职业卫生技术培训课件_第1页
职业卫生技术培训课件_第2页
职业卫生技术培训课件_第3页
职业卫生技术培训课件_第4页
职业卫生技术培训课件_第5页
已阅读5页,还剩22页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

职业卫生技术培训课件CATALOGUE目录职业卫生概述职业危害因素识别与评估职业卫生防护措施与治理技术工作场所卫生管理与监督职业病危害事故应急处理与救援企业职业卫生管理体系建设与实践01职业卫生概述职业卫生是指识别、评价、预测和控制不良工作条件对职业人群健康的影响,以保护职业人群免受职业有害因素所致健康危害的科学。职业卫生是保障劳动者健康权益的重要环节,对于提高劳动生产率、促进经济发展和社会稳定具有重要意义。职业卫生定义与重要性重要性定义《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规对职业卫生工作提出了明确要求,规定了用人单位、劳动者和政府部门的职责和义务。法规《工作场所有害因素职业接触限值》、《职业病分类和目录》等职业卫生标准,为职业卫生工作提供了科学依据和技术支持。标准职业卫生法规与标准工作内容包括职业病危害因素识别、评价与控制,职业病防治规划与实施方案制定,职业健康检查与健康档案管理,职业病危害事故应急救援等。任务通过开展职业卫生工作,预防、控制和消除职业病危害,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济社会发展。职业卫生工作内容与任务02职业危害因素识别与评估职业危害因素分类及来源化学性危害因素心理性危害因素包括有毒物质、粉尘、烟雾、蒸汽等。包括工作压力、紧张、疲劳、抑郁等。物理性危害因素生物性危害因素社会性危害因素包括噪声、振动、高温、低温、辐射等。包括病毒、细菌、寄生虫、昆虫等。包括人际关系紧张、工作不安全感、职业发展压力等。职业危害因素识别方法通过现场观察、询问、检查等方式,了解工作场所存在的职业危害因素。使用专业仪器对工作场所进行定期或不定期的监测,以识别职业危害因素。通过对员工进行定期体检,发现与职业危害因素相关的健康问题。通过对工作场所进行风险评估,识别潜在的职业危害因素。现场调查法监测法体检法风险评估法评估指标包括职业危害因素的种类、浓度(强度)、接触时间、接触方式等。评估方法包括定量评估法和定性评估法。定量评估法主要运用数学模型和统计学方法,对职业危害因素进行量化分析;定性评估法主要运用专家经验和工作场所实际情况,对职业危害因素进行定性描述和分析。评估结果应用根据评估结果,制定相应的职业卫生措施和管理策略,以降低或消除职业危害因素对员工的健康影响。同时,评估结果也可以为企业制定职业卫生规划和政策提供科学依据。职业危害因素评估指标与方法03职业卫生防护措施与治理技术通过合理设计通风系统,将有毒有害物质排出工作场所,保证空气中有害物质浓度低于职业接触限值。通风排毒技术采用隔声、吸声、消声等措施,降低工作场所的噪声强度,保护工人听力。噪声控制技术采用屏蔽、距离、时间等防护措施,减少工人接触电离辐射和非电离辐射的剂量。辐射防护技术工程治理技术通过改进生产工艺,减少有毒有害物质的产生和排放,降低工作场所的危害程度。工艺改革设备维护安全操作规程定期对生产设备进行维护和保养,确保设备正常运行,减少故障和泄漏对工人健康的影响。制定并执行安全操作规程,规范工人的操作行为,避免或减少职业危害的发生。030201操作控制技术根据工作场所空气中有害物质的种类和浓度,选用适当的呼吸防护用品,如防尘口罩、防毒面具等。呼吸防护用品在噪声强度较高的工作场所,工人应佩戴耳塞或耳罩等听力防护用品。听力防护用品根据工作场所可能存在的危害因素,选用适当的身体防护用品,如防护服、防护手套、防护鞋等。身体防护用品个人防护用品选用与佩戴04工作场所卫生管理与监督

工作场所卫生管理制度建设建立完善的卫生管理制度包括卫生责任制、卫生检查制度、卫生奖惩制度等。制定卫生标准操作程序明确各项卫生工作的操作规范,确保员工能够正确执行。加强卫生宣传教育通过培训、宣传等方式提高员工的卫生意识和技能水平。包括工作场所的清洁度、通风状况、照明情况、噪音水平、温度湿度等。监督检查内容采用定期巡查、专项检查、季节性检查等多种方式进行监督检查,确保工作场所卫生状况符合标准。监督检查方法工作场所卫生监督检查内容与方法

工作场所卫生问题整改措施针对检查发现的问题,制定相应的整改措施,明确整改责任人和整改时限。加强与员工的沟通和协作,共同推进整改工作的落实。对整改情况进行跟踪检查,确保问题得到有效解决。05职业病危害事故应急处理与救援报告程序发生职业病危害事故后,现场人员应立即向本单位负责人报告,单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。时限要求安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后,应当依照规定上报事故情况,并通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院。职业病危害事故报告程序及时限要求疏通应急撤离通道,撤离作业人员,组织泄险,现场急救人员必须佩戴必需的防护用品,避免不必要的牺牲。对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,及时组织救治、进行健康检查和医学观察。配合安全生产监督管理部门进行调查,按照安全生产监督管理部门的要求如实提供事故发生情况、有关材料和样品。按照规定进行事故报告。立即停止导致职业病危害事故的作业,控制事故现场,防止事态扩大,把事故危害降到最低限度。职业病危害事故现场处置措施对发生职业病危害事故的单位,由安全生产监督管理部门依照规定进行处罚。对事故原因进行深入分析,总结经验教训,提出改进措施,防止类似事故再次发生。对受到职业病危害的劳动者进行妥善安置,包括进行必要的医学检查和治疗、提供必要的职业康复措施等。加强职业卫生培训和宣传教育,提高劳动者的职业卫生意识和自我保护能力。职业病危害事故后期处置及总结反思06企业职业卫生管理体系建设与实践企业职业卫生管理体系框架构建明确职业卫生管理方针和目标确立企业职业卫生工作的指导思想和预期成果,为体系构建提供方向。识别职业卫生危害因素对企业生产过程中的职业卫生危害因素进行全面识别,为风险评估和控制措施制定提供依据。评估职业卫生风险对识别出的危害因素进行风险评估,确定风险等级,为制定针对性控制措施奠定基础。制定职业卫生管理方案根据风险评估结果,制定职业卫生管理方案,明确管理措施、责任部门和时间表。123包括管理手册、程序文件、作业指导书和记录表格等,确保体系文件的系统性、可操作性和可追溯性。编写职业卫生管理体系文件按照体系文件要求,落实各项管理措施,加强职业卫生宣传和培训,提高员工职业卫生意识和技能。实施职业卫生管理体系定期对职业卫生管理体系进行监测和评估,发现问题及时采取纠正措施,确保体系持续有效运行。监测与评估企业职业卫生管理体系文件编写及实施要点根据企业实际情况和法律法规要求,不断完善职业卫生管理制度,提高制度的针对性和可操作性。完善职业卫生管理制度加强职业卫生宣传教育强化职业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论