2021试用期个人小结

Word文档试用期个人小结职场中的进步与我们的努力息息相关，因此要时刻注意对自身的工作进行总结。下面由我编辑为大家带来了2021试用期个人小结，欢迎进行查看。

一、工作内容

在半年的试用期，我参加保前调查、撰写调查报告、办理反担保手续、统计担保业务、整理客户资料以及完成公司交付的其它工作。

1、直接参加客户保前调查，出具调查报告85份，涉及的行业包括粮油、农产品收购加工、汽车贸易和零部件生产销售、房地产开发和营销策划、建筑和市政工程、家电连锁、羽绒和服装加工、塑料化工、建材、木材、日化零售批发、新型环保材料和电动车等行业。

在参加调查过程中，学习了领导的调查思路、调查方法和专业学问。经过半年的历练，保前调查的思路越来越清楚，能够依据客户的行业性质和所供应的资料，初步确立调查基本框架和重点，然后在实际调查中将需要考察的细节部分逐一绽开；在日常的工作中留意收集信息，进行总结归类，提炼出不同行业的客户保前调查的基本要点（目前不全面，且粗糙需完善），并将其与在保客户的经营状况、财务状况相关指标作比较分析，为推断企业整体的运营状况作参考。

在撰写调查报告时领导也对我充分的敬重和信任，让我将自我见解运用到工作中，然后再商榷和完善，这种方法对我的激励很大，我能够在公司提出的保前调查五步走指导下，结合自己所学企业管理学问，将报告质量不断提高，能够在保审会上让大家清楚、客观、真实的了解客户相关状况。

2、办理反担保业务手续工作，这虽然不是我的主要工作，但是在业务较忙或者自己有时间时，有意识的让自己熬炼这项技能，从开头的还后再贷较简洁手续，到现在的可以办理抵押反担保登记手续，此项工作一方面能够在业务较忙时减轻同事的负担，提高部门工作效率，另一方面为以后实行客户经理制，全流程为客户服务打下基础。

3、帮助同事进行担保业务台账、在保明细录入、资料整理、归档和报批工作。

4、帮助同事进行月、季业务指标的统计工作，为公司经营准时供应相关数据，供参考、分析。

5、参加公司对外接待、内部会议、完成领导或同事交付的事宜，这让我能更加了解公司全局，同时也在工作中不断学习、寻求解决新问题的方法，以实际行动践行团队合作理念。

二、工作态度

1、能够做到遵守公司的规章制度，能够做到敬重领导、敬重同事，以端正的态度和虚心的心态工作。

2、保持较高的工作执行力，高调做事，低调做人，听从领导支配，工作不计较分内格外，时间不纠缠于上下班，以结果为导向，达到公司和领导的预期要求。

3、与客户交往中做到不卑不亢；不轻易代表公司对客户许下承诺，不夸其词；能客观、公正地将客户状况向公司汇报；与客户交往做到言行谨慎，不透露公司内部决议，不泄露公司机密，维护公司利益，杜绝有损公司和个人形象的言谈举止。

三、融入企业文化

一个新人能否融入一个公司，表现在其是否能够融入一个企业文化氛围，详细表现在是否理解和将实际行动与之结合。

我觉得金信公司企业文化内容，从愿景、使命、及作风等诠释了我们是一个什么样的公司，做什么的，员工的思想及行动要求。这也是始终指导我们全体员工工作的一个大的标准。包括打造学习型企业等详细措施，在这半年内对我来说就像是一个工作的指引，也让我第一次感受到企业文化对一个公司的现实意义，而不是在课本上学的理论那么飘忽。企业文化实施的效果，通过公司内部管理和员工工作表现就可以反映出来，我们公司服务客户态度、人才引进和培育、风险掌握措施、内部管理和服务流程等都是在企业文化要求下逐步建立并完善的，是这个团队成员一同参加的，所以金信的员工在日常工作中不自觉的已经印上金信文化特有标志，例如团队协作、按流程办事、掌握风险等。

在打造学习型企业上，公司特别重视也花了大力气，在方针政策、思想训练、企业管理和业务技能等方面都做了培训。说实话，我并没有做到全部学到，我还是尽量找一些和现在工作联系最紧密的内容思索、体会。

四、个人感受

在这六个月工作中，自身变化很大。首先是快节奏的工作使自己不自觉的形成了一种做事勤快的习惯，这是一笔珍贵的财宝，也是年轻人在任何时候都受欢迎的特质。其次是对繁多而零散的信息形成了初步的整体感，以整个县域经济进展为例，我基本熟悉到一个宏观环境的特点，它的布局、经济结构和进展模式；对一些行业、企业的状况和成长有了基本的了解，对企业家（虽然本县大多企业家经营管理较粗放）创业的熟悉。再次是思维模式由以偏盖全转变为全面系统的思索熟悉，认知的表面化转变为理性本质的熟悉。这虽然是在工作上历练的思索力量，但对平常生活中也产生影响，这种理性让自己不再表现的那么浮躁。

在金信这个大家庭，这个工作范围较为融洽，从工作内容和待遇比较看，我感觉同事们的幸福指数比在一般城市里的职工确定要高，这里没有像我以前在大城市里氛围那么冷漠，这里的人情关怀较多，工作中是同事，生活中是伴侣。金信公司对年轻人比较敬重，能够在包涵我们缺点时，以引导和鼓舞改正为主，虽然在年龄层面上差距较大，但是他们能够设身处地的站在年轻人角度上看我们的小毛病，督促我们改进，这使我刚开头的一点担忧显得有点多余。

五、自身需要改进之处

1、会计财务学问是自身的短板，现在虽然对企业的财务状况了解有肯定的思路方法和简洁的分析，但不精通，这需要在今后工作中渐渐学习，在实际中领悟的。

2、客户沟通力量不足，我的性格是内向型，不愿和客户谈私人话题，有时客户非常热忱，自己觉得不好意思，感觉亲和力不够。

3、工作中存在肯定依靠性，自制力不够。以后的工作中要对自己负责，自我要求要严格。

六、对公司几点建议

1、系统的进行企业文化建设。

我觉得公司现阶段处于企业文化建设初期，需要全面了解企业文化概念、内涵、方式方法（如第五项修炼、企业形象管理等），建议公司去企业文化建设较胜利的企业学习（例如江淮汽车），使公司的文化建设更科学有效。

2、建立人才引进、培育机制。

建立一个符合企业进展需求的聘请机制，在人才引进时通过较明确的培训和考核标准，根据标准分阶段的进行考核，然后确定其是提前转正、按原则规定转正还是存在淘汰的可能性。这样使公司可以全程了解新员工学习状况，也可以让其在试用期有较强的学习紧迫感，有一个较为清楚的学习工作目标，效果会好些。

3、加强与政府相关职能部门沟通。

在以往办理客户担保手续过程中，有时房管局经办人员对抵押登记提出不同要求（有的不太合理），给客户增加麻烦，因此建议和包括房管局在内的相关登记部门加强联系。

4、掌握客户的信誉风险，规范业务流程。

由于担保业务在实际操作中需要敏捷性，会存在客户反担保措施落实中不能按要求做到抵押登记和签字等，客户未能准时履行承诺，对公司造成一些潜在风险，虽然业务部已经整理出需要准时补充的手续的客户，并准时通知完毕，但就担保公司与客户合作角度看，客户更应当主动准时履行承诺内容，因为这是一个企业最基本的信誉问题。我们在督促客户的同时，更应当注意让其主动防范自身信誉风险，引导其培育诚信意识，可以在其承诺中说明如未能准时履行或者督促后仍有意拖延，将会自动纳入将要实行的五级分类标准考核体系中，对其以后的业务合作，会因企业信用问题而产生的不利影响，这也使客户主动意识到我们公司经营管理的规范化、科学化。

5、引进先进的管理信息系统软件，提高办公效率。

引进担保业务的管理信息系统，一般这样的软件具备数据查询、信息共享、数据统计、数据分析等功能，为各经营管理层供应监控、分析、预警、跟踪的支持，为担保业务的创新、经营决策供应充分的信息支持。

七、今后工作规划

今后工作依旧以本着业务工作中努力将公司经营风险掌握在最小的原则，服务好每一个客户，成为金信团队中值得信任的一员为标准，首要任务是不断提高保前调查水平和客户分析力量，其次做到具备接受客户询问和娴熟办理担保手续，最终不断的思索业务工作中学习提高的地方，以及为公司进展提出一些恰当的建议。

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新员工试用期个人小结

时间过得很真快，转瞬就两个多月了，在试用期间，自己努力了不少，也进步了不少，学到了许多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看，发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里渐渐消化，这就是阅历。

在工作中的收获主要有:

1.熟识了设备的操作系统

2.基本把握了工作技巧(在任职服务员期间)

3.了解了公司的工作流程

4.在这期间我不仅可以较好地协作各位前辈工作还可以自己独立完成工作。领导每次支配的任务都基本可以顺当完成

在工作中的不足主要有:

1.工作细心度不够，常常在小问题上消失错漏；

2.办事效率不够快，对领导的意图领悟不够到位等。

就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比较令我满足的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒服感和踏实感。

幼儿园试用期个人小结

时间荏苒，我来到xx幼儿园已有三个月多了，回首过去的三个多月，内心不禁感慨万千……时间如梭，转瞬间跨过了三个月的试用期之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。

为了总结阅历，发扬成果，克服不足，以及上级领导工作的要求，现将三个月的工作做如下简要回顾和总结：

我一来，园长就把我支配在新开的bb班当班主任，这个班可是全园最小的一个班级啊，面对二三岁的幼儿，这可是考验我急躁的时候到了。第一个月，我先抓住幼儿感爱好的事物为动身点，例如：讲故事，做嬉戏等方式，让幼儿先稳定心情。一个月过去后，幼儿都渐渐喜爱上幼儿园了，都喜爱与老师，生活老师一起相处了。就可以开头开展教学活动了，我仔细写好教案，预备充分的教具；虚心接受教学主任，班级组长给我提出的问题，在活动中,我通常是以赏识的训练方法，用爱心去暖和每一位幼儿，发扬孩子们的特长，让孩子自由的说出他（她）们想说的，给每一位孩子一种畅所欲言的环境。

在保育工作中，我与生活老师相互搭配。户外活动时，先给孩子垫好毛巾和换好鞋子再出去，户外活动回到教室后发觉幼儿的衣服湿了，立刻给幼儿换衣服。天气转变后，准时给幼儿增减衣物；，饭前便后，我都会督促孩子用正确的方法洗手；喝水的时候，提示孩子不要说话，培育孩子宁静喝水的好习惯；吃饭时，观看每一位孩子的进餐状况，提示幼儿吃饭时宁静，不挑食的好习惯；午睡时，给幼儿讲故事，让幼儿宁静入睡。依据天气状况，为孩子盖好被子。

在家长工作中，我通常是用家园互动，手牵手联系表，电访，家访的形式与家长保持亲密联系，向家长反应幼儿在园表现及了解幼儿在家的表现，争论用最好的方法，和家长一起订正幼儿的不良的习惯。虚心地听取各位家长的意见，让家长感到放心

在这段学习中，让我更深得理解、喜爱孩子，也让我更有急躁、细心和爱心，这正是我们学习和努力的方向。让我增长了见识，也知道了自己的不足。每个孩子都有自己的内心世界，他（她）们好比一把把锁，老师就是开启那把锁的仆人。真正走进孩子的世界，去发觉他们，转变他们，训练他们，这个世界就是天才的世界。跟孩子们在一起挺有意思的，和孩子们在一起的喜怒哀乐，现在回想起来就象一串串冰糖葫芦，紧紧的串在一起，甜甜的。我愿用我的热心，换取孩子们的安心；我愿用我的真心，换取孩子们的快乐；我愿用我的实心，换取全部人的认同。幼儿的训练和成长，都把握在幼儿老师的手中，我真正感受到这份职业的神圣！只有不好的老师，没有不好的孩子。幼教原来就是一门需要具有爱心的专业。

最终我要感谢园长、主任及幼儿园全体教职工,她们给了我许多指导和关心，让我学到了许多许多，同时我也会为幼儿的全面进展、为幼儿园的美妙明天不断努力。

2021见习个人小结

时间如白驹过隙,半年的实习生活已经结束，从刚踏出学校大门时的失落与迷茫，到现在走上工作岗位的从容，坦然。我知道，这又是我人生中的一大挑战，角色的转换。

自从参与工作以来，我仔细学习集团公司的各种文件，对煤矿平安生产工作有了新的熟悉，新的体会。在半年里我仔细学习《煤矿平安规程》、学习河南煤化集团的理念，学习领导们的管理方法和好的技术平安防护措施，学习工人师傅现场的工作的技术、阅历。在这半年里，我时刻践行河南煤化集团的专心做事，追求卓越的企业理念。

在通防科见习期间，我仔细负责，全身心投入工作。我乐观跟随老同志下井学习，不怕苦不怕累，收获许多，学到了许多书本上学不到的学问。我深深感受到做一名好矿工的不易，每一吨煤、每一米进尺里都有这些矿工辛苦的汗水，使我对矿工这个职业更加肃然起敬。我乐观协作一通三防副总、通防科科长搞好区域瓦斯治理工作。帮助通防科王利强完善《六大系统》建设；帮助通防科技术员做区域瓦斯治理工程技术工作，整理区域瓦斯治理档案，制作区域瓦斯治理网络图；我运用自己所学学问帮助通防科搞好双基建设、内部市场化、质量标准化、整理区域瓦斯治理技术档案等工作，还负责搞科室职工培训工作，以干什么、学什么，缺什么、补什么的平安培训理念及工作学习化，学习工作化，工学一体化平安培训模式给工人们讲授技术学问、平安理念、上级精神，使职工综合素养有了很大的提高。编制、审批《防突专项平安技术措施》，进一步规范防突专项平安技术措施的编制，使防突专项平安技术措施内容完善，更具有针对性和操作性，能够正确指导现场做好防突工作；完善《方庄二矿二1煤防尘防火系统图》、《方庄二矿二1煤压风自救系统图》，每天往煤集团调度室发送《区域瓦斯治理瓦斯抽采状况调度日报》、每周往焦煤集团通风处《发送焦煤信息周报》、《焦煤周分析报表》，协作河南理工高校教授来我矿测定煤层瓦斯原始含量、帮助河南理工高校讨论所人员来我矿做《提高瓦斯抽采浓度》试验；协作重庆煤科院技术员安装瓦斯抽采在线监测系统；我乐观跟随老职工下井检查采掘工作面、回风巷等地点的通风问题，参与矿组织的质量标准化检查、科室组织的一通三防隐患排查等工作。并利用闲暇时间学习《防治煤与瓦斯突出规定》、《一通三防管理规范》、《煤矿平安规程》以及有关一通三防等有关文件。工作之余，我还注意交际的培育，注意专业力量的提高，乐观协作同事、领导完成各项工作，并取得良好的成果。

实习期间，我从末消失无故缺勤。我勤奋好学.虚心谨慎，仔细听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议虚心听取并能够认真观看、切身体验、独立思索、综合分析，并努力学到把学样学到的知道应用到实际工作中，尽力做到理论和实际相结合的最佳状态，培育了我执着的敬业精神和勤奋踏实的工作作风。也培育了我的急躁和素养。能够做到听从指挥，与同事友好相处，敬重领导，工作仔细负责,责任心强，能保质保量完成工作任务。并始终坚持一条原则：要么不做，要做就要做最好。

然而，由于我本人工作年限较短，存在阅历不足，工作娴熟程度不够等因素，在处理重大问题时不够成熟和冷静，这都需要在今后的工作中逐步改进，在将来的工作中，我将加倍努力工作，尽心尽力，养成良好的工作习惯，虚心向同事、领导学习，争取制造一个光辉绚烂的明天。我坚信虽然我的基础差，但是只要下定决心，刻苦拼搏，终会取得令人满足的成果。

实习生活，给我仅是初步的阅历积累，对于迈向社会是远远不够的。吃的苦中苦，方为人上人，我要恪守吃苦精神。因此，在今后，我会连续努力拼搏，抓住每一个机遇，迎接每一个挑战，信任自己肯定会演绎出精彩的一幕。

试用期工作小结格式

试用期是我们每次进入一个新公司获得一份新工作所必需经受的一个时期，这期间的工作状况会影响我们转正的时间和转正后的待遇。因此，做