2023年其它公务员考试-社区工作人员-社保协理员笔试历年高频考点试卷带答案

2023年其它公务员考试-社区工作人员-社保协理员笔试历年高频考点试卷带答案（图片大小可任意调节）第1卷一.判断题(共5题)1.劳动保障协理员的工作属于服务性工作，因此，廉洁奉公不是劳动保障协理员职业守则的要求。（）2.指导和帮助开展自我管理和互助服务是企业退休人员社会化管理服务的内容之一。（）3.按企业退休人员社会化管理服务工作的要求，街道要建立退休人员基本信息库，并实现微机管理；社区要建立退休人员档案库。（）4.遵守职业道德有利于推动社会主义物质文明和精神文明建设，有利于行业的发展，但束缚个人的提高和发展。（）5.就业人员劳动报酬或个人经营、服务收入达到或超过当地最低生活保障标准的为充分就业。（）二.单选题(共10题)1.凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员，实现就业的，要及时调整基础台账，对这些就业后的人员应（）。A.不需再进行台账管理B.及时从原台账中除名C.及时并入到社区常住人口管理台账D.建立分类管理台账2.礼仪的表现形式有：（）、身体语言类礼仪、饰物类礼仪和酒宴类礼仪。A.语音类礼仪B.语音类礼仪C.书面类礼仪D.口头类礼仪3.入户调查时，当调查对象有不明白的问题，要求劳动保障协理员在解释一下有关调查内容时，劳动保障协理员应该说（）。A.对不起，请家人再给您解释一遍吧。B.对不起，请家人再给您解释一遍吧。C.好的，我再解释一遍。D.对不起，我只说一遍。4.劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询，指导设计求职计划，辅导（），帮助下岗失业人员根据主客观条件合理选择职业。A.求职方法B.职业训练C.文化学习D.创业计划5.社区常住人口资料主要包括（）和（）。A.今年总户数今年总人口数B.今年总户数上年末总人口数C.上年末总户数今年总人口数D.上年末总户数上年末总人口数6.劳动保障协理员应着重对社区内的（）进行分类职业指导。A.从业人员B.公务员C.个体经营者D.下岗失业人员7.职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、（）等内容。A.公共道德行为规范B.伦理道德行为规范C.法律法规行为规范D.职业道德行为规范8.城镇失业人员管理台账的主要内容包括失业人员的（）、求职意向。A.专业技能、培训意向B.家庭人口情况、培训意向C.专业技能、家庭人口情况D.专业技能、家庭收入情况9.（）不是劳动保障协理员入户调查必备的工具和材料。A.调查统计报表B.笔记本C.身份证D.工作牌10.按国家政策规定，符合享受社会保险补贴规定条件的企业（单位），按其为吸纳的国有企业下岗失业人员缴纳的（）、失业保险费，由再就业资金给予社会保险补贴。A.工伤保险费B.生育保险费C.补充医疗保险费D.基本养老保险费三.问答题(共1题)1.劳动法是调整那些社会关系的法律？其重要作用是什么？第2卷一.判断题(共5题)1.养老保险情况是劳动保障信息网的内容之一。（）2.根据国家政策规定，各类职业介绍机构要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。（）3.掌握本辖区内持有《再就业优惠证》的下岗失业人员基本情况是建立下岗失业人员管理台帐的主要目的。（）4.享受失业保险待遇的条件：按照规定参加失业保险，所在单位及本人履行缴费义务已满1年；非因本人意愿中断就业；已办理失业登记并有求职要求。（）5.在计算机操作中，Shift+F4能退出word2000界面。（）二.单选题(共10题)1.用人单位用人需求情况，包括用人单位目前急需招用人的专业、工种岗位、（）、职业素质、基本能力等从业条件要求。A.身高BB.人员数量C.外貌D.户口2.劳动法规定劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：“一是（），二是严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，三是严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的，四是被依法追究刑事责任的。”A.劳动者患病或负伤，在医疗期间内的B.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的C.劳动者患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的D.女职工在怀孕期不能坚持工作的3.根据国家有关规定，国有企业失业人员办理《再就业优惠证》必须提供（）县级以上失业登记机构出具的失业人员登记证明。A.县级以上民政部门出具的享受最低生活保障的凭证B.学历证明C.国家职业资格证D.与原企业解除（终止）劳动关系的协议4.再就业培训的主要内容是就业观念教育、职业技能培训和（）。A.心理素质培训B.创业能力培训C.应聘技巧培训D.法律意识教育5.根据国家政策规定，（）要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。A.民办职业介绍机构B.公共职业介绍机构C.公共职业介绍机构D.各类职业介绍机构6.具备办学条件的社区可直接向当地县（区）劳动保障部门申报办学资格与（）资格，得到批准后可开展相应的再就业培训。A.再就业培训定点机构B.劳动保障代理C.社会保险代理D.职业鉴定机构7.进行求职登记后，应为求职者建立“跟踪指导档案”或相应的跟踪指导记录，实施必要的跟踪服务与（）。A.网上服务B.政策咨询服务C.即时服务D.税费减免服务8.职业介绍的关键是做好求职登记、广泛收集（），通过职业介绍服务，促进求职者实现就业和再就业。A.经济信息B.职业培训信息C.社会保险信息D.用人信息9.劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导过程中，还应当开展对求职者素质测试和（）工作。A.健康检查B.智商测试C.心理测试D.能力评估10.凡申请小额担保贷款的下岗失业人员，需向本人居住的社区居委会提出申请，并经街道劳动保障事务所初审后，向（）推荐。A.县以上财政部门B.县以上就业服务机构C.市以上财政部门D.省市以上就业服务机构三.问答题(共1题)1.企业退休人员社会化管理服务包括那几个方面的主要内容？第1卷参考答案一.判断题1.参考答案：错误2.参考答案：正确3.参考答案：错误4.参考答案：错误5.参考答案：错误二.单选题1.参考答案：D2.参考答案：B3.参考答案：C4.参考答案：A5.参考答案：D6.参考答案：D7.参考答案：D8.参考答案：A9.参考答案：C10.参考答案：D三.问答题1.参考答案：劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总和。主要作用有以下四个方面：（1）保护劳动者的合法权益；（2）调整劳动关系；（3）建立和维护适应社会市场经济的劳动制度；（4）促进经济发展和社会进步。第2卷参考答案一.判断题1.参考答案：正确2.参考答案：错误3.参考答案：正确4.参考答案：正确5.参考答案：正确二.单选题1.参考答案：B2.参考答案：B3.参考答案：D4.参考答案：B5.参考答案：B6