公司员工聘用合同样本_第1页
公司员工聘用合同样本_第2页
公司员工聘用合同样本_第3页
公司员工聘用合同样本_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页公司员工聘用合同样本公司员工聘用合同编号：【合同编号】本合同由以下各方于_______年_______月_______日签订：甲方（公司）：名称：法定代表人：注册地址：联系电话：乙方（员工）：姓名：身份证号：住址：联系电话：鉴于甲方需聘用乙方从事特定岗位工作，并达成一致意见，特订立本合同，以便明确双方的权利和义务。第一条工作内容乙方聘用于甲方（公司）担任【岗位名称】，具体工作内容及职责由甲方安排并告知乙方。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方注册地或双方另行约定的地点。如因业务需要，甲方可将工作地点进行变更，但应提前15日书面通知乙方。第三条工作时间乙方每周工作时间为40小时，根据甲方实际工作情况和生产经营需要，合理调整工作时间和班次。加班工作应提前与乙方协商，并支付相应的加班费。第四条薪酬待遇乙方的薪酬待遇如下：基本工资：人民币【金额】元/月；岗位津贴：人民币【金额】元/月；绩效奖金：根据甲方业绩和乙方个人工作表现，双方另行约定；其他补贴、福利等：根据甲方制度和政策，另行约定。薪酬支付方式及时间：以甲方规定的发放方式和时间为准。乙方应提供相关的银行账户等信息，用于薪酬发放。如乙方享受国家规定的社会保险和公积金，甲方将按规定扣缴和缴纳。第五条试用期乙方入职后的前【设定期限】为试用期。试用期期间，甲方有权解除合同。试用期内，乙方享有相应的权益，并承担相应的义务。第六条保密义务乙方在服务期限内及离职后，对于甲方的商业秘密，包括但不限于技术资料、客户信息、合作伙伴信息等，应当严格保密，不得泄露、传播或利用。第七条知识产权在工作期间内，乙方所创造的或参与创造的知识产权，包括但不限于专利、版权、商标等，均属于甲方所有。第八条竞业限制乙方同意，在本合同终止后【设定时间】内不得从事与甲方业务有竞争关系的工作，也不得泄露或利用甲方商业秘密。第九条离职程序乙方需提前【设定时间】向甲方提交书面离职申请，并履行合同约定的提前通知期限。在离职前，乙方应完成交接工作，离职手续由双方共同办理。第十条违约责任乙方违反本合同规定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于经济赔偿、终止合同等。如造成甲方损失的，乙方应承担全部责任。第十一条争议解决本合同的履行与解释均适用中华人民共和国法律。在合同履行过程中，如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。本合同自签署之日起生效，有效期为【设定期限】。甲方（公司）：名称：法定代表人：签字：日期：乙方（员工）：姓名：身份证号：

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论