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第页共页人事试用期工作总结试用期工作总结：____年一、工作背景：____年是我的人事试用期，我加入了公司并担任了人事专员的职位。在试用期内，我负责招聘、员工福利、员工关系等相关人事工作。二、招聘工作：在试用期期间，我积极参与了公司的招聘工作。我通过发布招聘广告、筛选简历、电话面试等流程，成功招聘了20名合适的员工。我与其他部门密切合作，了解各部门的招聘需求，并尽力找到最适合的候选人。通过这一过程，我学到了如何与候选人进行有效的沟通，了解他们的需求和期望，同时也能更好地理解公司的需求。三、员工福利：试用期期间，我还负责员工福利和员工关系方面的工作。我积极与公司合作伙伴进行协商，为员工争取到更好的福利待遇，包括较低的健康保险费用、丰富的员工活动等。在我任职期间，公司员工的满意度和参与度有所提高，员工的福利待遇也得到了改善。四、员工关系：在试用期的过程中，我了解到良好的员工关系对公司的发展和员工的积极性至关重要。因此，我积极参与并组织员工活动，营造团队合作的氛围。我也经常与员工进行沟通，了解他们的需求和问题，并尽力给予帮助和解决方案。通过这些努力，员工之间的相互信任和合作关系得到了加强，员工的团队精神和工作积极性也得到了提升。五、自我成长和学习：在试用期期间，我不仅仅是完成工作任务，还积极提升自己的能力和知识。我通过参加相关的培训课程和研讨会，了解了更多有关人事管理和团队合作的专业知识。我还与上级领导和同事多次交流，向他们请教和学习，不断提高自己的能力和专业素养。六、工作成果：在试用期期间，我取得了一些值得骄傲和喜悦的成果。我成功招聘了一批合适的员工，并帮助公司解决了一些人力资源方面的问题。员工福利待遇的提升也取得了显著成效，员工满意度和积极性得到了明显提升。员工关系方面，我与员工建立了良好的沟通渠道，解决了一些问题，并促进了团队的合作和进步。七、不足和改进：在工作中，我也存在一些不足之处。首先，我需要进一步提高自己的工作效率和组织能力，以更好地满足公司的需求。其次，我还需要学习更多的专业知识，并不断提升自己的专业素养，以更好地应对工作中的挑战。最后，我还需要更加主动和积极地学习和应用新的人事管理理念和方法。总结：通过这段试用期的工作，我不仅取得了一些工作成果，还不断学习和提升自己的能力。在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的专业素养和工作能力，为公司的发展做出更大

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