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文档简介

公司生产车间禁烟管理制度一、背景为保障员工身体健康和生产安全，公司决定对生产车间实行禁烟管理制度。本制度将适用于公司生产车间内所有员工。二、禁烟范围公司生产车间内所有区域均为禁烟区，包括但不限于生产车间的办公室、员工宿舍区、食堂区、休息室等公共场所。禁止吸烟的范围包括任何类型的香烟、烟贩、电子烟、水烟和任何其他烟草制品。三、禁烟制度1.提醒与警告对于挑战禁烟规定的员工，生产车间将采取一系列预防措施，如给予口头警告或书面警告，并在适当情况下进行记录以供以后参考。如果员工拒绝遵守禁烟规定，可能会被传唤到公司负责人或人力资源部门接受进一步处理。2.处理与惩罚作为处理措施，公司将不断加强对违反禁烟规定的员工的监督，例如设置摄像头、安保巡逻等。如果员工仍然无法在马上的时间内改掉吸烟习惯，公司将取消其相应的奖励，或对其进行考核评价打分的扣分处理，情节严重的将进行严格的责任追究。3.举报与监督生产车间将公布吸烟举报热线电话和意见建议方框，让员工能够随时将其他员工违反禁烟规定的行为与公司管理部门及时进行反馈和投诉。管理部门将对所有针对禁烟违规行为的投诉和建议进行调查，并及时向投诉人和被投诉人反馈，对于举报人的身份将严格保密。4.例外情况在某些特定场合，公司可能允许某些工作人员在亲自获取其他工作人员的同意之后双方自愿在禁烟区域内吸烟，例如临时重要会议、突发问题沟通等场合，但这种例外只在必要时才能适用。5.相关培训和推广宣传为了让所有员工了解和遵守禁烟规定，公司管理团队将进行相应的宣传和培训工作，在全员早会、公司内网、职工手册、LED屏幕上宣传公司禁烟规定，指导员工如何脱身吸烟。如果员工有遵守禁烟规定的好习惯和方法，将得到公司的奖励与表扬。四、执法监管与责任公司将成立禁烟工作组，全面推进禁烟工作，组织实施相应的禁烟安全工作措施，维护生产车间内的公共环境与各员工的基本权益。同时，对于禁烟规定的宣传、培训、实施和管理，制定责任制和评估，使禁烟规定逐步落地、扎实有力。五、生效日期公司生产车间禁烟制度自发布之日起生效，并同步适用于所有该车间内的员工和区域。禁烟制度的改变应通过正确

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