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第页共页物业维修服务部汽车司机工作职责范文一、岗位背景物业维修服务部是物业管理公司的一个重要部门，负责物业维修、保养、巡检等工作。作为部门中的汽车司机，担负着保证物业维修部门正常运转的重要职责。下面是一份关于物业维修服务部汽车司机工作职责范文，仅供参考。二、岗位职责1.根据物业维修服务部门的工作计划，合理安排车辆的使用，保证车辆能够及时到达维修现场。2.负责物业维修服务部门内部的物品运输、派送工作，确保物品的安全和准确送达。3.负责物业维修服务部门所属车辆的日常保养和维修工作，包括但不限于清洗油漆、更换机油等常规保养工作；发现车辆有故障时，及时报修或送修，并确保车辆在维修期间的租借。4.遵守相关交通法规和规定，保证行车安全；维持车辆的良好形象，保持车辆内外卫生和整洁。5.配合物业维修服务部门的工作需要，协助搬运货物和设备，确保工作的顺利进行。6.积极参加公司组织的培训和活动，提高自身的技能和综合素质。7.完成其他上级交办的临时性工作任务。三、任职要求1.具备合法有效的机动车驾驶证，熟悉驾驶技巧，拥有丰富的驾驶经验。2.严格遵守交通规则，具备良好的道德品质和安全意识。3.具备一定的车辆维修和保养知识，能够进行常规的车辆保养和故障判断。4.具备一定的搬运能力，能够胜任物品的搬运工作。5.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和其他部门的员工建立良好的工作关系。6.勤奋踏实，责任心强，具备一定的工作抗压能力。7.具备较强的工作积极性和自我学习能力，能够适应工作的变动和调整。四、工作环境物业维修服务部汽车司机的工作环境主要以室内和室外为主，工作时间较为规律，需要按照工作安排完成任务。工作期间需要经常与他人进行沟通和协作，需要有较强的协调能力。五、工作评估物业维修服务部汽车司机的工作评估主要包括以下几个方面：1.工作任务完成情况：按时完成各项工作任务，并保证工作质量。2.车辆管理情况：保养和维修车辆的情况是否及时，车辆外观和内部卫生是否保持良好。3.工作态度和纪律性：工作积极主动，遵守公司的规章制度和工作纪律。4.团队合作能力：与其他同事和部门员工的关系是否融洽，能否与人建立良好的合作关系。5.工作安全和责任心：能否遵守交通规则，保证行车安全；在工作中是否严格遵守操作规程，保证自身和他人的安全。6.自我学习和进修的情况：是否积极参加培训和学习，提高自身的技能和素质。总结：物业维修服务部汽车司机是一个重要的岗位，需要具备一定的驾驶经验和车辆维修知识。在工作中，要严格遵守交通规则，保证行车安全；并且要积极参与团队合作，保持良好的工作关系。此外，还需要具备良好的沟通

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