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文档简介
保安管理管理制度一、制度背景为了落实企业安全生产主体责任,加强对安全生产的管理和监督,保障企业生产经营的正常进行,制定本管理制度。二、管理原则安全第一,预防为主重视人性,注重安全教育与培训遵守法律法规,严格执行安全操作规程三、管理职责企业全面负责人对本制度负总责,组织实施和监督工作安全管理部门负责保安人员的培训、管理和监督等工作保安负责人对保安人员的工作负责,组织实施保安工作四、保安人员招聘与任用保安人员应具备相应的文化和业务素质,符合保安队员的基本条件招聘和任用保安人员时,应严格按照国家、行业《保安服务管理条例》等法律法规的规定,结合企业实际情况进行招聘、用工、解聘程序应符合相关法律法规的规定,严禁任意违规操作或违背法律规定五、保安工作的组织实施保安人员应按照企业安全生产规章制度,按工作要求做好日常巡逻、安全检查等工作保安人员应按照要求做好行车押运、保护、押运重要物资等工作在安全生产事故现场,保安人员应协助现场负责人和相关部门做好安全生产工作六、保安培训保安培训内容应与企业的特点相适应,注重技能培训以及相关法律、法规的学习保安培训形式分为内部培训和外部培训,内部由安全管理部门负责,外部由工商、劳动管理等部门社会培训机构负责保安人员进入岗位后,安全管理部门应定期进行安全教育和技能培训七、保安管理责任企业全面负责人应严格执行安全管理工作,并对保安管理工作进行监督和考核安全管理部门负责对保安管理工作进行监督和考核,制定一整套安全考核方案,进行考核及评价安全管理部门负责对保安人员进行安全素质考核,对不合格人员应筛选并重新培训八、保安事件处理保安出现违法犯罪行为或安全生产责任事故,应及时报告有关部门,并进行彻底调查,并依法追究有关人员的责任有违章费用、处罚行为的,按照相关规定进行处理,同时加强督促管理,确保安全生产九、附则本制度从制定之日起执行在执行过程中,如有需要修改,应严格按照制度修改程序进行,修改后应重新发布生效十、总结建立完善的保安管理制度,对企业开展保安服务工作起到至关重要的作用,能
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