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文档简介

第页共页合法的用工劳动合同范本劳动合同甲方:(雇主)乙方:(雇员)鉴于甲方需要招聘员工,乙方愿意加入甲方并从事相应工作,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成以下劳动合同。第一条合同期限本合同自甲方和乙方签字之日起生效,至合同期满之日止。合同期限:____年____月____日至____年____月____日。第二条工作内容乙方将根据甲方的工作安排,履行如下职责:(1)_________________________________________(2)_________________________________________双方可另行协商并书面确认更改工作内容。第三条工作地点乙方将于甲方指定的工作地点履行职责。工作地点:___________________________________。第四条工作时间乙方的工作时间为每周工作____小时,具体工作时间安排由甲方确定。工作时间:___________________________________。第五条试用期乙方入职甲方的前____个月为试用期。试用期期间,乙方享受与正式员工相同的权益和待遇。试用期内,甲方有权根据乙方工作情况,决定是否予以转正。乙方未经转正,该合同自动终止。第六条工资和福利待遇1.乙方的基本工资为每月____元。具体工资支付日期由甲方确定。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇,具体内容包括_________________________。第七条休假和假期1.乙方享受每周休息_____天的调休。2.乙方享受国家规定的法定假期,具体假期安排由甲方确定。3.乙方有无薪假期需求时,应提前向甲方请假,并经甲方批准后方可享受。第八条职业保密与竞业限制1.乙方在受雇期间及合同终止后应继续维护甲方的商业秘密,不得泄露、传播或利用相关信息给与甲方竞争的公司或个人。2.乙方在合同终止后的____年内不得与从事与甲方相同或相似业务的公司或个人签订雇佣合同、合伙协议或任何形式的合作协议。第九条保密责任1.乙方对甲方的商业秘密负有保密责任,在受雇期间及合同终止后不得泄露或利用商业秘密。2.乙方违反保密责任给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。第十条解除合同本合同在以下情况下可以解除:1.双方协商一致解除。2.甲方或乙方严重违反合同约定,致使对方受到重大损失。3.法律、法规规定的其他解除情况。第十一条争议解决本合同的履行、解释及争议解决适用中华人民共和国法律。凡因本合同引起的一切争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他约定1.本合同经双方签字盖章后生效,并具有参照备份。2.本合同自生效之日起,即代替双方之前签署的任何有关劳动合同及约定,并且无论合同期限如何,本合同均对双方具有约束力。3.本合同一式两份,双方各执一份。甲方(盖章):_____

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