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文档简介

考勤管理整改措施汇报人：日期:目录考勤管理现状及问题整改措施实施方案和时间表预期效果和影响结论和建议01考勤管理现状及问题考勤管理现状010203员工对考勤管理的态度和意识考勤管理涉及的部门和人员现有的考勤管理制度和流程员工迟到、早退、旷工等现象较为严重考勤管理流程存在漏洞和不合理之处缺乏有效的考勤监督和惩罚机制部分员工对考勤管理不重视，缺乏自我约束和管理意识存在的问题和挑战02整改措施010203明确考勤规定制定出明确且具有可操作性的考勤规定，包括迟到、早退、旷工等的定义和相应的处罚措施。强调纪律意识在员工手册和内部文件中强调考勤纪律的重要性，让员工明白按时出勤是必须遵守的基本职责。建立惩罚机制对于违反考勤规定的员工，应建立相应的惩罚机制，如扣减工资、警告甚至解雇等，以示警示。制定严格的考勤制度

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