职工人身安全管理规定模版

第页共页职工人身安全管理规定模版职工人身安全是企业安全生产的重要方面，也是企业关注的重点内容。为了确保职工人身安全，保障职工合法权益，防范和减少事故的发生，特制定本《职工人身安全管理规定模版》，供企业使用。第一章总则第一条为了统一规范企业职工人身安全管理工作，保障职工的生命安全和身体健康，依法维护和保障职工的合法权益，提高企业的安全生产管理水平，制定本规定。第二条本规定适用于所有企业的职工工作场所和工作环境中职工人身安全管理工作。第三条企业应当建立健全职工人身安全管理制度，明确职责和责任，加强职工人身安全防护工作。第四条职工人身安全管理应当遵循“预防为主，综合治理，责任明确，依法管理”的原则。第二章职工人身安全责任第五条企业是职工人身安全的责任主体，应当承担以下职责：（一）建立健全职工人身安全管理制度，明确安全责任，设立安全管理部门。（二）制定职工人身安全管理制度和相关管理规定，并组织实施。（三）开展职工人身安全教育培训，提高职工的安全意识和防护技能。（四）建立职工人身安全监测机制，及时发现隐患并采取防控措施。（五）组织开展职工人身安全检查和评估，发现问题及时整改。（六）对职工人身安全发生事故进行调查，分析原因，提出改进意见。（七）建立健全职工人身安全事故报告、登记和统计制度，及时上报相关部门。第六条部门负责人是职工人身安全的具体责任人，应当承担以下职责：（一）熟悉并执行职工人身安全管理制度和相关管理规定。（二）组织开展职工人身安全教育培训，做好安全宣传工作。（三）确保工作场所和工作环境的安全设施设备完好。（四）定期组织职工人身安全检查和评估，发现问题及时整改。（五）组织应急演练，提高应对突发情况的能力。（六）及时处理职工人身安全事故，做好善后工作。第七条职工是职工人身安全的参与主体，应当承担以下职责：（一）熟悉并遵守职工人身安全管理制度和相关规定。（二）坚持安全生产第一，做到安全工作无小事。（三）积极参与职工人身安全教育培训，提高安全意识和防护技能。（四）发现隐患及时报告，配合整改工作。（五）参与安全检查和评估，配合安全工作的开展。（六）遵守职业道德和职业规范，保护自己的权益和职工群体的利益。第三章职工人身安全防护第八条企业应当根据职工工作场所和工作环境的具体情况，制定相应的职工人身安全防护措施。第九条企业应当确保职工工作场所与工作环境清洁、整洁、通风，并配备相应的安全设施和设备。第十条企业应当定期检查和维护安全设施和设备的性能，确保其正常使用。第十一条企业应当提供必要的个人防护用品和设备，鼓励职工正确使用。第十二条企业应当开展职工人身安全教育培训，提高职工的安全意识和防护技能。第十三条企业应当建立职工人身安全监测机制，及时发现和排除隐患。第四章职工人身安全事件管理第十四条企业应当建立健全职工人身安全事件管理制度，明确工作程序和责任分工。第十五条职工人身安全事件应当及时上报相关部门，按照相关规定进行处理。第十六条企业应当及时组织安全应急演练，提高职工应对突发情况的能力。第十七条企业应当对职工人身安全事件进行调查和分析，提出改进意见。第十八条企业应当对职工人身安全事件进行记录和统计，并定期报告上级部门。第五章职工人身安全监督第十九条职工人身安全监督由企业的安全管理部门负责，具体职责如下：（一）建立健全职工人身安全监督机制，加强对各个部门的监督。（二）及时发现职工人身安全问题，提出整改意见，并追究相关责任。（三）组织开展职工人身安全专项检查，强化安全监督。（四）开展安全生产宣传教育，提高职工人身安全意识。第二十条职工工会、职工代表大会等职工组织对职工人身安全进行监督，保护职工的合法权益。第六章法律责任第二十一条违反本规定的企业，将依法承担相应的法律责任。对直接负责的主管人员和其他责任人员，依法给予相应的处罚。第二十二条违反本规定的职工，将依法承担相应的法律责任。第七章附则第二十三条本规定自发布之日起施行。第二十四条本规定解释权归本企业所