保安员试用期工作总结

Word文档保安员试用期工作总结进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们协助教导下，思想理论上日渐成熟，业务头脑越发苏醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很不安不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽裕融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的改变。特殊是通过前期公司一系列的学习和熬炼，使我进一步增加了业务性，越发明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作状况总结如下：

一、对公司的印象及感受通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体味，感觉到我们伟之杰安保安询问服务有限公司是一家中国一家夸省份，跨地域特地为大型活动提供安保服务的专业公司。特殊是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是高品质、重信誉、讲平安、创一流，通过几个月的工作我更体味到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。

二、工作业绩在公司工作以来，先后参加了和的安保规划起草和安保计划制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的特长，遗憾完成了各级交给的任务。

最近，在经理的领导下，自己参与了现场的平安警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，遗憾完成执勤器材的保障，确保了任务遗憾完成。

自己吃苦耐劳，公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点因为内部装修，缺少人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。

内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的阅历，给各经营部建立档案，便利准时查阅。具体记录公司、部门的会议，会后仔细收拾纪要并存档待查。

三、工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在无数问题。在制定安保计划的过程中，对保安力气的统计不够精心，导致浮现错误。对工作的协调能力还不是很强，特殊是领导支配工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了囫囵工作的进度。对自己的业务还不够认识，特殊是起草安保规划和制定安保计划上，还需要加强学习。

四、改进方案下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到仔细精心，对自己所做的工作要认真核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特殊是保安纠察状况准时举行汇总报告。各类会议纪要收拾要越发具体。

通过这几个月工作，我深深体味到有一个和睦、共进的团队是十分重要的，有一个乐观向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的进展竭尽全力。在此我提出转正申请，希翼自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

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保安试用期总结

《保安试用期总结》是一篇好的范文，觉得实用就保藏了，希翼大家能有所收获。

篇一：个人试用期总结两篇保安个人试用期工作总结两篇

篇1：

时光飞逝，转瞬间我在已经工作了四个多月，还清晰的记得，刚从象牙塔的保护下走出来的我们，得到来公司报道的消息，有多高兴，踏上这片尽管还略显荒芜的土地，掩饰不住的依旧是满满的欣喜和七月一样的热烈。可是真正走上岗位，才发觉无数事情都不是我们想象中的样子。琐事的纷扰，并不是你单纯的预期。于是开头厌倦、疑惑所做的挑选是不是故意义，陷入茫然无措的思想旋涡里，天天不停挣扎，不断压抑，看不到方向在哪里。

所以，在这里，我必需得谢谢公司领导对我的相信与栽培，不管是在物管部担任文员一职，还是现在在保安部担任助理，所做的事情都是我从未接触过的，感谢您们给了我这么一个空间去尝试和提升自我，我知道，因为我毫无阅历、经验少、心情波动大，对工作产生了很大的负面影响，感谢您儿的关心和提携;谢谢同事们的协助和相信，谢谢伴侣的引导和鼓舞，是你们不厌其烦的指引让我有信念在湖北利时努力下去，有机会学到珍贵的东西。总的来说，这四个多月，是丰收的四个多月，我已经渐渐的适应工作，融入环境。现在的我，毕业初的那种担心心情和浮躁心理已驱除大半，渐平稳下来，并从中学到了许多专业学问和做人的道理，现在的我，正一步步从抱负世界迈向现实。下面，我将针对我的工作做一个全面的总结。

物管部，是我踏入湖北利时的第一个部门，心里弥漫着忐忑与担心，作为应届毕业生，适应是一个过程，需要一段时光，我很幸运，在同事们的协助和不厌其烦的指导，便很快适应了过来。犹记得上班的其次天晚上，有同事跟我说，人不要不安犯错，错了能改，学到的东西就会越多，倘若固步自封，就很难长进。给了我很大的启发，我暗暗给自己打气，加油，加油。

20XX年8月12日我被调到了保安部担任助理一职，这个岗位对我来说，面临着更大的挑战，我所要做的即包括文字的编辑收拾、的安检巡逻等，他是一个偏向管理职能的岗位，经过近4个月的的工作堆积和试探，对于将来的进展方向已经有了一个初步的规划，我会尽我最大的努力在这一行业里走下去。现在的我，还有一些不足和幼稚，在将来的日子里，我会再接再厉，争取早日成为一个合格的助理，成为经理的左右手，为部门排忧解难，做好保安员与部门领导交流的桥梁，让我们部门的员工精彩本职工作，成为团结、和睦的一家人。

在保安部的115天，我遵照黄经理的指示，围绕本部门的规则制度和工作重点，乐观仔细地开展了以下工作：

一、深化了解和把握本部门的基本状况。参阅公司的资料文件，制定了保安员人事档案，对本部门员工的基本状况有了进一步的了解;通过与部门管理人员及基层员工的的交流沟通，了解了各岗位的基本职责;通过3个多月的工作学习，对本部的运行状况有了细致的了解，为下一步工作的开展奠定了良好基础。

二、仔细学习保安部的工作职责，把握相应的岗位技能。

1、安检是我的日常工作之一。经过理论学问的学习和实际操作，我已经娴熟把握了安检员所需要的职业技能，每日除了帮助保安员做好安检工作外，还负责安检异样状况的记下。

2、娴熟的使用监控设备，精确     的找到常用监控的详细位置，对所需要的查询的内容举行查询备份。

3、学习对消防器材正常与否举行识别，参加车间的消防检查工作，会使用消防器材，例如水带、水枪等消防设施。

三、帮助完成本部门制度的收拾汇编。

自八月以来，在经理的指导下，结合园区的详细状况，基本完美了保安部的规则制度，让其形成了一套完整的体系。例如对突发大事的处理程序、打架斗殴案件应急措施、盗窃和破坏大事处理流程等治安制度的制定;消防控制室处理程序、消防平安管理制度、火灾应急预案等消防制度的制定;同时制定了保安员应知应会、保安员礼貌用语、保安员岗位职责说明、保安员奖惩制度等，明确了保安员的岗位职责，规范了保安员的日常行为，为提高本部门员工工作效率起到了乐观的促进作用。

四、帮助部门领导做好部门的日常工作。

1、做好部门所需物品的申购、领取及使用监管。对员工的物品领用做好记下存档。杜绝公物私用、铺张等违规违纪行为。

2、帮助经理完成每月排班表的审核，按时完成早操签到表、值班签到表、夜班补贴汇总表等表格的制定，并将其上交至指定部门。做好排班表、请假条、放行单、访问单等文件的存档收拾工作。做好电脑文档的保管和保密工作。

3、乐观参加本部门的各种培训，做好会议记录(纪要)。

4、帮助经理对本部门拟转正人员的考核，确保其按时签订劳动合同。保障期合理的权益。

5、帮助科长完成机动车辆暂时通行证的办理。

五、帮助人力资源部完成对经理科长的绩效考核工作。

1、准时提示经理科长与员工沟通谈心，并做好相关的记录。

2、于经理科长乐观交流，确定下月的培训方案，并制定相应的培训签到表，做好培训记录。

3、对我部门的相关报表举行查询，催促保安员将保安员值班日志、人员(车辆)进出记下表、平安检查记录等表格填写完整，书写工整。同时做好科长每月查岗记录和消防巡查汇总的记下。

六、乐观完成领导交代的其他任务，定时与经理举行交流。完成各种暂时文件的编辑打印，例如加班申报、晋升申报、防火防盗提醒等。

七、乐观发觉本部门的新闻点，完成每月通讯员该完成的任务。以上就是我4个多月主要完成的工作，我知道，因为我偏向内向的性格，让我在无数方面都做的不够好。我不够心细，对于岗位上存在的问题没有准时的订正;我太感性化，经常会由于恻隐之心给工作带来不便，偶然会按自己的思想主观臆断，没有顾全大局;对自己的定位也不太清楚，没有顺当的完成角色的改变，身上没有一点儿管理者应有的气质;我太浮躁，有时候没有做到心平气和听取看法，当看到有较多的人辞职时，我的工作会偏向消极。这些都是我该反思的，也是我该努力打败的地方。这段时光我走过的弯路不少，其实每一件事儿都有他的乐观面，每一个人都有他的优点，我不该太肯定的去否定某件事儿，厌烦一个人，以后我会镇静听取他人的看法、勇于接受别人的批判，吸取别人的特长。下面我将说说自己努力的方向，是方案，亦是对自己的期望。

一、按质按量完成本职工作，平常多思量总结，争取将每一件事儿做的更好。

二、乐观做好交流协调工作，胆气领导与员工交流桥梁的重任。对比岗位职责说明，摆正自身的位置，充当好助理角色，这一点是我必需尽快做到的。紧紧围绕本部门的工作重点，通过岗上催促检查、交流谈话、日常指导等形式，准时了解和把握我部门工作落实状况及工作中的困难与问题，准时把问题向经理汇报，并商讨解决整改的计划，确保工作中的各种困难和问题得以妥当解决，促进和推进我部门向心力的形成，促使大家心往一处想、劲往一处使，从而更好的完成公司交付我们的任务。

三、强化保安部管理制度的执行和完美工作。一是仔细认识和领会保安部的各项规则制度，进一步修改其不完美之处;二是仔细监督和催促保安员对我部门各项管理制度、规则制度的执行;三是准时指出和订正在制度执行方面的不足。

四、多学习，提高工作的效率。学习会议记录、新闻通讯等的规范写作，学习监控设施的维护保养，学习为人处事的道理，以便更好的工作，更好的与领导同事相处。

五、仔细的完成领导交代的各种任务。

我知道，现在的我，在无数方面都显得不够成熟，有无数的东西都需要学习，在将来的日子里，我会再接再厉，争取早日成为一名合格的助理，争取早日融入这个社会，让我的每一天都弥漫着意义，让每一天都学有所获，有所成长。我会以乐观的心态去迎接明日的挑战。

篇2：

我于20XX年XX月XX日进入公司，按照公司的需要，目前担任(保安队长)一职，负责(公司治安管理)工作。本人工作仔细、精心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热烈;性格开朗，乐于与他人交流，具有良好和娴熟的交流技巧，有很强的团队配合能力;责任感强，能的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和谐，有信念协作各部门负责人胜利地完成各项工作;乐观学习新学问、技能，注意自身进展和长进。

我自20XX年X月工作以来，向来从事(保安队长)工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时光内认识了公司以及有关工作的基本状况。在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。固然，在XXXX工作中我也浮现了一些小的差错和问题，部门领导也准时给我指正，促进了我工作的成熟。

假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的熟悉仅仅是皮毛的话，那么随着时光的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽裕融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在举行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的庇护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会越发严格要求自己，在作好本职工作的同时，乐观团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与堆积，不断的提出问题，解决问题，不断完美自我，使工作能够更快、更好的完成。我信任我一定会做好工作，成为优秀的(公司名称)中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这(两)个月的工作中，我深深体味到有一个和-谐、共进的团队是十分重要的，有一个乐观向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。(公司名称)公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的进展竭尽全力。

篇二：公司保安试用期工作总结公司保安试用期工作总结

首先很谢谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时光看我的工作总结也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解无数后来又经由培训又使我了解了以以情服务、用心做事、务实高效、开辟进取为核心的企业文化及各项规则轨制。

一、以情服务、用心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热烈耐心地匡助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后赋予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’不摆架子耐心地和他们交流于他们谈心避开和他们冲突影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制、按程序对工人举行治理每天对进出的职员、货物举行严格的检查以免可疑职员进入、公司财物被盗对于那些平安措施不到位的好比‘进入施工区域没戴平安帽高空功课没系平安带动火时没有灭火举措措施’等之类的现象我都根据公司的轨制、程序举行整改处罚把各项平安措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的铺排是彻低的服从并不折不扣的执行以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作一如既往地做好每天的职责糊口中我也常常关怀同事经常于他们谈心、沟通他们不愉快时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们愉快。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。

工作中我也有良多不足处但我时刻以合格金源人的尺度来要求自己以同事为榜样去提示自己争取能做一名合格的金源人能在世纪金源这个大舞台上展示自己能为世纪金源的绚烂奉献自己的一份气力。

篇三：保安试用期工作总结大全保安试用期工作总结大全

我叫XXXX，于XXXX年XX月XX日进入公司，按照公司的需要，在物业部保安担任保安主管一职，负责外判保安公司驻场保安员的现场管理工作。本人在工作中乐观主动学习公司相关的制度、规范、手册;认识本岗位岗位职责;把握园区保安岗位的分布;完美驻场保安管理;协作相关部门完成上级下达的各项工作任务。现按照实际工作根据认识、调节、完美、运行四个阶段做一下汇总：第一阶段：认识阶段

首先、学习公司员工手册、企业文化;

第二、了解公司对保安主管岗位所期待的标准及相关要求;

第三、了解近阶段保安队的工作重点;

第四、了解物业部保安工作流程;

第五、了解二装现场的管理及相关要求;

第六、把握物业部保安制定的相关管理计划、手册;

第七、把握园区现有保安岗位的分布;

第八、把握园区整体结构及分布，对园区及周边环境做了初步了解;

其次阶段：调节阶段

首先、按照现阶段保安在值岗期间存在的问题，会同保安主任、保安队长共同商榷解决计划。

第二、对保安队现有的保安员举行了业务考评，按照考评结果同外判保安公司协调人员的调配，已达到我部对驻场保安员的值岗标准。第三、为了培养保安员的互相提醒意识，制定报岗制度及要求，并跟进保安队的实际实施状况，按照实施的结果随时举行了相关的调节。

第四、按照园区的现状，对园区保安的巡更路线举行了适当的调节，并按照调节计划，跟进落实状况，以便准时发觉不足准时改进。

第五、对保安员佩戴对讲通讯设备的标准及文明值岗标准举行相关调节，并在工作中不断完美。

第三阶段：完美阶段

首先、将保安队的工作日志及培训学习举行了更新调节，并确定了相关的执行标准。第二、按照原有保安队的运行资料，完美《保安运行手册》，并跟进各岗保安员的落实状况，做到了问题随时发觉、随时解决。

第三、确定园区各岗的岗责权限、岗位分布、巡更路线等工作。第四阶段：运行阶段运行阶段介于现阶段保安队的管理在基本模式化的条件下的实施情况，按照实施结果，随时对保安队的管理实施更新，以便将保安队的管理走在物业管理前列，达到想业主之所想、及业主之所急的服务意识。

在四个阶段的运行过程中，本人参加了部门针对重大节假日安全管理计划的制定、成保现场的管理、业户的不满投诉跟进、二装施工现场管理的调节、施工车辆出入园区流程的整改、宅间路非机动车辆(含电瓶车、摩托车)的骑行标准的制定及团队意识的体现(北京雨雪天气时的积雪清扫工作)等。

在进入部门的这段时光，因为本人一丝不苟仔细对待工作的态度及任劳任怨的工作方式，深深打动了本部门的同事，从而获得了本部门领导和同事的认同。固然，在工作中我同样也看到了自身的一些不足，在部门领导及同事的协助下，逐渐的趋于完美，为更好的完成本岗位工作奠定了良好的基础。从而让我觉得交流是教师，自闭是深渊的道理。

随着时光的不断推动，使得我从一个对公司一知半解的情况连续到对公司已有了深刻的了解。因为公司和睦、融洽的工作氛围及团结向上的企业文化，使我很快的进入到了工作角色中。这就好比一辆正在举行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短。

我于20XX年XX月XX日进入公司，按照公司的需要，目前担任(保安队长)一职，负责(公司治安管理)工作。本人工作仔细、精心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热烈;性格开朗，乐于与他人交流，具有良好和娴熟的交流技巧，有很强的团队配合能力;责任感强，能的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和谐，有信念协作各部门负责人胜利地完成各项工作;乐观学习新学问、技能，注意自身进展和长进。

我自20XX年X月工作以来，向来从事(保安队长)工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时光内认识了公司以及有关工作的基本状况。在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。固然，在出国留学网工作中我也浮现了一些小的差错和问题，部门领导也准时给我指正，促进了我工作的成熟。

假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的熟悉仅仅是皮毛的话，那么随着时光的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽裕融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在举行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的庇护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会越发严格要求自己，在作好本职工作的同时，乐观团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与堆积，不断的提出问题，解决问题，不断完美自我，使工作能够更快、更好的完成。我信任我一定会做好工作，成为优秀的(公司名称)中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这(两)个月的工作中，我深深体味到有一个和-谐、共进的团队是十分重要的，有一个乐观向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。(公司名称)公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的进展竭尽全力。

进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们协助教导下，思想理论上日渐成熟，业务头脑越发苏醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很不安不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽裕融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的改变。特殊是通过前期公司一系列的学习和熬炼，使我进一步增加了业务性，越发明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作状况总结如下：

一、对公司的印象及感受通过前期公司对自己的培训和自己在工作中的体味，感觉到我们伟之杰安保安询问服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份，跨地域特地为大型活动提供安保服务的专业公司。特殊是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是高品质、重信誉、讲平安、创一流，通过几个月的工作我更体味到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。

二、工作业绩在公司工作以来，先后参加了和的安保规划起草和安保计划制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的特长，遗憾完成了各级交给的任务。

最近，在经理的领导下，自己参与了现场的平安警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，遗憾完成执勤器材的保障，确保了任务遗憾完成。

自己吃苦耐劳，公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点因为内部装修，缺少liuxue86人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。

内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的阅历，给各经营部建立档案，便利准时查阅。具体记录公司、部门的会议，会后仔细收拾纪要并存档待查。

三、工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在无数问题。在制定安保计划的过程中，对保安力气的统计不够精心，导致浮现错误。对工作的协调能力还不是很强，特殊是领导支配工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了囫囵工作的进度。对自己的业务还不够认识，特殊是起草安保规划和制定安保计划上，还需要加强学习。

四、改进方案下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到仔细精心，对自己所做的工作要认真核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特殊是保安纠察状况准时举行汇总报告。各类会议纪要收拾要越发具体。

通过这几个月工作，我深深体味到有一个和睦、共进的团队是十分重要的，有一个乐观向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的进展竭尽全力。在此我提出转正申请，希翼自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

时光飞逝，转瞬间我在公司已经工作了四个多月，还清晰的记得，刚从象牙塔的保护下走出来的我们，得到来公司报道的消息，有多高兴，踏上这片尽管还略显荒芜的土地，掩饰不住的依旧是满满的欣喜和七月一样的热烈。可是真正走上岗位，才发觉无数事情都不是我们想象中的样子。琐事的纷扰，并不是你单纯的预期。于是开头厌倦、疑惑所做的挑选是不是故意义，陷入茫然无措的思想旋涡里，天天不停挣扎，不断压抑，看不到方向在哪里。

所以，在这里，我必需得谢谢公司领导对我的相信与栽培，不管是在物管部担任文员一职，还是现在在保安部担任助理，所做的事情都是我从未接触过的，感谢您们给了我这么一个空间去尝试和提升自我，我知道，因为我毫无阅历、经验少、心情波动大，对工作产生了很大的负面影响，感谢您儿的关心和提携;谢谢同事们的协助和相信，谢谢伴侣的引导和鼓舞，是你们不厌其烦的指引让我有信念在湖北利时努力下去，有机会学到珍贵的东西。总的来说，这四个多月，是丰收的四个多月，我已经渐渐的适应工作，融入环境。现在的我，毕业初的那种担心心情和浮躁心理已驱除大半，渐平稳下来，并从中学到了许多专业学问和做人的道理，现在的我，正一步步从抱负世界迈向现实。下面，我将针对我的工作做一个全面的总结。

物管部，是我踏入湖北利时的第一个部门，心里弥漫着忐忑与担心，作为应届毕业生，适应是一个过程，需要一段时光，我很幸运，在同事们的协助和不厌其烦的指导，便很快适应了过来。犹记得上班的其次天晚上，有同事跟我说，人不要不安犯错，错了能改，学到的东西就会越多，倘若固步自封，就很难长进。给了我很大的启发，我暗暗给自己打气，加油，加油。

20XX年8月12日我被调到了保安部担任助理一职，这个岗位对我来说，面临着更大的挑战，我所要做的即包括文字的编辑收拾、保安员的安检巡逻等，他是一个偏向管理职能的岗位，经过近4个月的的工作堆积和试探，对于将来的进展方向已经有了一个

初步的规划，我会尽我最大的努力在这一行业里走下去。现在的我，还有一些不足和幼稚，在将来的日子里，我会再接再厉，争取早日成为一个合格的助理，成为经理的左右手，为部门排忧解难，做好保安员与部门领导交流的桥梁，让我们部门的员工精彩完成本职工作，成为团结、和睦的一家人。

在保安部的115天，我遵照黄经理的指示，围绕本部门的规则制度和工作重点，乐观仔细地开展了以下工作：

一、深化了解和把握本部门的基本状况。参阅公司的资料文件，制定了保安员人事档案，对本部门员工的基本状况有了进一步的了解;通过与部门管理人员及基层员工的的交流沟通，了解了各岗位的基本职责;通过3个多月的工作学习，对本部的运行状况有了细致的了解，为下一步工作的开展奠定了良好基础。

二、仔细学习保安部的工作职责，把握相应的岗位技能。

1、安检是我的日常工作之一。经过理论学问的学习和实际操作，我已经娴熟把握了安检员所需要的职业技能，每日除了帮助保安员做好安检工作外，还负责安检异样状况的记下。

2、娴熟的使用监控设备，精确     的找到常用监控的详细位置，对所需要的查询的内容举行查询备份。

3、学习对消防器材正常与否举行识别，参加车间的消防检查工作，会使用消防器材，例如水带、水枪等消防设施。

三、帮助完成本部门制度的收拾汇编。

自八月以来，在经理的指导下，结合园区的详细状况，基本完美了保安部的规则制度，让其形成了一套完整的体系。例如对突发大事的处理程序、打架斗殴案件应急措施、盗窃和破坏大事处理流程等治安制度的制定;消防控制室处理程序、消防平安管理制度、火灾应急预案等消防制度的制定;同时制定了保安员应知应会、保安员礼貌用语、保安员岗位职责说明、保安员奖惩制度等，明确了保安员的岗位职责，规范了保安员的日常行为，为提高本部门员工工作效率起到了乐观的促进作用。

四、帮助部门领导做好部门的日常工作。

1、做好部门所需物品的申购、领取及使用监管。对员工的物品领用做好记下存档。杜绝公物私用、铺张等违规违纪行为。

2、帮助经理完成每月排班表的审核，按时完成早操签到表、值班签到表、夜班补贴汇总表等表格的制定，并将其上交至指定部门。做好排班表、请假条、放行单、访问单等文件的存档收拾工作。做好电脑文档的保管和保密工作。

3、乐观参加本部门的各种培训，做好会议记录(纪要)。

4、帮助经理对本部门拟转正人员的考核，确保其按时签订劳动合同。保障期合理的权益。

5、帮助科长完成机动车辆暂时通行证的办理。

五、帮助人力资源部完成对经理科长的绩效考核工作。

1、准时提示经理科长与员工沟通谈心，并做好相关的记录。

2、于经理科长乐观交流，确定下月的培训方案，并制定相应的培训签到表，做好培训记录。

3、对我部门的相关报表举行查询，催促保安员将保安员值班日志、人员(车辆)进出记下表、平安检查记录等表格填写完整，书写工整。同时做好科长每月查岗记录和消防巡查汇总的记下。

六、乐观完成领导交代的其他任务，定时与经理举行交流。完成各种暂时文件的编

辑打印，例如加班申报、晋升申报、防火防盗提醒等。

七、乐观发觉本部门的新闻点，完成每月通讯员该完成的任务。以上就是我4个多月主要完成的工作，我知道，因为我偏向内向的性格，让我在无数方面都做的不够好。我不够心细，对于岗位上存在的问题没有准时的订正;我太感性化，经常会由于恻隐之心给工作带来不便，偶然会按自己的思想主观臆断，没有顾全大局;对自己的定位也不太清楚，没有顺当的完成角色的改变，身上没有一点儿管理者应有的气质;我太浮躁，有时候没有做到心平气和听取看法，当看到有较多的人辞职时，我的工作会偏向消极。

这些都是我该反思的，也是我该努力打败的地方。这段时光我走过的弯路不少，其实每一件事儿都有他的乐观面，每一个人都有他的优点，我不该太肯定的去否定某件事儿，厌烦一个人，以后我会镇静听取他人的看法、勇于接受别人的批判，吸取别人的特长。下面我将说说自己努力的方向，是方案，亦是对自己的期望。

一、按质按量完成本职工作，平常多思量总结，争取将每一件事儿做的更好。

二、乐观做好交流协调工作，胆气领导与员工交流桥梁的重任。对比岗位职责说明，摆正自身的位置，充当好助理角色，这一点是我必需尽快做到的。紧紧围绕本部门的工作重点，通过岗上催促检查、交流谈话、日常指导等形式，准时了解和把握我部门工作落实状况及工作中的困难与问题，准时把问题向经理汇报，并商讨解决整改的计划，确保工作中的各种困难和问题得以妥当解决，促进和推进我部门向心力的形成，促使大家心往一处想、劲往一处使，从而更好的完成公司交付我们的任务。

三、强化保安部管理制度的执行和完美工作。一是仔细认识和领会保安部的各项规则制度，进一步修改其不完美之处;二是仔细监督和催促保安员对我部门各项管理制度、规则制度的执行;三是准时指出和订正在制度执行方面的不足。

四、多学习，提高工作的效率。学习会议记录、新闻通讯等的规范写作，学习监控设施的维护保养，学习为人处事的道理，以便更好的工作，更好的与领导同事相处。

五、仔细的完成领导交代的各种任务。

我知道，现在的我，在无数方面都显得不够成熟，有无数的东西都需要学习，在将来的日子里，我会再接再厉，争取早日成为一名合格的助理，争取早日融入这个社会，让我的每一天都弥漫着意义，让每一天都学有所获，有所成长。我会以乐观的心态去迎接明日的挑战。

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解无数后来又经由培训又使我了解了以以情服务、用心做事、务实高效、开辟进取为核心的企业文化及各项规则轨制。

一、以情服务、用心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热烈耐心地匡助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后赋予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到'礼先到'不摆架子耐心地和他们交流于他们谈心避开和他们冲突影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制、按程序对工人举行治理每天对进出的职员、货物举行严格的检查以免可疑职员进入、公司财物被盗对于那些平安措施不到位的好比'进入施工区域没戴平安帽高空功课没系平安带动火时没有灭火举措措施'等之类的现象我都根据公司的轨制、程序举行整改处罚把各项平安措施落实到位以确保施工期间零事故。

以上就是这篇范文的所有内容，讲的是关于工作、公司、保安、完成、保安员、学习、领导、自己等方面的内容，觉得好就按（CTRL+D）保藏下。

试用期保安工作总结

企业规定的试用期是考察员工作能力和工作态度的办法，员工在试用期的表现打算着能否继续留在公司的重要因素。而试用期工作总结在这段时光的工作表现和能力的一个总结性的报告，是考察员工工作的一个重要的标准。试用期的工作总结报告的写法一点都不能粗心,下面我就为大家收集了一篇保安的试用期工作总结：

首先很谢谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时光看我的工作总结也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的匡助下我对工作流程了解无数后来又经由培训又使我了解了以以情服务、用心做事、务实高效、开辟进取为核心的企业文化及各项规则轨制。

一、以情服务、用心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待保持着热烈耐心地匡助他们对他们提出的题目自己不能回答时我向领班、老队员请教后赋予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到礼先到不摆架子耐心地和他们交流于他们谈心避开和他们冲突影响公司形象。

二、遵守轨制、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间我按轨制、按程序对工人举行治理每天对进出的职员、货物举行严格的检查以免可疑职员进入、公司财物被盗对于那些平安措施不到位的好比进入施工区域没戴平安帽高空功课没系平安带动火时没有灭火举措措施等之类的现象我都根据公司的轨制、程序举行整改处罚把各项平安措施落实到位以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的铺排是彻低的服从并不折不扣的执行以坚持到最后一分钟的心态去工作一如既往地做好每天的职责糊口中我也常常关怀同事经常于他们谈心、沟通他们不愉快时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们愉快。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。

工作中我也有良多不足处但我时刻以合格金源人的尺度来要求自己以同事为榜样去提示自己争取能做一名合格的金源人能在世纪金源这个大舞台上展示自己能为世纪金源的绚烂奉献自己的一份气力。

保安试用期工作总结

2022保安试用期工作总结（1）

20xx年即将过去，一年来，在保安公司和各级教导部门的领导下，我和其他同事一道在校内保安工作的岗位上，以维护校内正常教学秩序，保障校内师生平安为己任，以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己，勤勤恳恳，仔细负责，确保了所在的红旗幼儿园全年校内秩序的持续稳定，遗憾完成了各级领导的支配的工作任务。

详细工作主要体现在以下几个方面。

一、政治思想工作

一年来，我通过各种学习，提高思想熟悉，端正工作态度，幼儿园是兴学育人、培养祖国将来人才最早的基地，从身着保安服，参与校内保安的那一刻起，就深知自己肩负着守护校内安保的职责，因此，思想上坚持邓小平理论和科学进展观，工作中要有责任感和荣誉感，工作才有动力和方向。

二、校内秩序稳定工作

树立服务意识，服务于安保大局，作为保安公司的派驻小学的保安人员，虽然远离保安公司单位，但时刻铭记保安公司给予自己的责任，牢固树立起为校内安保服务的意识在完成保安工作中的详细要求和任务，并与小学签订了责任书，努力做到公司领导放心，小学领导惬意，校内秩序稳定。

三、仔细完成安保任务详细工作

1、自觉遵守纪律，做到不迟到不脱岗，上岗时着装严整，举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。

2、幼儿园在上半年间，因为校旁边居民点的修建，车流人流量增大，来往人群中各种各样的人都有，这些状况都为校内的保安工作增强了工作量，为解决这些涉及校内安保工作的问题，严把小学校门的出入关，违规的人员和车辆决不放入。发觉有违规的黑车或超员私家车，立刻制止，并准时报告小学，实行措施，为校内门外接送车辆规定停车区域和接送线路，在校内门口设立警戒区域和隔离彩带。

3、坚持工作日志和出入人员及校内巡逻工作的记下。同时在小学放假后，协作校园教职工天天留校值班，开展巡逻和防范工作。

4、在完成本职工作的同时，乐观主动协作小学完成一些力所能及的其他工作。

5、乐观组织堡子片区其他保安每月学习保安工作职责，传达各级会议精神，协调保安与各个小学的业务工作。

回顾这一年来的工作，自己在校内保安的岗位上为小学的平安和守卫工作作出了自己的成果，虽然也存在着一些业务工作和自身素养仍需不断提高等实际问题和不足之处，但我有信念在今后的工作中完美不足，遗憾完成校内保安的职责和任务。

2022保安试用期工作总结（2）

在过去的半年里，我保安部紧紧围绕酒店全年的中心工作，以脚踏实地的工作作风，求真务实的工作态度，乐观创新，不断提高，全面地完成了今年的各项任务，为我们今天大酒店再创了新的业绩。

XX年是xx大酒店实现三步走战略目标最为关键的半年，我部门按照董事长提出的立足市场，加强经营，夯实基础，规范管理这一总体思路，结合我部门的实际状况，努力实现以服务促质量，以质量创品牌，以品牌求进展总体管理目标。仔细做好治安消防的平安工作，加强对酒店员工的平安培训，乐观协调各单位工作，为酒店长久稳定的进展，做出自己应有贡献。

总的来看，我们半年来的工作有许多好的方面，也有许多不足，为了能在今后工作中，扬长敝短，特对今年工作举行总结。

一、各项考核指标全面完成

XX年在酒店各级领导的指导下，在全体员工的共同努力下，我保安部顺当完成全年的平安守卫任务。在半年里未发生一起重大责任事故，消防设施、设备的完好率全年达到了xx.xx%。为酒店各部门举行消防平安培训达xx多课时。真正起到了保驾护航的作用。

二、建立健全绩效考核制度，采取激励机制，发挥员工最大的工作乐观性和制造性

采取绩效考核是我们酒店从严治企、强化管理的需要，是落实目标责任制的强有力依据。

我部门结合自身的特点，将员工的工资、奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩，通过不断完美的激励机制最大限度的发挥员工的工作乐观性和制造性。涌现了许多感人的事例。

XX酒店夜总会停业期间，为了保证酒店财务平安和能顺当交接，我部员工xxx、xxx、xxx三名员工主动提出住在夜总会，虽然设施简陋，备件较差，但三名员工毫无怨言，放弃自己歇息时光，一边参与正常的工作，一边轮番在夜总会值班，为夜总会的顺当开张立下了汗马功劳。

今年夏天XX市碰到了延续的高温天气，一度达到xx.x度，创历史高温记录。我部门人员，又都处于第一线，严热的天气，给我们的工作带来了一定的难度，但我在x月中旬，又遇云娜等一系列台风，我部全部员工都主动要求留在酒店值班，有的延续工作了xx个小时，直到台风过去以后，才回家歇息，体现了我部员工以酒店为家的崇高思想。

员工以酒店为家的同时，部门也坚持贴近、关怀员工，急员工之所急，想员工之所想。

三、强化管理，不断举行学习和培训，力求优质服务

现在旅游服务行业人才竞争尤为激烈，惟独弥漫优秀的人员，才干使酒店的经营蒸蒸日上。部门在留住优秀人员的同时，加强了对全体员工的培训力度。先后举行了两次较为集中的理论和实践培训。平均每个月利用业余时光的培训达到一个课时。在每次早班下班后，没有一个人离开，而是主动留下来参与培训。

通过对员工的培训和再培训，加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各方面的学问。进一步规范了岗位操作，针对在指挥车辆、开拉车门、敬礼等服务上各别人员存在的操作中不甚规范的毛病，统一了标准。为客服务的思想显然得到加强，如能主动协助退房客人在房间找回人民币壹万元。客人直夸我保安部人员风格高尚，为我们酒店、部门赢得了荣誉。

因为酒店行业工作的特别性，客人的需求经常与我们的工作要求发生冲突，有些客人不理解，常发生辱骂保安员，甚至做出一些过激的行为。我部保安员，坚持以客人是服务的对象为宗旨，耐心认真地做好工作，对于客人的辱骂从不还口，而是尽量让客人得到一次开心地消费。

我们在做好为客服务的同时，也做好对内部的服务工作。今年十月份以来，局开展多项文体消遣活动，如在广场进行的艺术节电力专场演出，消防平安运动会，职工篮球赛。为了使这些活动顺当的举行，我部门人员尽心尽职，放弃歇息时光xx多小时，对各项活动举行平安守卫，遗憾完成了局机关所交给的任务。另外，部门多次制止电力系统内部职大规模。得到了局领导的好评。

我部门还主动为各部门及外包单位举行消防平安培训，听取各部门的培训看法，改进不足，提高培训质量。

四、努力做好酒店的治安和消防工作，加强消防设施、设备的保养

平安工作是企业的生存之本，在局安监处及八达集团安监部的指导下，我部门坚持平安第一，预防为主的方针，仔细、扎实做好每项平安防范工作。

我部门对酒店的重点部位和部门，常常举行巡察和检查。对简单引发事故的危急点，重点范围仔细举行消退隐患。坚持对餐厅、厨房等处的平安检查，排解电线短路=次，发觉担心全因素x次左右，对发觉的平安隐患，准时举行处理，不能处理的，照实上报。棋牌室、夜总会、桑拿和足浴是三家外包单位。因为他们的特别环境，半年中多次与客人发生冲突，我们都能合理遗憾的解决。

在巡查过程中，处理因为空调水管被赌，再成漏水的大事x起，为酒店挽回了损失。今年有许多推销人员、窃贼、非法色情人员把我们酒店当成了违法活动的场所，随意按门铃和打电话，骚扰客人，也给我们平安工作带来了困扰。我保安部人员，利用监控设备和巡逻人员密切协作，举行制止、驱逐，确保楼层平安。

半年来，我们加强了对酒店消防设施、设备定期举行了检测、维护、保养。与蓝天消防系统生产厂家保持密切联系，协作厂家人员一道做好消控中心人员专业操作培训，使消控中心工作人员能够正确使用好蓝天消防设备，并爱惜、保养好蓝天设备，削减因错误操作而引起的各类故障和毛病;对期灭火器举行了更新维护，缺少零部件的消防器材准时补齐，对重点部位的消防设施、设备举行维护保养，存在故障举行了修理，的确保证了正常使用，万无一失。

我部门还多次迎接电力系统、地方消防公安大检查，乐观参与江南片组的消防会议，起到了监督和相互学习的作用。

五、乐观参与局里进行的各项活动，为酒店赢得了多项荣誉

年度，局工会以增加企业活力和凝结力为目的，大力宏扬和进展丰盛多彩的各类文体活动，乐观开展了各项文体活动。我部门响应酒店工会的号召，派代表参与了电力系统第一届运动、消防运动会等各项文体活动。在竞赛中，我部门员工徐峰、郑海峰分离获得了xx米第一和第四名，由我部派代表参与的蓝球竞赛获得了第五名的优异成果。为酒店争得了荣誉。

六、乐观协作酒店完美iso质量管理体系和iso环境管理体系的认证工作

在今年年初，经过外审组的最后评定，我酒店已正式通过双体系认证。半年来，我部门严格根据认证工作中的《服务监控控制程序》要求，仔细举行三级质检制度，为内部的管理工作提供了真切、有效的参考信息，提高了广阔员工对环保意识和节能意识，削减了水电资源的铺张，降低了化学危急物品的污染，杜绝各类担心全事故，削减了物品的耗用等，浮现了良好的局面。

虽然过去的半年我们部门在各方面取得了可喜的成果，管理水平得到了极大的提高，但我们也必需正视到工作中存在的困难及面临的挑战。一是，员工还不能彻低根据标准举行自我约束，素养参差不齐，有待下一步的提高。二是，我们的管理人员水平还有待于提高。三是，我们的设备还有缺陷，不能很好的起到监控作用，需要举行改进。全部这些问题和不足，都有待于我们今后仔细地思量和总结改进。

回顾了XX年来的工作，切实感触到了更为严重的工作形势形。但我们保安部坚信在酒店各级领导的指导下，紧紧围绕酒店的全年中心工作，以脚踏实地的工作作风，为酒店的进展和稳定做出新的贡献!

2022保安试用期工作总结（3）

我叫xxxx，于xxxx年xx月xx日进入公司，按照公司的需要，在物业部保安担任保安主管一职，负责外判保安公司驻场保安员的现场管理工作。本人在工作中乐观主动学习公司相关的制度、规范、手册;认识本岗位岗位职责;把握园区保安岗位的分布;完美驻场保安管理;协作相关部门完成上级下达的各项工作任务。现按照实际工作根据认识、调节、完美、运行四个阶段做一下汇总：阶段的运行过程中，本人参加了部门针对重大节假日平安管理计划的制定、成保现场的管理、业户的不满投诉跟进、二装施工现场管理的调节、施工车辆出入园区流程的整改、宅间路非机动车辆(含电瓶车、摩托车)的骑行标准的制定及团队意识的体现(北京雨雪天气时的积雪清扫工作)等。

在进入部门的这段时光，因为本人一丝不苟仔细对待工作的态度及任劳任怨的工作方式，深深打动了本部门的同事，从而获得了本部门领导和同事的认同。固然，在工作中我同样也看到了自身的一些不足，在部门领导及同事的协助下，逐渐的趋于完美，为更好的完成本岗位