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第页共页劳动合同书电子样本劳动合同甲方：（单位名称、地址、法定代表人）乙方：（个人姓名、身份证号码、住址）鉴于甲方与乙方在平等自愿、互利互惠的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定，就乙方加入甲方并按照双方约定进行工作，甲乙双方达成以下协议：第一条工作岗位1.甲方聘用乙方担任（工作岗位名称），乙方应根据甲方工作需要，完成相关工作任务。第二条工作地点1.乙方的工作地点为甲方所在地（详细地址）。第三条工作内容及工作时间1.乙方的工作内容和工作时间由甲方根据实际工作需要安排，乙方应按照甲方的要求履行工作职责。2.乙方在规定的工作时间内，应遵守劳动纪律，认真履行工作职责。第四条试用期1.乙方的入职为试用期（不超过3个月），乙方在试用期间，应按照甲方的工作安排完成工作任务。2.试用期满后，如甲方满意，乙方将正式成为甲方的员工。如甲方不予录用的，甲方应向乙方支付试用期工资和试用期内的各项社会保险费等。第五条工资和福利待遇1.乙方的工资标准为（具体工资标准），以月为单位发放，并按照国家规定交纳各项社会保险费。2.甲方将为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，乙方享受相应的社会保险待遇。3.乙方享受甲方提供的其他福利，具体以甲方规定为准。第六条工作纪律1.乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得擅自泄露或利用。第七条保密约定1.乙方在工作过程中可能接触到甲方的商业秘密和技术秘密，乙方应对其保密，不得向任何第三方泄露或利用。第八条离职和解散1.乙方有下列情况之一的，甲方有权单方解除劳动合同：（1）严重违反劳动纪律和规章制度，经甲方纪律委员会或相关部门认定；（2）严重失职，导致甲方严重经济损失的；（3）受到刑事处罚的；（4）其他严重违反劳动合同的情况。2.乙方想要离职的，应提前（具体天数）书面通知甲方，解除劳动合同。第九条争议解决1.因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人力资源和社会保障行政部门申请仲裁。2.本合同适用中华人民共和国法律。第十条其他约定1.甲方和乙方双方应按照本劳动合同的规定，诚实守信、互相尊重、互谅互让，共同维护良好的劳动关系。2.本劳动合同自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为（具体期限）。3.本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律

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