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文档简介

职工犯罪与个人背景调查协议书甲方（雇主）：地址：联系电话：乙方（调查机构）：地址：联系电话：鉴于乙方具备从事个人背景调查业务的资质和能力，为保障甲方企业的安全和利益，双方就个人背景调查事项达成以下协议：第一条调查目的1.甲方委托乙方对甲方员工进行个人背景调查，以确认员工是否存在犯罪行为，并提供可靠的背景信息。2.乙方将根据甲方提供的员工信息和调查要求，进行合法、客观、真实的调查工作。第二条调查内容1.乙方将对甲方提供的员工进行身份核实，并调查其教育背景、工作经历、犯罪记录等相关信息。2.乙方将采用多种调查手段，包括但不限于调查记录、人证对比、公开信息查询等。第三条信息保密1.乙方承诺对甲方提供的员工信息进行保密，不得将相关信息泄露给任何第三方。2.乙方将建立完善的安全保密机制，确保甲方提供的员工信息不被非法获取、篡改或滥用。3.在完成调查任务后，乙方将销毁相关调查材料，不保留甲方员工的个人信息。第四条报告提交1.乙方将根据调查结果编制详细的调查报告，并按约定时间提交给甲方。2.调查报告应包括对员工个人背景的核实结果，对可能存在犯罪行为的分析和评估，以及对甲方可能面临的风险和应对措施的建议。第五条费用与付款1.甲方同意支付乙方根据调查工作量、难度和周期等因素所确定的调查费用。2.乙方将在提交调查报告后向甲方提供详细的费用清单，并协商确定付款方式和期限。第六条违约责任1.若一方违反本协议的约定，给对方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。2.双方在履行合同过程中如发生争议，应友好沟通解决；如无法协商一致，应提交至有管辖权的法院处理。第七条有效期本协议自双方签署之日起生效，并有效期为一年。第八条其他本协议涉及的未尽事宜，双方可协商解决，并按照双方的共同意愿进行调整或补充。甲方：乙方：签字：

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