安全文化建设的几项措施

安全文化建设的几项措施1平安工作坚持以人为本平安文化是平安生产的灵魂，平安文化的核心是人的平安素养。平安文化建设的动身点在于提高全员的平安文化素养，形成关爱生命、关注平安的深厚氛围；平安文化建设的根本任务在于灌输科学的平安生产学问，提高平安技术水平和平安防范力量；平安文化的最终目标在于保障全员职工的生命健康平安。总结平安工作的实践，剖析事故教训的根源，可以糊涂地看到：人的担心全行为、物的担心全状态、环境的担心全因素，是酿成事故的主要缘由。而环境的制造者、平安制度的制定者和执行者、设备设施的操作者都是人。平安文化是加强平安管理的进展趋势，平安管理进展的历程，经受了人管人、制度管人和文化育人3个阶段，而文化育人是平安管理的最高层次，青岛焦化制气提炼出5种平安文化理念：平安第一、生命第一的平安思想理念；在岗一分种、尽职六十秒的平安责任理念；零违章、零隐患、零事故的平安追求理念；质量是基础、素养是根本、投入是保障的平安管理理念；平安是政治、平安是效益、平安是形象、平安是幸福的平安价值理念。人是实现自己和企业真正平安的主要因素，因而在平安文化建设中，要始终坚持以人为本的原则，充分发挥每个人的主观能动性，使他们自身的潜能得到充分的发挥，构筑和谐的企业平安文化氛围。2加强全员平安培训教育提高全员平安素养，最根本的手段就是强化平安培训教育，这也是搞好平安生产的基础和关键所在。人是生产力三要素中最活跃、潜力最大、可塑性最强的因素。人是平安生产的主体，人的担心全行为是事故发生的最大隐患，只有加强对人的平安培训教育，不断强化人的平安意识，提高人们的平安文化素养，增加人们的防范意识，才能筑起坚固的平安生产的思想防线，才能从根本上解决平安生产中存在的最大隐患思想上的麻痹松懈、心理上的侥幸，才能提高各级领导和广阔职工对平安生产重要性的熟悉，才能把平安工作摆在讲政治、促进展、保稳定的大局高度。熟悉到这一点，就要树立平安来自教育和培训的理念，就要落实好各项具有针对性和实效性的平安教育培训工作。利用一切可以利用的时间和方式，以操作规程、职业健康平安管理体系标准为主要教育内容，以提高广阔干部职工的平安操作水平、强化其自主保安意识、全面提升全员平安素养为最终目的，建立严格的学习、考核制度，教育职工充分熟悉到平安就是效益、平安就是政治、平安就是稳定、平安就是进展的思想，最大限度地削减人的担心全行为，推行自主平安管理，实现由强迫型向自主型管理模式的转变，充分体现我要平安的自觉性、主动性，逐步使每个人时时到处事事都把平安记在心上，落实在行动上，做到人人都能自主管理、不损害别人、不损害自己、不被别人损害、我爱护他人不被损害。在企业内制造一个充分体现平安第一的思想氛围，使其深化每个职员心中，形成一个相互监督、相互制约、相互指导的平安管理体系。只有这样才能真正建立长效机制，为企业的平安生产奠定坚实的基础。3落实平安生产责任制平安生产责任制是企业保障平安生产的最基本、最重要的管理制度。只有明确平安生产责任，分清责任，各尽其责，才能形成严密科学的平安生产责任体系。人人都懂得自己的平安责任，形成平安工作有人做，平安工作有人管，对平安生产实行全员、全方位、全过程的管理，真正做到各司其职，各负其责，彻底消退平安死角，清理平安隐患，确保平安生产。在基层单位推行岗位平安责任区，让平安管理责任落实到每一个职工身上，形成全员参加互动的管理模式。日常推行5S管理模式，通过持续改进的整理、整顿、清扫、清洁、修养五个环节，实现作业场所宽敞光明，通道畅通，物品储存明确，定置管理。设备维护检修后必需清理作业现场，恢复作业现场的良好秩序。深化平安生产一岗一则制考核细则，推行违章行为、隐患治理连带责任制，建立平安责任追究制度，定期检查平安责任的落实状况，奖惩兑现。深化落实决策者、指挥者、监督者、操作者的平安责任，堵塞平安管理漏洞，才能有效监控重大危急源，整改事故隐患，保证生产平安的运行。4制定平安技术措施方案经过培训，职工的平安意识和平安业务技术得到不断的提高和进展。充分利用科技进步，乐观推广新技术、新工艺，加强平安信息化建设，提高科技在平安工作中的贡献率。运用工程技术手段消退物的担心全状态，消退事故隐患，减轻劳动强度，改善工作环境，实现生产工艺和机械设备等生产条件的本质平安。本质平安是平安生产管理预防为主的根本体现，也是平安生产管理的最高境界。在日常生产平安管理和制订平安技术措施方案时，必需考虑可能产生的意外状况，并制订掌握措施和应急预案，努力实现设备、设施、作业等本质平安化。施工作业确定平安防护措施时，在现有掌握标准上，强调事故化、故障化管理。依据国家标准、行业标准，青岛焦化制气结合本单位实际状况，定期实施平安技术革新，从而改善劳动条件、防止平安事故的发生、预防职业病等。发动职工查找身边的平安隐患，对查找的隐患准时进行汇总整理，列出整改