矿领导下井带班公示制度范文_第1页
矿领导下井带班公示制度范文_第2页
矿领导下井带班公示制度范文_第3页
矿领导下井带班公示制度范文_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页矿领导下井带班公示制度范文第一章总则第一条为了确保矿领导下井带班工作的公开透明、公正公平,提高矿井生产管理水平和安全生产水平,特制订本制度。第二条本制度适用于矿领导下井带班工作的组织、实施和监督。第三条矿领导下井带班是矿井生产管理中的重要一环。通过矿领导下井带班工作,能够加强对井下生产的监督管理,及时发现和解决问题,确保安全生产和生产效益。第四条矿领导下井带班公示制度是指在矿领导下井带班工作过程中,根据一定的程序规范和要求,将领导下井带班的情况和成果进行公开公示,接受监督和评价的一种管理制度。第五条矿领导下井带班公示的原则是公开、透明、公正、有效。第二章公示范围和方式第六条矿领导下井带班公示的内容主要包括领导下井带班的时间、班次、涉及的职责、工作成果、存在的问题及解决情况等。第七条矿领导下井带班公示的方式主要采用公告、通报、会议等形式进行。第八条矿井应当设立统一的公示栏,用于公布领导下井带班的相关信息。第九条矿井应当建立健全公示制度,明确公示的时间节点和责任人。第三章公示的程序和要求第十条公示的程序分为公示前准备、公示执行和公示评价三个环节。第十一条公示前准备包括确定公示内容、整理相关资料和材料、确认公示时间、确定公示方式等。第十二条公示执行是指按照事先确定的公示要求,将领导下井带班的情况进行公示。第十三条公示评价是指社会各界对领导下井带班工作情况进行评价和监督。第十四条公示的要求包括真实、准确、完整、及时。第十五条公示的内容应当主要针对领导下井带班工作情况进行描述和说明,避免涉及个人隐私和商业机密。第四章监督和责任追究第十六条矿井领导人员应当对领导下井带班工作的内容和结果进行监督,并向上级报告。第十七条矿井工会组织和职工代表有权对领导下井带班的公示内容和结果进行监督和评价。第十八条领导下井带班的责任人应当按照规定的程序和要求完成工作,并对工作结果负责。第十九条如果发现领导下井带班公示内容有失实或不准确的情况,应当及时更正。第五章附则第二十条矿领导下井带班公示制度应当与其他矿井管理制度相衔接。第二十一条矿井应当加强对矿领导下井带班公示制度的宣传和培训,保证各级管理人员和员工都能够正确理解和执行。第二十二条矿井可以根据实际情况对本制度进行适当的调整和完善。第二十三条本制度自发布之日起生效。第二十四条本制度解释权归矿井所有。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论