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文档简介
第页共页退休人员返聘劳动合同合同编号：________甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：职工姓名：性别：出生日期：民族：身份证号码：退休年月：乙方：（退休人员）联系电话：住址：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容和地点1.1甲方同意雇佣乙方担任职务为________，具体工作内容和职责为________。1.2工作地点：________。第二条合同期限2.1本次雇佣期限为____年____月____日起至____年____月____日止。2.2本合同期满后，双方如有继续合作意愿，可重新签订合同。第三条工作时间和休假3.1根据工作需要，乙方每周工作____天，每天工作____小时。3.2乙方享有法定节假日、带薪年假等休假权益，具体休假安排按照甲方制度执行。3.3乙方如需请假，应提前向甲方办理请假手续并得到甲方批准。第四条工资和福利待遇4.1乙方的工资总额为人民币____元/月（大写：____元整）。4.2工资支付方式：甲方按月发放工资，发放日期为每月的____日。4.3甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险、公积金等相关费用。4.4乙方享有甲方与正式员工一样的其他福利待遇，具体待遇按照甲方制度执行。第五条保密和竞业限制5.1乙方承诺在合同期间和离职后，严守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给他人或利用于个人利益。5.2乙方同意在解雇或合同终止后___年内不与从事相同或与甲方竞争的工作。5.3乙方如违反以上约定，应承担赔偿责任。第六条终止合同6.1本合同在以下情况下可以解除：（1）乙方提前以书面形式通知甲方解除合同，并在____天前做出通知；（2）乙方因身体原因不适合继续工作，提供相关医学证明材料；（3）乙方违反国家法律法规、公司规章制度等，受到纪律处分或解雇；（4）其他双方协商一致的情况。6.2解除合同后，甲方应支付乙方应得的工资、福利待遇等。第七条争议解决7.1本合同在履行过程中产生的争议，双方应友好协商解决；7.2如协商不成，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。第八条其他事项8.1本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力；8.2对本合同的修改、解释和补充，双方应以书面形式达成一致意见；8.3本合同项下未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。甲方（盖章）：
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