教学督导岗位职责范本

第页共页教学督导岗位职责范本一、工作概述教学督导是学校教育质量管理的重要组成部分，主要负责对教师的教学工作进行监督和指导，提升教育教学质量和学校整体水平。教学督导岗位职责范本应包括以下方面的内容。二、工作职责1.负责制定和实施学校教育教学督导工作的年度计划，明确督导目标和任务。2.组织开展教学督导活动，包括定期巡视、课堂观摩、教学评估等，对教师的教学活动进行全程监督和评估。3.收集和分析各类督导数据，包括教学过程记录、学生评价、教师评价等，提炼问题、总结经验，形成督导报告，并向相关部门提出改进建议。4.针对教师的教学活动，进行个别辅导和反馈，帮助教师改进教学方法和技巧，提高教学效果。5.组织和参与教师培训和研讨活动，提升教师的专业素养和教学能力。6.指导学校教研工作，促进教研成果的转化和应用。7.协助学校开展教学质量评估工作，参与学校的教育教学质量评估和认证。8.加强与家长的沟通和合作，解答家长的教育疑惑，提供教育指导和支持。9.关注学生的学习情况和发展需要，提供个别学习指导和辅导。10.参与学校的教学改革工作，提出改进建议和实施方案，推动学校教育教学的创新与发展。三、任职资格1.本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业背景优先。2.具备较强的教育教学理论知识和实践经验，熟悉教育教学管理流程和相关政策法规。3.具备一定的教学督导经验，熟悉教师评价和教学观摩等工作方式和方法。4.具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效推动教育教学工作的开展。5.具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考和提出有效的改进方案。6.具备一定的团队合作意识和服务意识，能够与各类人员进行良好的沟通和协作。四、工作环境教学督导通常在学校工作，需要与学校教师、学生、家长等各类人员进行工作交流和协作。工作时间较为灵活，需要根据教学活动的安排进行相应的调整。工作过程中可能需要走访巡视教室、参与教学评估和观摩课等，需要一定的出差和外出工作。五、工作要求1.热爱教育事业，具备较强的责任心和使命感。2.具备较高的教育教学理论素养和实践能力。3.具备良好的职业道德和教育教学伦理，保守学校资源和教师隐私。4.具备较强的组织能力和协调能力，能够有效组织和推动教育教学改进工作。5.具备较强的沟通能力和表达能力，能够与各类人员进行良好的沟通和协作。6.具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考和提出有效的改进方案。7.具备良好的学习能力和适应能力，能够不断学习和适应教育教学改革的要求。六、工作效果1.教育教学质量得到有效提升，学校整体教学效果得到好评。2.教师的教学能力得到有效提高，教学方法和技巧得到改进。3.学生的学习情况得到有效跟踪和指导，学习成绩稳步提高。4.教育教学改革得到较好的推进和实施，取得一定的成效。5.与家长的沟通和合作得到良好的反馈，家长对教育工作满意度较高。七、工作评价工作表现优秀的教学督导，应具备以下特点和能力。1.工作有章可循，能够按照规定和计划进行督导工作，准确了解教师的教学情况。2.观察细致入微，能够全面了解教师的教学过程和教学效果，提供准确的评价和指导。3.问题发现及时，能够快速发现教师教学中存在的问题和难点，并提出解决方案。4.反馈及时准确，能够提供及时的教学辅导和改进建议，帮助