请假条的落款格式

PAGEPAGE1合同文档示例：请假条的落款格式甲方（请假人）：__________乙方（批准人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《公司请假制度》，甲方向乙方提出请假申请，经双方协商一致，特订立本合同，共同遵守。一、请假类型及时间1.请假类型：事假/病假/年假/婚假/产假/陪产假/哺乳假/丧假/其他（请在相应类型前打“√”）2.请假时间：自____年__月__日__时起至____年__月__日__时止，共计__天。二、请假原因1.请假人应详细说明请假原因，如有相关证明材料，需一并提交。2.请假原因必须真实、合法，如有虚假，甲方应承担相应法律责任。三、请假期间的待遇1.请假期间的工资待遇按照公司规定执行。2.请假期间的福利待遇按照公司规定执行。3.请假期间的社保、公积金等缴纳按照国家规定执行。四、请假期间的职责与义务1.甲方应确保请假期间的职责得到妥善安排，不影响工作进度。2.甲方应在请假前与乙方沟通，确保乙方同意请假申请。3.甲方请假期间，应保持通讯畅通，随时接受乙方的工作安排。4.乙方有权要求甲方提供请假期间的证明材料。五、合同解除与终止1.请假结束后，甲方应按时返回工作岗位。2.如甲方在请假期间发生重大事项，乙方有权解除本合同。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至请假结束之日终止。六、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（请假人）：__________乙方（批准人）：__________签订日期：____年__月__日注：本合同仅供参考，具体内容请根据实际情况修改。2024带目录带附件详细版-请假条的落款格式目录一、请假条的基本结构二、请假条的落款格式三、请假条示例四、附件一、请假条的基本结构请假条通常包括以下几个部分：1.标题：请假条2.称呼：收件人的姓名或职务3.请假正文：包括请假原因、请假时间、请假期限等4.结尾：表达感谢、礼貌用语等5.落款：请假人签名、日期二、请假条的落款格式请假条的落款格式通常如下：1.请假人签名：在正文下方，靠右对齐，写下请假人的姓名。2.日期：在请假人签名下方，靠右对齐，写下提交请假条的日期。三、请假条示例以下是一个请假条的示例：标题：请假条尊敬的[收件人姓名]：因[请假原因]，我需要请假。请批准我在[请假时间]请假，共计[请假天数]天。请假期间，我会尽量安排好工作交接，确保工作的顺利进行。如有需要，我会及时与您保持联系。感谢您的理解与支持！请假人：[请假人姓名]日期：[请假日期]四、附件请根据实际情况提供相关证明材料，如请假证明、病假单等。附件列表：1.请假证明：用于证明请假原因的有效文件，如病假证明、事假说明等。2.请假申请表：公司规定的请假申请表格，需填写详细请假信息。3.工作交接清单：请假人需在请假前完成的工作交接清单，确保工作顺利进行。4.相关法律法规：如《中华人民共和国劳动法》、《公司请假制度》等。法律名词及解释：1.劳动法：指国家关于调整劳动关系、保护劳动者权益、建立和谐劳动关系的法律规范的总称。2.请假制度：公司根据国家法律法规及实际情况制定的关于员工请假的规章制度。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项：1.请假原因不明确：请假人应详细说明请假原因，并提供相关证明材料。2.请假时间过长：根据公司规定，长时间请假可能需要提前申请，并经过上级批准。3.工作交接不充分：请假人应在请假前与同事或上级沟通，确保工作交接顺利进行。4.请假期间的待遇问题：根据公司规定，请假期间的工资、福利等待遇应提前明确。5.请假期间的职责与义务：请假人应确保请假期间的职责得到妥善安排，不影响工作进度。解决办法：1.请假原因不明确：要求请假人详细说明请假原因，并提供相关证明材料。2.请假时间过长：提前与上级沟通，根据公司规定办理请假手续。3.工作交接不充分：与同事或上级沟通，确保工作交接顺利进行。4.请假期间的待遇问题：提前与人事部门沟通，明确请假期间的待遇。5.请假期间的职责与义务：请假人应确保请假期间的职责得到妥善安排，不影响工