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文档简介

企业文化建设与传播咨询合同-PAGE企业文化建设与传播咨询合同-PAGE企业文化建设与传播咨询合同背景介绍一、咨询内容1.1企业文化分析乙方将对甲方的企业文化进行全面分析，包括但不限于公司理念、价值观、使命和愿景的定义与表达企业的核心价值观念和文化内涵组织结构和人力资源管理方式对企业文化的影响企业文化与员工行为、绩效和福利的关系。1.2企业文化规划乙方将根据企业文化分析结果，帮助甲方制定符合实际情况的企业文化规划对现有企业文化进行改进和优化的建议提供阶段性的目标和具体措施，以实现企业文化规划推荐适合甲方的企业文化建设方法和策略。1.3企业文化传播策略基于甲方的企业文化规划，乙方将协助甲方制定企业文化传播策略设计并执行企业文化传播计划提供创新的传播方式和工具，包括内部培训、活动策划等监督和评估企业文化传播效果，并提出改进建议。二、费用及支付方式2.1费用2.2支付方式三、保密条款3.1保密义务甲方和乙方均对本合同中涉及的商业、技术、人员、战略以及相关资料和信息承担保密义务。双方应确保不将保密信息泄露给第三方或未经授权的人员，除非获得另一方书面同意或根据法律法规要求。3.2保密期限四、知识产权4.1知识产权归属在履行本合同过程中，乙方根据甲方的需求和要求提供的任何创意、设计和建议等知识产权，均归属于甲方。4.2保护知识产权甲方享有其自身创新和创意作品的知识产权，并有权对其进行保护。乙方应确保不侵犯甲方的知识产权，并配合甲方采取合理的措施进行保护。五、合同变更与解除5.1合同变更任何对本合同的修改或补充应由甲方与乙方双方协商一致，并以书面形式进行确认。5.2合同解除如因不可抗力等原因，使得本合同无法继续履行，双方可协商解除合同。解除合同时，应保留已支付但尚未提供服务的费用，并将其退还给甲方。六、争议解决双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决。如协商不成，应提交相关争议至甲方所在地人民法院

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