矿山安全生产法培训课件

矿山安全生产法培训课件CATALOGUE目录矿山安全生产法概述矿山安全生产基本原则矿山安全生产管理制度矿山事故预防与处理措施矿山安全监管与执法企业内部管理与自律机制建设矿山安全生产法概述01

立法背景与意义频发的矿山安全事故近年来，矿山安全事故频发，给人民生命财产安全带来严重威胁，迫切需要加强矿山安全生产管理。法律法规的缺失过去矿山安全生产管理主要依据行政法规和部门规章，缺乏统一、权威的法律规范，导致管理力度不够。促进矿山安全生产的需要通过立法，明确矿山安全生产的责任主体、管理制度和监管措施，提高矿山安全生产水平，保障人民生命财产安全。《矿山安全生产法》是我国矿山安全生产的专门法律，与《安全生产法》、《煤炭法》等相关法律法规共同构成矿山安全生产的法律体系。包括矿山安全生产的方针、原则、管理体制、安全评价、安全设施设计审查、安全生产许可证制度、安全培训、事故应急救援等方面的规定。法律体系及主要内容主要内容法律体系适用于所有从事矿产资源勘查、开采活动的单位和个人，包括矿山企业、矿产资源勘查单位、矿山安全监管机构等。适用范围矿山企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员等必须接受《矿山安全生产法》的培训和教育，具备相应的安全知识和技能。适用对象适用范围与对象矿山安全生产基本原则02始终将安全放在首要位置，确保人员和设备安全。采取有效的预防措施，降低事故发生的可能性。定期进行安全检查和评估，及时发现和消除安全隐患。安全第一，预防为主原则鼓励全员参与，共同维护矿山安全生产秩序。加强安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。实行综合治理，从多个方面入手，全面提升矿山安全生产水平。综合治理，全员参与原则

依法依规，严格管理原则遵守国家和地方有关矿山安全生产的法律法规和标准。建立健全矿山安全生产管理制度和规章制度。加强监管和执法力度，对违法违规行为进行严厉打击。矿山安全生产管理制度03建立健全各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。各级领导要贯彻“管生产必须管安全”和“谁主管，谁负责”的原则，在各自工作范围内，对实现安全生产负责。企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对安全生产工作全面负责。安全生产人人有责，企业的每个职工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责。安全生产责任制对新工人进行三级安全教育，包括厂级、车间级和班组级安全教育，经考试合格后方可上岗。对特种作业人员进行专门的安全教育和培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。对变换工种或离岗一年以上重新上岗的工人进行安全教育，使其掌握新岗位的安全操作技能。开展经常性的安全教育和培训，提高职工的安全意识和安全操作技能。01020304安全教育培训制度建立定期安全检查制度，包括日检、周检、月检和季节性检查等。建立隐患排查治理制度，对排查出的重大隐患要制定治理方案，落实治理措施、责任、资金、时限和预案。安全检查与隐患排查制度对查出的安全隐患要定人、定时间、定措施进行整改，确保隐患及时消除。建立隐患报告和举报奖励制度，鼓励职工发现和报告安全隐患，对举报有功人员给予奖励。矿山事故预防与处理措施04制定完善的安全生产规章制度和操作规程，明确各级管理人员和操作人员的安全职责。建立健全安全生产管理制度加强安全教育培训强化现场安全管理配备安全设施定期开展安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。加强现场安全检查和隐患排查，及时发现和消除事故隐患。按照国家规定配备齐全的安全设施和装备，确保矿山生产安全。事故预防措施启动应急预案报告事故情况现场处置医疗救护事故应急处理措施01020304一旦发生事故，立即启动应急预案，组织救援力量进行救援。及时向有关部门报告事故情况，请求支援和协助。根据事故性质和现场情况，采取相应的处置措施，防止事故扩大和蔓延。对受伤人员进行及时有效的医疗救护，减少人员伤亡。事故调查与责任追究成立由相关部门组成的事故调查组，对事故进行深入调查。通过调查和分析，找出事故发生的根本原因和直接原因。根据事故性质和责任大小，依法依规对相关责任人员进行责任追究。对事故进行总结，提出改进措施和建议，防止类似事故再次发生。成立调查组分析事故原因责任追究总结经验教训矿山安全监管与执法05安全监管部门职责与权限制定矿山安全生产政策和规划，并监督实施。组织开展矿山安全检查和评估，及时发现和消除安全隐患。协调处理矿山事故应急救援工作，参与事故调查处理。对矿山企业进行安全生产许可和日常监管。010204执法程序及要求执法程序：立案、调查取证、审查决定、送达执行、结案归档。执法要求：依法依规、公正公开、文明执法、便民高效。执法人员需具备相应资格，熟悉相关法律法规和矿山安全生产知识。执法过程中应保障当事人合法权益，听取陈述申辩，确保执法公正性。03矿山企业未取得安全生产许可证或违规生产的，将依法予以取缔或关闭。对发生矿山事故的企业，将依法追究相关责任人的法律责任。对存在重大安全隐患的矿山企业，将责令停产整顿并处罚款。对违反矿山安全生产法律法规的其他行为，将依法予以处罚。违法行为的法律责任企业内部管理与自律机制建设0603加强安全教育和培训定期开展安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工具备必要的安全生产知识。01建立健全安全生产责任制明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责和权利，形成全员参与的安全生产管理体系。02制定完善安全管理制度结合企业实际，制定矿山安全生产的各项规章制度，确保安全生产有章可循。企业内部安全管理体系建设123通过宣传教育、案例分析等方式，引导员工树立“安全第一”的思想，自觉遵守安全生产规章制度。培养员工安全意识为每位员工建立安全档案，记录员工的安全生产表现、培训情况等，作为员工晋升、奖惩的依据。建立员工安全档案鼓励员工积极参与企业的安全管理，提出改进安全生产的建议和意见，形成全员参与的安全管理氛围。鼓励员工参与安全管理员工自律机制培养与实践建立企业间安全生产协作机制01加强企业间的沟通与协作，共同应对矿山安全生产中的挑战和问题。搭建企