设计师考勤管理制度范文_第1页
设计师考勤管理制度范文_第2页
设计师考勤管理制度范文_第3页
设计师考勤管理制度范文_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页设计师考勤管理制度范文一、总则为规范设计师的工作纪律和考勤管理，提高工作效率和工作品质，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司全体设计师。三、考勤规定1.工作时间（1）正常工作时间为每天上午9:00至下午6:00，中午12:00至下午1:00为午休时间。（2）加班时间为晚上6:00至晚上9:00，需提前向主管申请并获得批准。（3）周末和节假日不设正常上班时间，有工作需要的设计师需提前向主管申请加班，并获得批准。2.考勤方法（1）设计师须使用公司提供的考勤卡进行刷卡考勤。（2）如遗失考勤卡，需立即向主管报备，并尽快重新办理新的考勤卡。（3）设计师需确保每日考勤卡刷卡准确无误，不得代刷或漏刷。3.迟到早退（1）设计师若在正常上班时间后5分钟内到达，视为迟到，超过5分钟的部分按迟到30分钟计算并扣除相应的加班时间。（2）设计师若在正常下班时间前5分钟离开，视为早退，超过5分钟的部分按早退30分钟计算并扣除相应的加班时间。（3）连续3次迟到或早退，视为辞退考核，需承担相应的处罚。4.请假与休假（1）设计师若需要请假，应提前向主管提出申请，并按规定的程序办理相关手续。（2）根据请假天数不同，分为:a.请假1天及以下的，需提前2个工作日向主管申请，并获得批准。b.请假2天以上的，需提前5个工作日向主管申请，并获得批准。c.请假7天及以上的，需提前10个工作日向主管申请，并获得批准。d.因特殊原因无法提前申请请假的，应及时向主管报备，并按规定的程序办理相关手续。（3）休假按公司制度执行，每年享受带薪休假7天，需提前向主管申请，并获得批准。5.加班（1）设计师需要加班时，应提前向主管申请，并获得批准。（2）加班需在正常工作时间外进行，并按规定的程序办理相关手续。（3）加班时间若超过晚上9:00，公司需提供必要的工作餐和交通费用。（4）周末和节假日加班需提前向主管申请，并获得批准。（5）加班时间计入加班工资，并按国家法律法规执行。6.班车（1）公司提供班车接送设计师上下班，并按规定班次执行。（2）设计师应准时乘坐班车上下班，不得擅自迟到或早退。（3）设计师若需要自行乘坐交通工具上下班，应提前向主管申请，并获得批准。7.违规处理（1）设计师有以下行为之一的，将视情节轻重进行处理:a.擅自代刷或漏刷考勤卡；b.违反工作时间规定；c.连续3次迟到或早退；d.未经批准擅离职守；e.无故旷工；f.违反请假和休假规定；g.违反加班规定。（2）处理方式包括口头警告、书面警告、扣除绩效工资、停职、降级、辞退等，根据情节严重程度采取相应措施。8.奖励机制（1）设计师有出色的表现，可获得公司的奖励，包括但不限于嘉奖、加薪、晋升等。（2）奖励机制详情可参考公司相应的管理制度。四、附则本规定由公司人事部负责解释和修订，自发布之日起

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论