化验室年度工作总结

化验室年度工作总结【6篇】化验室工作总结篇一

不知不觉在化验室里工作了近两个月了，在这两个月里，学到了许多专业方面的阅历，同时也得到了不少的教训。现将两个月的工作做一个总结。

一、通过学习，不断完善自我

从工作的第一天开头，就感到工厂和学校的不同，化验室不像学校的试验室，假如是在学校试验室里是战前练兵，那在化验室里就是真刀真枪的实战了。为了保证打样的质量和数量，我必需每天12个小时的工作时间都紧绷一根弦，不让自己由于大意而出错。但是，光是认真是不够的。过去在学校学的都是理论上的学问，现在要使之系统化并融会贯穿，需要不断的实践。通过两个月的工作，我的化验专业水平提高到了一个新的起点。有了新的起点，下一步就是通过不断的实践累积阅历，利用自己所把握的学问，钻研业务，高标准要求自己，从而能更好的在化验室尽职尽责。

二、摆正心态，培育良好的工作态度

化验室的工作是极其重要的，假如不能严格根据客户的要求仿出他们需要的样，不仅会有或多或少的经济上的损失，更重要是会影响到公司声誉。所以化验室的工作态度要严谨、过程要有科学依据、结果经的起推敲和考验。要在这个岗位上尽职尽责，不仅要有过硬的理论学问，而且治学态度肯定要慎重、认真。更要标准试验流程，确保打样结果的精确性。同时还要担当起这份责任，不辜负领导的信任与期望。

三、团结他人，协作进展

没有最强的个人，只有最强的团队。只要团结，工作才能形成合力。遇事和大家商议，虚心真诚听取他人意见，严于律己，恳切待人，努力制造宽松、和谐、开心的工作环境，以及相互信任、相互帮忙、心情舒服的工作气氛。

四、提高安全意识，标准操作

常言道：安全高于生命，责任重于泰山。化验室中有大量的染料和助剂，其中不乏有毒有剧烈腐蚀性的药品，还有一些高温高压设备，只有严格根据试验标准，才能确保安全。

五、要吃的了苦，耐的住孤独

说实话，化验室的工作和厂里车间里的工作比起来，相对轻松许多许多，但是一天工作12个小时，换做是谁，都是能难吃的消的。而且，日复一日，月复一月的同样的工作，单调性可想而知。但是，这就是社会，只有付出耕耘，才会得到收获。苦不苦，想想红军两万五；累不累，想想革命老前辈。只有吃的了苦，耐的住孤独，才能更好的在这个岗位上很好的工作和进展。公司把平台为我们预备好了，心有多大，舞台就有多大，功夫不负有心人，信任只要付出努力，肯定能和公司共享丰富。

化验室工作总结篇二

站在20xx年伊始的起点上，回忆着20xx年工作中的种种：对于化验室极其不平凡的一年已经画上了句号。这一年里，在领导带着下和同事们的支持帮忙下，用自己所学学问，在自己的工作岗位上，尽职尽责，较好的完成了各项工作任务。现将这一年的工作做一个总结。

一、工作内容的变化

第一季度，我连续着20xx年的工作，内容主要是负责来样（包括每天包装间混合的。单体和成品、特别状况的出粉、特别要求的茶水等）的茶多酚、咖啡碱的检测并准时更新OA系统报表；负责调PH产品的PH指标的监测；准时配制PH计使用时的爱护液、校准溶液；每月废液统计；废弃样品的处理；浊度的检测；文件治理；相关仪器仪表维护和卫生。

由于两名微生物检验员的相继离职，从3月份开头我渐渐学习和接手这方面的工作。工作的重心有了肯定的调整，主要涉及内容变成茶粉、茶叶、PE袋、糊精、包装间、生产用水、工作服的微生物检测，每月微生物月报统计，成品出货检验单、小样检验单、报检单的制定，产品送外检（各机构）及报告的治理，成品发货，保质期测试，每周二物料请购，每月16日前药品台账统计等。第四季度我开头接触一些治理统计工作，在这方面还需要做出更多的努力，加强与同事的沟通，学习调动大家的工作。

二、工作学习中的心得体会

1、微生物与理化检验的共性。无论是理化检验还是微生物检验，都要求试验者秉持严谨的工作作风，认真仔细的工作态度，敬重试验数据的真实性。

2、微生物检验的特别性。微生物与理化检验的主要不同是：绝不能由于人为缘由、环境缘由而使试验结果消失错误。这就要求检验员更加认真仔细，防止个人卫生缘由影响结果。

3、产品微生物状况是否符合标准直接关系到食用者的身体安康，关系到生产单位的效益，所以一旦产品、水质及包装间消失微生物不合格现象，需要准时精确地向上级领导报告并通知生产部门找出污染缘由及处理妥当处理不合格产品，避开公司产品消失大规模的不合格现象。例如：20xx年10月份消失许多批次茶粉霉菌超标，在协作包装间采样，依据大量数据统计分析，最终找出了缘由：包装间风管中滋生大量霉菌导致空气落菌超标，消毒不到位，引起茶粉霉菌污染严峻。

4、治理是一门很深的学问。在这各方面自己还是一个新手，但是需要尽快学习让自己做一个优秀的治理者，让同事们信服。

5、在生产车间的学习。2022年8月份进展的三天学习让我了解到了茶粉也许的生产过程：开配方、投料、逆流提取、碟式分别、真空浓缩、过陶瓷膜、转溶、超高温瞬时杀菌、喷干、包装、入库。这是在以前的工作中欠缺的局部，对今后化验室工作将帮忙我们自己分析理化与标准值偏差以及微生物污染严峻的缘由，更好的为公司效劳。

6、参与安全生产学问外部培训。安全对于每个人都非常重要，只有健安康康的活着才有时机去拼搏去制造。对于生产经营单位而言，我们必需依法建立健全并配备安监人员；建立健全各项规章制度；持续具备安全生产条件；确保安全生产费用投入使用；依法对从业人员培训教育；照实告知工作场所、岗位存在风险、危害因素、防范措施和事故应急救援措施与方法等。

三、存在的问题和今后努力方向

总结一年的工作，尽管有了肯定的进步和成绩，但在一些方面还存在着缺乏。

1、在原辅料验收、污水COD检测、液相咖啡碱检测这些方面了解甚少。在20xx年我会努力学习这些试验的原理和检测方法。

2、对于治理化验室还是一个初学者。在这方面我会更加侧重于学会沟通和完善自身，加倍努力的同时也需要前辈们请教

3、个别工作做的还不够完善，在工作中比拟马虎。今后时刻不忘提示自己，追求速度更要注意质量，细心慎重地对待每一件小事。

对于这些缺乏我已经下定决心去改善，我肯定可以克制，我对自己有信念，我会用实际说话。

化验室工作规划篇三

化验室全体工作人员齐心协力，围绕化验室工作，结合水质部的工作特质，不断提高技术质量，较好地完成了化验室的各项工作任务。为切实提高检测水平和质量，使化验室工作再上一个台阶。现将20年度化验室工作规划如下：

1、加强试验室建立。通过完善科室内部细节化治理，增加安全忧患意识，逐步到达监视检查制度化，操作流程标准化，使科室的每一项规章制度均能落到实处，贯穿到科室工作的每一个环节。

2、严格质量掌握，提高检验精确性。严格执行各项规章制度和操作规程，杜绝过失事故发生。仔细做好各项检测工作，为生产供应精确、准时的检测数据。

3、加强仪器设备治理，提高工作效率。作好现有各试验仪器的维护和保养工作，要求每一位工作人员仔细学习，娴熟把握仪器的操作技能、严格根据要求维护和保养仪器，并能对消失的各类故障，仔细讨论，积极应对，准时解决。保证本室各类仪器的正常运行，这样既节约了修理本钱也保证了日常检验工作的进展，提高了工作效率。

4、努力提高生产人员对安全生产工作重要性的熟悉，坚固树立“安全第一”的思想。仔细做好劳动防护用品的发放工作。坚固树立安全意识。要正确处理好安全生产与效益之间的关系，以高度的责任心切实抓好安全生产详细标准的落实工作。

5、加强政治和业务学习，积极参与网上连续教育、学习新的知

识、新的进展，不断提高业务力量和专业技术水平。

6、加强各生产部门之间的沟通协调，对于生产特别和各种波动准时反应，的确为生产部门提升产品质量做好效劳工作，发挥好化验部门的质量监视作用。

7、齐心协力，连续努力，加强专业学问的培训和学习，提高公司化验人员的个人工作力量和综合素养

20年将是崭新的一年，化验室二次装修将会完毕，崭新的化验室将会投入使用，化验室全体工作人员将愿为水质部的进展作出自己的努力和奉献。

化验室岗位职责篇四

化验室工艺师岗位职责

1、组织建立并实施全面质量治理体系，组织公司全面质量治理体系的评审工作，拟订并执行质量治理教育培训规划；

2、建立采纳先进产品质量标准的制度和措施，并监视实施。

3、组织部门全体人员完成公司产成品和入厂原料、帮助材料及生产过程中间产品的检验与试验工作；

4、确定质量事故责任；

5、产品质量信息的搜集和统计，准时妥当处理用户的质量反应意见；

6、公司质检技术的进展及新方法的开发和应用，提高工作效率和工作水平；

7、部门相关资料和数据的整理，进展部门工作的年度总结和规划。

化验室工作总结篇五

xx年的工作已接近尾声，新年的钟声马上敲响。一年来，公司顶着各种困难和压力，面对各种机遇和挑战，迎难而上。我们的质量治理和质量检验工作也走过了艰辛的一年。质量工作是一个原则性很强的的工作，蕴含了很大的责任。为求产品质量稳定，顾客满足度提升，质量检验稳中求快，准时指导生产，根据年初规划，通过加强领导，统筹安排，合理分工，狠抓落实，强化质量意识，坚持不懈，严格监视，使质量治理和检验工作取得了比拟好的成绩，全年没发生一次质量事故，为公司质量治理工作和企业的进展，销售市场的开拓做出了积极奉献，奠定了坚实的根底。就公司来说，今年质量工作的困难就在于：一是主要原燃材料质量波动大且没有均化措施；混合材、缓凝剂来源简单、品种较往年多，二是散装水泥量大且集中，又增加了高铁低碱水泥，除去正常的散装库和包装库外，几个品种水泥共走一条包装线，给出库和包装质量造成了肯定的难度；三是今年立窑熟料强度低变化较大，安定性合格率低，加之是一边拉运一边粉磨，均化难做到；这一切都给质量治理工作造成了肯定的难度，需要特殊留意搭配和掌握措施的到位，稍有疏忽，就会造成事故，必需做到精细化治理才能杜绝质量事故的发生。总之，通过大家的共同努力和各部门之间的相互协作协调，质量治理工作取得了肯定的成绩。现将一年来的工作总结汇报如下：

一、强化原燃材料进货检验，保证原燃材料质量。

原燃材料质量是产品质量的前提保证。一年来，我们与物资供给部亲密合作，加强沟通，特殊是主管的经理、时常询问和关怀原燃材料的质量状况，公司领导屡次出外考察，把握质量动态和供给状况。针对原燃材料供给，成分不稳定、质量波动较大等因素，增加检验频次，特殊是对进厂原煤、脱硫石膏（三氧化硫含量41.68%），小钢厂矿渣，我们每批量、每车都跟踪取样和检验，准时把握质量动态，把检验结果以及在进货过程中发觉的质量问题以书面通知单形式准时反应给物资供给部，以便物资供给部对进厂原燃材料的质量准时进展调整，和物资供给部的亲密协作和沟通，确保了原燃材料的质量和正常的供给以及熟料的煅烧。今年年初因掺入肯定数量的烟煤，立窑煅烧、熟料质量都发生了很大的变化，原煤供给存在着肯定的困难，物资供给部屡次外出取样，通过检验，依据质量，调整与烟煤、多年聚拢的沉煤的合理协作比，确保立窑正常煅烧。今年夏季雨水较多，进厂矿渣水份大，易磨性差，我们加大了水份检测频次，与生产部及生产车间准时沟通，水份低的先进磨，为水泥磨提高台时产量制造了条件。

二、不定时的深入生产现场，加强现场治理。

在生产过程中，常常深入生产一线，做好各个生产环节的监视指导工作，对生产过程中消失的问题准时实行订正预防措施，调整工艺掌握参数，催促检验人员定时定点多频次取样和检验，并保证所取的样品具有很强的代表性；熟料入库、配比原煤时，坚持到现场指挥，不同质量熟料、原煤搭配，保证搭配比例的精确性和混合的匀称性；加强生、熟料以及水泥的出、入库治理工作，保证生、熟料以及成品水泥的匀称性和稳定性。针对出厂水泥直接上车、取样难、取样是否具有代表性、检验周期长等弊端，加强对出磨水泥的质量监视和掌握，提高样品的受检率和检验的准时性，年初，在出磨水泥入库处安装了一台水泥自动取样器安装了一台自动取样器，所取样品更有代表性，转变了原来瞬时取样的没有代表性的弊端，完善了水泥包装、散装水泥取样点，使出磨水泥安定性合格率到达了99%，从而有力的保证了出厂水泥的质量。克制工艺条件的局限性，如：均化条件差、库容小、供货时间紧等方面的困难，现场跟踪治理和检验，统筹安排，合理化组织生产，保证了正常的供货，满意了销售的需要。

二、增加检验目，严格工艺治理制度。

从年初开头，为了有效地保证产品质量，合理的掺加混合材，既能保证产品等级品种强度，又能最大限额的掺加混合材，严格出磨水泥的一天强度检验工程，增加水泥fcao检测，这样就能使质量治理人员能较快的把握出磨水泥的质量状态，准时调整混合材掺加量和不同质量孰料的搭配。同时，依据出磨水泥的一天强度增长规律，运用数理统计和分析方法，推导出水泥1天强度与3天强度、28天强度的一元一次线性方程关系，这样就可以利用1天强度结果猜测3天和28天强度结果，从而到达确认出厂水泥质量的目的。根据高铁施工的要求，在检验工程中增加了水泥碱含量测定，这一工程的增加，完善了产品检测指标，既增加了对水泥质量的可控性，又满意了顾客的需求。

三、依据工艺条件和原材料成分变化准时调整生产质量掌握指标和物料配比。

针对我公司水泥磨机细度粗，致使42.5级一般水泥28天强度上不去的弊端，从今年年初开头，我们适当降低了出磨水泥的细度（由原来的≤5.0%调整为≤3.2%），提高了比外表积（由原来的≥300调整为≥320），这一措施效果很明显，在实际生产掌握中，不掺微硅粉的状况下，28天强度也能到达商品标号。克制了以往不加助磨剂和微硅粉28天强度则达不到标准所规定的要求。通过化验室小磨试验，提高了水泥中工业副产石膏的掺入和三氧化硫含量，使水泥强度的增进到达最正确效果，即水泥中的工业副产石膏（氟石膏和脱硫石膏）参入比由原来的3%提高到5%，水泥中的三氧化硫含量由原来的2.1%左右提高到2.6%以上，增加了固体工业废渣的利用量，同时也对提高水泥的强度起到了肯定的作用。磨制水泥时，提高了水泥微硅粉的掺入量，由原来的5%提高到6%—7%，增加了水泥中混合材的掺加量，也在肯定程度上提高了水泥的（主要是28天）强度。为了拓宽销售市场，增加销量，积极协作公司磨制高铁低碱一般水泥。众所周知，西北地区原燃材料均属高碱含量材料，磨制低碱水泥对原材料要求相对提高，熟料属外购，没法做到低碱，只能要求所用矿渣、石膏及石灰石碱含量付合要求。经过屡次检验，反复筛选，确定了生产所需的材料。由于外购熟料、自产立窑熟料C3A和fcao都高于高铁要求标准，通过屡次小磨试验，确定了合理的物料协作比，在配料中适当降低立窑熟料中的铝酸三钙含量，选择低fcao熟料，既保证了水泥质量，又提高了水泥的和易性，同时水泥净浆流淌度也得到了保证。由于立窑熟料的掺入，改善了水泥的色泽，为水泥顺当进入高铁供应了有利条件。

四、坚持协调沟通制度

加强与各部室、车间的沟通协调工作，特殊是和两大生产车间、生产部、物资供给部、销售部以及包装车间的不定时沟通（包括下发化验室通知单、电话沟通、面对面口头沟通等形式），准时协调和解决消失的各种问题，根据销售部提出的销售规划，积极与生产部沟通协调，组织生产，不断满意销售和顾客的需求。转变口头通知的弊端，积极签发化验室通知单，做到有章可循，有据可查，充分的发挥了化验室通知单在治理中的作用，使各项措施和质量指标都能落到每一个详细的岗位、详细的人，确保生产正常运行。

五、狠抓内部治理。

协作绩效工资的考核实施和精细化治理的。目标任务，重新修订了《过程质量治理奖惩罚法》，把质量治理工作纳入到了每个治理人员的工作质量中，并与工资收入相挂钩，按月考核和兑现，增加了大家的工作责任感，严格了工艺纪律，促进了过程质量的治理工作。协作公司年初下发的生产目标责任书和安全生产目标责任书，我们制定了严格的内部治理制度和绩效工资考核安排兑现方法，把绩效工资的兑现纳入到考核每个员工每个工作日的工作态度、工作力量、技术水平、工业卫生、劳动纪律等各个环节和工程中，根据考试成绩兑现绩效工资，这样既提高了大家学习专业技术的热忱和技术水平，又把治理制度落到了实处，提高了员工的积极性和主动性，使大家心里有想头，工作有奔头，生活有靠头。心往一处想，劲往一处使，助长了仆人翁思想，提高了自我约束力量，从而保证了工作质量。针对人员年龄大，技术力气日渐薄弱的趋势，实行主要依靠老员工，培育新员工的原则，将一些力量好，责任心强的同志放在重要岗位和班组长位置，让其发挥特长，起到榜样带头作用。

六、加强与用户的沟通

对在现场施工中消失的问题准时分析查找缘由，尽早进展解决。特殊高铁低碱水泥和道路缓凝水泥、一般散装水泥，由于储存条件、试验条件、检测设备、气候环境、存放时间以及检验人员本身的差异等因素的影响，特殊简单消失检验结果的偏差。象春秋季由于受气候影响，凝聚时间简单变长，而夏季气温高则凝聚时间简单变短，流淌性变差。针对用户提出的问题，准时与销售部门沟通，屡次到施工现场协调处理，到酒泉、嘉峪关工程质量监视检验中心及施工单位试验室现场对样，相互沟通，查找消失问题的缘由，考虑拉运时间、存储条件等因素的影响，调整出磨水泥掌握指标，根据出厂水泥和出磨水泥的时间差异，适当延长出磨水泥的凝聚时间。直至用户满足为止。使产品在市场上获得了良好的声誉。全年没有发生过任何用户投诉大事。

七、加强外部技术沟通和内部密码抽查比照制度。

与省建材质检站的比照验证工作和上级质量技术监视部门的现场抽样监视验证工作，通过大家的努力，取得了肯定的成绩。内部抽查比照合格率到达了95%以上，外部抽查比照合格率到达了82%以上，提高了工作效率和检验结果的精确性，促进了检验工作。省质监局、地方技术监视局进展的现场抽样监视检验也全部合格。

八、心系公司，积极协作。

完善各种治理制度，修订化验室工作质量手册，整理各种记录台帐，由于一些检验设备是上世纪七八十年月的产品，老化严峻，加之标准的变化，已不能满意检验的需求，需增加或更新设备，所以购进更换了一台电阻炉和一台碱含量测定仪，在分析室与掌握室安装了两台大风量排气扇，对已被药品腐蚀坏的通风橱重新修理，既强化了硬件设施，又降低了室内有毒气体、腐蚀性气体对人体的损害。通过了三月份方圆认征中心进展的三标一体认证的现场考核考评工作。积极响应公司关于资源综合利用企业享受免税收政策，与省质检机构询问相关法规与要求，结合小磨试验，制作内部标准样品，反复检验论证，确定了符合要求的原材料与协作比，在全员的共同努力下，有关部门支持与协作下，顺当完成了资源综合利用的根底工作。

九、加强安全教育，提高安全意识，全面推动5S治理。

安全第一，预防为主。是公司遵循的原则，把安全工作做实做细是每个员工义不容辞的责任。常言道：安全重于泰山。化验室所用高压钢瓶、液化汽、易燃易爆及腐蚀性、有毒药品保管与发放，建立立了肯定的程序制度。建立了严格的交接班制度，履行班前班后会，坚持三不放过、四不损害原则，不定时排查安全隐患，把安全操作做为重中之重来抓。响应公司开展5S治理活动，首先以清扫、清理为切入口，与生产无关的物品准时清理洁净，对所用设备及仪器必需见本色，检验过程中能回收利用的坚持回收，积极开展“创先争优”活动，节能降耗、修旧利废、厉行节省，做到旧的能用，新的坚决不领。组织学习5S治理的根本内容，学习安全生产治理制度、岗位操作规程，用制度标准治理，在实践中加以完善，以标准化的准则，保障生产安全运行。一年来未发生过任何人身损害事故和质量安全事故。

总之，在公司经理的顽强领导下，通过各部门的积极协作、大力支持以及全室员工的共同努力，我们的质量工作取得了较好的成绩。特殊是出厂水泥的质量，一年来，没有发生过任何质量事故，事故率为零。现场施工方面也没出问题，比拟稳定，表现良好。截止xx月底，共检出厂水泥22.75万吨，出厂水泥合格率、富有强度合格率均为100%。42.5级水泥28天平均强度Mpa，比去年xxMpa，32.5级水泥28天平均强度Mpa，比去年xxMPa，其中32.5水泥混合材掺入量41.1%，比去年（43.6）降低2.5%，42.5水泥混合材掺入量19.6%，比去年降（20.2%）低0.6%，出磨水泥SO3合格率80.1%，比去（73.5%）年提高6.6%，比外表积合格率72.9%，比去（71.5）年提高1.4%；立窑熟料平均标号46.1Mpa，比去年（48.4）降低2.3Mpa，立窑平均fcao3.54%，比去年（3.27）增加0.27%，进厂熟料平均强度53.6mpa，比去年（52.9）提高0.7MPa，进厂fcao%，比去年降低%。原料磨由于添加烟煤及搭配往年沉煤，平均配煤14.9%，比去年（14.14）每吨生料增加0.76%。从全年指标完成状况看：水泥混合材掺量下降，一是所进矿渣大局部属小钢厂生产，活性低，二是所生产的立窑熟料标号降低，三是从7月份以后因微硅粉缺乏，致使混合材比去年降低。工业副产石膏的参加，由于质量比二水石膏稳定，不但出磨水泥SO3合格率提高，稳定了水泥质量，同时降低了生产本钱。工艺的改良，水泥比外表积合格率提高，使水泥28天强度得到了保证。矿粉磨比外表积77.4%，比去年（74.2）提高3.2%，矿粉的粗细程度，打算着水泥强度的凹凸，同时也关系到水泥的制造本钱，因此，生产部门应本着合理、经济的原则，做好这项工作。通过各级领导各和全体员工的共同努力，今年水泥质量稳定性比前两年提高，取得了良好的经济效益和社会效益。

成绩当然可以确定，但我们在工作中还存在着很多缺点和缺乏。

1、质量治理工作的力度不够，有时甚至疏于治理，详细工作做的不够精细和扎实，缺乏讨论、探究和创新。没有很好的利用数理统计进展分析比照。对一些问题的把握不够精确。在检验工作中存在着漏检、不检等不良现象。

2、由于技术力气薄弱，磨头配料计量有不精确现象，致使对不同等级水泥中的混合材掺量把握得不够精确。对助磨剂的掺加量也掌握的不够严格。缺乏监管力度。对生产工艺技术治理不细致，使工序质量消失波动。

3、内部治理工作存在着粗放的问题，执行有偏差，存在着肯定的随便性。规划治理（主要是本钱治理），检验设备治理、检验频次等方面，缺乏持之以恒的监视落实，治理深度和力度不够。导致我室规划本钱增加。

4、职工学习与培训有待于加强，方法标准的更新，技术的改良，由于本室职工年龄普遍偏大，学问构造老化，一些检验数据与上级技术部门存在肯定的差距。需要在今后的工作中有的放矢组织学习与培训。

明年工作的重点和准备。

1、贯彻落实公司的各项方针政策及精神，仔细做好生产检验工作与内部治理工作，连续抓好生产过程治理和产品质量，特殊是一般硅酸盐42.5水泥，在确保产品合格率、富有强度合格率均为100%的根本前提下，精细治理，从严治理，质量方面要多讨论、多分析、多监视，提高产品受检率和检验结果的精确率，最大限度提高混合材掺量，加强和与用户的沟通，做好产品的稳定性和均质性是当前市场所求。

2、做好固体工业废渣的综合利用的审查与验收工作，完成固体工业废渣利用工作的样品制备、检验以及现场审核。

3、是做好各种记录、台帐的整理工作，根据省行业办的要求统一台账以及各种记录的格式，标准原始记录、台帐的治理。做好各种治理制度的制、修订和落实工作。厉行节省，向治理要效益，维护保养好各种检验设备仪器，把好各种药品以及各种玻璃器皿、备品备件的出库治理关，做到旧的能修能用，新的坚决不领用，最大限度降低生产本钱。

4、抓好安全治理，确保人生安全、质量安全零事故，促进安全生产。定期进展安全学问和培，加强安全操作意识，提高员工的安全防范力量，加强员工操作技能与业务学问学习，提高业务素养，确保检验数据的精确性。

对公司的建议：

1、依据国