2024年营销经理岗位职责(20篇)_第1页
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文档简介

2024年营销经理岗位职责(20篇)

目录

第1篇crm营销经理岗位职责

第2篇零售营销经理岗位职责

第3篇新疆营销经理岗位职责

第4篇产品营销经理岗位职责

第5篇软件营销经理岗位职责

第6篇小区营销经理岗位职责

第7篇线下营销经理岗位职责

第8篇工程营销经理岗位职责

第9篇管理营销经理岗位职责

第10篇设备营销经理岗位职责

第11篇体验营销经理岗位职责

第12篇营销经理急聘岗位职责

第13篇营销经理地产岗位职责

第14篇政府营销经理岗位职责

第15篇银行营销经理岗位职责

第16篇培训营销经理岗位职责

第17篇海南营销经理岗位职责

第18篇营销经理储备岗位职责

第19篇影城营销经理岗位职责

第20篇环保工程营销经理岗位职责

crm营销经理岗位职责

职责描述:

1、负责多个品牌用户管理体系的建立、维护和完善,提升用户消费体验,增加有效会员数量及销售额;

2、拥有丰富的线上活动策划(尤其是再天猫平台)、积分管理运营及管理经验;;

3、负责日常会员数据的收集与统计分析,建立会员数据库及相关数据深度分析与营销应用,及行业数据分析与应用;

4、根据品牌定位与用户研究,利用运营数据,定位精准的流量渠道;

5、独立创建会员相关项目及跟进完成项目,主动合理安排资源,并且能够总结整理工作流程及方法。

任职要求:

1、本科及以上学历,统计学、市场营销、电子商务或相关专业背景,有电商平台运营相关工作经验优先;

2、3-5年电商行业crm经验,有优秀案例者优先考虑;

3、具备较强的数据监控及分析能力,能够依据分析结果制定有效营销推广方案;

4、具有敏锐的洞察力以及较强的逻辑思维,善于从多角度发现问题、思考问题并快速形成解决方案;

5、有较强项目管理能力与团队管理能力,可独立完成项目bd优先;

5.具备较强的服务意识及多品牌工作协调能力

零售营销经理岗位职责

岗位职责

(1)负责团队的日常统筹管理工作,保障团队合规正常经营;

(2)负责团队业务的拓展和管理,开展各项业务,完成分行下达的任务指标;

(3)负责制定经营策略,组织新客户营销与现有客户的维护工作;

(4)负责团队员工的业务分解与指导,调动团队员工积极性,提高团队业绩;

(5)负责贯彻执行国家的各项金融法律、法令和政策及总分行的各项规章制度,控制业务风险。

任职要求

(1)40周岁(含)以下,大学本科及以上学历;

(2)3年以上银行营销团队管理经验,善于团队管理、具较强的营销组织管理能力;

(3)熟悉当地市场及银行产品,有较强的市场拓展和风险管理能力;

(4)工作业绩或营销能力突出者可适当放宽条件。

新疆营销经理岗位职责

职责描述:

1、协助直接上级进行所属区域指标及工作计划分解工作,严格按分解计划组织实施,并在实施过程进行监督、检查和评价;

2、负责区域公司所属省份“五大四小”发电企业客户高层关系对接、市场布局及营销管理工作,确保营销目标达成;

3、按照年度营销经济指标的要求,完成各项指标任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,金融、经济、电力工程等相关专业;

2、岗位相关中级及以上职称或职业资质;

3、5年以上项目营销工作经验。

产品营销经理岗位职责

营销产品经理伯乔金融上海伯乔金融信息服务有限公司,上海伯乔金融,伯乔,伯乔金融,伯乔岗位职责

1)负责产品从业务调研、需求分析到实现过程、产品发布及迭代的整个流程;

2)负责产品的用户调研、需求分析、竞品分析;

3)负责产品功能设计、业务流程规划、并独立完成产品原型和产品需求文档;

4)负责推动产品的落地实施,对出现的问题进行分析、跟踪和验证;

5)根据市场动向参与分析调研工作,探索新的产品方向。

任职要求

1)3年以上产品相关经验,有数据营销产品经验、流量商业变现产品、数据产品、数据分析、会员营销crm、等相关工作经验者优先;

2)具备优秀的信息获取能力,并且能够从繁杂的信息中提取核心信息;

3)思路逻辑清晰,具备优秀的产品设计能力,关注细节,有过丰富的体验设计经验;

4)具有良好的表达能力、沟通能力及推动力,有跨部门合作的经验,自我驱动强,有良好的排期意识,有序推进项目落地。

软件营销经理岗位职责

市场营销部经理(软件方向)launch深圳市元征科技股份有限公司,launch,元征科技,元征岗位要求:

1.本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业,熟悉软件、汽车诊断相关行业的优先考虑

2.具备5年以上的市场营销经验,2年以上部门管理经验,在同类岗位上有相关项目的成功推广经验;

3.具备敏锐的市场策划能力、善于察觉市场动态,能够根据市场特点及时制定有竞争力的市场推广方案

4.优秀的沟通协调能力,较强的策划执行和组织能力。

5.较强的团队领导力和奉献精神

6.具有一定客户资源或市场资源的优先考虑

岗位职责:

1、深入了解行业,把握最新信息,为公司提供业务发展战略依据

2、参与公司制度体系建设,制定阶段性的营销工作计划

3、与客户、同行业间建立良好的合作关系,进行客户分析,建立客户关系,挖掘客户需求

4、组织实施各类营销策划方案,并对方案相关费用进行预算和控制

5、领导市场部员工完成市场推广相关工作

6、掌握市场行情,对重大市场变动情况和政策变动等及时上报

小区营销经理岗位职责

1.有装饰业务工作经验3-5年

2.熟悉装修流程

3.有一定的销售团队管理经验

4.出于天性的热爱销售工作。

待遇:

不要命地干无上限!!!

简历砸这里!

公司统一购买社保,任职期间不间断各类技能提升培训及外训。国家公众假期及公司统一超长年假,员工生日、团队活动、国内国外旅游等各项福利惊喜不断。

线下营销经理岗位职责

线下活动营销经理负责**联盟共享厨房平台的餐饮品牌线下活动营销策划,提升外卖排名,增加复购率。

负责**联盟共享厨房平台的餐饮品牌线下活动营销策划,提升外卖排名,增加复购率。

工程营销经理岗位职责

项目总经理工程成本前期营销1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标;根据公司的战略与经营目标,全面统筹项目的各项管理工作;

2、监督并确认项目规划及运作管理等,包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等;

3、负责项目公司的整体运作,对内与对外的所有沟通和协调工作;

4、根据公司战略目标,拟定项目经营计划并组织分解实施,并根据市场变化及需求,统筹管理招商、营运、企划推广等各职能部门的工作;

5、熟悉相关房地产及金融政策及行业政策的变化,并及时出具分析报告,提出应对措施;1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标;根据公司的战略与经营目标,全面统筹项目的各项管理工作;

2、监督并确认项目规划及运作管理等,包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等;

3、负责项目公司的整体运作,对内与对外的所有沟通和协调工作;

4、根据公司战略目标,拟定项目经营计划并组织分解实施,并根据市场变化及需求,统筹管理招商、营运、企划推广等各职能部门的工作;

5、熟悉相关房地产及金融政策及行业政策的变化,并及时出具分析报告,提出应对措施;

管理营销经理岗位职责

营销管理部总经理销售出身,具备较强的销售管理能力,标杆企业经历,有总部型管理管控经验,统筹销售、策划、客服三条线的管理。销售出身,具备较强的销售管理能力,标杆企业经历,有总部型管理管控经验,统筹销售、策划、客服三条线的管理。

设备营销经理岗位职责

高级市场营销经理(工业除尘设备)南京海威机械有限公司南京海威机械有限公司,海威机械,海威南京海威机械有限公司,创立于1999年,十多年来致力于精细木工机械和木工粉尘除尘设备的研发、制造、销售和服务。公司自主研发的gyroair粉尘除尘设备,自xxxx年6月上市以来,在木工生产领域已销售1000多台。随着国家对大气环境质量的日益重视,对生产场所的粉尘排放日趋严格,该产品在金属/塑料/石材加工等行业领域将有广阔的应用前景。现因业务发展需要,招聘开拓上述领域的高级市场销售人员。

岗位职责:

1、根据已有产品或方案进行复制式的产品推广,完成销售任务并挖掘优质经销商

2、审核销售合同,与客户确认合作细则,负责签订销售合同

3、履行合同后做好应收账款的催收工作

4、对现有客户进行维护回访、与经销商保持良好稳定合作关系

任职要求:

1、大专及以上学历,专业不限,市场营销类相关专业更佳

2、从事销售等同岗位工作经验不少于2年

3、有工业粉尘收集或除尘等相关行业工作经验的优先考虑

4.具备一定抗压能力,对销售工作有热情,良好的沟通能力

体验营销经理岗位职责

体验营销高级经理工作职责

体验营销策略输出及管理

体验营销项目执行及管理

市场信息收集整理

预算控制

任职资格

1、本科以上学历,市场营销、新闻、公共关系等相关专业;

2、八年以上体验营销策划和管理经验,五年以上行业知名企业经历者优先;

3、具备体验营销专业的知识储备和执行能力,有丰富的展会策略规划和项目沟通经验,具备多项目、多条线管理能力;

4、工作责任心强,有较强的分析能力、沟通协调能力、资源整合能力,以及良好的学习意识、创新意识、团队意识.工作职责

体验营销策略输出及管理

体验营销项目执行及管理

市场信息收集整理

预算控制

任职资格

1、本科以上学历,市场营销、新闻、公共关系等相关专业;

2、八年以上体验营销策划和管理经验,五年以上行业知名企业经历者优先;

3、具备体验营销专业的知识储备和执行能力,有丰富的展会策略规划和项目沟通经验,具备多项目、多条线管理能力;

4、工作责任心强,有较强的分析能力、沟通协调能力、资源整合能力,以及良好的学习意识、创新意识、团队意识.

营销经理急聘岗位职责

急聘:深圳公司营销总经理岗位职责:

1、协助区域营销总经理全面负责地产项目的营销、策划、销售管理、客户关系管理等营销工作;

2、负责制定项目总体和分阶段的市场传播策略并有效执行,制定销售政策、策略和实施方案并有效执行;

3、负责整合营销资源,制定销控计划;

4、协助负责项目市场营销费用的预算支出控制;

5、协助负责营销团队全面管理工作。

岗位要求:

1、大学本科(硬性要求)及以上学历,专业不限;

2、10年以上地产行业营销管理工作经验,至少3年以上同等岗位经验;

3、具备先进的营销理念,较强的市场分析能力和应变能力。岗位职责:

1、协助区域营销总经理全面负责地产项目的营销、策划、销售管理、客户关系管理等营销工作;

2、负责制定项目总体和分阶段的市场传播策略并有效执行,制定销售政策、策略和实施方案并有效执行;

3、负责整合营销资源,制定销控计划;

4、协助负责项目市场营销费用的预算支出控制;

5、协助负责营销团队全面管理工作。

岗位要求:

1、大学本科(硬性要求)及以上学历,专业不限;

2、10年以上地产行业营销管理工作经验,至少3年以上同等岗位经验;

3、具备先进的营销理念,较强的市场分析能力和应变能力。

营销经理地产岗位职责

地产营销渠道经理新天地集团杭州新天地集团有限公司,新天地集团,杭州新天地集团,新天地工作职责:

1.根据公司任务目标,负责渠道销售策划、分解任务目标,协调组织销售人员完成销售任务目标。

2.负责组织协调销售人员完成与渠道客户售前、售中、售后服务工作。

3.负责销售业务管理,巩固现有渠道客户,不断开拓新的渠道客户。

4.负责渠道部组织工作和决策工作。

5.负责渠道部管理工作,每月提交销售任务完成及指标分配工作情况。

任职资格:

1.大专以上学历,6年以上地产销售工作经历,3年以上渠道销售从业经验;

2.了解房地产行业市场营销工作,具备良好的客户关系管理意识;

3.具备优秀的沟通谈判能力和较强的抗压能力;

4.具有广阔的市场拓展思路,善于拓展渠道建设。

政府营销经理岗位职责

政府合作营销总经理-北京(总部)1、向ceo汇报工作,负责管理所辖部门的各项管理工作。

2、参与战略规划,组织制定营销计划、营销策略,建立健全营销管理制度;

3、组织建立营销网络,完成公司制定的各项业绩考核指标,指导营销团队的日常工作;

4、组织做好市场调查、分析和预测工作,为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据,实现公司智慧城市行业资源的整合,

5、编制并按时向ceo汇报每月营销合同签订、履行情况及经营指标完成情况;

6、参与分管部门人员的聘用与考核,提出人员的调配、晋升及激励机制等建议;

7、完善分管部门与公司其他部门的工作协调关系。

解决政府停车难问题,与政府合作商讨合作制定合理的停车规划,与政府交通部门和城市规划部门密切沟通协作。

1、35-45岁,营销等相关专业,本科以上学历;

2、10年以上智慧城市行业销售从业经验,能适应出差工作;

3、具备智慧城市行业深厚的客户资源优先;

4、具备良好的职业素养和职业道德;

5、具有良好的团队管理、协调能力,能够组建市场营销团队并带领营销团队开拓行业市场;

1、向ceo汇报工作,负责管理所辖部门的各项管理工作。

2、参与战略规划,组织制定营销计划、营销策略,建立健全营销管理制度;

3、组织建立营销网络,完成公司制定的各项业绩考核指标,指导营销团队的日常工作;

4、组织做好市场调查、分析和预测工作,为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据,实现公司智慧城市行业资源的整合,

5、编制并按时向ceo汇报每月营销合同签订、履行情况及经营指标完成情况;

6、参与分管部门人员的聘用与考核,提出人员的调配、晋升及激励机制等建议;

7、完善分管部门与公司其他部门的工作协调关系。

解决政府停车难问题,与政府合作商讨合作制定合理的停车规划,与政府交通部门和城市规划部门密切沟通协作。

银行营销经理岗位职责

产品经理/银行市场营销管理岗位职责:

根据银行对公业务发展规划,制定分行对公业务营销策略和指引,有效组织和推动分行零对公业务的开展。

岗位要求:

1、年龄在30岁以下;

2、具有2年以上银行对公业务市场拓展或营销策划经验,熟悉对公业务产品和销售流程;

3、具有较强的营销策划能力、沟通协调能力和组织管理能力;

4、具有较强的文字表达和综合分析能力,具有良好的职业道德和敬业精神。岗位职责:

根据银行对公业务发展规划,制定分行对公业务营销策略和指引,有效组织和推动分行零对公业务的开展。

岗位要求:

1、年龄在30岁以下;

2、具有2年以上银行对公业务市场拓展或营销策划经验,熟悉对公业务产品和销售流程;

3、具有较强的营销策划能力、沟通协调能力和组织管理能力;

4、具有较强的文字表达和综合分析能力,具有良好的职业道德和敬业精神。

培训营销经理岗位职责

营销培训经理广东龙马新材料科技有限公司广东龙马新材料科技有限公司,龙马职责描述:

1、负责营销体系各部门、全国经销商的培训管理工作。

2、负责相关培训课程的开发、修订以及授课等。

3、负责建立、完善营销体系培训体系及流程。

任职资格:

1、25-40岁,大专以上学历,

2、三年以上营销体系管理或培训工作经验,熟悉营销体系培训各项工作及流程;

3、具备课程开发、授课等能力,激情阳光,善于表达,

4、工作积极主动,结果导向性强,能适应适当出差。

海南营销经理岗位职责

海南公司-营销部-营销经理新星宇新星宇建设集团有限公司,新星宇,新星宇工作职责:

1、参与制定销售战略、具体销售计划和进行销售预测。

2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。

3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。

5、参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。

6、发展与协同企业和合作伙伴关系,如与经销商的关系、与代理商的关系。

7、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,至少7年以上地产行业营销管理经验,擅长地产操盘。

2、熟悉本地市场,同时管控2-3个高端住宅项目的经验,及20人左右的团队管理经验。

3、具备top20地产同等职位经验者优先考虑。

营销经理储备岗位职责

营销储备经理麦田房产北京麦田房产经纪有限公司,北京麦田,北京麦田房产,北京麦田集团,麦田房产职责描述:

1、负责客户的接待、咨询;2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;3、负责促成业务成交;4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

任职要求:1、大专以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;3、具备良好的沟通表达能力和学习能力;4、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受压力和挑战;4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;5、注明:应届生优先。

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