计信学院学生个人达标综合考评细则

PAGE2PAGE5计信学院学生个人达标综合考评细则（2007年11月修订）第一章总则第一条为进一步加强对学生的教育管理，建立健全具有竞争力和激励效应的学生教育管理工作机制，鼓励学生在校期间刻苦学习，奋发向上，促进德、智、体等全面发展，实现对人才培养质量的定量化、科学化评价和学生工作规范化管理，结合《广西师范大学学生个人达标综合考评暂行条例》，特制定本考评细则。第二条对学生个人达标综合考评包括操行、课程学习、体育艺术、职业技能等四个方面的内容，其量化考评结果作为学生评优、评奖、毕业生择优推荐就业的依据。第三条学生个人达标综合考评贯彻公开性、客观性、准确性原则，在平等的条件下，充分发挥民主，接受广大师生的监督，力求全面、真实、公正地反映学生个人的行为表现。第二章学生个人达标综合考评第五条学生个人达标综合考评根据操行、课程学习、体育艺术、职业技能等四个方面的内容，分别按15％、60％、10％、15％的比例进行折算，即：学生个人达标综合考评总分＝(操行综合分×15％)+(课程学习综合分×60％)+(体艺综合分×10％)+(职业技能综合分×15％)。第一节操行综合分第六条学生个人做到如下要求，给基本分50分：(一)坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，积极参加政治理论学习和各项政治活动，认真学好公共马列课(马克思主义哲学原理、马克思主义政治经济学、毛泽东思想概论、邓小平理论)和思想品德课(思想品德修养、法学基础、世界政治经济与国际关系、形势与政策)。(二)有良好的道德品质，关心集体，团结同学，文明礼貌，严于律己，尊敬师长，乐于助人，爱护公共财物；(三)遵守《高等学校学生行为准则》，自觉遵守宪法、法律，严格遵守校纪校规，自觉维护社会稳定和校园正常的教学生活秩序，敢于同各种不良行为作斗争；(四)劳动态度端正，积极参加校内外社会实践、社区服务锻炼和大学生志愿者活动，按时参加劳动课。第七条以下情况，在50分基线上加分：1．学校组织的集体活动，参加者每次加3分；主要组织者每次加8分，组织超过1次者每次另加3分；获一等奖每次加8分，获二等奖每次加7分，获三等奖每次加6分，优秀奖或鼓励奖每次加5分；学院、年级组织的集体活动，参加者每次加2分；主要组织者每次加5分，组织超过1次者每次另加2分；获一等奖每次加6分，获二等奖每次加5分，获三等奖每次加4分，优秀奖或鼓励奖每次加3分；班级组织的集体活动，参加者每次加1分；主要组织者每次加3分，组织超过1次者每次另加1分；获一等奖每次加5分，获二等奖每次加4分，获三等奖每次加3分，优秀奖或鼓励奖每次加2分。2．参加思想政治教育、政治理论学习等竞赛活动者加3分，获院级一等奖者加6分，二、三等获奖者加5分，优秀奖加4分；校级一等奖（第一名）加10分，二等奖（二、三名）加9分，三等奖（四至六名）加8分；区级一等奖（第一名）加15分，二等奖（二、三名）加13分，三等奖（四至六名）加12分。『桂林市级等同于校级』。3．在学校精神文明建设中表现突出(如认真执勤、助人为乐、见义勇为、校、院运动会先进个人等)受院通报表彰者加4分：受学校通报表彰者加6分；受自治区表彰者加12分；受全国表彰者加16分。4．在宿舍“文明寝室”创建活动中，被评为“五星级宿舍”的加7分，四星级加5分，三星级加3分。5．被评为区级三好学生、优秀学干加15分，校级三好学生加10分，单项奖学金加6分；校级优秀学干、团干、团员等先进个人加8分，院级加6分；各类协会的先进个人、先进会员或其他类别的先进个人：校级加5分，院级加3分。『类别不同可累加，同类别以最高分项计，如三好学生和优秀学干属不同类别，区三好学生和校三好学生属同类别。』6．在一学期内，担任学生公寓自管小组职务、院级学生社团正副会(团)长者加3分，工作认真负责者视其履职态度、效绩加分，满分为5分；个人被评为先进个人的加5分；担任班委、团支部、宿舍楼长、校院共青团、学生会干部，校级学生社团以及校教学管理委员会、宿舍管理委员会、伙食管理委员会、图书管理委员会、环境管理委员会、红十字会、大学生志愿者协会等正副会长者加4分，工作认真负责者视其履职态度、效绩加分，满分为6分。一学年担任者以2倍分值算。『担任多种职务的不累加，以最高分项计。』7．思想上进。递交入党申请书者加3分；参加党校学习获结业加3分；交入党申请书并参加党校学习获结业加5分；加入中国共产党加8分。8.一学期全勤者加5分；一学年全勤者加10分。（上述各项总分为50分，超过者以50分计。）第八条以下情况，在50分基线上扣分：1．凡不参加学校、学院、年级、班级集体活动（含团日活动、周日年级会议）者，每次扣2分；被评为“不合格寝室”的，每位寝室成员扣5分；每旷课（含劳动课）一节扣2分，迟到、早退一次扣1分。2．受院通报批评者每次酌情扣10～15分，受全校通报批评者每次扣20分。3．在一学年内受警告处分者，扣25分。4．在一学年内受严重警告处分者，扣30分。5．在一学年内受记过处分者，扣40分。6．在一学年内受留校察看处分者，扣50分。7．受党、团纪律处分者参照2—6项的处分等级扣分。8．对违反国家法律、法令、法规，受到司法部门处罚的，视其情节酌情扣10～30分。是团干学干违纪的，在原扣分基础上加扣5分。（上述各项可重复扣分，直到扣为零分为止。）5.获其他类别的技能证书加5分。第二十三条“三字一话”能力1.通过普通话二级乙等考试者给5分，通过二级甲等考试者给10分，通过一级乙等考试或获得普通话测评员资格者给15分。若同时通过两项以上者，以最高分计，每学年个人达标考评均可加分。2.参加校、院书法比赛(包括钢笔字、粉笔字、毛笔字)，每次加3分；获院级一等奖加6分，二、三等奖加5分，优胜奖加4分；获校级一等奖10分，二等奖8分，三等奖或鼓励奖加6分；获自治区级比赛奖励者给15分。[第二、三名视为二等；四、五、六名视为三等奖][市级视为校级]第二十四条计算机应用能力1.计算机课程平均分在60～69分者加3分；70～79分者4分，80分以上加8分。2.通过国家计算机三级考试者给10分，国家四级15分，获得其它有关计算机专业的国家级认证加20分。3.计算机应用能力：参照科研能力加分。第二十五条外语、科研(技)、社会工作、“三字一话”、计算机应用等方面的能力可重复计分，直到加满100分为止。第二十六条职业技能综合分的计算方法为：职业技能综合分＝外语能力分+科研(技)能力分+社会工作能力分+“三字一话”能力分+计算机运用能力分。第二十七条职业技能综合分在个人达标综合考评中的折算公式为：职业技能综合分×15%。第五节学生个人达标综合考评奖励规定第二十八条为鼓励学生德、智、体全面发展，以学生个人达标考评成绩作为评定三好学生标兵、三好学生、单项奖学金和毕业生择优推荐就业时最主要的依据。第六节学生个人达标综合考评处罚规定第二十九条凡本学年度违反校纪校规并受警告以上处分、一科（含一科）以上补考者，取消参加任何评优评奖资格。第三十条凡操行综合分低于70分者，不得参加本学年各种单项奖的评比。第三十一条凡操行综合分不及格(低于60分)，或操行、课程学习、体艺、职业技能考评分低于60分者，即视为未达标学生，并填写“未达标学生登记卡”记入个人档案，扣发一学年师范专业助学金和生活补贴。第七节学生个人达标综合考评办法第三十二条学生个人达标综合考评以一学年为期，安排在每学年9月中旬至10月上旬进行。第三十三条各院学生工作领导小组为本院(系)学生个人达标综合考评的组织者，所带班(级)的政治辅导员为此项工作的实施者。第三十四条所带班(级)的政