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第页共页聘用合同详细版样板聘用合同本合同由以下双方于（年月日）签订：雇主信息：名称：________________________地址：________________________电话：________________________员工信息：姓名：________________________身份证号码：__________________地址：________________________电话：________________________1.聘用期限本合同有效期为（年/月/日）至（年/月/日）。2.职位与职责雇主聘请员工担任以下职位：_______________________，具体职责如下：_____________________。3.工作时间员工每周工作时间为_______小时，具体工作时间为_______至_______。4.薪酬与福利雇主将按照以下方式向员工支付薪酬，并享受以下福利：（1）基本工资：每月工资为_______元。（2）加班费：按照公司规定支付。（3）奖金：根据员工绩效和公司业绩情况而定。（4）福利：提供公司规定的各项福利待遇。5.隐私保护雇主将保护员工的个人隐私，并不会将其个人信息泄露给任何第三方，除非法律法规规定或经员工书面同意。6.保密条款（1）员工在任职期间及离职后对雇主的商业机密或机构内部资料负有保密义务，不得向任何第三方泄露。（2）员工在离职后应立即归还或销毁与雇主相关的文件、资料和电子数据。7.不正当竞争禁止（1）员工在离职后的两年内，不得与雇主从事同一或类似业务的竞争活动，避免对雇主造成不利影响。（2）员工如违反本条款，雇主有权向法院提起诉讼要求赔偿损失。8.解除合同本合同双方可以在以下情况下解除合同：（1）经双方协商一致；（2）根据国家法律法规规定解除合同；（3）员工严重违反合同约定。9.离职事项（1）员工希望离职时，应提前一个月书面通知雇主。（2）离职时，员工应将公司的财产、文件、资料等归还给雇主。10.争议解决本合同的履行、解释和争议的解决均适用中华人民共和国的法律条款。如双方因执行合同发生争议，首先应友好协商解决；如果协商不成，双方同意提交争议所在地法院解决。11.其他事项本合同未尽事宜由双方协商决定。本合同一式两份，雇主和员工各持一份，自签字之日起生效。雇主签字：_____________员工签字：___

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