C:

答D:案：D

解析：我国劳动参与率的“三高特征是,总人口劳动参与率高、青年人口劳动参与率高和

老年人口劳动参与率高。

6、【单选题】就业载体结构调整中矛盾转化的关键点是

大型业

军工企业

A:

中小企业

B:

石油企业

C:

答D:案：C

解析：在企业组织结构调整中应该重点扶持中小企业中小企业是就业载体结构调整中矛

盾转化的关键点。

7、【单选题】国家或企业对职工完成某项工作所规定应消耗劳动量的高低是指

劳动定额

工时定额

A:

劳动定额水平

B:

产量定额

C:

答D:案：C

解析：劳动定额水平是指国家或企业对职工完成某项工作所规定的应消耗劳动量的高低。

劳动定额水平是定额管理的核心。

8、【单选题】在劳动分工与协作中起着双重的量的规定性作用的是

劳动组织

劳动定额

A:

劳动定员

B:

劳动定额水平

C:

答D:案：B

解析：劳动定额在劳动分工与协作中起着双重的量的规定性作用。

9、【单选题】建国后,国家规定国营企业、事业单位职工的工作时间为每天

5小时

6小时

A:

7小时

B:

8小时

C:

答D:案：D

解析：建国后,国家规定国营企业、事业单位职工的工作时间为每天8小时。

10、【单选题】制定合理的工资制度和工资政策,并进行有效实施的活动是

工资形式

工资支付

A:

工资水平

B:

工资管理

C:

答D:案：D

解析：工资管理:是企业管理中的一项重要工作,是指制定合理的工资制度和工资政策,并

进行有效实施的活动。

11、【单选题】认为工资的实质是劳动力的价值或者价格的转化形态的是

马克思

李高图

A:

马尔萨斯

B:

米勒

C:

答D:案：A

解析：认为工资的实质是劳动力的价值或者价格的转化形态的是马克思。

12、【单选题】依据个人的学历、工龄或经验等情况来决定的工资等级是

效工资

职务工资

A:

职能工瓷

B:

年功工资

C:

答D:案：D

解析：年功工资是根据职工参加工作的年限，按照一定标准支付给职工的工资。它是用来

体现企业职工逐年积累的劳动贡献的一种工资形式。它有助于鼓励职工长期在企业工作并

多做贡献，同时，又可以适当调节新老职工的工资关系。

13、【单选题】由于一方当事人不履行合同给对方造成损失时,支付给对方一定数额的货币,

称为

赔金

违约金

A:

补偿金

B:

罚没金

C:

答D:案：A

解析：赔偿金,是指由于一方当事人不履行合同给对方造成损失时,而支付给对方的一定数

额的货币。

14、【单选题】协调用人单位与劳动者之间的矛盾属于

劳动组织管理

劳动关系管理

A:

劳动工资管理

B:

劳动就业管理

C:

答D:案：B

解析：“劳动关系管理”就是指传统的签合同、解决劳动纠纷等内容。劳动关系管理是对

人的管理，对人的管理是一个思想交流的过程，在这一过程中的基础环节是信息传递与交

流。通过规范化、制度化的管理，使劳动关系双方（企业与员工）的行为得到规范，权益

得到保障，维护稳定和谐的劳动关系，促使企业经营稳定运行。企业劳动关系主要指企业

所有者、经营管理者、普通员工和工会组织之间在企业的生产经营活动中形成的各种责、

权、利关系：所有者与全体员工的关系；经营管理者与普通员工的关系；经营管理者与工

人组织的关系；工人组织与职工的关系。

15、【单选题】集体合同的核心内容是

劳动标准与条款

目标性条款

A:

劳动关系运行规则条款

B:

特殊性条款

C:

答D:案：A

解析：有关劳动标准与劳动条件的条款，这是集体合同的核心内容。集体合同的内容不能

低于法规的要求,要从企业实际出发有所提高和改善。

16、【单选题】政府和社会对军人等从事特殊工作的人及其家属予以优待、抚恤和妥善安置

的制度称为

社会救助

社会保险

A:

社会福利

B:

社会优抚

C:

答D:案：D

解析：社会优抚：社会优抚是指政府和社会对军人等从事特殊工作的人员及其家属予以优

待、抚恤和妥善安置的制度,也称为优抚安置制度。

17、【单选题】主张国家不应当提供过多的福利,认为这样会造成对国家的依赖的社会保障

理论流派是

民主社会主义的福利国家论

新自由主义的福利市场化理沦

A:

中间道路者的共同参与论

B:

马克思主义的社会理论

C:

答D:案：C

解析：中间道路理论同时认为,国家不应当提供过多的福利,认为这样会造成对国家的依赖,

并会侵蚀人们的意志和自我负责的精神。

18、【单选题】难以应对人口老龄化危机的社会保障制度模式是

现收现付制

完全积累制

A:

个人户制

B:

部分积累制

C:

D:

答案：A

解析：现收现付制是一种以横向平衡原则为依据，以同一时期正在工作的所有人的缴费，

来支付现在保险收益人的开支的制度。以养老保险为例，现收现付制是指以同一个时期正

在工作的一代人的缴费来支付已经退休的一代人的养老金的保险财务模式。但这种模式在

人口年龄结构年轻、保障范围较窄、支付标准较低的情况下，尚可正常运行;在经济不景

气、人口出现老龄化、支付范围和标准不断提高的情况下，就会出现缴费比例过高，当代

负担沉重，资金筹集困难等问题。

19、【单选题】目前在我国城镇职工中已经普遍建立起来的是

社会救助基金

养老保险基金

A:

补充保障基金

B:

社会福利基金

C:

答D:案：B

解析：基本养老金：在中国实行养老保险制度改革以前，基本养老金也称退休金、退休

费，是一种最主要的养老保险待遇。

20、【单选题】按照社会保险制度规定的享受条件、待遇标准和支付方式,由社会保险经办

机构将保险金支付给受保人,以保障他们的基本生活,称为

社会保障基金的支付

社会保险基金的支付

A:

社会救助基金的支付

B:

社会福利基金的支付

C:

答D:案：B

解析：社会保障基金支付是指按照社会保障法律规定的条件、标准和方式，由社会保障实

施机构将资金支付给社会成员，以保障他们的基本生活需要。社会保障基金的支付是社会

保障功能得以实现的关键性环节。从立法上看，社会保障基金支付法律制度的内容一般包

括支付项目、支付条件、支付形式等几部分。

21、【单选题】从基金来源渠道来看,我国个人储蓄性养老保险基金来自

劳动者个人

政府

A:

用人单位

B:

社区

C:

答D:案：A

解析：个人储蓄性养老保险是由职工根据个人收入情况自愿参加的一种养老保险形式。个

人储蓄性养老保险由职工个人自愿选择经办机构，个人、储蓄性养老保险基金由个人所

有。

22、【单选题】根据有关规定,我国职工在生产和其他工作中因意外事故和职业病造成伤残

或者死亡的称为

医疗保险

公医

A:

工伤保险

B:

工伤

C:

答D:案：D

解析：工伤又称职业伤害,是指职工在生产和其他工作中因意外事故和职业病造成的伤残

或者死亡。工伤包括两类：一是由于突发性事故而导致的伤残和职业病；二是因为工作本

身性质而导致的职业病。

23、【单选题】我国《女职工劳动保护规定》的颁时间是

1951年

1988年

A:

1994年

B:

2010年

C:

答D:案：B

解析：1988年6月28日，《女职工劳动保护规定》由国务院第十一次常务会议通过。

24、【单选题】根据有关规定,在我国失业保险费中,由企业缴纳的比例为本企业工资总额的

1%

2%

A:

3%

B:

4%

C:

答D:案：B

解析：根据《社会保险法》和《失业保险条例》的规定，职工应当参加失业保险，由单位

和个人共同缴纳失业保险费，单位缴费比例为本单位全部职工工资总额的2%（当前国家对

企业减负，大部分省市单位缴费阶段性降低在1%左右），个人为本人工资的1%，个人缴

费部分，由单位代扣代缴。

25、【单选题】一般将低于当地居民必需的最低标准的生活状态称为

绝对贫困

绝对富裕

A:

相对贫困

B:

相对富裕

C:

答D:案：A

解析：绝对贫困指低于当地居民必需的最低标准的生活状态。

26、【单选题】一般来说,关于家庭经济收入和家庭生活开支比例关系的定律称为

生活形态定律

市场菜篮定律

A:

恩格尔定律

B:

国际贫标准定律

C:

答D:案：C

解析：恩格尔定律是关于家庭经济收入和家庭生活开支的比例关系的定律。其主要内容为:

一个家庭消费食物的比重为其收入的递减函数和家庭规模的递增函数。

27、【单选题】从社会救标准的确定来看,标准预算法又被称为

生活形态法

市场菜篮法

A:

恩格尔系数法

B:

国际贫标准法

C:

答D:案：B

解析：标准预算法又称市场菜篮法,它首先要求确定一张生活必需品的清单,内容包括维持

社会认定的最起码的生活水准的必需品的种类和数量,然后根据市场价格来计算拥有这些

生活必需品需要多少现金，以此确定的现金金额就是贫困线，也即是最低生活保障线。

28、【单选题】我国政府为保障优抚对象的权益,根据优抚对象的不同及其贡献大小,确立不

同的优抚层次和标准,其中对烈士遗属实行

国家抚恤

发放优待金

A:

安排就业

B:

医疗补助

C:

答D:案：A

解析：我国抚恤金主要有两种:一为伤残抚恤金，发放对象为革命伤残军人、因公致残的

职工等;工人、职员因工负伤被确定为残废时，完全丧失劳动力不能工作退职后，饮食起

居需人扶助者，发给因工残废抚恤费，至死亡时止。完全丧失劳动能力不能工作退职后，

饮食起居不需人扶助者，发给因工残废抚恤费，至恢复劳动力或死亡时止。二为死亡抚恤

金，发放对象是革命烈士、因公牺牲人的家属。公民依法获得政府发给的抚恤金是公民的

一项基本权利。工人、职员因工死亡时，按其供养的直系亲属人数，每月付给供养直系亲

属抚恤费，至受供养人失去受供养的条件为止。此外，我国还规定有革命伤残军人抚恤

费，革命军人牺牲、病故抚恤费，国家工作人员伤亡、病故抚恤金等。

29、【单选题】我国部分农村开始建立个人账户积累式养老保险制度的时间是

20世纪50年代以后

20世纪60年代以后

A:

20世纪70年代以后

B:

20世纪90年代以后

C:

答D:案：D

解析：20世纪90年代以后，我国部分农村开始建立个人账户积累式养老保险制度。

30、【单选题】我国政府开始确定发展经济适用住房的时间是

1998年

1999年

A:

2002年

B:

2004年

C:

答D:案：A

解析：国家为了解决中低收入家庭住房困难和启动市场消费,经济适用房于1998年适时推

出了,用以解决中低收入家庭住房问题。

31、【多选题】按照定标准的适用范围不同,大致可分为的类型有

单位标准

各行业通用标准

A:

部门或行业标准

B:

企业标准

C:

事业标准

D:

答E:案：BCD

解析：按照定员标准适用范围的不同可以分为各行业通用标准，部门或行业标准，企业标

准。

32、【多选题】工资支付项目包括

计时工资

奖金

A:

补贴

B:

社会保险费用

C:

劳动保护费用

D:

答E:案：ABC

解析：本题考查工资制度。工资支付的项目包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补

贴、加班加点工资和其他工资。

33、【多选题】终止劳动合同的条件有

劳动合同期限届满

不可抗力

A:

达到退休年龄

B:

约定的终止条件出现

C:

女职工在孕期、产期

D:

答E:案：ABCD

解析：终止劳动合同的条件有：⑴劳动合同期限届满。⑵由于不可抗力使劳动合同无法履

行。⑶劳动者达到法定退休年龄退出劳动岗位。⑷约定的终止条件出现。

34、【多选题】社会保险基金支付的主要项目包括

基本养老金

医疗补助金

A:

丧葬抚恤补助费

B:

失业保险待遇

C:

基本医疗保险待遇

D:

答E:案：ABCDE

解析：《社会保险基金财务制度》第二十四条规定，基金支出包括：社会保险待遇支出、

转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出等。

35、【多选题】下列选项中,属于失业保险基金的特点的有

自愿性

强制性

A:

B:

有偿性

无偿性

C:

固定性

D:

答E:案：BDE

36、【问答题】简要答劳动力市场运行与调控中存在的问题。

答案：(1)职业介绍服务机构运行机制不完善;(2)劳动力市场主体双方的行为不规范;(3)

劳动力市场的管理和宏观调控滞后;(4)劳动力市场价格机制的形成滞后;(5)劳动力市场的

制度建设滞后;(6)常设劳动力市场的整体规模偏小;(7)常设劳动力市场的信息网络建设滞

后

37、【问答题】简要答劳动争议仲裁授权委托书及其主要内容。

答案：劳动争议仲裁授权委托书是劳动争议的当事人委托他人参加劳动争该仲裁活动时填

写并向受理案件的劳动争议仲裁委员会提交的法律文书(分)其主要内容包括:(1)劳动争议

仲裁委员会称谓:(2)理人及其基本情况:(3)委托事项及权限:(4)委托人、受托人签章。

38、【问答题】简要目答社会保障制度内的构成要素。

答案：(1)社会保障的最终责任主体是国家或者政府;(2)社会保障是法律赋予公民的一项

基本权利:(3)社会保障是对公民的基本生活保障:(4)社会保障是向弱势群体倾斜的一种再

分配政策,具有一定的经济福利性

39、【问答题】简要答社会保险基金支付标准应当考虑的因素

答案：(1)国家的经济发展水平,国家财政、企业、职工的承受能力:(2)调整社会保险待遇

结构,实行多层次的社会保险:(3)坚持公平和效率相结合的原则;(4)建立社会保险金支付

标准随生产发展和物价变动的调机制(1分

40、【问答题】简要答我国社会保障制度改革必须坚持就业与社会保障并重原则的理由

答案：就业和社会保障是现代社会的两个基本问题,而且两之间相互联系、相互影响和相

互制约。促进就业与社会保障政策是一个问题的两个方面扩大就业不仅可以缓解失业压力,

也可以增强社会保障的物质力量。因此,社会保障政策在强调保障基本生活的同时,应当更

加注重劳动力资源的开发、职业技能的培训和公共就业服务,扩大就业减少失业

41、【问答题】试论述我国企业工资制度选择的类型

答案：(1)绩效工资制:特点是员的酬主要根据取得的工作绩效来确定。该工资制度主要适

用于劳动成果容易计量的企业或者部门(2)岗位(职务)工资制:特点是根据岗位(职务)确