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文档简介
质量工程师面试十大问07月29日星期三02:10面试十个问题:1.简朴简介下自己当前工作内容及重点。2.对于当前工作产线质量你是如何进行改进?(在论述是传达几种意思:如何发现问题,如何查找出问题根源,用什么办法,通过什么手段,怎么组织人们解决,是不是从系统到现场地将问题彻底解决,有无一种防范办法对这个改进状况进行个追踪,可以通过一种实例将这些讯息包括进去)3.当前公司对于产线质量使用了哪些办法进行控制?4.与否有制定检查原则经验,如何制定一份好检查原则?5.对于数据分析,当前使用过那些方式?用简要扼要语句进行阐明(SPC、GR&R等)如发现不良状况又如何解决?6.在质量与发货浮现矛盾时你作为一种质量工程师如何解决?7.自己下属在进行过程检查时与产线员工质量意见不一致发生分歧,你将如何解决?8.你接受过哪些培训?你对检查员与产线工人做过什么培训?9.你对你当前质量工作有什么满意地方和欠缺地方啊?10.你为什么要离开当前公司,你选取来咱们公司初衷是什么?面试时语句组织重点:1.语句简要,但完全能表达清晰所要说意思。2.语速尽量保持匀速,不要会时候不久,不懂得时候始终在发出“呃”长音。3.回答问题之前先停留2秒钟,不是组织语句,是为了把问题想清晰,保持头脑冷静。4.对于不会问题可以明说,面试官很强话,她能在很短时间内懂得你对质量知识理解限度,你不懂得胡说反而让她生厌。你在说不懂得之前可觉得你不懂得做点“铺垫”,但不要让她感觉你在强词夺理。5.尽量通过实例来阐明问题,质量工程师更多是如何将质量理论知识运用于实践之中去,这个是面试官最看重地方。6.最重要一点,所回答内容要有条理,不但要在现场进行表面整治,还要对有关文献进行必要修改,以保证彻底将问题解决。同步要对问题进行一种跟踪,让面试官感觉你时刻能保持一种PDCA思想。这个是非常重要。一种质量工程师面试实录07月29日星期三02:08早上起床没多久,接到一种电话,是XX先生吗?我是XX电子有限公司人力资源部徐小姐,你今天有空吗?我立即脱口而出地说上午没空,她说那下午2点到我公司面试好吗,好吧,那下午见.过2小时我说不好意思:徐小姐,下午我有点事,我还是中午过来看看吧!11点差10分钟左右,我开着车漫不经心地来到XX电子有限公司,请问保安同志:我找你们公司徐小姐面试,哦你左转上二楼可以找到咱们徐部了,本来徐小姐是人力资源部部长,上了二楼前台有个美女坐着,见了我立即站起来:请问先生找谁,我说找你们徐部.哦徐部呀,稍等...接着走来一种脚穿高鞋卷发麻子脸女人.哦咱们又会面了,接着她就说起公司发展历史和将来前程及当前公司需要人才,她说:当前咱们公司需要大量各种人才,从员工到高层领导人都在招,咱们需求有积极心态,有技术,有管理经验,需要稳步发展人才,咱们会依照人性格,兴趣,经验等安排一种适当工作岗位,关于技术专业方面我叫咱们裴总和罗经理面试你,我只是当前才做人力资源,此前我也是做品质出身和负责ISO9000总经办工作.咱们裴和罗经理比较忙,你稍等一下我去叫下她们.这就是咱们裴总,接着徐小姐就退出了现场.你好!裴总,握手,接着她就帮我倒了杯热水,谢谢!还是去我办公室聊吧,随后就跟着她去制造中心总监办公室,请坐,谢谢!咱们随便聊聊吧,先谈你近年对ISO9000结识和对质量控制心得吧,我说一方面说大目的有两个:一种是提高公司整体形象;再者是给客户带来实际价值。不论质量管理体系增长什么、删除什么目是环绕质量进行管理一组有关联文献,有组织、有程序、有筹划、有目的一套文献,关于质量控制就是对不同部门用不同办法进行控制:对质量部人员说;品质是控制出来(如:ISO9000、QCC、QC手法、QFD等)对生产部人员说;品质是制造出来(如:TPM、SPC等)对技术部人员说;品质是设计出来(如:FMEA、FTA、PDPC等)对人事部人员说;品质是管理出来(如:MBO等)对营销部人员说;品质是口碑出来(如:VOC、6SIGMA)对采购部人员说;品质是利动出来(如:ERP)对员工说;品质是习惯出来(如:PDCA、5S等)对领导说;品质是全员参加出来(如:TQC、TQM等)对咱们客户说;品质就是公司生命(没有您们就没有咱们)对全社会人说;品质就是品牌(是一种民族荣耀)裴总又接着说管理就是要将成本降到最低,效率提到最高。确可以看得出来你对品质有着深厚、独特看法,这样吧我这边就没什么问题,你再会见你直接上司吧,她就是罗经理。罗经理走过来了,裴总接着说我来简介一下:这就是你罗经理,罗经理你好!罗经理拿起我给她们简历,问了一种平庸而又复杂问题:她说你以为质量最难管理是什么,我说质量最难就是原则制定、原则评估、原则鉴定这三定,她说非也,质量最难是质和量交量,她说当前诸多公司都是有质没有量或者说是有量没有质。我几乎明白罗经理用意,她又说咱们是想招一种懂技术又懂管理更懂质量人才,最重要是她要听话,肯干,不怕加班年轻有为人才。接着裴总就给了一张名片,说等咱们商量后再联系你,此时办公室所有人都走光了12点半了,我也回去吃饭了,谢谢你裴总。。。品质经理•质量工程师06月29日星期一18:15品质经理·质量工程师:指从事技术质量和服务质量等研究、管理、监督、检查、检查、分析、鉴定等工程技术人员。工作内容:①进行产品质量、质量管理体系及系统可靠性设计、研究和控制;
②组织实行质量监督检查;
③进行质量检查、检查、分析、鉴定、征询;
④进行产品认证、生产允许证、体系认证、审核员和评审员注册、质量检查机构和实验室考核等合格评估管理;
⑤调解质量纠纷,组织对重大质量事故调查分析;
⑥研究开发检查技术、检查办法、检查仪器设备;
⑦制定质量技术法规并监督实行;
⑧设计、实行、改进、评价质量与可靠性信息系统。行业现状:品质经理(品质管理师)是当前国内最短缺高档认证人才,但是并不是所有人都注重品质、都懂得品质管理重要性,因此就要依托你个人能力赢取老板信任,为公司获得利益。普通比较成功品质经理薪金是很可观。工作环境较好,但是要具备很强沟通能力,表达能力,协调能力,才干做出成绩来。素质规定:①对有关专业有很进一步理解,理解有关产品生产工艺流程,同步具备一定管理方面知识;
②具备一定管理能力,同步对公司生产部门、品质部门、设备部门、筹划部门等各个部门管理都具备一定理解;
③有关专业5年以上工作经验,3年以上本职工作经验,具备一定管理能力外,对公司生产部门、品质部门、设备部门、筹划部门等各个部门管理都具备一定理解;
小提示:随着社会发展,人们对产品质量规定也会越来越高,同步公司也会越来越注重对质量把关,因此就业前景还是一片光明。但是这个职位对于人各方面规定很高,想要做一种成功品质经理,除了熟悉整个产品生产工艺流程外及其品质管理方面能力外,你还得具备相称熟悉制造产品过程设备、环境、人员方面相称知识。
④具备很强沟通能力,可以在品质、生产、设备、出货等环节浮现矛盾时候自觉站出来,对各部门之间矛盾及时协调,通过冲突管理和利害关系说服各部门自觉注重品质质量工程师复习时读书技巧-05-1217:27书究竟怎么看,有些考生考完考试之后,教材还几乎是新,这很难想象她们能顺利通过考试,我个人以为:“书读三遍,其功自成”
第一遍泛读
先翻开目录,仔细看一下分布,理解全书构造,在脑子里形成一种教材脉络,然后再开始阅读。泛读意思就是并不规定一定要把看到内容都背诵下来,只是做到有个印象,理解性记忆。然后要到网上去找些资料来抓重点。对于资料好坏,辨别起来很简朴,拿出整顿好考试重点分布表,看一下这份串讲涵盖状况,如果有一份资料如果她内容涵盖了一次考试90%内容,这与否是一份好资料那?我个人以为,她可甚至也许不如一份只覆盖每次考试70%内容一份资料,由于使用这种资料复习风险太大了,万一资料有些偏颇,状况就很糟糕了,虽然总结精简是必要,但有时候也不能一味求简,这样很也许本末倒置,反而加大了考试风险。依照你已经整顿好分布表与串讲资料对照,把该补充知识要点,画在书上或写在旁边,如果地方不够可以写在即时贴然后贴在旁边,就样就可以勾划出全书所有考核重点,通过这种办法,把某些不重要内容剔出去,将为下一步背记打好了坚实基本。
第二遍背记
第二遍阅读重要目是背记,把没有必要连结性内容去掉,只勾画重点,总结核心词汇,会很有助于记忆。
第三遍查缺补漏
最后这一遍看书,普通是在考前,有些考生甚至是提前到考场门口复习,这一遍要把前面已经背记好内容再看一遍,其她没有标注重点地内容,也再迅速浏览一下,以备不时之需。而对于刚才画下来,不太好背题目,可以运用短期记忆办法。把质量工程师站点加入收藏夹
通过三次复习和背记,相信整本书重点都已经清晰记忆在你脑子里了,不论考试出有多么偏多难,对于其她考生来说也是同样,你只要好好发挥,就什么什么困难可以难倒你,到此,我考前复习三招已经所有传授完毕,但愿都顺利通过考试,获得抱负成绩。质量工程师考试用书质量工程师培训教材质量工程师考试质量工程师工作感言-03-1612:57感谢各位贵重意见(修订于.05.26)如下是本人在现场质量管理过程中,在协调各部门、上下级关系时心得:
1、编制文献时,文字表达要完整,要遵守5w1h原则,不能有歧义,建议、规定不能定死,对于全局性问题应慎重考虑与否全盘否定了其他部门工作(做人留一线,日后好相见),给整治部门一定灵活把握空间,在下发整治规定期,应明确完毕期限;
2、记录分析报告中,内容不重复,简洁易懂,恰当插入图表,提交领导记录报告简洁、不啰嗦是原则之一,如果内容的确诸多,应以附页、附件形式阐明;
3、产品记录填写一定要注意日期顺序,日期顺序颠倒记录给人印象就是造假,注意其可追溯性;
4、现场检查时例行实验执行状况、特殊过程再确认应重点、定期检查;5、应注重现场质量控制核心控制点,重要从人、机、料、法、环、测六个方面考虑;
6、应能对减轻
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