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文档简介

《工商企业经营管理》作业《工商企业经营管理》作业

《现代企业经营与管理》作业题

说明:本作业适合工商管理专业大专层次的同学,共四次,四次作业平均成果再结合课程争论区争论等平常学习状况作为形成性考核的总成果,占期末综合成果的30%。

作业一

1.企业的()特征要求其必需担当肯定的社会责任。

A.经济性

B.能动性

C.竞争性

D.社会性

2.公司制企业的优点是()。

A.增加了经营的风险

B.全部权与经营权分别,实行专家管理

C.手续简单,透亮     度高

D.易受“内部人掌握”

3.企业经营与管理的关系是()。

A.管理是选择对的事情做,经营是把事情做对

B.经营与管理是目的和手段的关系

C.管理关乎企业生存和盈亏,经营关乎效率

和成本

D.管理促进经营,而经营保证管理

4.以下哪个不是泰罗的科学管理理论的主要内容有()。

A.制定科学系统的工作方法以完成任务

B.使用刺激性差别计件工资制度增加产量

C.细心选择人才,并据岗位和力量培训人才

D.培育工人和管理者合作及协调集体活动

5.技术装备程度较低、用人多、产品成本中活劳动消耗比重大的企业属于()企业。

A.技术密集型企业

B.资本密集型企业

C.劳动密集型企业

D.学问密集型企业

6.依照较严格的法定程序成立、由数人出资兴办、以营利为目的的企业法人是()

A.独资企业

B.合伙企业

C.公司制企业

D.国有企业

7.()是管理的首要职能。

A.方案

B.组织

C.领导

D.考核

8.马克思在分析资本主义企业管理的性质和职能时提出了闻名的()理论。

A.管理二重性

B.价值与使用价值

C.剩余价值

D.激励

9.()是现代企业制度的基础。

A.公司制度

B.产权制度

C.

法人制度D.现代企业制度

10.()是现代企业制度的核心。

A.公司制度

B.产权制度

C.

法人制度D.政企分开

11.()是公司的最高权利机构。

A.董事会

B.监事会

C.

总经理D.股东大会

12.有限责任公司一般适用于()

A.特大型企业

B.大型企业

C.中小型企业

D.跨国公司

13.组织的各级机构以及个人在执行某项工作时必需听从一位上级的命令和指挥,这是组织设计的()原则。

A.目标统一

B.统一指挥

C.集权与分权

D.均衡性

14.律师事务所、会计师事务所、诊疗所等常采纳的企业组织形式是()

A.合伙制企业

B.个体企业

C.合作制企业

D.无限责任公司

15.()组织结构形式特殊适用于以开发与试验项目为主的单位

A.直线一职能制

B.矩阵制

C.事业部制

D.模拟分散制

二、推断题(将正确答案填入下表,正确打“√”,错误打“×”,每小题

1.企业是一个历史范畴,是随着生产力进展、劳动分工而取代家庭和作坊的产物。

2.从企业配置方式看,企业之所以消失是由于其组织费用低于市场交易费用。

3.供应公平的就业机会,对城市建设的支持及对残疾人、儿童和妇女组织的贡献不属于企业的社会责任。

4.通常认为钢铁、重型机械制造、汽车制造、石油化工等企业属于学问密集型企业。

5.经济方法具有肯定的强制性,是通过利益调整来影响经济主体的行为的。

6.传统管理阶段管理的重点是解决分工与

协作问题,最主要的代表人物是泰罗。

7.大企业才有文化,小企业无文化。

8.在组织文化的结构层次中,物质层文化最终打算着精神层和制度层文化。

9.事业部制组织结构被称为“斯隆模型”,

其管理原则是“集中决策,分散经营”。

10.企业间最高层次的竞争是文化竞争。

三、简答题(每小题8分,共32分)

1.简述有限责任公司与股份有限公司的共同点及不同点?

答:

2.公司制企业有何优点和缺点?

答:

3.什么是现代企业制度?现代企业制度的内容是什么?

答:

4.企业文化的作用有哪些?内容构成是什么?

答:

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