2023年企业文化企业建设知识-神宁文化知识考考试历年高频核心考点选编附答案

（图片大小可任意调节）2023年企业文化企业建设知识-神宁文化知识考考试历年高频核心考点选编附答案第一卷一.参考题库(共20题)1.神宁文化中的人与自然和谐讲人要融入自然、回报自然，拒绝进入人类社会。2.神华宁夏煤业集团以快求胜、以先求胜、以严求胜，执行政策法令严谨迅速，快速反应，迅速领悟，严明果断，高效运行。3.神宁文化既是神华宁夏煤业集团企业文化的提炼和概括，又是神华集团企业文化的延伸和拓展，是两者的有机结合。4.神宁文化层级行为准则中决策层行为准则是（）。A、做正确的事B、做正常的事C、做正当的事D、做正义的事5.小王交接班后发现工作现场还有遗留问题，班组同事让他明天再来解决，但他坚持解决完才升井，这反映了神宁文化的（）。A、质量理念B、管理理念C、工作理念D、学习理念6.争先是企业精神的追求。争先是（）。A、价值取向B、思想境界C、前进动力D、人生坐标E、精神追求7.神化文化的文化体系是以责任、创新、厚德、争先为精髓。8.神华宁夏煤业集团的责任文化是指神华宁夏煤业集团始终将责任作为企业发展的灵魂。9.神华宁夏煤业集团的争先文化强调意识争先和管理争先。10.以下关于神宁文化中层级行为准则描述正确的是（）。A、执行层行为准则：做正确的事B、操作层行为准则：正确的做事C、执行层行为准则：精确的做事D、决策层行为准则：做正确的事11.管理理念就是要全面优化“五型企业”建设，强化全员绩效管理，对标一流，安全发展，实现（）。A、建设高要求B、工作高标准C、生产高技术D、产品高质量E、运行高效率F、产品高规格G、产出高效益12.神华宁夏煤业集团管理理念中提到的实现五高分别是：（）。A、工作高标准B、生产高技术C、产品高质量D、运行高效率E、产出高效益13.神华宁夏煤业集团争先文化强调“三个争先”，分别是（）。A、意识争先B、技术争先C、管理争先D、行为争先E、思想争先F、作风争先14.强化风险预控管理是践行（）安全理念的基础。A、生命高于一切B、一切生产事故皆可防可控C、责任重于泰山D、煤矿能够做到不死人15.神华宁夏煤业集团员工道德规范中“做对社会负责任的事”，就是指要勇于承担社会责任，做什么、做什么、做什么。（）A、家庭好榜样企业好员工社会好公民B、家庭好成员企业好员工社会好公民C、家庭好成员企业好员工社会好公仆D、家庭好成员企业好干部社会好公民16.神华宁夏煤业集团的企业道德规范是要求诚实守信，公平公正。其中的表现是：（）。A、诚实守信是建立市场经济秩序的基石B、负责任、讲诚信C、依法经营，言行信果D、公平公正是提升企业公信度的基础E、遵循市场规则F、公平竞争，公正经营17.神宁文化的人才理念具体内容是什么？18.神华宁夏煤业集团的员工道德规范的具体内容是：（）。A、做对企业有贡献的人B、爱岗敬业、勇于奉献C、做对社会负责任的事D、要勇于承担社会责任，做家庭好成员E、企业好员工、社会好公民F、任劳任怨，踏实肯干19.神宁文化的质量理念是：注重过程，持续改进，打造精品。20.一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于有没有（）。A、归属感B、责任感C、团队意识D、良好的环境第二卷一.参考题库(共20题)1.集团公司的企业作风讲求雷厉风行，执行到位。即执行政策法令严谨迅速，精准高效，执行无借口，保质保量完成各项工作，以强有力的执行力保证企业持续发展。2.一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于工作环境是否舒适，是否能影响自己履行责任。3.神宁文化是神华集团的主题和主体，是神华集团企业文化的意识表达。4.神华宁夏煤业集团的企业愿景是未来十年（）。A、更加注重发展的质量和效益B、更加注重经济发展方式转变和产品结构调整C、更加注重资源节约和环境保护D、更加注重自主创新和科技进步E、提高煤炭、煤化工发展竞争力F、加快宁东能源化工基地建设5.神宁文化的核心价值观中的科学，就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展。6.简述神宁文化的基本特征。7.神宁文化中的人与社会和谐就是节能降耗，尊重自然，保护生态环境，建设美丽家园。8.神华宁夏煤业集团的安全文化强调“矿井能够做到零伤害”、“瓦斯泄露就是事故”、“一切事故皆可防可控”等安全新理念。9.安全文化始终将安全作为企业发展的根本。深化（）的“六个一”安全管控模式。A、一个可防可控的先进安全理念B、一套科学实用的风险预控管理体系C、一条战略引领的新型工业化之路D、一种强基固本的四五六班组建设模式E、一种富有特色的安全文化F、一套持续提升的全员教育培训体系10.神华宁夏煤业集团以核心价值观为精髓的文化体系包括（）。A、核心价值观B、企业精神C、企业使命D、企业愿景E、企业作风F、企业理念11.神华宁夏煤业集团的核心价值观是科学和谐，厚德思进。而其中的“思进”则是指（）。A、居安思危B、求知谋进C、勇于变革D、敢于创新E、建设“五型”企业F、打造世界一流企业。12.神华宁夏煤业集团的共同行为准则是什么？13.某矿综采队以党员领导干部带头为引领，上下齐心，克服小采高、大倾角、地质条件复杂、采场管理难度大等困难，以质量标准化为标尺，连续数月超额完成任务，获得矿“标杆区队”荣誉称号，这体现了神宁文化的（）。A、责任、创新、厚德、争先的企业精神B、注重过程、持续改进、打造精品的质量理念C、凝心聚力，同舟共进的团队理念D、精准、严细、安全、高效的管理理念14.执行无借口，执行不折不扣，执行保质保量准时，体现的神宁文化理念是（）。A、企业愿景B、企业使命C、企业精神D、企业作风15.神华宁夏煤业集团核心价值观中的“厚德”，就是（）。A、忠诚厚道B、公平公正C、守信践诺D、依法经营E、勤劳勇敢16.神华宁夏煤业集团质量理念中的（）具体就是要做到工作质量精细化，工程质量精品化，产品质量品牌化，服务质量满意化。A、注重过程B、全面管理C、持续改进D、打造精品17.通过培育创新文化，形成（）的观念和行为。A、与时俱进，推陈出新B、勇于探索，自主创新C、推陈出新，不断探索D、不断探索，自主创新18.神华宁夏煤业集团各基层单位制定了（）的四级愿景支撑体系。A、矿B、科队C、班子成员D、班组E、员工F、一般管理人员19.小张办事声势猛烈，行动迅速，体现了（）的作风。A、雷厉风行B、执行到位C、立即就办D、负责到底20.一直以来，集团公司不断加大支援贫困地区、灾区力度，这体现了神宁企业精神中的（）这一品格。A、责任B、创新C、厚德D、争先第三卷一.参考题库(共20题)1.廉洁文化始终将廉洁作为企业发展的保证。2.创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。3.你认为我们的企业该如何建设廉洁文化？4.神华宁夏煤业集团的科技创新就是不断探索构建最符合科学发展观的机制体制，育人才、凝人心、聚人气。5.神华宁夏煤业集团企业道德规范是公平公正，自主营业。6.神华宁夏煤业集团责任文化强调对（）负责，树立和维护负责任的大企业形象。A、社会、企业、工作B、生命、他人C、家庭、自己D、神华宁夏煤业集团、神华集团7.廉洁文化的主要特征表现在（）。A、主体的大众性B、考核的严格性C、实施的职业性D、管理的强制性E、指向的权力性8.神宁文化中的公平公正是提升企业公信度的基础。要想企业能有良好的发展就必须做到，遵循市场规则，公平竞争，公正经营。9.企业廉洁文化是（）和行为方式及其相互关系的文化总和，是关于廉洁的知识、理念、制度及与之相对应的生活方式、行为规范的概括。A、廉洁理论B、廉洁制度C、廉洁纪律D、廉洁学习10.神宁文化的行为识别系统包括（）。A、道德行为准则B、层级行为准则C、道德规范D、共同行为准则11.神华集团、神华宁夏煤业集团的（）是一致的。A、核心价值观B、核心理念C、核心准则D、核心内容12.企业发展的灵魂是（），主导是（），动力是（）。 ①争先 ②创新 ③责任A、①②③B、②①③C、②③①D、①③②13.坚持全员参与、全过程控制、全面质量管理凸显了神华宁夏煤业集团质量理念中的（）。A、持续改进B、注重过程C、打造精品D、优化流程14.神宁文化中的厚德是企业精神的品质，是中华美德的集中体现，促进培育和践行共产主义核心价值观。15.下关于神宁文化中人才理念描述正确的是（）。A、自己认定自己是“才”就能成才，不用社会和他人来判定B、具有很高的专业知识或专门技能的人才叫人才C、人才资格的评判必须通过工作岗位这个载体来实现，能胜任岗位要求的人，即为人才D、人才就是能力和素质高于他人的人，不论能否胜任岗位16.集团公司的生产安全理念即生命高于一切，一切事故都可防可控。17.请准确写出单位的简称。18.神宁文化的共同行为准则不包括以下哪一项？（）A、遵纪守法B、严谨高效C、诚实守信D、安全健康19.神华宁夏煤业集团有限责任公司的简称只能为“神华宁夏煤业集团公司”或者“神华宁夏煤业集团”，不能简称为神宁集团或其他。20.理念识别系统有（）条理念。A、8B、9C、3D、11第一卷参考答案一.参考题库1.正确答案:错误2.正确答案:正确3.正确答案:正确4.正确答案:A5.正确答案:C6.正确答案:A,B,C7.正确答案:错误8.正确答案:错误9.正确答案:错误10.正确答案:D11.正确答案:B,C,D,E12.正确答案:A,B,C,D,E13.正确答案:A,C,D14.正确答案:B15.正确答案:B16.正确答案:A,B,C,D,E,F17.正确答案:坚持人才兴企、企业聚才的人才战略，建立有为才有位、有为才有利的竞争机制，公推直选、公开竞聘，拓展经营管理人员、专业技术人员和技能操作人员职业发展的三个通道，让能干的有舞台、实干的有发展、人人皆可成才，人人尽展其才。18.正确答案:A,B,C,D,E19.正确答案:正确20.正确答案:B第二卷参考答案一.参考题库1.正确答案:正确2.正确答案:错误3.正确答案:错误4.正确答案:A,B,C,D,E,F5.正确答案:正确6.正确答案:神宁文化是以人为本的文化，是敢于负责的文化，是诚实守信的文化，是创新变革的文化，是追求卓越的文化。7.正确答案:错误8.正确答案:错误9.正确答案:A,B,C,D,E,F10.正确答案:A,B,C,D,E11.正确答案:A,B,C,D,E,F12.正确答案:遵纪守法，文明诚信，爱岗敬业，勤学善思，团结协作，严谨高效，勤俭自强，安全健康。13.正确答案:B14.正确答案:D15.正确答案:A,B,C,D16.正确答案:D17.正确答案:B18.正确答案:A,B,D,E19.正确答案:A20.正确答案:A第三卷参考答案一.参考题库1.正确答案:正确2.正确答案:正确3.正确答案:应强化制度，注重风险防范；应强化部门协作，多措齐下，确保企业廉洁文化创建活动正常推进；应建