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第页共页员工安全生产的权利和义务员工在工作中拥有一系列的权利和义务，其中员工安全生产的权利和义务是非常重要的，这不仅关系到员工个人的生命安全和健康，也直接影响到企业的稳定和发展。下面是员工在安全生产方面的权利和义务。一、员工的权利1.生命权和人身安全权：员工在工作中享有保护自己生命和人身安全的权利。企业应提供安全设施，保障员工在工作中不受到伤害。员工有权拒绝执行不安全的工作任务或要求，对存在潜在危险的工作环境提出异议。2.健康权：员工在工作中享有保护自己身体健康的权利。企业应提供良好的工作环境，减少对员工身体的不良影响。员工有权要求企业提供必要的职业卫生保护设施和培训，预防职业病的发生。3.知情权：员工有权了解工作中的安全生产信息和相关政策。企业应向员工提供必要的安全生产培训，向员工传达安全生产政策和措施。员工有权参与安全生产事故的调查和处理，提出改进安全措施的建议。4.参与权：员工有权参与安全生产的决策和管理。企业应建立员工参与安全生产管理的机制，设立安全生产委员会或安全生产监督员，让员工参与安全生产规划、制定和实施。员工有权利检查工作场所和设备设施的安全情况，并提出改进建议。5.维权权利：员工有权维护自己的合法权益。当员工受到安全生产违法行为侵害时，有权向企业提出申诉和维权要求。企业应建立合理的投诉处理机制，保护员工维权的合法权益。二、员工的义务1.遵守规章制度：员工应遵守企业的安全生产规章制度，执行相关的安全操作程序。员工要树立安全意识，认真履行自己在安全生产方面的义务。不得擅自改变或违反安全操作规程，不得疏忽大意或故意违反安全生产规定。2.学习培训：员工应积极学习有关安全生产的知识，提高自己的安全生产意识和技能。定期参加企业组织的安全生产培训，了解和熟悉安全生产措施和应急处理方法。3.自我保护：员工应对自己的生命安全和人身安全负责。在工作中要注意个人的安全防护，正确使用安全设施和个人防护用品。如果发现工作环境存在潜在的安全隐患，及时向上级报告，并采取措施避免危险的发生。4.合理用工：员工应根据自身的素质和能力，合理安排工作。不以牺牲自身安全为代价，不抢工、赶工，合理安排工作时间和工作强度。不擅自变更工作内容或强迫他人参与危险的工作。5.维护企业形象：员工应维护企业的形象和利益。不泄露企业的安全生产信息和技术秘密，不散布谣言和不实信息。积极参与安全生产工作，共同创建良好的安全生产环境。总之，员工在安全生产方面有一系

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