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文档简介

第第页幼儿园跟岗实践观摩感受4篇

幼儿园跟岗实践观摩感受篇1

10月13日,我参与了示范幼儿园一日活动跟岗实践。在一天的跟岗学习过程中,我很珍惜在这里的每一时刻,带着自己的问题去观测,仔细做好每个环节的笔记,通过一天的学习,给我留下了很深的印象,也悟出了一些心得体会。

一、班级环境布置合理。班级中的小环境,主题墙、区域材料、种植园地、家长园地等都是以孩子的角度去创设,美观大方,温馨合理。

二、充分表达孩子的自主性。无论是晨间熬炼,还是如厕洗手喝水,还是点心午餐等环节,孩子们都是井然有序,无需老师提示,充分表达了孩子们才是这里的主人。

三、老师特别着重把良好的习惯渗透在幼儿一日常规生活中。每次活动回来用图片直观的形式评价小结,让孩子们自觉认识到自己好的方面以及需要改进的方面。老师也会以身试教,用自己自身的榜样去带动孩子。

四、老师的综合技能素养值得我学习。我印象最深的就是示范幼儿园老师们身上散发出来的自身魅力以及饱满的工作激情。示幼老师的执教技能、教育活动组织、幼儿常规养成,尤其对户外活动的丰富开展及老师依据幼儿爱好自制的区域活动材料特别值得我学习。

通过此次的跟班学习,我将借鉴他们的阅历,不断学习、完善充盈自己、提高自身素养。在今后的工作中,我将吸取长补短,让一日活动组织更加有序合理,有利于孩子们的健康进展。

幼儿园跟岗实践观摩感受篇2

转瞬间,三天的跟岗活动结束了。在这短短的三天中,我学到了许多。首先感谢领导给我这次机会,让我有机会走出园门,学习别人之长,再是感谢南山幼儿园的园长、刘老师、李老师和保育老师小梅老师们给我的指导和援助。在跟岗学习中,让我深深感受到了南山幼儿园老师的敬业精神。下面我就详细讲讲我的感受:

一、环境美:走进南山幼儿园,就让人感到耳目一新。公共环境的每个角落都能考虑到孩子的安全问题。教室环境表达主题活动状况,并能结合主题布置。家长园地展示了一周教学和每日详细的活动,让家长对教学内容一目了然。每个班级都有一张集体照,表达了一个班级的集体感。

二、常规细:观摩了小一班的活动,我感觉老师更关注的是幼儿的自理技能的培育和生活习惯的养成。如点心前要洗手、便后要洗手,礼貌问题,这是老师们一贯在强调的事情。还有是孩子良好的倾听习惯、参加晨间活动时的习惯。

三、教学实:在跟岗学习中,我听到了更多的真实的常态课,它既没有过多的修饰,也没有太多的花俏。这样的课堂让我感到朴实、自然,更让我看到了老师们的工作立场、专业素养,对孩子们的喜爱与关注。在活动中着重孩子语言技能的培育、和着重孩子发散思维的培育、还着重孩子阅历的共享、技能的提高。

四、着重游戏与户外活动:老师每天总能保证幼儿的户外活动时间,下雨了,能让带了雨具的孩子和老师一起去到户外感受雨天带给我们的凉快感。力求活动的丰富多彩,并能较好地融合了民间体育活动,如夹沙包游戏的游戏。活动中老师极具亲和力,和幼儿们玩成一片。这不仅有利于他们体质的加强,而且培育了幼儿熬炼的爱好与习惯。

在短暂的三天里,小一班的老师都能有问必答,让我感到很清切。带着几分眷恋、几分回味,几分收获,结束我本次的跟岗活动。

幼儿园跟岗实践观摩感受篇3

下面是我通过培训获得的几个方面的体会:

一、老师要转变角色。

首先老师应树立新的师幼关系观,即转变传统教育工中“唯师是从”的专制型师幼观,构建教学双主体之间相互理解、相互尊敬、相互信任的新型的同等、民主、合作关系。其二老师应通过观测记录,熟识每个儿童的性格特点,主动和儿童沟通、合作,在同等互动中促进儿童的性格进展,主动和儿童沟通、合作,在同等互动中促进儿童的进展。第三,做反思型老师。反思是老师着眼于自已的活动过程,分析自己的某种行为、决策以及所产生的结果的过程,是一种通过提高自我观测察水平来促进技能进展的手段。

二、老师要尊敬幼儿的进展水平,着重个体差异

我们要真正关注幼儿的活动过程,不要为了表达活动结果而只是提问技能强的孩子,忽视个体差异教育。如在观摩活动中,我们要以平常的心态组织孩子活动,让各种不同进展水平的孩子都有受教育的机会,甚至要让技能差的孩子得到更多的机会表现自己的技能,这样技能差的孩子才有安全的活动环境气氛,自信心十足,才会获得胜利和满意。因此我们在教学活动中,要面对全体幼儿,尽可能让每个孩子有表现自己的机会,不要只追求结果而放弃过程中尊敬幼儿进展水平与个体差异教育的统一。

三、老师应着重综合性和课程的整合。

儿童的多个进展领域之间是相互联系、相互促进的,它们构成了一个有机的进展整体,就像杜威所说的:“涌现在儿童世界里也并不把他的阅历按学科分门别类地呈现出来的,儿童也并不把他的阅历按学科结构来分门别类,而且儿童也并不足分门别类地去感受、去认识他所经受到的事物。分科课程与儿童生活的统一性是冲突的。”因此,幼儿园的教学内容应是综合的,尽可能使不同的课程内容产生联系,以促进学习迁移。在教学实践中,要综合各领域的知识进行活动设计,力求援助幼儿获得完整的阅历。

幼儿园跟岗实践观摩感受篇4

此次跟岗培训突出针对性、实效性、实践性和前瞻性,能与专家对话,能与同行沟通,能与自己的教学实际相结合,这样的老师培训有效。这次参与“国培计划”项目培训,真是值得。教授们一场场精彩的教学,一个个详细的教学案例,就如一道道丰富的精神大餐,让我回味无穷。再回过头对比自己的教学经受,感到差距大,我们老师占据整个课堂,生怕孩子学不好,总是舍不得放手,在课堂上给孩子的时间少,老师教学方法单一,结果是老师累,孩子收获少,孩子学习的主动性还受到了限制。

这次“国培计划”跟岗培训,它不仅让我充盈了更多的理论知识,更让我开阔了视野,解放了思想,打动了内心。每时每刻、每一堂课,都让我有所感动和收获,提高了自己的理论水平。这次培训来得实时,来得实在,觉得受益非浅,深受启迪。

终身学习是动力

老师的成长历程和老师的职业进展离不开老师的培训和再学习,从理论上提高老师的专业水平,从科学进展的角度来提高教育教学技能,不仅是老师自身的需求,而是社会进展的要求。因此需要建立终身学习的理念。

教学活动两关注

一节好的教学活动,新在理念、巧在设计、赢在实践、成在后续。一节好的教学活动,要做到两个关注:

一是:关注孩子,从孩子的实际出发,关注孩子的情感需求和认知需求,关注孩子的已有阅历……是一节胜利教学活动的须要基础。

二是:关注教学:抓住教学的本质进行教学,着重教学思维方法的渗透,让孩子在观测、操作、推理、验证的过程中让孩子真正体验到活动的乐趣,乐学、爱学。此外,我认识到:一节好的教学活动,不要有“做秀”情结,提倡“简洁而深刻、清爽而厚重”的教学风格,呈现思维力度,而老师的“装糊涂、留空间”也是一种教学的聪慧和方法。

说实话,我们平常只是考虑如何把详细的教学任务完成,而无暇顾及其它,很少有时间有机会来进行这样系统的理论学习,久而久之,使自己曾经对教育的追求和抱负渐渐消逝了,但通过这次培训学习,听了专家、教授、名师们的讲座之后,让我重新端详了自己,作为一名年轻的老师不仅不能

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