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文档简介

劳动合同工资协商合同劳动合同工资协商合同甲方:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系电话:[联系电话]乙方:[员工姓名]身份证号码:[身份证号码]联系电话:[联系电话]住址:[住址]鉴于甲方需要聘请乙方从事特定工作,乙方自愿愿意接受甲方聘用,甲、乙双方经充分协商,在平等自愿的原则上达成如下协议,并承担协议中各自的义务:第一条甲方的权利和义务1.为乙方提供符合国家和省市规定的工作场所、劳动条件和必要的劳动保障措施。2.为乙方办理劳动合同与聘用手续。3.保证工资按照中国的法律法规进行支付,并及时结算。4.按时缴纳中国法律规定的应缴纳的各项社会保险费和住房公积金。5.提供必要的材料和培训以便乙方能完成其工作任务。6.其他符合中国法律法规的保障乙方的权利和类似的义务。第二条乙方的权利和义务1.遵守甲方的工作纪律,完成工作任务。2.尊重公司的机密及保密协议。3.如实提供与职业和个人相关的信息,并配合甲方进行管理和监督。4.维护甲方的合法权益,并妥善使用甲方的物质财产。5.符合公司要求参加及完成相关的培训和项目。6.遵守国家和省市的法律和法规。7.需要时协助公司安排相关的工作和任务。8.其他符合中国法律法规的义务和要求。第三条薪酬和奖励1.乙方的基本工资为:[基本工资金额]2.根据工作成绩和表现的不同,甲方可以酌情的发放年终奖金和绩效奖金。3.严格遵循相关的国家和地区的月薪支付制度和排除加班工资的规定。第四条期限和变更1.本协议经过双方签署后生效,并维持有效的期限为[起始日期——终止日期]。2.本协议在期限内可以由双方协商进行变更,但应执行相关的法律程序和表格。3.与本协议有关的一切变更和补充协议,应当书面确认并由双方签署生效。第五条协议的解除和终止1.本协议期限届满或工作终止,确认双方无未尽的义务后,本协议自动失效。2.甲方有权解除本协议,必须提前30日通知乙方。3.因不可抗力等特殊原因致使本协议不能履行的,本协议自动终止。第六条违约责任1.乙方违反本协议规定被甲方依法解除劳动合同的,乙方应当负担因此而产生的法律后果和损失。2.甲、乙双方在履行本协议的过程中如有违反领导不服从,未如实反应信息,恶意缺勤的情况,应当依据相关法律法规或者协议内容判定赔偿或其他惩罚性措施。第七条法律效力和可执行性本协议是甲、乙双方签订的合同文件,是协商一致的结果。本协议生效后,具有法律效力。甲、乙双方应当按照本协议的内容和要求进行履行。如双方发生争议的,应当通过协商或者诉讼解决。第八条其他1.甲、乙双方应遵守中华人民共和国的法律法规;补充内容应以法律法规为准。2.本协议中的未尽事项,应依法补充协商确定。3.本协议因使用中文文本协商达成,诠释规定应以中文文本为准。4.

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