格林豪泰(greentreeinn)酒店管理有限公司样本

格林豪泰（GreenTreeInn）酒店管理有限公司格林豪泰（GreenTreeInn）酒店管理有限公司是由美国若干投资公司联手开办，在中华人民共和国建立高品位、高性价比商务型连锁酒店。格林豪泰酒店服务宗旨是:超健康、超舒服、超价值、超盼望。酒店价格优惠，交通便利，环境安全。为客人提供舒服安静客房，环保卫生日用品，温馨干净卫浴，健康可口早餐，自助洗衣服务以及免费迅速上网服务等。

当前，格林豪泰已拥有商务连锁酒店、酒店式公寓、百元贝壳酒店、格林联盟等四大产品。截止中，格林豪泰酒店品牌已覆盖北京、上海等80多所都市，拥有近400家连锁酒店，大多数房间价格在99.8至220元之间。此外，格林豪泰正在美国、印度、印度尼西亚和越南等国开发连锁酒店。

公司最新获奖一览：6月：荣获中华人民共和国饭店业年会评比“最受消费者欢迎连锁酒店品牌”5月：荣获“中华人民共和国特许经营连锁百强公司”3月：徐曙光董事长荣获第四届酒店星光奖“中华人民共和国酒店业新领军人物”2月：荣获CCTV酒店榜中榜“中华人民共和国最受欢迎商务连锁酒店”2月：荣获“中华人民共和国连锁榜样最具投资价值奖”11月：荣获“中华人民共和国最具价值酒店连锁品牌”10月：荣获“全球酒店品牌连锁先锋”9月：荣获“最具竞争力连锁品牌”5月：荣获“中华人民共和国最受欢迎商务型连锁酒店品牌”；4月：公司董事长徐曙光当选“-中华人民共和国特许公司十大先进管理者”1月：成为中华人民共和国扶贫基金会“中华人民共和国扶贫公益大使单位”

详情请登陆官网：；预定电话：4006-998-998

格林豪泰，只需感受(GreenTreeInn–JustExperience)

格林豪泰，愿做您最忠实旅行助手

格林豪泰酒店管理集团校园宣讲会招聘岗位部门职位需求人数学历规定职位描述专业规定人力资源部（集团总部）员工关系专人，招聘专人4名本科及以上1、负责集团员工关系工作；2、负责解决人事纠纷；3、负责新员工入职面谈、转正面谈、离职面谈等；4、有亲和力，有服务理念。5、善于组织各类活动。6，公司职能部门，连锁店人员招聘信息发布，简历筛选，面试等等；人力资源、社会学、工商管理、法律工程部（集团总部）工程预算师4名本科及以上1、能独立并纯熟编审工程预结算、工程标底及工程量清单；2、有一定组织、协调能力，能解决协调好各种关系；

3、能纯熟运用Office、AutoCAD等软件；4、负责变更单费用估算，参加变更费用谈判，有一定谈判技巧；5、负责项目风险评估。工民建、土木工程工程部（集团总部）工程采购专人3名本科及以上1、负责酒店工程项目甲方供应材料（工程材料，洁卫，家电家具，酒店设备）采购；2、服务理念、沟通能力、抗压能力强；3、能独立开发新供应商，能较好完毕施工地与公司内部协调工作；理工科专业销售部（全国）国内渠道维护专人5名本科及以上1、良好形象，能吃苦耐劳；2、较强沟通能力和领悟性；3、曾从事过广告、公关及有关实习工作经验者佳；4、开发国内旅行社及中介渠道；5、完毕合伙合同、拟定、洽谈、签定等工作；6、渠道促销活动及合伙。市场营销类专业销售部（全国）会员卡中心专人5名本科及以上1、为人做事认真踏实，具备较强应变能力和策划能力；2、会员卡销售量管理和记录；3、会员网上互动平台管理；4、会员活动策划、执行和评测；5、会员意见收集、整顿、解决。市场营销类专业财务部（集团总部）总账会计4名本科及以上1、负责核算总分类帐户，解决核算过程中帐务问题；2、进行月底会计核算转帐，计算利润或亏损；3、完毕总帐与明细帐，一级帐与二级帐会计核算，做好相应转帐调帐记录，保证相符；4、做好记帐凭证电脑审核，记帐、结帐和会计帐簿打印工作；5、负责各项税金及应缴款项核算、计提、办理结算手续；6、做事认真、仔细、踏实；出众服务意识；良好学习能力和执行力；7、具备良好职业道德，较强沟通、协调能力，具备强烈责任心；8、公平、公正、正直、诚信。财务管理、会计专业财务部（集团总部）应收款专人2名本科及以上1、财务管理、会计专业本科以上学历；2、沟通能力较强，有一定说服力。财务管理、会计专业IT部（集团总部）软件实行专人3名本科及以上1、纯熟windows操作系统；2、对计算机有关硬件知识理解；3、对sql数据库技术理解；4、对网络架构熟悉；5、需出差。计算机有关专业预订客服部（集团总部）客服专人10名本科及以上1、负责酒店入住客人电话回访，理解客人住店感受和系统报表制作；2、解决客户电话投诉，并对其进行跟进；3、口齿清晰，普通话流利；4、良好表达能力，沟通能力，协调能力；5、具备强烈责任心，敢于承担责任，具备承受各种压力良好心理素质；6、可以吃苦耐劳。专业不限市场部（集团总部）活动专人2名本科及以上1、活动状况跟踪2、活动费用整顿3、活动讯息整顿4、活动效果评估专业不限市场部（集团总部）公关专人2名本科及以上1、本科以上学历，文字能力强，可以独立完毕稿件撰写和方案策划；2、做事缜密细致、有责任心；能适应高强度工作，具备团队协作精神；3、制定新闻宣传筹划,撰写各类新闻稿件；4、与媒体、公益组织等合伙，策划品牌推广活动方案；5、策划、实行详细广告发布，跟踪效果，撰写评估报告；6、公司月刊、网站内容撰写。新闻传播、广告、中文专业格林豪泰管理学院（集团总部）培训专人5名本科及以上1、个性外向，有较强语言表达能力和沟通协调能力；2、纯熟使用办公软件，熟悉powerpoint制作；3、有团队精神、以服务为导向、工作富有激情。旅游酒店管理、教诲类专业格林豪泰管理学院（集团总部）培训师3名研究生及以上1、研究生以上学历者优先，熟悉培训行业，具备较强行业发展趋势分析与判断力；2、具先进组织协调能力和文字、口头表达能力，性格开朗，积极上进，具备良好职业操守和敬业精神；较强培训策划能力、业务管控能力及团队建设、勉励沟通能力；3、负责独立开发、组织、撰写教材，制定酒店培训筹划，并运用各种培训办法组织办法组织实行培训；4、负责酒店店长培训工作，运用各种办法完毕培训任务；5、能运用协调各职能部门培训资源，组织完毕各类主题培训；6、负责外部培训资源收集、整顿、联系，协调、安排、组织外部培训课程；7、建立培训资料库、跟踪与巩固培训效果与培训反馈；8、依照公司发展战略制定详细培训业务开发和项目实行人才培养规划，提供和组织必要资源；9、把关公司培训某些绩效管理体系；10、有良好管理能力，组建一支高效培训队伍。旅游酒店管理采购部（集团总部）采购专人3名本科及以上1、酒店各类用品采购事宜（酒店设备、酒店用品、布草、一次性耗品等等）；2、市场开发、比价等有关事宜；3、公司行政类物品采购等事宜；4、有仓储系统操作经验为佳。专业不限运营部（全国）管理培训生（酒店总经理方向培养）40名

本科及以上1、本科以上优先，有良好英语沟通能力者优先，普通话原则；2、形象气质佳，男性身高172cm以上，女性身高160cm以上；3、有良好服务意识，销售意识；沟通、协调、应变能力较强；4、微笑、礼貌待客；做事认真仔细，有较强责任心、上进心和学习能力；专业不限，热爱酒店行业、有服务意识（外语、旅游酒店管理尤佳）格林公寓运营部（全国）运营管家20名本科及以上1、从事公寓运营管家工作；2、本科以上学历应届毕业生；3、能用英语进行交流，同步掌握其她语种者优先；4、身高：男172cm以上，女160cm以上；五官端正，形象气质佳；5、性格开朗，具备上进心，善于思考，学习能力强；6、具备良好团队精神（学生干部、中共党员优先）。酒店、旅游管理外语专业二、招聘流程：1、网申和在线测试(测试系统将在10月16日正式开通，请各位同窗在10月16日之后直接登录格林豪泰官方网站（）进入校园招聘系统进行网上投递简历和笔试)；

2、第一轮面试；

3、第二轮面试；

4、体检；

5、签约。

格林提示：1、登陆公司官方网站，进入校园招聘系统，选取网上投递简历以及笔试；

2、网申流程和在线测试将在10月16日开通