富源县政协工作规划方案

富源县政协工作规划方案政协工作现状及问题分析指导思想、基本原则和总体目标履行政治协商、民主监督、参政议政职能加强委员队伍建设，提升履职能力创新工作机制和方式方法，提高工作效率加强自身建设，提高服务保障能力contents目录政协工作现状及问题分析01是富源县政治协商、民主监督、参政议政的重要机构，下设办公室、提案委员会、经济委员会、教科文卫体委员会等。政协富源县委员会由各界别、各团体、各民族、各宗教的代表人士组成，具有广泛的代表性。政协委员政治协商、民主监督、参政议政，为富源县经济社会发展献计献策。政协职能富源县政协组织架构与职能调研视察组织委员深入基层、深入实际，开展调研视察活动，为县委、县政府科学决策提供了重要参考。提案工作围绕县委、县政府中心工作，积极建言献策，提出了许多有分量、有价值的提案，得到了县委、县政府的高度重视和采纳。民主监督通过听取和审议政府工作报告、专项工作报告等形式，对县政府及其部门的工作进行监督，促进了政府工作的改进和提高。近年政协工作成果回顾部分委员参政议政能力不强，提案质量不高，影响了政协整体作用的发挥。委员素质参差不齐工作机制不够完善参政议政渠道不畅政协工作机制与新时代要求还不完全适应，需要进一步完善和创新。政协委员参政议政的渠道还不够畅通，需要加强与党委、政府部门的沟通协调。030201当前面临的主要问题与挑战指导思想、基本原则和总体目标02VS坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想。围绕县委、县政府中心工作，服务改革发展稳定大局，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，为推进富源县经济社会高质量发展贡献智慧和力量。指导思想基本原则坚持党的领导坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，把党的领导贯穿到政协全部工作之中。坚持围绕中心、服务大局聚焦县委、县政府中心工作，积极建言献策，促进科学民主决策。坚持人民政协性质定位准确把握人民政协作为统一战线组织、多党合作和政治协商机构、人民民主重要实现形式的性质定位，切实发挥专门协商机构作用。坚持团结和民主两大主题巩固和发展最广泛的爱国统一战线，促进大团结大联合，推动协商民主广泛多层制度化发展。构建新时代政协工作新格局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，构建适应新时代要求的工作机制、运行方式和履职平台，推动政协工作全面提质增效。促进经济社会发展围绕富源县经济社会发展中的重大问题，深入调查研究，积极建言献策，推动解决制约发展的突出问题。加强民主监督工作完善民主监督机制，创新民主监督形式，提高民主监督实效，促进国家机关及其工作人员依法行政、公正司法。提升政协履职能力加强政协委员和机关干部队伍建设，提高政治把握能力、调查研究能力、联系群众能力、合作共事能力。总体目标履行政治协商、民主监督、参政议政职能03构建多层次、宽领域的协商议政格局，加强与党委、人大、政府等部门的沟通协调，形成工作合力。完善协商议政格局探索网络议政、远程协商等新型协商方式，提高协商效率和参与度。创新协商方式建立协商成果采纳、落实和反馈机制，确保协商成果有效转化为政策措施。加强协商成果转化加强政治协商，促进决策科学化民主化

强化民主监督，提高监督实效性和针对性完善监督机制建立健全民主监督机制，明确监督对象、内容、方式和程序。加强专项监督围绕中心工作和群众关心的热点问题，开展专项监督，推动问题解决。提升监督实效加强监督结果运用，对监督中发现的问题进行跟踪督办，确保整改到位。123组织委员围绕经济社会发展中的重点难点问题开展深入调查研究，提出建设性意见和建议。深入调查研究畅通委员联系群众渠道，及时了解和反映社情民意，为党委政府决策提供重要参考。反映社情民意鼓励委员参与公共外交活动，宣传我国改革开放和现代化建设成就，增进国际社会对我国的了解和认同。参与公共外交积极参政议政，发挥委员专业优势和作用加强委员队伍建设，提升履职能力0403建立委员动态调整机制定期对政协委员进行综合评价和调整，确保委员队伍始终保持较高的整体素质和履职能力。01调整委员比例根据界别特点和实际情况，适当调整政协委员的比例结构，确保各界别在政协中的代表性。02拓宽委员来源积极吸纳新兴领域、基层一线和优秀青年等群体中的代表人物，增强委员队伍的广泛性和代表性。优化委员结构，增强界别代表性结合政协委员的实际需求和履职要求，制定科学合理的培训计划。制定培训计划涵盖政治理论、法律法规、协商民主、参政议政等方面，提高委员的综合素质和履职能力。丰富培训内容采用专题讲座、案例分析、模拟演练等多种形式，增强培训的针对性和实效性。创新培训方式加强委员培训，提高综合素质和履职能力建立考核指标体系围绕政协委员的履职要求，建立科学合理的考核指标体系。实施定期考核定期对政协委员进行考核评价，及时发现问题和不足，促进委员不断提升履职能力。强化考核结果运用将考核结果作为政协委员评优评先、连任推荐的重要依据，激励优秀委员发挥表率作用。完善委员考核机制，激励优秀委员发挥表率作用创新工作机制和方式方法，提高工作效率05加强数据分析与应用运用大数据、云计算等技术手段，对政协工作数据进行深度挖掘和分析，为科学决策提供有力支撑。提升网络安全保障能力加强网络安全防护和应急处置能力，确保政协信息化平台安全稳定运行。建设政协信息化平台打造集提案管理、委员履职、社情民意反映等功能于一体的信息化平台，实现政协工作全流程电子化、网络化。推进信息化建设，提升政协工作现代化水平利用互联网等新媒体平台，开展线上议政活动，广泛听取社会各界意见和建议，促进民主协商和参政议政。开展网络议政借助视频会议等远程技术手段，打破地域限制，实现委员之间、委员与群众之间的实时互动交流，提高协商效率和质量。推行远程协商鼓励委员运用新媒体手段开展调研、视察等活动，拓宽委员履职渠道和方式。创新委员履职方式探索开展网络议政和远程协商等新模式建立健全与党政部门的定期联系机制，及时了解政策动态和工作重点，为政协工作提供有力支持。加强与党政部门沟通协调积极与社会团体、民间组织等建立合作关系，共同推动社会公益事业发展和民生问题解决。加强与社会团体合作注重委员队伍的专业性和代表性，优化委员结构，提高委员素质和能力水平，为政协工作提供坚实的人才保障。加强委员队伍建设加强与党政部门、社会团体等沟通协调与合作加强自身建设，提高服务保障能力06建立健全内部管理制度01制定完善政协机关内部管理规章制度，明确工作职责和流程，确保各项工作有章可循、有据可查。规范工作程序02按照政协章程和有关规定，进一步规范会议筹备、文件起草、提案办理等工作程序，提高工作效率和质量。统一工作标准03制定政协机关各项工作标准，明确工作要求和目标，促进工作规范化、标准化。完善内部管理制度，规范工作程序和标准加强干部培训通过选拔任用优秀年轻干部、加强干部交流等方式，优化干部队伍结构，增强队伍活力和创造力。优化干部队伍结构强化服务意识教育引导机关干部牢固树立服务意识，积极为委员履职提供优质高效的服务保障。定期组织机关干部参加各类培训和学习活动，提高干部的政治素质、业务水平和综合能力。加强机关干部队伍建设，提高服务意识和能力明确责任分工建立健全党风廉政建设责任制，明确领导