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把握新质生产力的核心要义心得体会三月,习近平总书记在湖南省长沙市,考察了巴斯夫杉杉电池材料有限公司,了解当地加快发展新质生产力、扩大高水平对外开放等情况,对加快发展新质生产力做出重要实地指导。发展新质生产力,是解放和发展生产力的客观要求,是推动生产力迭代升级、实现现代化的必然选择。新时代新征程,我们要深刻把握新质生产力的时代内涵、核心要义、本质要求,锁定科技创新“核心点”,瞄准人才创新“发力点”,聚焦产业创新“关键点”,以“增量式”“精准式”“链条式”推动新质生产力向“新”而行。锁定科技创新“核心点”,“增量式”点燃新质生产力“新引擎”。科技创新能够催生新产业、新模式、新动能,是发展新质生产力的核心要素。纵观人类历史的数次“跨越式”发展,无不伴随着技术突破这一关键因素,进入21世纪以来,科技更是成为全世界经济增长的重要力量。习近平总书记指出,必须加强科技创新特别是原创性、颠覆性科技创新,加快实现高水平科技自立自强,打好关键核心技术攻坚战,使原创性、颠覆性科技创新成果竞相涌现,培育发展新质生产力的新动能。要坚持以突破关键核心技术为主攻方向,牢牢牵住科技创新这个“牛鼻子”,不断加强企业主导的“产学研”深度融合,着力解决“卡脖子”问题,使科技创新从“变量”转化为高质量发展的“最大增量”。要强化目标导向,时刻紧盯科技动态和科研成果,始终将创新作为新质生产力的主导作用,在敢于创新、勇于创新、强于创新中不断攀登科技与发展高峰,推动科技产业融合发展和创新成果转化落地,形成更多的新质生产力。瞄准人才创新“发力点”,“精准式”激发新质生产力“新动能”。人才是形成新质生产力最活跃、最具决定意义的能动主体。发展新质生产力,需要充分调动和激发人的积极性、主动性、创造性。习近平总书记强调,要按照发展新质生产力要求,畅通教育、科技、人才的良性循环。要瞄准“人”这个能动主体,探索高效人才管、用、培模式,以优化人才培养模式,合理优化资源配置,畅通人才招引渠道,创新引才方式,加大柔性引才力度,真正提高引才的“精准度”和“含金量”。要全力推动各类人才政策措施落地落实,持续加大政策吸引力和人才集聚效应,为人才提供解决安家落户、配偶就业、子女入学等社会保障的“一条龙”服务,让他们乐意创新、专心创新、大胆创新,将人才资源转化为推动新质生产力发展的强大力量。要围绕中心工作、项目带动等为人才搭建施展才华的平台,激发人才主动性、积极性、创造性,最大限度发挥和释放人才在新质生产力发展的效能,激发各类人才创新创造活力和潜力,提供“实打实”的“新质人才”保障。聚焦产业创新“关键点”,“链条式”开辟新质生产力“新赛道”。发展新质生产力,科技是第一生产力,创新是第一动力,产业则是经济发展的关键所在。科技创新与产业创新的关系日益紧密,以科技创新推动产业创新,以产业创新反哺科技创新,可以实现科技创新的多产业应用、多场景赋能,形成促进生产力提升的乘数效应乃至指数效应。要坚持从实际出发,根据本地的资源禀赋、产业基础、科研条件等,有选择地推动新产业、新模式、新动能发展,注重挖掘产业“内在潜力”,并将之转化为发展的“硬核实力”。要推进传统产业升级,用新技术改造提升传统产业,在科技创新引领下推动传统产业转型升级,积极促进产业高端化、智能化、绿色化。要推进新兴产业壮大,在串珠成链、聚链成群上下功夫,实现产业链高端、产品链高质
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