单位纪律整顿管理制度_第1页
单位纪律整顿管理制度_第2页
单位纪律整顿管理制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

单位纪律整顿管理制度一、制度概述本制度是为了规范本单位内部管理，加强纪律整顿，提高工作效率和单位声誉而制定的。本制度适用于全体在编职工，是本单位纪律规定的一项重要内容。二、管理方式本单位采用“三严三实”管理方式，即要求全体职工严以修身、严以用权、严以律己，实事求是、实话实说、实事求是，严格遵守制度、把握责任、强化纪律。三、工作要求加强纪律教育本单位要加强纪律教育，引导全体职工知敬畏、守纪律、尽职责，避免出现违纪现象。加强纪律考核本单位要对全体职工进行严格的纪律考核，纪律为首要考核因素，对于违纪者要及时进行处理。加强纪律奖惩本单位要建立健全的纪律奖惩机制，对于守纪律、尽职责的职工进行表彰，对于违纪现象要及时处理，坚决杜绝不良风气。加强纪律监督本单位要加强纪律监督，对于发现的违纪现象要及时进行处理，维护单位良好的工作氛围。四、具体规定上班时间全体职工必须按照工作时间准时到岗上班，不得随意迟到早退。迟到早退者将在薪资上扣除相应的工资。工作内容全体职工必须按照工作分配和工作计划认真执行工作任务，不得玩忽职守，拖延时间。对于工作不到位、工作效率低下的职工将进行相应的处理。工作纪律全体职工必须遵守工作纪律，严格遵守保密规定，不得泄露单位内部信息，不得利用职务之便谋取非法利益。对于违反工作纪律的职工将视情节轻重，给予相应的纪律处分。工作态度全体职工必须带着热情认真对待每一项工作，不得怠慢，不得推卸责任。对于态度恶劣、工作敷衍的职工将采取纪律处分措施。五、附则本制度自发布之日起实施，如有不符合情况，本单位有权不适用本制度。本制度的修改和废止，经本单位领导同意后生效。六、责任人本制度的具体实施由人事部门负责。对于本制度的违规行为进行处罚

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论