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文档简介

定期评估和职业发展合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系人电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方与乙方的合作关系，甲乙双方为确保乙方的职业发展和工作质量及时评估，现签订如下协议：第一条目的本协议的目的是为了约定甲乙双方的合作内容，明确定期评估乙方的工作表现，助力乙方的职业发展。第二条评估内容1.甲方将不定期通过面谈、考核、能力测试等形式对乙方的工作表现进行评估。2.评估内容包括但不限于乙方的工作质量、工作态度、沟通能力、团队合作等方面。3.评估结果将作为乙方职业发展的重要参考依据。第三条评估周期1.评估将按照协议签订之日起，每个季度进行一次。2.每次评估将预约时间进行，确保评估能够顺利进行。3.若乙方有需要，可提前与甲方协商调整评估周期。第四条评估结果1.甲方将根据评估结果向乙方提供相关的指导和培训措施，帮助乙方改善工作表现。2.若乙方在评估结果中存在较大问题，甲方有权采取相应的纠正措施，包括但不限于调整工作安排、提供额外的培训等。第五条保密条款1.甲乙双方同意对本协议的内容及评估过程中获取的信息予以保密。2.乙方在签署本协议之前已明确知悉其在工作期间获取的公司商业机密和知识产权均属于甲方。第六条解约条款1.若一方违反了本协议的约定，未能履行合同义务，对方有权解除本协议。2.解除协议后，应向对方支付相应的违约金或赔偿。第七条争议解决1.本协议的解释和履行适用中华人民共和国的法律。2.本协议的争议，甲乙双方应友好协商解决，如协商不成，应提交至有管辖权的人民法院裁决。第八条协议变更本协议任何条款的修改或补充，须经甲乙双方签字确认后方生效。第九条协议生效本协议自双方签字确认之日起生效，有效期为一年。有效期届满前

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