设备检修部职责

设备检修部职责1、负责全厂设备的动态管理（设备的调拨、租用、转移、停用、封存、闲置、报废）。全面实施QHSE管理体系，努力实现方针目标。2、负责全厂备品、备件的材料计划编制、备品、备件材料的到货验收和耗用、储备管理工作。3、负责协调解决备品、备件制造过程中出现的一切问题。4、负责收集、整理全厂设备检修、检测方面的技术资料，健全设备技术档案，并做好设备状态、技术分析和设备管理的总结工作。5、负责全厂设备事故（运行和检修）的鉴定处理，按事故级别及时上报，并做好保险索赔工作。6、负责机动车辆修理计划的编制和实施，以及新车的入户管理工作。7、负责按时汇总编制设备完好计划、泄漏率计划、主要设备的运行月报、季报、年报上报上级管理部门。8、负责《检修规程》、《安全规程》和设备管理有关制度的制定、修定、审核、上报实施工作。9、负责锅炉压力容器和特种设备检验计划的编制和实施。10、负责大、中、小修、维护、保养所耗成本费用和工时定额的制定、审核、上报、实施工作。11、负责本部门、作业区、班组建设达标管理工作。12、负责检修部人员的各类技术培训、取证工作和检修部各类修理资质证的换证工作。13、负责设备技术改造方案起草、编制和旧设备的报废、更新鉴定工作。14、负责统计、分析大修材料费用的使用情况。15、负责按照厂部《考核管理实施细则》的相关条款和要求，对本部检、修、保情况和成本费用消耗情况进行全面考核；对全厂设备管理情况进行监督考核等工作。班组、岗位设置情况序号班组名称岗位名称检修部部长党总支书记副部长机动车辆管理岗机械管理岗金属监督岗设备管理专责岗特种设备管理压力容器管理安全员工会主席团支部书记业务员炉燃作业区炉燃作业区作业长炉燃作业区党支部书记炉燃作业区副作业长炉燃作业区专工炉燃作业区安全员炉燃作业区检修技师1炉燃维修一班班长炉燃维修岗位2炉燃维修二班班长炉燃维修岗位3炉燃维修三班班长炉燃维修岗位4炉燃焊工班班长焊工岗位5炉燃内燃机维修班班长内燃机维修岗位汽化作业区汽化作业区作业长汽化作业区党支部书记汽化作业区副作业长汽化作业区专工汽化作业区安全员汽化作业区检修技师6汽化维修一、二班汽化维修班长汽化维修岗位电热作业区电热作业区作业长电热作业区党支部书记电热作业区副作业长电热作业区专工电热作业区安全员电热作业区材料员电热作业区工时定额员7电热高压班班长电热高压检修岗位8电热低压班班长电热低压检修岗位9电热试验班班长电热试验岗位蓄电池维护10电热仪表班班长电热仪表检修岗位11电热自动班班长电热自动仪表检修岗位12电热网络信息维护班班长电热网络信息维护岗位合计1357员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部党总支书记岗位编号GL岗位类别管理岗岗位等级高级主管所属部门或单位水电厂岗位描述时间2007－10－08隶属上级水电厂厂长、党委书记隶属下级主管、工会主席、团支部书记二、岗位主要责任1、在厂党委、厂部的领导下，负责检修部党总支的日常工作；2、负责召集总支委员会和党总支大会，结合设备检修部的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究、安排党总支工作，将总支工作中的重大问题提交总支委会和总支大会讨论。三、工作职责影响程度1、认真执行各项制度、条例，抓好设备检修部党风廉政建设，发挥检修部党员、领导干部和骨干队伍的战斗堡垒作用；积极履行职能范围内的HSE职责，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、检查支部工作计划和决议的执行情况，发现问题及时向支委会和党员大会及上一级组织汇报；3、了解党员职工的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作；4、抓好支委会的学习，按时召开民主生活会，加强班子团结，抓好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用；5、根据各作业区的分工，紧密围绕设备检修部经济效益和生产建设，负责抓好设备检修部的思想政治工作。积极掌握员工思想动态，把思想工作做到生产经营和日常生活中去，确保检修部各项生产任务的完成；6、抓好工会和共青团工作，负责组织各类评比工作和劳动竞赛；7、抓好设备检修部的治安保卫、民事调解、卫生福利等工作。部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、协助检修部长抓好设备检修部的生产经营管理；2、负责职工的政治学习，对职工经常进行普法教育、理想与道德教育、形势任务教育，提高职工队伍的整体素质。五、业绩指标1、组织管理和基础建设情况2、工作完成情况3、党风廉政建设六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级以上专业技术资格专业背景党政管理或相关专业毕业工作经验或工作经历从事党群工作五年以上综合素质及其它要求具有较强的管理能力，较强的工作能力和职业水准七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部副部长岗位编号GL岗位类别管理岗岗位等级主管所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记隶属下级作业长、机动车辆管理岗、机械管理岗、金属检测管理岗、设备管理岗、特种设备管理岗、统计核算岗、物资管理岗、压力容器岗二、岗位主要责任1、协助部长合理分配各项工作，熟悉各班组员工出勤率、工时利用率、劳动负荷饱满程度及各岗位员工的技术水平。2、按上级文件及厂部工作部署，结合平时对员工考核情况，副部长提出升降级方案，报部长审核，经人力资源部批准后办理升降级手续。三、工作职责影响程度1、根据厂部教育工作规划的要求，组织有关人员制订员工参加文化学习的计划，并贯彻实施；2、依据厂部技术培训规划，结合检修维护生产和人员实际，组织编制技术培训计划，并组织实施，使员工达到岗位职责要求；3、组织建立员工考核档案，进行规章制度、技术理论和实际操作的考核；4、参与编制本单位年、季、月生产工作计划，设备大、中、小修计划、备品备件计划及行政管理工作规划，批准后贯彻实施；5、按全面质量管理工作计划、安排编制本单位的方针目标及全面质量管理计划，并组织实施；积极履行职能范围内的HSE职责，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；6、建立健全安全网，联系实际安排好每周安全活动日，做到活动内容落实，问题记载落实，改进措施落实；7、发生事故和障碍后按“三不放过”原则，组织调查分析原因，提出防范措施，并按规定时间写出事故和障碍报告；8、每年检查一次本部门目标完成情况，对存在的问题及时找出对策，并组织动员员工加以解决；9、结合实际推广应用现代化管理方法手段，以提高办事效益和经济效益，保证年度目标的完成；10、督促检查数据信息的正常运转，组织开展单项分析和综合分析，并应用于指导生产工作和改善经营管理；11、发挥信息管理网作用，定期检查工作质量，将信息管理纳入本单位经济责任制中进行考核。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限组织开展以改善经营管理、促进技术进步、提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛，促进合理化建议活动的深入，并提出竞赛与奖金的挂钩的办法，组织实施。五、业绩指标1、组织管理和基础建设情况2、效益指标以及营运类指标完成情况3、工作完成情况六、任职条件要求学历大专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景行政管理类或相关专业毕业工作经验或工作经历两年以上技术岗位工作经历或从事管理工作三年以上综合素质及其它要求具有较强的管理能力，较强的工作能力和职业水准七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部机动车辆管理岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任在部长领导下，负责全厂机动车辆管理工作。三、工作职责影响程度1、协助车辆使用单位做好机动车辆年度检审（验）工作；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、协助车辆使用单位做好机动车辆的年度养路费购置、车辆保险购置和车辆保险索赔工作；3、督促机动车辆的使用单位检查车辆的技术性能状况，检查转向器和制动器、灯光、燃料、润滑油等，保障车辆的各种安全设施的可靠性；4、协助车辆使用单位做好车辆的过户、封存、保废工作。部分部分部分部分四、岗位权限对新购置的机动车辆，协助车辆使用单位到油田公司机动处、车辆管理部门和地方车辆购置税征收管理部门、交通征稽所、地区车辆管理所、地区公路运输管理等部门办理登记、落户的有关手续。五、业绩指标1、车辆管理工作2、3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景具有设备管理基础知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历或从事机动车辆管理工作两年以上综合素质及其它要求具有较好的工作能力和职业水准，团结协作好七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部机械管理岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任在部长领导下，协助总工程师搞好本厂设备管理工作。三、工作职责影响程度1、深入作业区掌握备品配件使用的技术要求，负责解决厂内外制造过程中发生的图纸、材质、制造工艺等技术问题；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、掌握全厂配件的消耗及变化情况，合理储备，保证生产需要，防止积压浪费；3、深入现场审查核对作业区提出的备品配件计划，负责编制厂内外的配件加工计划；4、依照《经济合同法》和《产品质量法》，认真签定对外配件加工合同，并负责督促合同的执行；5、按时填写各项报表，建好台帐，管好图纸资料以及对外联系工作；6、不断收集技术信息，对大量消耗的通用配件，选择更合理的材质和制造工艺，使之符合QHSE规定，并不断提高使用寿命，降低成本。部分部分部分部分部分部分四、岗位权限检查、监督相关作业区严格执行机械制造方面的各项新标准和法定计量单位，协同各作业区技术人员把好备品配件的质量关，防止废次品的发生。五、业绩指标1、机械管理工作2、3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景机械制造或相关专业毕业工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历和机械管理工作经验综合素质及其它要求熟悉经济合同法和产品质量法，实际工作能力较好七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部金属监督管理岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任在部长领导下，负责全厂金属监督的技术管理工作和对有关专业人员进行业务指导。三、工作职责影响程度1、贯彻执行上级有关金属监督技术和管理的政策、规定，负责制定、审核、修改金属监督专业管理制度，并督促执行；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、经常分析和检查金属监督监测数据，深入现场和班组调查金属监督工作情况，使金属监督工作适应生产运行和检修维护，保证设备安全；3、组织推广金属监督新技术，不断提高金属监督监质量；4、负责审核金属监督报表，并整理按有关规定上报；5、负责确定金属监督专业的报表、记录本等格式设计，建立健全各项记录、统计分析和上报专业材料，并承办有关对外协调联系和接待工作；6、参加大、小修和定期金属监督监测实际工作，指导外委金属监督工作。部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、负责组织编制全厂金属监督标准，并组织实施；2、负责金属监督的技术管理工作，审核金属监督工作计划、有关规章制度，并督促检查、组织实施。五、业绩指标1、金属监督管理工作2、3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景具有相关专业知识理论基础或受过相关知识培训工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历和金属监督技术管理经验综合素质及其它要求具有较好的工作能力和职业水准，团结协作好七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部设备管理专责岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任贯彻执行上级部门有关设备管理的方针、政策和法规，结合我厂实际情况，研究和制定提高我厂技术装备水平的规划。在主管厂长、总工程师、检修部部长的领导下，统管设备管理、维修工作，对设备实行全过程管理，保证生产任务的顺利完成。三、工作职责影响程度1、负责解决厂内外制造过程中发生的一切问题及全厂备品、配件的耗用。抓好设备备品、配件的计划，并做好设备备品、配件的储备管理；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、负责制定有关设备的管理制度和大、中、小修保养技术标准报上级部门审批。3、负责建立、健全设备的技术和修理方面的资料，建立主要设备的技术挡案，并做好设备状态、技术分析和设备管理的工作总结。4、负责组织、调度、指挥、协调厂内突发事件中各作业区和外来施工单位的修理、施工工作。5、负责对生产和修理情况提出设备的技术改造方案和做好对老、旧设备报废、更新的鉴定工作。6、、负责组织有关部门对运行设备和用具进行使用中的修检，按要求提整改方案上报厂部，批准后组织实施。7、负责全厂设备事故（运行和修理）的鉴定处理，按事故级别及时上报。并做好保险索赔工作。8、负责检查监督有关部门严格执行机械制造方面的各项标准和规定，协同各部技术人员把好配件的加工制造质量关和对外联系工作。9、负责组织修理单位和使用单位对设备进行修理和保养的试运行和质量验收，对设备修理保养中更换配件进行鉴定和认可。10、负责各作业区、中心的有关检侧、修理资料的收集工作，并分类归档保存。11、负责审核各单位上报的大修材料计划，督促计划财务部做好材料的到货验收。每月统计和分析大修材料费用的使用情况。12、负责按时汇总编制设备完好计划、泄漏率计划、主要设备的运行的月报、季报、年报上报局机动处。13、负责大、中、小修、维护、保养所耗成本费用和工时定额的制定、审核、上报、实施工作。14、负责《检修规程》、《安全规程》的制定、修定、审核、上报实施工作。15、负责对检修部各作业区、机电维修中心、检测中心的修理检测工作的监督。组织好锅炉压力容器和特种设备检验计划的编制和实施。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、负责厂属各部门的设备动态管理（设备的调拨、租用、转移、停用、封存、闲置及处理、报废及处理）；2、负责掌握使用全厂设备大、中、小修及保养资金，负责归口编制设备更新改造、购置计划和大、中、小修及保养计划（根据各作业区、中心、生产运行部）合理分配工作量给各中心和修理作业区，并监督其完成；3、负责检修部的修理资质证的换证工作和质保手册的修订。五、业绩指标1、设备管理工作2、设备润滑监督3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景具有设备管理基础知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历和管理工作经验综合素质及其它要求具有较好的工作能力和职业水准，团结协作好七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部特种设备管理岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任严格贯彻执行国家各种方针、政策、制度及法令、法规。严格执行国家及上级部门和水电厂制定的各种设备管理制度、规定和条例。做到有法必依、有令必行、有章必循。三、工作职责影响程度1、在部长领导下，负责各有关作业区的各类设备的综合管理和现场管理，经常深入到各生产车间，掌握各类设备的运行状况、备用状况、检修状况，及时与作业区有关技术人员制定出相应的检修、消漏及改进措施，确保设备检修质量。重大问题及时向部长请示汇报。积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。2、按时汇总编制年度、季度、月度设备检修计划，设备完好计划、泄露率计划，并将各种数据控制在上级规定的指标范围之内，确保设备管理各项指标圆满完成。3、督促作业区及时填报年度设备购置与更新计划，并及时汇总，报请领导审批后，报局批准进行实施。部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、特种设备管理工作2、3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景具有相关专业知识理论基础或受过相关知识培训工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历和管理工作经验综合素质及其它要求具有较好的工作能力和职业水准，团结协作好七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称设备检修部压力容器管理岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任认真贯彻执行国家和上级部门有关设备管理、压力容器管理方面的方针、政策、法令、法规。三、工作职责影响程度1、负责本厂压力容器的综合管理，参与压力容器购置、验收、鉴定、投产、监测、年检审验、停运、资料统计及报废审批工作；2、组织制定和审查压力容器的安全运行、维护保养、规程实施、配备计划、发展规划、检验计划；3、参与压力容器事故的技术分析和鉴定。对存在违反规定的事故隐患提出改进意见和措施；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；4、经常深入基层了解掌握情况。协助作业区共同解决设备存在的问题，做到发现问题及时解决；5、按时填报上级主管部门各类月报、季报、年报。做到准确、齐全、清洁；6、建立健全报局设备单机卡片及各类台帐；7、统计审查设备运行、检修、保养、综合报表。发现问题及时纠正。部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限在部长的领导下，负责全厂压力容器的管理工作、所分管的资料、台帐工作。供水作业区设备的检修、大修、更换及协调工作。五、业绩指标1、压力容器管理工作2、3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景具有压力容器检验基础知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历综合素质及其它要求具有较好的工作能力和职业水准，团结协作好七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称安全员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任抓好设备检修部及各作业区的安全管理工作。三、工作职责影响程度（1）负责宣传贯彻安全生产的方针、政策、法规，各项安全生产规章制度和上级有关安全生产指示，监督各作业区的贯彻执行情况。（2）依QHSE管理体系规定，在安全环保处及设备检修部部长领导下，负责检修部安全生产工作。（3）负责宣传贯彻QHSE安全生产的方针、政策、法规、各项安全生产规章制度和上级有关安全生产指示，监督检修部各作业区贯彻执行情况。（4）监督劳保护具上岗情况，发现安全隐患问题及时纠正查改。（5）负责检修部安全消防设备，设施的检查及整改工作。（6）定期向检修部人员宣讲安全知识、进行安全教育。（7）发生事故后负责调查分析事故原因，监督“四不放过”原则的贯彻落实，做好事故统计报告的归口管理工作。（8）负责监督各作业区制定大修和重大施工的安全措施，亲临现场监督检查。（9）做好新入厂人员的安全教育及考核登记工作。（10）参加组织安全活动，监督检查检修部各作业区安全员的工作及有关检修规程、安全措施的执行情况。（11）积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；经常深入现场，检查不安全隐患，杜绝事故苗头，保证安全生产。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、无安全事故发生2、安全管理工作六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉岗位的工作综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守，熟悉QHSE／OSH管理体系运作程序。七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称工会主席岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任认真搞好劳动竞赛活动及其评比工作，维护员工权益。三、工作职责影响程度（1）在厂工会、设备检修部部长、书记领导下，搞好检修部生产经营、劳动管理、竞赛评比、职工福利、思想政治等工作及对工作质量把关；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（2）按时收缴工会会费，管好设备检修部的职工互助金及其他奖金。（3）负责收集职工对领导的意见和建议并及时传达。（4）抓好本部门的治安保卫工作和职工宿舍管理工作。（5）定期组织召开设备检修部职工代表大会，发扬职代会的作用，讨论研究设备检修部的重大问题。（6）关心职工生活，搞好设备检修部职工文娱活动。（7）负责困难职工的救济工作。（8）组织开展劳动竞赛，负责劳动竞赛的组织、实施和评比工作。部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、劳动竞赛工作2、各项活动开展情况六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉岗位的工作综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守。七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称团支部书记岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任调动青工的热情搞好各项工作。三、工作职责影响程度（1）全面负责团支部日常工作。结合团支部的具体情况，带领团支部组织各类生产、文体及思想教育活动。积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（2）负责召集支部委员会和支部团员大会，结合团支部的具体情况，认真传达党组织和上级团组织的决议和指示，将支部工作中的重大问题提交支部委员会和支部团员大会决定。（3）了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。（4）检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部团员大会、同级党组织和上级团组织报告工作。（5）同有关部门和组织保持密切联系，交流情况，互相支持，促进团的工作。（6）抓好支委会的自身建设，认真学习，按时开好生活会，加强团结，充分发挥领导集体的作用，督促和帮助各个委员做好分管工作。部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉岗位的工作综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守。七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称业务员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级部长、党总支书记、副部长隶属下级无二、岗位主要责任搞好各类统计核算工作。三、工作职责影响程度（1）在部长的领导下，负责搞好检修部的统计、成本、考勤工作，正确发放工资、奖金、劳保护具、保健、报纸、信件和各种票证，完成检修部的经济核算、建帐等工作；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（2）按照有关规定，及时搜集、整理检修部、班组的各类报表、资料，准确、及时、全面地向有关单位提供统计报表，并负责管理好检修部的各种原始记录和空白报表。（3）经常深入班组、工作现场，了解生产进度，搞好材料消耗工作和成本核算，按月考核各班组各项经济指标的完成情况，逐步完善各类人员的岗位经济责任制，按规定做好工资、奖金的考核、发放工作，发现问题及时向部长汇报。（4）每月向计划财务部和检修部提出成本分析报告，及时登记并整理生产成本及其它费用，妥善保管各种凭证和帐册。（5）做好检修部的经济核算、收支状况的统计。部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉岗位的工作综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称岗位编号GL岗位类别管理岗岗位等级主管所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级副作业长、炉燃作业区专工、安全员、检修技师岗、锅炉本体班班长、锅炉辅机班班长、瓦工班班长、锅炉磨煤机班班长、焊工班班长二、岗位主要责任1、认真贯彻“安全第一”的方针，健全安全管理，搞好安全思想教育，根据季节特点有效地开展安全检查活动，保障员工在生产中的安全与健康，防止事故发生；2、根据厂部、设备检修部下达的费用指标和技术经济指标组织制定落实计划，开展班组经济核算活动，纳入经济责任制进行考核。三、工作职责影响程度1、合理分配各项工作，熟悉各班组员工出勤率、工时利用率、劳动负荷饱满程度及各岗位员工的技术水平；2、依据设备检修部技术培训规划，结合检修维护生产和人员实际，组织编制技术培训计划，并组织实施；3、组织建立员工考核档案，进行规章制度、技术理论和实际操作的考核；4、组织编制本作业区年、季、月生产工作计划，设备大、中、小修计划、备品备件计划及行政管理工作规划，批准后贯彻实施；5、按全面质量管理工作计划、安排编制本单位的方针目标及全面质量管理计划，并组织实施；积极履行职能范围内的HSE职责，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；6、发生事故和障碍后按“三不放过”原则，组织调查分析原因，提出防范措施，并按规定时间写出事故和障碍报告；7、组织开展以改善经营管理，促进技术进步，提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛，促进合理化建议活动的深入和“双革”任务的完成，并提出竞赛与奖金相挂钩的办法，组织实施；8、贯彻执行思想政治工作及精神文明方针的目标，做好员工的思想政治工作；9、结合实际推广应用现代化管理方法手段，以提高办事效益和经济效益，保证年度目标的完成；10、组织检修维护员工，采取有效措施完成以下生产管理指标：主设备完好率：100%；综合漏泄率：≤0.3‰；阀门漏泄率：≤0.3‰；工作票合格率：100％；大修评优率：85％，消缺完成率100%；工时利用率：85%；出勤率：96%。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、因工作需要，作业区作业长可以在作业区检修维护范围内调整员工工作，但对涉及工种变化和劳动保护标准改变的，均应事先征得设备检修部和人力资源部的同意，并与调出班组、调人班组和被调者说明调动原因，明确被调时间；2、员工的升级、奖惩，在征求党支部和基层工会意见的基础上，由作业区作业长提出意见。五、业绩指标1、效益类指标及营运类指标完成情况2、组织管理和基础建设情况3、工作完成情况六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景热能或相关专业毕业工作经验或工作经历两年以上专业技术岗位经历或从事车间管理四年以上综合素质及其它要求有较强的组织领导和协调能力和丰富的管理经验七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称炉燃作业区党支部书记岗位编号GL岗位类别管理岗岗位等级高级主管所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级水电厂厂长、党委书记、检修部党总支隶属下级主管、工会主席、团支部书记二、岗位主要责任1、在厂党委、厂部、检修部的领导下，负责作业区党支部的日常工作；2、负责召集支委员会和党支部大会，结合作业区的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究、安排党支部工作，将支部工作中的重大问题提交总支委会和总支大会讨论。三、工作职责影响程度1、认真执行各项制度、条例，抓好作业区党风廉政建设，发挥检修部党员、领导干部和骨干队伍的战斗堡垒作用；积极履行职能范围内的HSE职责，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、检查支部工作计划和决议的执行情况，发现问题及时向支委会和党员大会及上一级组织汇报；3、了解党员职工的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作；4、抓好支委会的学习，按时召开民主生活会，加强班子团结，抓好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用；5、根据各作业区的分工，紧密围绕设备检修部经济效益和生产建设，负责抓好作业区的思想政治工作。积极掌握员工思想动态，把思想工作做到生产经营和日常生活中去，确保本作业区各项生产任务的完成；6、抓好工会和共青团工作，负责组织各类评比工作和劳动竞赛；7、抓好本作业区的治安保卫、民事调解、卫生福利等工作。部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、协助作业长抓好作业区的生产经营管理；2、负责职工的政治学习，对职工经常进行普法教育、理想与道德教育、形势任务教育，提高职工队伍的整体素质。五、业绩指标1、组织管理和基础建设情况2、工作完成情况3、六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级以上专业技术资格专业背景党政管理或相关专业毕业工作经验或工作经历从事党群工作五年以上综合素质及其它要求具有较强的管理能力，较强的工作能力和职业水准七、工作环境工作场地水电厂设备检修部炉燃作业区工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称炉燃作业区副作业长岗位编号GL岗位类别管理岗岗位等级主管所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长、作业长隶属下级专工、安全员、检修技师、班长二、岗位主要责任1、认真贯彻“安全第一”的方针，健全安全管理，搞好安全思想教育，根据季节特点有效地开展活动，组织编制实施安措和反措计划，有效地开展安全检查活动，保障员工在生产中的安全与健康，防止事故发生；2、协助作业长合理分配各项工作，熟悉各班组员工出勤率、工时利用率、劳动负荷饱满程度及各岗位员工的技术水平。三、工作职责影响程度1、根据设备检修部培训工作规划的要求，组织有关人员制订员工参加文化学习的计划，并贯彻实施；2、依据设备检修部技术培训规划，结合检修维护生产和人员实际，组织编制技术培训计划，并组织实施；3、建立员工考核档案，进行规章制度、技术理论和实际操作考核；4、参与编制本作业区材料计划、备品备件计划及行政管理工作规划，批准后贯彻实施；5、按全面质量管理工作计划，安排编制本单位的方针目标及全面质量管理计划，并组织实施；积极履行职能范围内的HSE职责，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；6、按设备检修部要求，做好固定资产管理、财务管理及经济核算工作，定期进行经济分析，找出问题原因，并提出改进措施；7、建立健全安全网，联系实际安排好每周安全活动日，做到活动内容落实，问题记载落实，改进措施落实；8、发生事故后按“三不放过”原则，组织调查分析原因，提出防范措施，并按规定时间写出事故和障碍报告；9、组织开展以改善经营管理、促进技术进步、提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛和合理化建议活动；10、贯彻执行思想政治工作及精神文明方针的目标，做好员工的思想政治工作；11、每年检查一次本单位目标完成情况，对存在的问题及时找出对策，并组织动员员工加以解决；12、结合实际推广应用现代化管理方法，保证年度目标的完成；13、组织检修维护员工，采取有效措施完成以下生产管理指标：主设备完好率：100%；综合漏泄率：≤0.3‰；阀门漏泄率：≤0.3‰；工作票合格率：100％；大修评优率：85％，消缺完成率100％；工时利用率：85％；出勤率：96％。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、按照厂部和设备检修部的方针政策管理作业区内的各项事务；合理有效的安排作业区内的各项工作；2、对新上岗人员的转正及定级，根据规定期限，经技术（业务）考试合格，班组签字同意，作业区作业长有权签署意见办理转正或定级手续，报人力资源部部批准后公布；3、作业区员工的升降级，按上级文件及设备检修部工作部署，结合平时对员工考核情况，由作业区作业长提出升降级方案，报设备检修部部长审核，经设备检修部批准后办理升降级手续。五、业绩指标1、效益类指标及营运类指标完成情况2、组织管理和基础建设情况3、工作完成情况六、任职条件要求学历中专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级以上专业技术资格专业背景具有相关专业知识理论基础或受过相关知识培训工作经验或工作经历两年以上技术岗位工作经历或从事管理工作三年以上综合素质及其它要求具有较强的管理能力，较强的工作能力和职业水准七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称炉燃作业区专工岗岗位编号JS岗位类别管理岗岗位等级助理级所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级炉燃作业区作业长、党支部书记、副作业长隶属下级锅炉本体班班长、锅炉辅机班班长、瓦工班班长、锅炉磨煤机班班长、焊工班班长二、岗位主要责任全面负责锅炉专业的生产技术及技术管理工作。三、工作职责影响程度1、指导协调各班长搞好锅炉专业所辖设备的大、小修、临检及日常维护工作；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；2、协助作业区作业长做好安全管理工作，坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全生产责任制对事故坚持“三不放过”原则，负责从技术上对设备的事故进行分析、研究并制定防范措施；3、负责对锅炉专业人员检修技术进行指导，及时组织解决生产中疑难技术问题；4、负责锅炉专业技术改造工程方案和技术措施的编制工作；5、编制锅炉专业大小修计划，做好大、小修技术工作总结及生产计划的呈报工作；6、负责锅炉专业的技术培训工作，对本专业人员的业务素质负责；7、负责本专业检修工艺规程质量标准的编写和修订工作；8、负责编制设备检修后启动、调试方案，并组织实施。部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、负责组织锅炉专业设备检修质量的监督、检查和验收工作；2、负责锅炉专业各种技术资料的收集、图纸的绘制和档案的建立及管理工作；3、负责编制材料计划、备品计划，做好加工配件的组织和图纸编制工作。五、业绩指标1、2、3、六、任职条件要求学历大专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景热能或相关专业毕业工作经验或工作经历两年以上技术员岗位经历和管理工作经验综合素质及其它要求掌握本专业的工艺流程，操作规程和各项规章制度七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称安全员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级作业长、副作业长隶属下级无二、岗位主要责任负责宣传贯彻安全生产的方针、政策、法规、各项安全生产规章制度和上级有关安全生产指示，监督各班组贯彻执行情况。三、工作职责影响程度（1）负责审查施工过程中的“安全施工、文明施工”措施。（2）负责监督作业区各人员安全责任制的落实，对违章作业、违章指挥进行监督。积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；（3）负责监督涉及设备安全的技术状况，涉及人身安全的防护状况，重点监督安全工器具、起重工具、登高工具及厂内运输设备的管理和定期试验工作。（4）对作业区人员进行“预防为主、安全第一”的思想教育和职业道德教育。（5）协助作业区领导组织安全检查，对监督检查中发现的重大问题和隐患，及时提出整改要求，监督整改措施的落实。部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉岗位的工作综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守七、工作环境工作场地水电厂设备检修部炉燃作业区工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称检修技师岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级技师所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级作业长、副作业长隶属下级无二、岗位主要责任负责检修班技术指导及检修后的质量验收和评级工作。三、工作职责影响程度（1）协助各班班长做好锅炉本体及辅机设备的检修、消缺及日常维护工作。（2）严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。（3）坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好安全措施的制定、布置、落实和检查工作。定期参加班安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；（4）负责作业区生产技术难题的研究、分析和解决工作。（5）编制技术培训计划，并组织实施，不断提高人员的技术素质。（6）积极组织各班人员开展技术革新、合理化建议和QC小组活动，并及时收集、整理、归档，按时上报。（7）搞好作业区技术管理，并做好作业区设备台账、相关资料的收集管理工作。（8）积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。（9）协助班长搞好班组建设，组织好政治学习，不断提高作业区内人员的政治思想素质，增强全班同志的凝聚力。部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限制止三违作业，对检修中的技术问题予以指导和建议，搞好岗位练兵活动。五、业绩指标1、2、3、六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司技师以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备高级工三年以上工作经验或熟悉岗位的工作综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守七、工作环境工作场地水电厂设备检修部炉燃作业区工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称维修一班长岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级作业长、副作业长、专工隶属下级所属班员二、岗位主要责任对本班行政、技术、政治思想、安全、文明生产和优质检修维护工作负责，组织和指挥全班的各项工作。三、工作职责影响程度（1）主持本班全面工作，负责锅炉甲侧吸、送、排风机、制粉系统、除尘器、给粉机、喷燃器、一、二次风管道的检修与维护。（2）严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。（3）坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好安全措施的制定、布置、落实和检查工作。定期召开班安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（4）组织班员对本专业设备进行检修和消除缺陷，组织好设备大、小修。（5）深入现场及时掌握工作进度，把好质量关。（6）每日要到现场巡视设备检修工作情况。（7）对本班员工的劳动纪律、工作态度等负责检查督促。（8）负责全班人员经济责任制的落实和考核，并定期向作业区汇报。（9）组织和领导全班人员学习政治、技术，开展常规培训，不断提高全班人员政治业务素质，搞好班组建设。（10）积极组织全班人员开展技术革新、合理化建议、民主生活会，并及时收集、整理、归档，按时上报。（11）搞好班内技术管理，要求分管设备的图纸、资料、各种检修记录、调试报告完整齐全、摆放整齐。（12）积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、班组管理和建设2、团结协作与主动高效3、工作完成情况，保证设备检修质量达到100％，设备一次投运率100％。六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的管理能力、业务素质和职业操守七、工作环境工作场地水电厂设备检修部炉燃作业区工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称维修一班员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级无二、岗位主要责任负责锅炉甲侧辅机、制粉系统、除尘器的检修工作。三、工作职责影响程度（1）负责完成本专责设备检修、维护调试工作，并对组长负责。（2）对锅炉甲侧吸、送、排风机进行检修与维护。（3）对甲侧制粉系统进行检修与维护。（4）对甲侧除尘器的清灰及检修与维护。（5）对甲侧给粉机、喷燃器、一、二次风管道检修与维护。（6）设备大小修期间按时、保质、保量完成检修项目和任务。（7）认真巡视设备，了解设备运行状况，及时消除缺陷并向组长汇报。（8）遵守安全工作规程，执行各项规章制度；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；（9）按时参加班组内安全活动、政治学习、民主生活会等。（10）加强技术理论学习，按时听班内技术讲课，不断提高技术理论水平，苦练基本功，不断提高检修工艺和质量。（11）完成上级下达的各项任务。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、团结协作与主动高效2、检修质量3、工时定额六、任职条件要求学历初中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级以上专业技术资格专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备初级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的业务素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称维修二班长岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级作业长、副作业长、专工隶属下级无所属班员二、岗位主要责任主持本班全面工作，负责吸风机、送风机、排粉机、给粉机、喷燃器、一、二次风管道等设备的消缺及日常维护工作。三、工作职责影响程度（1）主持本班全面工作，负责锅炉乙侧吸、送、排风机、制粉系统、除尘器、给粉机、喷燃器、一、二次风管道的检修与维护。（2）严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。（3）坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好安全措施的制定、布置、落实和检查工作。定期召开班组安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（4）组织班员对本专业设备进行检修和消除缺陷，组织好设备大、小修。（5）深入现场及时掌握工作进度，把好质量关。（6）每日要到现场巡视设备检修工作情况。（7）对本班员工的劳动纪律、工作态度等负责检查督促。（8）负责全班人员经济责任制的落实和考核，并定期向作业区汇报。（9）组织和领导全班人员学习政治、技术，开展常规培训，不断提高全班人员政治业务素质，搞好班组建设。（10）积极组织全班人员开展技术革新、合理化建议、民主生活会，并及时收集、整理、归档，按时上报。（11）搞好班内技术管理，要求分管设备的图纸、资料、各种检修记录、调试报告完整齐全、摆放整齐。（12）积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、班组管理和建设2、团结协作与主动高效3、工作完成情况六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的管理能力、技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称维修二班班员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级初级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级无二、岗位主要责任负责完成本专责设备检修、维护调试工作，并对组长负责。三、工作职责影响程度（1）负责完成本专责设备检修、维护调试工作，并对组长负责。（2）对锅炉乙侧吸、送、排风机进行检修与维护。（3）对乙侧制粉系统进行检修与维护。（4）对乙侧除尘器的清灰及检修与维护。（5）对乙侧给粉机、喷燃器、一、二次风管道检修与维护。（6）设备大小修期间按时、保质、保量完成检修项目和任务。（7）认真巡视设备，了解设备运行状况，及时消除缺陷并向组长汇报。（8）遵守安全工作规程，执行各项规章制度；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（9）按时参加班组内安全活动、政治学习、民主生活会等。（10）加强技术理论学习，按时听班内技术讲课，不断提高技术理论水平，苦练基本功，不断提高检修工艺和质量。（11）完成上级下达的各项任务。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、团结协作与主动高效2、检修质量3、工时定额六、任职条件要求学历初中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级工以上专业技术资格专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备初级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称维修三班班长岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级所属班员二、岗位主要责任主持本班全面工作，负责锅炉本体设备的消缺及日常维护工作。三、工作职责影响程度（1）严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。（2）坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好安全措施的制定、布置、落实和检查工作。定期召开班安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决。积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；（3）组织班员对本专业设备进行检修和消除缺陷，组织好设备大、小修。（4）深入现场及时掌握工作进度，把好质量关。（5）每日要到现场巡视设备检修工作情况。（6）对本班员工的劳动纪律、工作态度等负责检查督促。（7）对本班行政、技术、政治思想、安全、文明生产和优质检修维护工作负责，组织和指挥全班的各项工作。（8）负责全班人员经济责任制的落实和考核，并定期向作业区汇报。（9）组织和领导全班人员学习政治、技术，开展常规培训，不断提高全班人员政治业务素质，搞好班组建设。（10）积极组织全班人员开展技术革新、合理化建议、民主生活会，并及时收集、整理、归档，按时上报。（11）搞好班内技术管理，要求分管设备的图纸、资料、各种检修记录、调试报告完整齐全、摆放整齐。（12）积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、班组管理和建设2、团结协作与主动高效3、工作完成情况六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的管理能力、技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称维修三班班员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级初级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级无二、岗位主要责任负责完成本专责设备检修、维护调试工作，并对组长负责。三、工作职责影响程度（1）对锅炉本体设备进行消缺及日常维护工作。（2）设备大小修期间按时、保质、保量完成检修项目和任务。（3）认真巡视设备，了解设备运行状况，及时消除缺陷并向组长汇报。（4）遵守安全工作规程，执行各项规章制度；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（5）按时参加班组内安全活动、政治学习、民主生活会等。（6）加强技术理论学习，按时听班内技术讲课，不断提高技术理论水平，苦练基本功，不断提高检修工艺和质量。（7）完成上级下达的各项任务。（8）检修记录应数据准确、字迹清晰，设备台账、图纸、资料、备品等齐全。（9）积极参加技术革新，合理化建议。部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、团结协作与主动高效2、检修质量3、工时定额六、任职条件要求学历初中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备初级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称焊工班班长岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级所属班员二、岗位主要责任主持本班全面工作，负责分派全厂范围内设备的大修、小修、消缺、设备改造和日常维护的焊接工作。三、工作职责影响程度（1）严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。（2）坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好安全措施的制定、布置、落实和检查工作。定期召开班安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（3）组织班员对本专业设备进行检修、消除缺陷及维护保养。（4）深入现场及时掌握工作进度，把好质量关。（5）每日要到现场巡视设备检修工作情况。（6）对本班员工的劳动纪律、工作态度等负责检查督促。（7）对本班行政、技术、政治思想、安全、文明生产和优质检修维护工作负责，组织和指挥全班的各项工作。（8）负责全班人员经济责任制的落实和考核，并定期向作业区汇报。（9）组织和领导全班人员学习政治、技术，开展常规培训，不断提高全班人员政治业务素质，搞好班组建设。（10）积极组织全班人员开展技术革新、合理化建议、民主生活会，并及时收集、整理、归档，按时上报。（11）搞好班内技术管理，要求分管设备的图纸、资料、各种检修记录、调试报告完整齐全、摆放整齐。（12）积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、班组管理和建设2、团结协作与主动高效3、工作完成情况六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的管理能力、技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称焊工岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级初级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级无二、岗位主要责任承担全厂范围内设备的大修、小修、消缺、设备改造和日常维护的焊接工作。三、工作职责影响程度（1）严格执行焊接工艺规程和焊接质量标准，提高焊接水平。（2）坚持“安全第一，预防为主”的方针，增强自我保护意识，杜绝习惯性违章作业，确保人身和设备的安全；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（3）完成下达的设备大修、小修、维护、临检的各项焊接工作。（4）自觉遵守劳动纪律和公司各项规章制度。（5）搞好分管焊接设备的维护、保养工作，确保焊接设备状态完好，随时备用。（6）加强技术理论学习，按时参加班组内的技术理论讲课，不断提高技术理论水平，苦练基本功，不断提高检修质量。（7）积极参加民主管理，班组建设及政治学习活动。（8）积极参加“节能降耗”活动。（9）完成班长下达的其他各项任务。（10）做好设备检修时的焊接记录，其内容完整齐全、字迹清晰。（11）管理好设备台账，图纸、资料、备品、配件放置有序。（12）积极参加技术革新、合理化建议。（13）积极应用新技术、新材料、新工艺。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、团结协作与主动高效2、检修质量3、工时定额六、任职条件要求学历初中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备初级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称内燃机维修班班班长岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级中级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级所属班员二、岗位主要责任主持本班全面工作，负责分派推土机、装卸桥、卸煤机的检修及维护工作。三、工作职责影响程度（1）严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。（2）坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好安全措施的制定、布置、落实和检查工作。定期召开班安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（3）组织班员对本专业设备进行检修、消除缺陷及维护保养。（4）深入现场及时掌握工作进度，把好质量关。（5）每日要到现场巡视设备检修工作情况。（6）对本班员工的劳动纪律、工作态度等负责检查督促。（7）对本班行政、技术、政治思想、安全、文明生产和优质检修维护工作负责，组织和指挥全班的各项工作。（8）负责全班人员经济责任制的落实和考核，并定期向作业区汇报。（9）组织和领导全班人员学习政治、技术，开展常规培训，不断提高全班人员政治业务素质，搞好班组建设。（10）积极组织全班人员开展技术革新、合理化建议、民主生活会，并及时收集、整理、归档，按时上报。（11）搞好班内技术管理，要求分管设备的图纸、资料、各种检修记录、调试报告完整齐全、摆放整齐。（12）积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、班组管理和建设2、团结协作与主动高效3、工作完成情况六、任职条件要求学历高中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司中级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备中级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的管理能力、技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称内燃机维修班班班员岗位编号CZ岗位类别操作岗岗位等级初级工所属部门或单位岗位描述时间2007－10－08隶属上级隶属下级无二、岗位主要责任负责完成本专责设备检修、维护调试工作，并对组长负责。三、工作职责影响程度（1）对推土机、装卸桥、卸煤机设备进行消缺及日常维护工作。（2）设备大小修期间按时、保质、保量完成检修项目和任务。（3）认真巡视设备，了解设备运行状况，及时消除缺陷并向组长汇报。（4）遵守安全工作规程，执行各项规章制度；积极履行HSE职责，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估。（5）按时参加班组内安全活动、政治学习、民主生活会等。（6）加强技术理论学习，按时听班内技术讲课，不断提高技术理论水平，苦练基本功，不断提高检修工艺和质量。（7）完成上级下达的各项任务。（8）检修记录应数据准确、字迹清晰，设备台账、图纸、资料、备品等齐全。（9）积极参加技术革新，合理化建议。部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限五、业绩指标1、团结协作与主动高效2、检修质量3、工时定额六、任职条件要求学历初中以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司初级工以上专业技术等级专业背景掌握相关专业知识或受过相关知识培训工作经验或工作经历具备初级工三年以上工作经验或熟悉检修设备的性能与状况综合素质及其它要求具有较强的技术素质和职业操守七、工作环境工作场地工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：2007年10月10日员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称汽化作业区作业长岗位编号GL岗位类别管理岗岗位等级高级主管所属部门或单位水电厂设备检修部岗位描述时间2007－10－08隶属上级设备检修部部长、党总支书记、副部长隶属下级副作业长、专工、安全员、技师、班长二、岗位主要责任1、认真贯彻“安全第一”的方针，健全安全管理，搞好安全思想教育，根据季节特点有效地开展活动，组织编制实施安措和反措计划，有效地开展安全检查活动，保障员工在生产中的安全与健康，防止事故发生；2、分析劳动组织中存在的问题，提出劳动组织调整、改进的方案或报告，并征求设备检修部的意见进行调整。三、工作职责影响程度1、合理分配各项工作，熟悉各班组员工出勤率、工时利用率、劳动负荷饱满程度及各岗位员工的技术水平；2、根据设备检修部培训工作规划的要求，组织有关人员制订员工的参加文化学习的计划，并贯彻实施；3、依据设备检修部技术培训规划，结合检修维护生产和人员实际，组织编制技术培训计划，并组织实施；4、组织员工考核档案,进行规章制度、技术理论和实际操作考核；5、组织编制本作业区年、季、月生产工作计划，设备大、中、小修计划、备品备件计划及行政管理工作规划，批准后贯彻实施；6、按全面质量管理工作计划、安排编制本单位的方针目标及全面质量管理计划，并组织实施；积极履行职能范围内的HSE职责，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，确保在每项作业前进行危害识别和风险评估；7、按设备检修部要求，做好固定资产管理、财务管理及经济核算工作，定期进行经济分析，找出问题原因，并提出改进措施；8、建立健全安全网，联系实际安排好每周的安全活动日，做到活动内容落实，问题记载落实，改进措施落实；9、发生事故和障碍后按“三不放过”原则，组织调查分析原因，提出防范措施，并按规定时间写出事故和障碍报告；10、根据厂部、设备检修部下达的费用指标和技术经济指标组织制定落实计划，开展班组经济核算活动，纳入经济责任制考核；11、组织开展以改善经营管理，促进技术进步，提高经济效益为中心内容的形式多样的劳动竞赛和合理化建议活动，并提出竞赛与奖金的挂钩的办法，组织实施；12、贯彻执行思想政治工作及精神文明方针的目标，做好员工的思想政治工作；13、结合实际推广应用现代化管理方法手段，以提高办事效益和经济效益，保证年度目标的完成。部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分部分四、岗位权限1、根据规定期限，对新上岗人员的转正及定级，经技术（业务）考试合格，班组签字同意，作业区作业长有权签署意见办理转正或定级手续，报人力资源部部批准后公布；2、根据考核情况，对作业区员工提出升降级意见，报检修部批准后办理升降级手续。五、业绩指标1、效益类指标及营运类指标2、组织管理和基础建设3、工作完成情况六、任职条件要求学历大专以上文化程度专业技术职务任职资格及专门职业资格具有国家或集团公司助理级以上专业技术资格专业背景具有管理基础知识或受过相关专业知识培训工作经验或工作经历两年以上技术岗位工作经历或从事管理工作三年以上综合素质及其它要求具有较强的管理能力，较强的工作能力和职业水准七、工作环境工作场地水电厂设备检修部工作时间标准工时工作制备注编制：审核：审核时间：200员工岗位职责描述一、基本信息岗位名称汽化作业区党支部书记岗位编号GL岗位类别管理岗岗