办公室文员岗位责任制范本_第1页
办公室文员岗位责任制范本_第2页
办公室文员岗位责任制范本_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页办公室文员岗位责任制范本一、岗位概述办公室文员是企事业单位常见的岗位之一，主要负责办公室文件的收发、整理、归档，以及办公用品的采购和库存管理等工作。通过良好的协调与沟通能力，保持办公室日常运转的顺利进行。二、岗位职责1.协助上级完成办公室文件的收发工作，包括收集、整理、归档以及保密管理等。2.负责办公室日常的文件整理和归档工作，保证文件的准确性和完整性。3.协助上级安排会议室、接待客人，准备会议材料、食品等，并负责会议记录和归档。4.协助上级进行差旅、会务、车辆等方面的安排和管理工作。5.负责办公室用品的采购、物品清单的管理和库存的统计。6.协助上级进行部门内外的日常沟通与协调，解答员工咨询和安排培训等工作。7.负责办公室的设备维护与管理，确保设备的正常运转。8.根据上级的安排，完成其他临时性工作任务。三、任职资格1.具备良好的沟通和协调能力，能够协调内外部合作关系。2.具备较强的组织能力和时间管理能力，能够高效地完成各项工作任务。3.具备较好的文档处理和归档能力，能够保证文件的安全可靠。4.熟练运用办公软件和办公设备，具备一定的计算机操作能力。5.工作认真细致，责任心强，能承受较大的工作压力。6.具有相关工作经验者优先考虑。四、工作条件和待遇1.工作时间：每周五天，具体工作时间根据公司规定。2.工作地点：办公室3.薪资待遇：根据个人能力和经验面谈，公司提供相应的福利待遇。五、评估标准1.文件处理准确率：根据文件的整理和归档准确性评估。2.文件处理速度：根据文件处理的工作效率进行评估。3.协调与沟通能力：根据与上级和其他部门沟通的效果进行评估。4.工作积极性与负责度：根据工作态度和工作进度进行评估。5.工作成效与贡献：根据完成任务的效果和对公司工作的贡献进行评估。六、工作安全责任1.办公室文员在办公期间，应遵守公司岗位安全操作规程，确保个人和他人的安全。2.定期参加公司组织的安全教育培训，熟悉应急处理和逃生途径。3.对于发现的安全风险，应及时向上级或安全员报告，采取相应的措施进行处理。注：以上岗位

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论